陶明芬 李遠珍 陶秀彬 徐姝娟 張先翠 王翠珍 廖茂蕾 劉 俊 徐建海
隨著血液凈化技術(shù)的發(fā)展和血液凈化患者的不斷增多,從事血液凈化專業(yè)的護士需求量隨之增加。血液凈化專科性強,操作復雜、難度大,對護士專業(yè)知識及技術(shù)操作能力要求較高,培訓周期長,臨床迫切需要經(jīng)過專業(yè)培訓具有血液凈化理論知識及實踐技能的血液凈化專業(yè)護士。為滿足臨床需求,我校按照《全國護理事業(yè)發(fā)展規(guī)劃(2016—2020年)》[1]的要求,根據(jù)《國家教育事業(yè)發(fā)展“十三五”規(guī)劃》(國發(fā)〔2017〕4號)中“實行產(chǎn)學研用協(xié)同育人,探索通識教育和專業(yè)教育相結(jié)合的人才培養(yǎng)方式”精神,將通識教育與專業(yè)教育進行有機結(jié)合,發(fā)揮通識教育側(cè)重學生成人和長遠發(fā)展,專業(yè)教育側(cè)重學生成才和社會使用性的優(yōu)勢[2],在護理學通科培養(yǎng)的基礎(chǔ)上,對學有余力的學生開設了血液凈化護理等5個特色專業(yè)輔修課程,構(gòu)建了護理本科“通科培養(yǎng)+專科知識輔修”人才培養(yǎng)模式[3],現(xiàn)就相關(guān)辦學經(jīng)驗進行總結(jié),為其他高校和專業(yè)提高本科生培養(yǎng)質(zhì)量提供參考和啟示。
1.1 培養(yǎng)目標 近年來,血液凈化技術(shù)發(fā)展突飛猛進,設備更新快,操作難度增加,治療的患者病情急重而且復雜,護理人員??谱o理水平的高低對患者治療效果及并發(fā)癥發(fā)生率有直接影響,因此對從業(yè)護士??浦R及技能要求較高,需要經(jīng)過專業(yè)化培訓的護士才能更好地勝任工作。針對這種現(xiàn)狀,我校以社會的實際需求為導向,在本科護理教育階段開設血液凈化護理輔修課程,結(jié)合臨床護理工作科學規(guī)劃課程教學內(nèi)容,加強勝任力培養(yǎng),使學生成長為即掌握護理學基礎(chǔ)理論、基本知識和基本技能,又具備血液凈化??浦R,熟練掌握常見血液凈化技術(shù)操作,獨立解決血液透析中常見的護理問題,畢業(yè)后能快速勝任崗位工作需求的通專結(jié)合型血液凈化專業(yè)護士。
1.2 輔修對象 每年對臨床的需求進行調(diào)研,根據(jù)調(diào)研結(jié)果確定血液凈化護理輔修方向招收的學生名額,在專業(yè)內(nèi)通過考核進行選拔。擇優(yōu)錄取學有余力、本人有修讀意愿的學生,要求學生必須修滿相應學期護理學專業(yè)全部課程學分,且完成輔修專業(yè)方向所開設的特色課程。
1.3 結(jié)業(yè)要求 學生完成輔修方向教學計劃規(guī)定所有課程的學習,順利完成輔修方向?qū)嵙暼蝿?,成績合格并獲得相應學分,學校頒發(fā)血液凈化護理輔修證書。此輔修證書與普通本科學歷證書配合使用,作為一種學歷(或能力)證明,一般不單獨作為學歷證書使用[4]。
2.1 教學師資 優(yōu)秀的師資隊伍是實現(xiàn)人才培養(yǎng)目標的重要保障,學校根據(jù)血液凈化??铺攸c,充分利用學校及學科優(yōu)勢資源,組建了科學完善、結(jié)構(gòu)合理、??茖嵺`及教學經(jīng)驗豐富的師資隊伍,授課老師均為醫(yī)療或護理專家,要求教師須具備良好的溝通技巧,能將自身的專業(yè)技能及知識儲備以語言進行傳授,并能熟練運用各種教學模式,如循證教學、情景模擬教學法、案例教學法、問題驅(qū)動教學法(PBL)等,使課程學習生動有趣,提高教學效果。
2.2 教學內(nèi)容 在國家政策的指導下,我國雖從2009年就啟動了血液凈化專科護士的培訓工作[5],但在本科教育階段進行血液凈化護理專業(yè)知識與技能培養(yǎng)尚不多見。我校根據(jù)血液凈化護理輔修方向人才培養(yǎng)目標,圍繞學生職業(yè)發(fā)展,科學規(guī)劃課程結(jié)構(gòu),優(yōu)化課程體系。在充分借鑒血液凈化??谱o士培養(yǎng)經(jīng)驗的前提下,編制了以核心能力為導向的課程輔修專用教材。教學中注重教學內(nèi)容的時效性,每年根據(jù)學生的反饋及時調(diào)整教學內(nèi)容。具體教學內(nèi)容包括血液透析的基本原理及設備,水處理和透析液,血液透析的抗凝方法、血管通路、指征及透析劑量,血液透析技術(shù)及其護理、血液凈化技術(shù)進展、連續(xù)性血液凈化技術(shù)、透析患者代謝異常和器官系統(tǒng)并發(fā)癥、腹膜透析技術(shù)及護理、透析患者營養(yǎng)管理及康復護理、血液凈化中心的管理和質(zhì)量控制等,通過理論教學和實驗教學兩種方式進行,其中理論教學140學時、實驗教學20學時,總共160學時。
2.3 教學安排 課程教學從本科教育第4學期開始,利用周末時間進行培養(yǎng),教學過程中始終將素質(zhì)教育貫穿其中,培養(yǎng)她們具有誠實、嚴謹和正直的科學態(tài)度,追求正確的職業(yè)價值觀。教學中使用微信、QQ等信息化平臺促進師生線上線下交流,及時針對學生的反饋調(diào)整教學安排,如針對學生反映血液凈化專業(yè)知識抽象難理解的情況,將原來安排在理論課結(jié)束后的實驗課改在兩學期理論課之間,以加深學生對學習內(nèi)容的理解,學生反響良好。
2.4 教學考核 根據(jù)培養(yǎng)目標、教學目的及教學大綱,制定考核大綱,逐步建立并完善血液凈化??圃囶}庫,實施考教分離,保證教學評價的科學、有效??荚嚭蠹皶r開展閱卷、評分工作,對考情及時進行分析,促進教學的改進及完善。
3.1 設立專科實驗室 血液凈化護理技術(shù)日新月異,護士培訓周期長,同時患者需求越來越多樣化、個體化,學生經(jīng)過理論培訓雖有一定??浦R基礎(chǔ),但進入臨床實習為患者直接操作風險大,患者安全受到威脅。我校通過設立血液凈化??茖嶒炇?,模擬真實場景營造高仿真現(xiàn)代化透析治療環(huán)境,配置透析機、水處理設備、透析病床、多功能模擬人及專用治療車等,為學生搭建良好的臨床技能學習和訓練平臺,提供盡可能多情景模擬練習機會,彌補傳統(tǒng)實驗教學方法的不足,縮小教學與臨床的差距,培養(yǎng)學生動手能力及臨床思維能力,優(yōu)化教學效果,提高學生進入臨床實習的安全性。
3.2 實施床邊教學 學生見習期間即進入血液凈化中心,了解和熟悉血液凈化中心的布局、工作流程及機器操作,體驗醫(yī)院工作氛圍,訓練與患者的溝通技能。通過見習,讓學生了解血液凈化工作的復雜性、挑戰(zhàn)性,激發(fā)學習興趣,為后期的課程學習打下堅實基礎(chǔ)。通過早接觸臨床,避免出現(xiàn)理論學習與實踐相脫節(jié)的現(xiàn)象,提高學生對所學知識的感性認識,培養(yǎng)學生與患者交流的能力,增強責任感和進取精神。
3.3 科學制定實習計劃 根據(jù)??铺攸c,制定實習大綱,學生按照大綱要求,在為期52周的實習中,要求完成血液凈化中心實習12~16周,強化??萍寄芘嘤?,同時選擇血液凈化治療量多的科室作為實習輪轉(zhuǎn)科室,如腎內(nèi)科、急診科、心內(nèi)科、重癥醫(yī)學科、感染科等,體現(xiàn)臨床技能培訓的階段性、層次性和整體性。臨床示教內(nèi)容即包括基礎(chǔ)護理項目,又含有專科護理項目,并根據(jù)學生就業(yè)后反饋,增加示教及考核項目,如針對很多同學畢業(yè)后進入重癥醫(yī)學科工作的反饋,在實踐階段增加了連續(xù)性腎臟替代治療操作的示教及考核,利于同學進入臨床后工作的開展。通過實習,夯實基礎(chǔ)知識,鞏固專業(yè)知識,使學生熟練掌握血液凈化護理基本操作技能,畢業(yè)后盡快勝任血液凈化護理工作。
3.4 創(chuàng)新教學方式 實踐階段采用同伴教育,為入科同學進行詳細的面對面宣教,分享實踐體會,使學生提前熟悉科室環(huán)境布局、工作流程、關(guān)注要點,更快適應??乒ぷ?。采用目標管理法為學生制定每周學習目標,每日按目標完成實習任務,周周反饋,及時補缺補差,確保所有同學按時完成學習任務。通過小組合作式互助講座提高學生的學習興趣,發(fā)揮學習潛能,培養(yǎng)創(chuàng)造性思維,提高學生的探索能力。召開同學討論會,了解和發(fā)現(xiàn)學生培養(yǎng)過程中存在的問題和不足,及時調(diào)整和完善培養(yǎng)體系,使教學和管理更科學化和合理化。同時根據(jù)學生的興趣及教學反饋,不斷創(chuàng)新教學方法,如采用PBL、雨課堂及繪圖法等方法,激發(fā)學生的學習興趣,提高教學效果。培養(yǎng)中注重啟發(fā)學生的創(chuàng)新意識,指導學生積極申報國家級、省級大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育訓練計劃項目,申請專利,提高學生的科研能力。
近年來,我校通過開設血液凈化護理特色輔修課程,為社會培養(yǎng)了476名“通專結(jié)合型”血液凈化護理人才,通過問卷星對畢業(yè)學生進行的調(diào)查顯示,有88.06%的學生表示愿意從事血液凈化專科工作,有68.83%的學生表示輔修血液凈化護理有助于畢業(yè)后就業(yè),有63.64%的學生表示輔修血液凈化??浦R對現(xiàn)在從事的工作有幫助,學校在學生畢業(yè)后繼續(xù)建立線上線下的溝通交流,不斷聽取意見,做到持續(xù)質(zhì)量改進,促進培養(yǎng)方案的優(yōu)化構(gòu)建。
“通專結(jié)合”的人才培養(yǎng)模式,是全面提升學生崗位勝任力的重要舉措,可以更好地促進個人發(fā)展,有利于培養(yǎng)出具有創(chuàng)新能力、職業(yè)素養(yǎng)全面的高素質(zhì)應用型人才,更好地滿足社會對人才的需求;在對課程改革、教學方法創(chuàng)新的同時,更加重視學生職業(yè)能力發(fā)展需求,滿足學生就業(yè)崗位及崗位遷移能力發(fā)展要求[6];有利于發(fā)揮高等教育的主體性,推動社會的健康發(fā)展[7]。我校通過血液凈化護理“通專結(jié)合”人才培養(yǎng)模式的構(gòu)建和實施,培養(yǎng)出一批熟練掌握血液凈化知識和技能的護士,增強了學生畢業(yè)后的社會競爭力,她們走上臨床護理崗位后,深受用人單位的好評,在各醫(yī)院的??谱o理崗位上發(fā)揮著重要作用。