陳 靜
(廣西物資學(xué)校 廣西·南寧 530007)
工匠精神不僅是經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型發(fā)展的體現(xiàn),也是歷史與文化傳承的體現(xiàn),是我國(guó)怎樣從中國(guó)制造大國(guó)走向制造強(qiáng)國(guó)最應(yīng)該考慮的問題。工匠精神的主要理念是對(duì)待工作的嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,具有愛崗敬業(yè)的職業(yè)精神;對(duì)于產(chǎn)品的精雕細(xì)刻,追求產(chǎn)品完美性,這是加速中國(guó)夢(mèng)實(shí)現(xiàn)的重要方式。中職是我國(guó)教育系統(tǒng)的重要組成部分,中職在人才培養(yǎng)方面肩負(fù)著重要的責(zé)任與使命,所以在中職德育教育中融入工匠精神,在專業(yè)課及實(shí)踐課方面加強(qiáng)教學(xué)引導(dǎo),不僅有利于提升教學(xué)質(zhì)量,同時(shí)對(duì)健全學(xué)生的發(fā)展,促進(jìn)學(xué)生的成長(zhǎng),培養(yǎng)高質(zhì)量的人才等具有非常重要的意義。
工匠精神是李克強(qiáng)總理在2016 年的兩會(huì)當(dāng)中首次提出的,并在之后的各大治國(guó)安邦的會(huì)議當(dāng)中有所提及,各大媒體也開始紛紛呼喚工匠精神,在黨的各項(xiàng)報(bào)告中提出要大力地發(fā)展與弘揚(yáng)工匠精神,推動(dòng)我國(guó)制造大國(guó)早日實(shí)現(xiàn)。工匠精神的演繹是一件非常復(fù)雜的事情,應(yīng)該從角度、層面以及文化的差異性方面入手,對(duì)工匠精神的演繹過程進(jìn)行追求,將工匠精神傳承下去,繼續(xù)演繹“工匠”風(fēng)骨。
工匠精神不僅是一種能力,也是一種精神,是勞動(dòng)人民對(duì)于技能的追求,也是勞動(dòng)人民對(duì)于職業(yè)道德與素養(yǎng)的追求。中職德育教育中培養(yǎng)學(xué)生的理想信念、培養(yǎng)學(xué)生的道德品質(zhì)、培養(yǎng)學(xué)生健康的心理素質(zhì)以及職業(yè)生涯教育等都與工匠精神密切相關(guān),所以要將中職德育教育與工匠精神緊密地聯(lián)系到一起,使學(xué)生不僅具備完備的職業(yè)技能,更具有良好的職業(yè)操守和奉獻(xiàn)精神。
第一,中國(guó)精神教育內(nèi)容。工匠精神追求的是極致與完美,突出的是嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí),一絲不茍,專注敬業(yè)等精神。工匠精神中工匠對(duì)于產(chǎn)品的打磨可以做到精致至極,使產(chǎn)品更加趨向于完美,這與中華民族的傳統(tǒng)美德有著非常密切的聯(lián)系,是我們應(yīng)該大力弘揚(yáng)的時(shí)代精神和民族精神。我國(guó)是一個(gè)禮儀大國(guó),非常重視德行,無德不立,所以工匠精神中對(duì)工匠的基本要求是要遵守社會(huì)規(guī)范,要具有較高的精神品格和人格。在中職德育教育中,中國(guó)精神教育內(nèi)容非常重要,要通過中國(guó)精神的弘揚(yáng),使學(xué)生對(duì)工匠精神有全面的認(rèn)知,使學(xué)生的工匠意識(shí)有所提升。
第二,道德品質(zhì)教育內(nèi)容。道德是人的立行之本,人只有有道德才能夠立身世界。中職學(xué)生在畢業(yè)后無論是升學(xué)還是就業(yè),養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣和道德規(guī)范,比如認(rèn)真、樸素、勤儉、正直、謙虛、好學(xué)等,這些屬于學(xué)生個(gè)人發(fā)展層面的范疇,也屬于未來就業(yè)的職業(yè)層面的要求。所以,在中職德育教育中要提高道德品質(zhì)教育內(nèi)容的占比量,使學(xué)生養(yǎng)成認(rèn)真負(fù)責(zé)、實(shí)事求是的工作態(tài)度和堅(jiān)持不懈的敬業(yè)精神。
第三,理想與信念教育內(nèi)容。在當(dāng)前復(fù)雜的社會(huì)大環(huán)境下,中職學(xué)生必須要堅(jiān)定自身的理想與信念,要樹立起根植崗位,奉獻(xiàn)社會(huì)的思想。利用社會(huì)主義核心價(jià)值觀來規(guī)范自己,使自己在進(jìn)入到工作崗位之后可以愛崗、敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)、友善,這些也是工匠精神的內(nèi)涵所在。
第四,職業(yè)生涯教育方面。中職生在進(jìn)入到社會(huì)后,必須要自覺地養(yǎng)成良好的職業(yè)操守、能夠遵守崗位要求,能夠熱愛職業(yè)、尊敬職業(yè)、勤懇工作。而這些與工匠精神有非常多的相似之處,而且可以被一代代的從業(yè)者不斷地傳承下去。同時(shí),在工作實(shí)踐中細(xì)節(jié)與品質(zhì)都是非常重要的,所以要精益求精,要不斷地進(jìn)行職業(yè)創(chuàng)新,不斷地追求極致與完美。而這些都可以從從業(yè)者的工作態(tài)度、工作責(zé)任以及工作作風(fēng)中體現(xiàn)出來。
第一,是中國(guó)實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型性發(fā)展的文化前提。工匠精神對(duì)于中國(guó)制造領(lǐng)域產(chǎn)生了非常深入的影響,我國(guó)企業(yè)的平均壽命并不長(zhǎng),這主要與我國(guó)制造業(yè)發(fā)展的不足有非常大的關(guān)系,其中產(chǎn)品質(zhì)量不足,檔次低以及發(fā)展規(guī)模和態(tài)勢(shì)不足等,都影響了企業(yè)自主創(chuàng)新性的提升。當(dāng)前我國(guó)正處于從制造大國(guó)向制造強(qiáng)國(guó)轉(zhuǎn)變的關(guān)鍵階段,培育具有工匠精神的技能型職業(yè)人才,是現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展的需要也是制造業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的要求。
第二,與學(xué)生的學(xué)習(xí)與就業(yè)需求相吻合。經(jīng)濟(jì)發(fā)展的轉(zhuǎn)型時(shí)期,對(duì)于技能型人才的需求量非常大,中職學(xué)生畢業(yè)與就業(yè)的階段,即將步入社會(huì),走向職場(chǎng),成為工匠精神的傳承者和接班人,所以中職學(xué)生的綜合素質(zhì)和學(xué)習(xí)能力是非常關(guān)鍵的。因此,在中職德育教育中滲透工匠精神,提升學(xué)生的職業(yè)道德素養(yǎng),使學(xué)生具備良好的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,對(duì)于學(xué)生未來的就業(yè)是非常有利的。
(1)缺少相應(yīng)的制度保障?,F(xiàn)代社會(huì)需要工匠精神,但工匠精神的培育卻離不開政策的支持與制度的引領(lǐng),更需要相應(yīng)的管理制度對(duì)此進(jìn)行保障。當(dāng)前中職學(xué)校都在大力倡導(dǎo)工匠精神,但對(duì)于工匠精神的落實(shí)卻往往缺少具體的規(guī)定與制度,對(duì)于工匠精神培育的具體著力點(diǎn)缺少指導(dǎo)性意見,如何有效培育工匠精神,工匠精神培育效果的考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)等更是缺乏相關(guān)制度。
(2)德育教育中的工匠精神內(nèi)容提及不多。德育教育不言而喻就是思想品德教育。隨著時(shí)代的發(fā)展,社會(huì)需要具有工匠精神的專業(yè)性技能型人才,工匠精神應(yīng)成為中職學(xué)生德育教育的一個(gè)重要內(nèi)容。當(dāng)前的中職德育教育中,教學(xué)內(nèi)容也相對(duì)老舊,教學(xué)內(nèi)容與工匠精神內(nèi)容關(guān)聯(lián)性不夠,沒有根據(jù)當(dāng)前的就業(yè)、企業(yè)用人以及社會(huì)需求進(jìn)行及時(shí)調(diào)整,創(chuàng)新意識(shí)不夠,無法很好地滿足當(dāng)前社會(huì)對(duì)于工匠精神人才的需求。
(3)教學(xué)方法的局限性大。目前中職德育教學(xué)大多采取的是傳統(tǒng)講授法,在專業(yè)課及其他實(shí)踐性的課程中德育教育滲透較少。有部分教師片面性地認(rèn)為德育是理論課程,只需要按照教材內(nèi)容講解就可以,很少組織實(shí)踐活動(dòng)。實(shí)際上這種想法并不正確,這給工匠精神的滲透增加難度,也使得學(xué)生對(duì)于工匠精神的認(rèn)知度不夠,沒有將工匠精神與工作實(shí)踐進(jìn)行結(jié)合,工匠精神并沒有被應(yīng)用到實(shí)際生活當(dāng)中去。
(1)中職思政課程教學(xué)中進(jìn)行工匠精神的培育。思政課程是德育的主渠道之一,要在中職思政課程教學(xué)過程中進(jìn)行工匠精神培育。中職思政課程有“中國(guó)特色社會(huì)主義”、“心理健康與職業(yè)生涯”、“職業(yè)道德與法治”、“哲學(xué)人生”等四門必修課程,教師要利用好思政課程這個(gè)主渠道,做好工匠精神培育。首先要對(duì)學(xué)生的職業(yè)發(fā)展觀念進(jìn)行更新與轉(zhuǎn)變,使學(xué)生意識(shí)到時(shí)代的變化,經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)時(shí)期對(duì)于具有工匠精神的專業(yè)性技能型人才的需求。其次要在中職思政課程教學(xué)內(nèi)容上,把工匠精神培育和中等職業(yè)學(xué)校的德育目標(biāo)有機(jī)融合,把愛崗敬業(yè)、精益求精、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、盡職盡責(zé)等態(tài)度和精神的培養(yǎng)作為中職德育工作的著力點(diǎn)。四門課程教學(xué)中有意識(shí)的融入工匠精神,梳理教材中隱含或是顯性的工匠精神的內(nèi)在要求,在教學(xué)目標(biāo)中明確體現(xiàn),在授課過程中講述平凡工作崗位上做出不平凡貢獻(xiàn)的工匠故事,分析工匠案例,課后推薦品讀相關(guān)書籍,觀看《大國(guó)工匠》等紀(jì)錄片,幫助學(xué)生確立明晰的職業(yè)目標(biāo),提升職業(yè)道德水平,將敬業(yè)、負(fù)責(zé)、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致的態(tài)度和精益求精的質(zhì)量意識(shí)融進(jìn)學(xué)習(xí)和工作中,并能不斷地引導(dǎo)與管理自己,使自己成為一個(gè)對(duì)社會(huì)有用的職業(yè)人才。
(2)中職專業(yè)課程學(xué)習(xí)中培育工匠精神。德育不僅僅是在思政課中進(jìn)行,也不僅僅只是班主任和德育教師的責(zé)任,而是每一位教育工作者都應(yīng)肩負(fù)的職責(zé)。中職學(xué)生的技能是通過專業(yè)課的學(xué)習(xí)獲取的,專業(yè)課程的教學(xué)水平在很大程度上影響著工匠精神的傳承與教學(xué)效果。換句話說,工匠精神與德育教育的結(jié)合需要借助專業(yè)技能學(xué)習(xí)這個(gè)有利的平臺(tái)和機(jī)會(huì)。因此,必須意識(shí)到工匠精神與專業(yè)課之間融合的重要性,專業(yè)課程教師不應(yīng)只是重視傳授技能,也應(yīng)重視職業(yè)態(tài)度,職業(yè)精神的培養(yǎng)。從學(xué)生及專業(yè)的實(shí)際情況出發(fā),根據(jù)專業(yè)教學(xué)的目標(biāo),在專業(yè)技能學(xué)習(xí)過程中,重視日常的細(xì)節(jié)訓(xùn)練,培養(yǎng)學(xué)生嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、一絲不茍、精益求精的工匠態(tài)度和工匠精神。同時(shí),注重過程性評(píng)價(jià),重視職業(yè)素養(yǎng)的考核,學(xué)生在實(shí)操過程中養(yǎng)成嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,重安全守規(guī)范講質(zhì)量的行為習(xí)慣。重視細(xì)節(jié),點(diǎn)滴做起,日積月累的培養(yǎng)良好的職業(yè)行為習(xí)慣,扎實(shí)自己的專業(yè)功底,為工匠精神的傳承與構(gòu)建奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
(3)充分發(fā)揮新媒體等現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)的作用。時(shí)代的進(jìn)步和科學(xué)技術(shù)的發(fā)展,新媒體應(yīng)用到教育教學(xué)領(lǐng)域中,開闊了學(xué)生的眼界,也打開了學(xué)生的思路,對(duì)提升專業(yè)教學(xué)質(zhì)量,促進(jìn)學(xué)生的健康發(fā)展等具有重要的意義。因此,在中職德育教育中,也應(yīng)該充分發(fā)揮新媒體的作用,利用新媒體開展教學(xué)活動(dòng),組織宣傳活動(dòng),提升學(xué)習(xí)的趣味性,使德育教育與時(shí)代接軌更有活力。比如,可以利用微信公眾號(hào)、微博、網(wǎng)站、微信朋友圈等等對(duì)工匠精神相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行宣傳,分享相關(guān)的知識(shí),組織開展社交與論壇活動(dòng)等,讓學(xué)生對(duì)于工匠精神有更加直觀的認(rèn)知,并能夠積極主動(dòng)地深入去學(xué)習(xí)工匠精神,形成一個(gè)全新的教學(xué)模式,引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的價(jià)值觀等,推動(dòng)學(xué)生踐行工匠精神,真正地?fù)]發(fā)工匠精神的作用和價(jià)值。
(4)營(yíng)造校園文化氛圍,組織開展第二課堂活動(dòng)。積極營(yíng)造弘揚(yáng)工匠精神的校園育人環(huán)境和文化氛圍,利用校園廣播、黑板報(bào)、文化墻、條幅標(biāo)語等,讓學(xué)生在環(huán)境中熏陶潛移默化,工匠精神入心入腦。工匠精神的培育不能僅僅局限在理論知識(shí)層面,要積極開展第二課堂活動(dòng),利用第二課堂對(duì)德育教育的內(nèi)容進(jìn)行擴(kuò)充,讓學(xué)生對(duì)德育內(nèi)容有更加深入的了解,進(jìn)而更充分地理解工匠精神的價(jià)值和內(nèi)涵。例如,舉行弘揚(yáng)工匠精神的演講比賽或征文大賽,邀請(qǐng)企業(yè)工匠開展專題講座介紹先進(jìn)事跡成長(zhǎng)歷程,宣講勵(lì)志故事,成立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)等社團(tuán)組織。在實(shí)踐活動(dòng)的開展過程中,圍繞工匠精神內(nèi)涵的發(fā)揮進(jìn)行。將工作與學(xué)習(xí)結(jié)合到一起,將德育與工匠精神融為一體。
(5)校企合作共育工匠精神。企業(yè)是培育踐行工匠精神的沃土,產(chǎn)教融合背景下,職業(yè)學(xué)校工匠精神的培養(yǎng)更離不開企業(yè)的參與和支持。過去我們大多考慮學(xué)生技能與企業(yè)需要是否符合,卻往往忽視職業(yè)態(tài)度、職業(yè)精神等企業(yè)更重視的職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)。因此要充分發(fā)揮企業(yè)在培育工匠精神中的作用,通過校企合作的方式,給學(xué)生提供更多的實(shí)踐機(jī)會(huì)。一二年級(jí)在校期間,定期地組織學(xué)生進(jìn)行企業(yè)參觀與學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)了解企業(yè)文化,企業(yè)規(guī)章制度,企業(yè)對(duì)從業(yè)者的素質(zhì)要求,與深度合作企業(yè)開展進(jìn)行為期一個(gè)月的企業(yè)認(rèn)知的跟崗實(shí)踐學(xué)習(xí)。三年級(jí)頂崗實(shí)習(xí)中,學(xué)生以員工的身份和角色進(jìn)入企業(yè),遵守各項(xiàng)制度,熟悉工作流程,掌握操作規(guī)范,明確考核標(biāo)準(zhǔn),在實(shí)踐中培養(yǎng)愛崗敬業(yè)、認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度、踐行精益求精一絲不茍的職業(yè)精神。讓學(xué)生在社會(huì)中歷練自己,讓學(xué)習(xí)到的理論知識(shí)有實(shí)踐的地方,鍛煉與提升學(xué)生的動(dòng)手能力,在實(shí)踐中培育實(shí)現(xiàn)德育目標(biāo)與工匠精神養(yǎng)成教育的有效融合。此外,培育具有工匠意識(shí)學(xué)生需要具備“匠心”的教師,職校教師到企業(yè)實(shí)踐鍛煉,培養(yǎng)“雙師型”教師,聘請(qǐng)企業(yè)的技術(shù)骨干擔(dān)任學(xué)校兼職教師等亦是不可缺少的。工匠精神來源于社會(huì),也必將服務(wù)于社會(huì),所以發(fā)揮好企業(yè)在其中的作用,校企合力共育工匠精神,對(duì)工匠精神的長(zhǎng)遠(yuǎn)性培育與發(fā)展意義重大。
綜上所述,工匠精神與中職德育教育的融合,需要將工匠精神的內(nèi)涵、內(nèi)容以及具體的實(shí)施策略研究清楚,工匠精神的培育不是一蹴而就的,需要長(zhǎng)期堅(jiān)持,需要多方共同努力。在這個(gè)過程中促進(jìn)學(xué)生的全方面發(fā)展,提升學(xué)生的道德水平與綜合職業(yè)素養(yǎng),從而為社會(huì)培養(yǎng)高質(zhì)量的技能型人才。