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    大數(shù)據(jù)時(shí)代背景下企業(yè)管理模式的思考

    2020-03-25 02:54:50唐修俊
    中國民商 2020年1期
    關(guān)鍵詞:管理模式大數(shù)據(jù)時(shí)代企業(yè)

    唐修俊

    摘 要:隨著我國科技實(shí)力的不斷提高,我國的科技水平逐漸與世界水平相同步甚至處于世界領(lǐng)先地位。面對(duì)科技形式大好的時(shí)代,我國積極參與世界技術(shù)交流,逐漸步入大數(shù)據(jù)時(shí)代,試圖將大數(shù)據(jù)的益處播撒至我們生活、工作的方方面面。大數(shù)據(jù)發(fā)展至現(xiàn)在,信息數(shù)據(jù)的交流、傳播已不是難事,數(shù)據(jù)分析、處理才是關(guān)鍵,而將處理的數(shù)據(jù)運(yùn)用于企業(yè)、社會(huì)管理層面,擴(kuò)大其發(fā)展優(yōu)勢(shì)更是關(guān)鍵。因此,大數(shù)據(jù)時(shí)代背景下,如何創(chuàng)新改善企業(yè)管理模式,配合數(shù)據(jù)優(yōu)勢(shì)提高經(jīng)濟(jì)效益成為企業(yè)管理者最關(guān)注的要點(diǎn)。然而目前我國的大數(shù)據(jù)發(fā)展雖然態(tài)勢(shì)較好,但是從長遠(yuǎn)看來仍顯稚嫩不夠成熟,企業(yè)對(duì)于如何利用大數(shù)據(jù)技術(shù)還有疑惑,因此,在這樣的時(shí)代背景下,創(chuàng)新發(fā)展企業(yè)的管理模式是十分必要的。對(duì)此,本文首先敘述大數(shù)據(jù)的內(nèi)涵,隨后講述大數(shù)據(jù)的特點(diǎn),最后結(jié)合我國實(shí)際闡述出大數(shù)據(jù)時(shí)代背景下企業(yè)管理模式的創(chuàng)新發(fā)展策略。以此來供相關(guān)人士交流思考。

    關(guān)鍵詞:大數(shù)據(jù)時(shí)代;企業(yè);管理模式

    大數(shù)據(jù)時(shí)代的來臨,帶來的是爆炸式的信息傳遞、火箭式的信息處理,這對(duì)于社會(huì)各個(gè)行業(yè)都是發(fā)展的動(dòng)力,通過大數(shù)據(jù)技術(shù)可以提高工作的精確度與效率。但是伴隨著大數(shù)據(jù)的深入發(fā)展,大部分企業(yè)卻暴露出管理模式不契合、管理效率低、管理安全系數(shù)不夠的問題。這值得企業(yè)的深入關(guān)注與研究,以提升企業(yè)的實(shí)力與經(jīng)濟(jì)效益,使其更好的屹立于世界市場之中。

    一、大數(shù)據(jù)的內(nèi)涵

    大數(shù)據(jù),指的是不同于之前傳統(tǒng)的數(shù)據(jù)處理庫,而是數(shù)據(jù)含量大、數(shù)據(jù)分析難度大、規(guī)模巨大的數(shù)據(jù)集合,需要新型的數(shù)據(jù)分析處理方式才能發(fā)揮作用的信息資產(chǎn)。因此,大數(shù)據(jù)并不是簡單的數(shù)據(jù)規(guī)??偤?,而是指數(shù)據(jù)資源同大數(shù)據(jù)處理分析技術(shù)的結(jié)合。大數(shù)據(jù)是未來科技時(shí)代發(fā)展的關(guān)鍵引擎,是信息時(shí)代與人類社會(huì)的橋梁。

    二、大數(shù)據(jù)的特點(diǎn)

    (一)數(shù)據(jù)容量大

    隨著我國網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)的發(fā)展,傳統(tǒng)數(shù)據(jù)不能適應(yīng)于時(shí)代的發(fā)展,現(xiàn)代急需大量的數(shù)據(jù)分析處理,加之互聯(lián)網(wǎng)的興起,網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)更能快速的運(yùn)輸數(shù)據(jù),將數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總。所以從傳統(tǒng)數(shù)據(jù)單位的MB、GB、TB到大數(shù)據(jù)的PB、EB、ZB。大數(shù)據(jù)時(shí)代已將傳統(tǒng)數(shù)據(jù)所替代并將繼續(xù)發(fā)展。

    (二)數(shù)據(jù)類型多樣

    大數(shù)據(jù)主要寄托于網(wǎng)絡(luò)技術(shù),在豐富多彩的網(wǎng)絡(luò)世界有許多種不同的信息,因此大數(shù)據(jù)也分為許多種類型。例如:網(wǎng)絡(luò)的日志、網(wǎng)頁、圖片、音頻、視頻、地理位置信息等等這樣的數(shù)據(jù),共同繪制出大數(shù)據(jù)的清晰形狀。

    (三)價(jià)值提取難度大、隱藏價(jià)值高

    大數(shù)據(jù)不同于傳統(tǒng)的數(shù)據(jù),大數(shù)據(jù)的價(jià)值涵蓋于社會(huì)的方方面面。但是由于大數(shù)據(jù)的信息量度大,大數(shù)據(jù)詳細(xì)信息難以被捕捉,而表象數(shù)據(jù)不能充分發(fā)揮大數(shù)據(jù)的真正價(jià)值,只有通過專業(yè)的分析模式和運(yùn)算手法才能將大數(shù)據(jù)的價(jià)值從深入提取出來,更好的發(fā)揮其價(jià)值,有助于社會(huì)、企業(yè)的經(jīng)濟(jì)得到發(fā)展。

    (四)高速的時(shí)效性

    伴隨著互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的發(fā)展,數(shù)據(jù)信息的產(chǎn)生與傳播遠(yuǎn)遠(yuǎn)不是我們可以想象的,傳播速度極快,傳播通道較多。因此,數(shù)據(jù)的產(chǎn)生和處理速度是火箭式的、飛躍式的,導(dǎo)致數(shù)據(jù)與時(shí)間相掛鉤,形成特有的時(shí)效性。因此數(shù)據(jù)分析與處理的高速度、高精準(zhǔn)成為大數(shù)據(jù)分析模式的一大要求。

    三、大數(shù)據(jù)時(shí)代背景下企業(yè)管理模式的創(chuàng)新發(fā)展策略

    (一)企業(yè)管理應(yīng)基于大數(shù)據(jù)之上發(fā)展

    如今,我國已大步邁進(jìn)大數(shù)據(jù)時(shí)代,大數(shù)據(jù)與我國社會(huì)各個(gè)階層的發(fā)展都脫離不開關(guān)系。因此,我國企業(yè)應(yīng)該將大數(shù)據(jù)作為自己的發(fā)展地基,根植于大數(shù)據(jù)、依靠于大數(shù)據(jù)技術(shù)。這是當(dāng)今企業(yè)融入大數(shù)據(jù)時(shí)代的最佳手段,首先,企業(yè)需要依靠信息技術(shù)將各類信息進(jìn)行分析與匯總處理,隨后將分析結(jié)果繪制成合理方案,并將其運(yùn)用于企業(yè)的日常工作秩序與戰(zhàn)略目標(biāo)之中。最后,企業(yè)要通過互聯(lián)網(wǎng)技術(shù),重視大數(shù)據(jù)的作用,將大數(shù)據(jù)的運(yùn)用處理作為企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ),將現(xiàn)實(shí)企業(yè)與虛擬互聯(lián)網(wǎng)世界相聯(lián)系,促進(jìn)數(shù)據(jù)信息相互交換和傳播的速度的數(shù)量,從而使得企業(yè)對(duì)于市場信息有一個(gè)全方位的了解與清晰的認(rèn)識(shí),利于企業(yè)長期發(fā)展。

    (二)注重大數(shù)據(jù)相關(guān)人才的培養(yǎng)

    當(dāng)今時(shí)代,知識(shí)力量成為個(gè)人的關(guān)鍵力量,知識(shí)才能促進(jìn)這個(gè)時(shí)代的進(jìn)步。尤其是大數(shù)據(jù)時(shí)代,信息爆炸式增長、數(shù)據(jù)處理繁瑣、信息加工需求大,導(dǎo)致社會(huì)、企業(yè)各個(gè)階層對(duì)大數(shù)據(jù)人才都極度渴求。企業(yè)要想及時(shí)了解市場信息,想依靠數(shù)據(jù)分析技術(shù)把控企業(yè)發(fā)展,就需要在大量的信息數(shù)據(jù)中找到價(jià)值最大的,最需要的進(jìn)行分析匯總,而這一環(huán)節(jié)正需要經(jīng)驗(yàn)豐富的專業(yè)人才進(jìn)行操作。因此,大數(shù)據(jù)人才的培養(yǎng)是企業(yè)在大數(shù)據(jù)環(huán)境下發(fā)展的關(guān)鍵環(huán)節(jié),企業(yè)應(yīng)調(diào)整人事管理機(jī)制并積極對(duì)大數(shù)據(jù)員工進(jìn)行培訓(xùn),這對(duì)于企業(yè)未來的生存發(fā)展與前進(jìn)創(chuàng)新都有重大作用。

    (三)大數(shù)據(jù)的產(chǎn)生豐富了現(xiàn)代企業(yè)的管理模式

    大數(shù)據(jù)的產(chǎn)生,以及大數(shù)據(jù)“算法”及“算力”技術(shù)的不斷發(fā)展完善,為管理模式的創(chuàng)新提供了更多的選擇方式。首先,通過對(duì)員工考勤以及日常業(yè)務(wù)活動(dòng)的大數(shù)據(jù)分析,可以對(duì)員工的工作狀態(tài)得出更科學(xué)的分析,達(dá)到更充分調(diào)動(dòng)發(fā)揮員工的潛能,其次,大數(shù)據(jù)的產(chǎn)生將大大加快智能制造進(jìn)程,實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)的少人化乃至無人化;第三,大數(shù)據(jù)通過對(duì)C端(客戶端)的數(shù)據(jù)分析,可以更高效掌握一線信息,洞察客戶需求,客戶端平臺(tái)的建設(shè)還能為客戶創(chuàng)造更多的價(jià)值;最后,通過數(shù)字化、社群等技術(shù)手段能創(chuàng)新營銷管理模式,提升客戶體驗(yàn),利用線上觸點(diǎn),打造用戶的峰值體驗(yàn),從而提升企業(yè)的口碑。結(jié)束語

    在大數(shù)據(jù)時(shí)代背景下,我國企業(yè)面臨著機(jī)遇與發(fā)展兩種境況。因此,企業(yè)自身應(yīng)積極抓住機(jī)會(huì),趕上大數(shù)據(jù)的浪潮,其次要?jiǎng)?chuàng)新企業(yè)管理模式,使得企業(yè)更好的在大數(shù)據(jù)時(shí)代中乘風(fēng)破浪,踏浪前行。通過改變企業(yè)管理模式克服挑戰(zhàn),積極將大數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總分析、逐步處理、充分利用,將大數(shù)據(jù)的優(yōu)勢(shì)融入于企業(yè)發(fā)展之中,提升企業(yè)競爭力的同時(shí)增收其效益。

    參考文獻(xiàn):

    [1]袁庭婷.大數(shù)據(jù)時(shí)代下企業(yè)管理模式創(chuàng)新思考[J].環(huán)渤海經(jīng)濟(jì)瞭望,2017(8):84-84.

    [2]朱宏東.大數(shù)據(jù)時(shí)代下企業(yè)管理模式創(chuàng)新分析[J].現(xiàn)代營銷(下旬刊),2018(06):126-127.

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