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      中小企業(yè)內(nèi)部控制問(wèn)題與對(duì)策研究

      2020-02-16 14:46:47吳艷杰
      現(xiàn)代營(yíng)銷·信息版 2020年1期
      關(guān)鍵詞:中小企業(yè)內(nèi)部控制問(wèn)題

      吳艷杰

      摘 ?要:新的發(fā)展環(huán)境需要中小企業(yè)進(jìn)一步強(qiáng)化內(nèi)部控制,然而中小企業(yè)內(nèi)部控制環(huán)境有待完善,風(fēng)險(xiǎn)管理有待加強(qiáng),控制活動(dòng)有待規(guī)范,監(jiān)督機(jī)制持續(xù)性差。針對(duì)這些問(wèn)題,需要中小企業(yè)優(yōu)化企業(yè)治理環(huán)境,強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)防范控制,規(guī)范各項(xiàng)控制活動(dòng),提高審計(jì)監(jiān)督能力等,不斷提高內(nèi)部控制水平,實(shí)現(xiàn)中小企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。

      關(guān)鍵詞:中小企業(yè);內(nèi)部控制;問(wèn)題;對(duì)策

      當(dāng)前,我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入轉(zhuǎn)型期,加上國(guó)際交流的進(jìn)一步深化,企業(yè)面臨著更加復(fù)雜的發(fā)展環(huán)境。作為中小企業(yè)提高內(nèi)部控制水平尤為重要,它能夠進(jìn)一步提高中小企業(yè)的內(nèi)部管理水平,發(fā)揮管理在促進(jìn)中小企業(yè)發(fā)展中的積極作用。不僅如此,通過(guò)內(nèi)部控制,能夠幫助企業(yè)進(jìn)一步提高會(huì)計(jì)信息的信度,從而為中小企業(yè)發(fā)展決策提供有力的支持,并提高中小企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)防范能力,能夠根據(jù)面臨的風(fēng)險(xiǎn)及時(shí)地做好風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防。中小企業(yè)內(nèi)部控制水平的提高,需要對(duì)當(dāng)前內(nèi)部控制存在的問(wèn)題進(jìn)行思考,從而根據(jù)現(xiàn)狀采取有效的應(yīng)對(duì)策略。

      一、中小企業(yè)內(nèi)部控制存在的問(wèn)題

      查找中小企業(yè)內(nèi)部控制存在的問(wèn)題,是優(yōu)化中小企業(yè)內(nèi)部控制、提高內(nèi)部控制水平的前提。反觀中小企業(yè)內(nèi)部控制現(xiàn)狀,主要存在控制環(huán)境不良、風(fēng)險(xiǎn)管理乏力、控制活動(dòng)規(guī)范性弱和監(jiān)管機(jī)制缺乏持續(xù)性等問(wèn)題。

      (一)內(nèi)部環(huán)境有待完善

      環(huán)境是中小企業(yè)內(nèi)部控制體系中的重要因素之一,它發(fā)揮著基礎(chǔ)性作用,也是良好控制形式和手段運(yùn)用的環(huán)境保障。由于中小企業(yè)的特殊性,一般是由個(gè)體、私營(yíng)經(jīng)濟(jì)為主,存在嚴(yán)重的家族化特點(diǎn)。這就導(dǎo)致中小企業(yè)管理者和經(jīng)營(yíng)者角色重疊現(xiàn)象,導(dǎo)致治理結(jié)構(gòu)的不科學(xué)性,治理機(jī)構(gòu)也與企業(yè)發(fā)展不相適應(yīng),制衡效應(yīng)不顯著,導(dǎo)致中小企業(yè)不良環(huán)境的形成,制約了中小企業(yè)內(nèi)部控制水平的進(jìn)一步提升。

      (二)風(fēng)險(xiǎn)管理有待加強(qiáng)

      大多數(shù)中小企業(yè)是從創(chuàng)業(yè)中一步步發(fā)展起來(lái),因此在實(shí)施管理的過(guò)程中,存在嚴(yán)重的經(jīng)驗(yàn)主義思想,思想存在較大的狹隘性,過(guò)于注重企業(yè)短期效應(yīng),缺乏長(zhǎng)效發(fā)展眼光,尤其是對(duì)企業(yè)可能遭遇的風(fēng)險(xiǎn)缺乏防范意識(shí),分險(xiǎn)識(shí)別和應(yīng)對(duì)能力較差,不能通過(guò)有效的內(nèi)部控制化解風(fēng)險(xiǎn)。這就容易給企業(yè)發(fā)展帶來(lái)危機(jī),削弱中小企業(yè)化解危機(jī)的能力,嚴(yán)重的可能導(dǎo)致中小企業(yè)破產(chǎn)。

      (三)控制活動(dòng)有待規(guī)范

      控制活動(dòng)是落實(shí)管理層政策的保障,它涉及到企業(yè)各個(gè)環(huán)節(jié)。中小企業(yè)由于自身的特殊性,控制活動(dòng)存在嚴(yán)重的不規(guī)范性,一些管理人員缺乏控制活動(dòng)規(guī)范化意識(shí),存在很大隨意性,例如會(huì)計(jì)管理層面,由于控制活動(dòng)的不規(guī)范性,會(huì)導(dǎo)致會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)不完善、不合理,賬目混亂,財(cái)務(wù)手續(xù)不合乎規(guī)定等。盡管一些企業(yè)具有完善的會(huì)計(jì)制度,但是在具體控制的過(guò)程中,制度并沒(méi)有較好的執(zhí)行。

      (四)監(jiān)督機(jī)制持續(xù)性差

      中小企業(yè)內(nèi)部控制是一個(gè)系統(tǒng)工程,它不是一朝一夕的,貫穿于企業(yè)發(fā)展的整個(gè)過(guò)程。然而,一些中小企業(yè)由于思想認(rèn)識(shí)存在問(wèn)題,缺乏內(nèi)部監(jiān)督意識(shí),導(dǎo)致監(jiān)督機(jī)構(gòu)組織缺失,或者監(jiān)督機(jī)構(gòu)名存實(shí)亡,不能發(fā)揮應(yīng)有的作用,這就導(dǎo)致中小企業(yè)監(jiān)督機(jī)制難以維持較好的持續(xù)性。

      二、提高中小企業(yè)內(nèi)部控制水平的對(duì)策

      針對(duì)中小企業(yè)內(nèi)部控制存在的問(wèn)題,需要結(jié)合企業(yè)實(shí)際,采取提高內(nèi)部控制水平的策略。

      (一)優(yōu)化企業(yè)治理環(huán)境

      中小企業(yè)要打破當(dāng)前企業(yè)治理不合理現(xiàn)象,要基于企業(yè)市場(chǎng)化發(fā)展,進(jìn)一步優(yōu)化企業(yè)治理體系,根據(jù)企業(yè)自身的經(jīng)營(yíng)思想理念、發(fā)展規(guī)模等實(shí)際情況,統(tǒng)籌考慮。首先,確立董事會(huì)治理主導(dǎo)地位,從而形成企業(yè)治理核心,其次,要完善董事會(huì)治理制度,嚴(yán)格按照制度執(zhí)行內(nèi)部控制,改變?nèi)酥维F(xiàn)狀;第三,弱化家族地位,積極推動(dòng)管理競(jìng)聘上崗制度,從而形成良好的治理環(huán)境。

      (二)強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)防范控制

      中小企業(yè)要基于內(nèi)部控制的需要,進(jìn)一步強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)防范控制意識(shí)。中小企業(yè)要基于當(dāng)前企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)控制的需要,設(shè)立專門的風(fēng)險(xiǎn)控制組織,全方位對(duì)企業(yè)可能存在的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行預(yù)測(cè),并基于可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)制定翔實(shí)的應(yīng)對(duì)方案。一些規(guī)模小的企業(yè),可以加強(qiáng)與風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測(cè)機(jī)構(gòu)的合作,從而提高自身風(fēng)險(xiǎn)防范控制能力。

      (三)規(guī)范各項(xiàng)控制活動(dòng)

      控制活動(dòng)貫穿于企業(yè)各個(gè)環(huán)節(jié)、各個(gè)部門。這就需要中小企業(yè)能夠基于企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的需要,進(jìn)一步強(qiáng)化控制活動(dòng)規(guī)范意識(shí)。首先,提高會(huì)計(jì)控制活動(dòng)的規(guī)范性,這樣才能確保財(cái)務(wù)信息的真實(shí)性,從而為企業(yè)決策提供有力的財(cái)務(wù)信息支持;其次,提高財(cái)產(chǎn)控制規(guī)范性。中小企業(yè)要基于企業(yè)的各項(xiàng)財(cái)務(wù)活動(dòng),進(jìn)一步完善控制機(jī)制,例如財(cái)產(chǎn)保管機(jī)制、清理機(jī)制等,并落實(shí)責(zé)任,必要的進(jìn)行輪崗控制。

      (三)提高審計(jì)監(jiān)督能力

      審計(jì)是實(shí)現(xiàn)中小企業(yè)內(nèi)部控制的重要手段,這就需要中小企業(yè)能夠進(jìn)一步提高審計(jì)監(jiān)督能力,通過(guò)優(yōu)化審計(jì)監(jiān)督,及時(shí)發(fā)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部控制存在的問(wèn)題和漏洞,從而進(jìn)一步完善審計(jì)監(jiān)督機(jī)制,將問(wèn)題消滅在萌芽中。審計(jì)監(jiān)督能力的提升既要著重提高內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督能力,完善內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督機(jī)制,同時(shí)也要不斷強(qiáng)化外部審計(jì),從而建立起立體化的審計(jì)監(jiān)督機(jī)制,提高中小企業(yè)審計(jì)監(jiān)督能力。

      三、結(jié)語(yǔ)

      總之,中小企業(yè)正面臨著嚴(yán)峻的發(fā)展形勢(shì)。這就需要中小企業(yè)進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部控制管理,將管理作為企業(yè)內(nèi)涵發(fā)展的重要方面,不斷加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部控制思考,及時(shí)發(fā)現(xiàn)內(nèi)部控制存在的突出問(wèn)題,采取有效的應(yīng)對(duì)措施,使內(nèi)部控制成為推動(dòng)中小企業(yè)發(fā)展的重要著力點(diǎn)。

      參考文獻(xiàn):

      [1] 陳寶麗 中小企業(yè)內(nèi)部控制存在的問(wèn)題及對(duì)策研究-基于杭州中小企業(yè)的調(diào)查數(shù)據(jù)[J].杭州電子科技大學(xué),2015(07):67-68

      [2]雙華東.以DT公司為例的中小企業(yè)內(nèi)部控制問(wèn)題研究[D].安徽大學(xué),2015:23

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