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    變味的“金色降落傘”

    2020-01-19 14:36泰奇
    董事會(huì) 2020年11期
    關(guān)鍵詞:公司章程強(qiáng)制性賠償金

    泰奇

    2020年11月18日*ST兆新披露稱(chēng),董事會(huì)審議通過(guò)了《關(guān)于修訂公司章程的議案》,并擬提交股東大會(huì)審議。為此深交所下發(fā)關(guān)注函,要求公司補(bǔ)充說(shuō)明諸多內(nèi)容。

    此次擬修訂的《公司章程》第97條規(guī)定,在發(fā)生惡意收購(gòu)的情況下,董事若在任期內(nèi)被解除董事職務(wù),公司應(yīng)高額支付賠償金;在董事會(huì)任期未屆滿(mǎn)的每一年度內(nèi)的股東大會(huì)上改選董事的總數(shù),不得超過(guò)三分之一;任何股東提名的董事候選人應(yīng)當(dāng)具有至少五年以上與公司目前業(yè)務(wù)相同的業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)。第108條規(guī)定,董事會(huì)聘任或者解聘公司董事長(zhǎng)、副董事長(zhǎng)、董秘,應(yīng)當(dāng)經(jīng)全體董事三分之二以上同意方能作出決議。第193條規(guī)定,董事會(huì)有權(quán)就是否屬于惡意收購(gòu)進(jìn)行審議并形成決議。

    深交所的關(guān)注函要求公司,說(shuō)明賠償金支付標(biāo)準(zhǔn)的法律依據(jù)及合理性,說(shuō)明賠償金支付是否構(gòu)成關(guān)聯(lián)交易;說(shuō)明董事改選條款是否不合理地維護(hù)現(xiàn)任董事地位,是否會(huì)導(dǎo)致公司董事限定于特定對(duì)象,形成內(nèi)部人控制,存在無(wú)法更換的風(fēng)險(xiǎn);說(shuō)明以“董事會(huì)討論通過(guò)”作為認(rèn)定“惡意收購(gòu)”標(biāo)準(zhǔn)的法律依據(jù)及合理性,等等。這些關(guān)注可謂切中要點(diǎn),尤其假若賠償金支付被認(rèn)定構(gòu)成關(guān)聯(lián)交易,由于根據(jù)《上市規(guī)則》上市公司與董事的關(guān)聯(lián)交易必須經(jīng)過(guò)股東大會(huì)審議,那意味著將是否高額補(bǔ)貼董事的決定權(quán)返給股東,有利于遏制董事的自利行為。

    *ST兆新2018、2019年均虧損,2020年前三季度也虧損,徘徊在退市邊緣。此次擬修訂公司章程,一個(gè)目的或是為了維持和鞏固現(xiàn)任董事的地位,對(duì)更換董事設(shè)置更多約束,以強(qiáng)化內(nèi)部控制,為董事謀求更多利益,這些做法可能有違《公司法》規(guī)定的董事忠實(shí)勤勉義務(wù),有的或?qū)僮詣?chuàng)法律法規(guī)。比如,公司章程第193條擬規(guī)定,由董事會(huì)來(lái)認(rèn)定是否屬于惡意收購(gòu),若證監(jiān)部門(mén)未來(lái)就“惡意收購(gòu)”作出明確界定的,則按證監(jiān)部門(mén)規(guī)定調(diào)整。公司董事會(huì)難道可與證監(jiān)部門(mén)平起平坐,擁有同等的制訂法規(guī)權(quán)力?

    一些奉行董事會(huì)中心主義的成熟市場(chǎng)中,上市公司可由現(xiàn)任董事會(huì)就空缺董事進(jìn)行提名,并于公司股東年會(huì)上進(jìn)行選舉。但在內(nèi)地資本市場(chǎng),目前法律法規(guī)奉行的是股東會(huì)中心主義,《公司法》將提名選舉董事權(quán)利都賦予股東,在現(xiàn)實(shí)中,由于大股東等利用表決權(quán)優(yōu)勢(shì)、往往形成一言堂,似乎制度也存在不太合理的地方,需進(jìn)一步完善;但在修改完善之前,仍得按現(xiàn)行法律法規(guī)制度不折不扣執(zhí)行——股東可隨時(shí)選舉更換董事、無(wú)比例限制,解聘董事也無(wú)需現(xiàn)任董事會(huì)同意或通過(guò)。

    公司章程是股東意思自治的體現(xiàn),也是實(shí)現(xiàn)公司自治的重要工具。公司在不違反國(guó)家強(qiáng)制性法律法規(guī)的前提下,結(jié)合公司自身實(shí)際情況,依《公司法》的一般規(guī)定和原則,制定具體的公司章程。公司章程雖是自治規(guī)章,但自治也是有邊界的,公司章程并不能任意制訂,仍須以《公司法》等為依據(jù)。

    事實(shí)上,《公司法》包括強(qiáng)制性條款和任意性條款,強(qiáng)制性條款是指該條款的內(nèi)容屬于強(qiáng)制性規(guī)定,公司章程不得對(duì)其改變或者變通;而任意性(授權(quán)性)條款是指《公司法》明確授權(quán)由公司在章程中進(jìn)行規(guī)范的條款,這些方面公司可根據(jù)自身實(shí)際情況而作出相應(yīng)規(guī)定。在《公司法》任意性規(guī)范的范圍內(nèi),公司章程作出的約定具有優(yōu)先的法律效力;在《公司法》強(qiáng)制性規(guī)范的范圍,公司章程不能突破其所設(shè)的法律邊界,否則就不具有法律效力。

    現(xiàn)在個(gè)別上市公司經(jīng)營(yíng)慘淡,與董監(jiān)高是否具備履職素質(zhì)、是否忠實(shí)勤勉有關(guān),董監(jiān)高不僅缺乏建樹(shù),或許還想長(zhǎng)期養(yǎng)尊處優(yōu)。一些殼公司董監(jiān)高甚至欲榨取最后殼價(jià)值,為此通過(guò)推動(dòng)公司章程修改,為將來(lái)自己萬(wàn)一被罷免而設(shè)置所謂金色降落傘。這些都是需要有關(guān)方面高度關(guān)注和規(guī)范的。

    筆者認(rèn)為,上市公司修改公司章程,不能率性而為,交易所對(duì)公司章程存在明顯違反法律法規(guī)內(nèi)容的,不僅要及時(shí)下發(fā)關(guān)注函,更要防止上市公司擅自修改發(fā)布并實(shí)施、以所謂的公司自治來(lái)對(duì)抗法律法規(guī),此類(lèi)公司章程條款其實(shí)是無(wú)效的。建議應(yīng)賦予交易所對(duì)公司章程的審核權(quán),只有經(jīng)過(guò)交易所審核,認(rèn)為公司章程不存在違反法律法規(guī)的內(nèi)容,上市公司方可發(fā)布實(shí)施。

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