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    將高職院校思政教育功能融入班級團支部工作路徑探究

    2019-12-14 06:00:45劉寶坤宋文香
    法制博覽 2019年36期
    關鍵詞:團支部團員思政

    劉寶坤 宋文香 王 志

    山東傳媒職業(yè)學院,山東 濟南 250200

    思政教育工作不僅依靠思政課程,更多的依靠黨團組織的日常學生教育,尤其是班級團支部,是共青團發(fā)揮思想引領及組織保障的重要陣地,能不能肩負起引領和團結(jié)青年學生的使命,直接關系到我們的育人目標能否實現(xiàn)。要適應當前的思政教育現(xiàn)狀,高職院校需要全面深化共青團改革,發(fā)揮班級團支部的基層戰(zhàn)斗堡壘作用,切實履行思政育人功能。

    一、班級團支部在發(fā)揮思政教育功能方面存在的問題

    (一)班級團支部職能定位不清晰,思政教育功能缺位。高職院校的班級團支部一般有團支書、組織委員和宣傳委員組成,相對組織比較完整,但班級團支部在日常工作中沒有明確的職能定位,缺乏對共青團基本職能的了解,不能明確自身的工作任務,陷入日常的繁瑣事務中,而忽視了組織團員對黨的理論和政策的有效學習和宣傳,團組織生活開展不夠,“三會兩制一課”流于形式,對共青團在思想教育和價值引領方面的重要性認識不夠。

    (二)班級團支部凝聚力弱,向心力不足,思政教育缺少榜樣引領。團支部成員有職責但不盡責,進入團支部的每位成員需求不一樣,導致工作協(xié)調(diào)有難度,特別容易出現(xiàn)團支書忙的團團轉(zhuǎn),其他委員沒事可做的現(xiàn)象,內(nèi)部凝聚力不強,缺乏協(xié)調(diào)性。對團支部成員的考核沒有跟進,工作主動性和創(chuàng)新性不足。團干部的榜樣示范作用缺失,團員對身份的認同感低,缺少團員身份的榮譽自豪感。

    (三)班級團支部主題教育活動缺乏吸引力,思政教育功能缺乏實效性。班級團支部的各項活動講求快速完成任務,為活動而活動,主要組織簡單易操作的活動內(nèi)容,不愿投入精力做詳細的有針對性的活動策劃,導致主題活動缺少吸引力,班級團員參與度不高,無法發(fā)揮班級團支部的思政引領作用。

    二、班級團支部思政教育功能弱化的原因

    (一)黨支部對班級團支部的帶動性不足。黨建促團建作用發(fā)揮不到位,黨支部重視黨員發(fā)展和黨員先鋒模范作用的發(fā)揮,對團支部的教育和引導重視不夠,團員的發(fā)展缺少規(guī)范流程,團員榜樣的樹立少,宣傳不到位,導致青年學生缺少組織榮譽感,不重視團員身份,不愿參與團組織生活。

    (二)重視班委而輕視班級團支部建設。當前高職院校在日常的學生管理中比較重視學生日常事務的管理,更多的學生事務比較傾向于由班長負責牽頭處理,以致班級中出現(xiàn)重視班委輕視班級團支部的現(xiàn)象,再加上對團員的管理和教育相對滯后,許多學生對共青團的基本知識不了解,對基本的團支部的工作任務都不清晰,優(yōu)秀的學生干部更傾向于選擇班長,其次才是團支書,團支部成員構(gòu)成相對弱勢。班級團支部在開展主題團日和思政教育工作中出現(xiàn)形式大于內(nèi)容,口頭多于行動,基本沒有發(fā)揮班級團支部的思想引領和凝聚青年的作用。

    (三)對班級團支部的干部重使用輕教育。班級團支部的干部在任命時經(jīng)過層層選拔,逐級考核,工作開展后只重視工作的執(zhí)行能力,關注事務性工作的完成情況,而忽視了對團干部的培訓和教育,致使團干部成長空間有限,對自身工作僅限于完成上級交付的工作,不去也不會主動拓展和創(chuàng)新工作。

    三、強化班級團支部思政教育功能的有效路徑

    (一)實施班級領航導師制度,指導班級團支部開展思政教育

    結(jié)合支部黨建品牌建設和思政教育工作任務,充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,積極探索建立以黨建為龍頭,黨建帶團建,黨建促班建的長效機制,將團支部的活力提升作為黨建帶團建及黨建工作考核的重要內(nèi)容,在每年的新生班級中推行班級領航導師計劃,指導、支持團支部建設和思政教育工作開展。

    班級領航導師在優(yōu)秀黨員中選拔,結(jié)合專業(yè)方向選擇對口班級,工作內(nèi)容主要指導班級團支部的工作內(nèi)容,把好思政教育方向,實施“六個一”工程,即擇時召開一次安全、專業(yè)素養(yǎng)提升、誠信、社會主義核心價值觀引領等類型的主題班會;在班級中講一次黨課,講授黨的基本知識,黨員發(fā)展流程等,鼓勵團員積極靠攏黨組織,加深青年對黨組織的認識;參加一次學生活動、走進一次學生宿舍、參加一次學生座談,主動關心和指導所帶班級學生學習,通過座談等形式關心其職業(yè)生涯規(guī)劃設計,厘清專業(yè)發(fā)展方向,積極鼓勵學生進行作品創(chuàng)作和社會實踐,多渠道引領學生成長成才;為班級和學生解決一個難題。圍繞學生積極參與班級文化建設,利用重大的節(jié)假日組織并參與班級活動;關心愛護學生,主動深入學生宿舍,了解學生的學習、生活情況,了解學生的思想動態(tài),切實為學生解決難題。

    (二)實施班團一體化,發(fā)揮班級團支部思政教育的核心作用

    突出團支部為核心的班集體建設,充分發(fā)揮團支部的政治核心作用,圍繞共青團“凝聚青年、服務大局、當好橋梁、從嚴治團”的四維工作格局,鞏固和創(chuàng)新基層團組織建設,在班級組織建設中實施班級團支部、班委會一體化運行,由班長兼任團支部副書記,團支部書記兼任副班長,加強團支部和班委會的內(nèi)部融合、協(xié)作,著力解決團支部思政教育功能虛化弱化,凝聚力和影響力不強等問題。

    發(fā)揮團員主體地位,增強主人翁意識,將激發(fā)團員青年的主觀能動性和創(chuàng)造力作為團支部活力提升的源泉,繼續(xù)開展班級文化系列活動,如教室風采展示、宿舍風采大賽、辯論賽、心理健康講座等,豐富同學們的課外生活,陶冶同學們的情操。讓思政教育融入學生日常生活,并落地生根。構(gòu)建班級評價體系,設立相關量化參數(shù),形成班級之間爭先創(chuàng)優(yōu)良好態(tài)勢,同時將學生綜合測評參數(shù)與班級量化參數(shù)結(jié)合,實現(xiàn)個人利益與集體利益的整體聯(lián)動。

    (三)落實黨團協(xié)同培育,主題教育同步

    利用團組織手冊、宣傳欄和自媒體平臺加強對團員青年的黨史和團史教育,上好黨課團課,深刻理解黨組織和團組織的關系,認真學習共青團的章程,明確自身的責任和使命,增強身份認同,能自我約束,自覺遵守團組織的行為規(guī)范。明確團支部職能,細化班級團干部的職責分工,落實考核激勵機制,將團支部活力建設成績納入推薦入黨積極分子參考的重要依據(jù),以此提高班級團干部工作的主動性和開拓性。

    將黨支部開展的“不忘初心牢記使命”主題教育,延伸到班級團支部,組織團員青年觀看優(yōu)秀主題教育電影,并組織觀影分享會,談體會談收獲,帶領團員青年積極開展切實有效的志愿服務,服務同學,服務班級,從身邊事做起。

    利用黨支部成熟的“三會一課”制度來指導班級團支部的“三會兩制一課”,由班級領航導師指導開展團支部大會和主題團日活動的開展,保證黨團的主題教育內(nèi)容同步,實現(xiàn)黨團協(xié)同培育。

    (四)借助新媒體,創(chuàng)新班級團支部思政教育的話語體系

    “千禧一代”是伴隨互聯(lián)網(wǎng)成長起來的,對于線上平臺的接受度和使用頻率都比較高,尤其高職院校的學生入校分數(shù)不高,錄取學生的學習形式比較復雜,傳統(tǒng)的主題班會滿堂灌式的思想政治教育無法做到入腦入心,這一代學生更傾向于從線上接收信息,因此班級團支部應主動占領線上平臺,建立形式上靈動獨特,內(nèi)容上活潑充實,溝通上平等互動的線上平臺,如易班、微信公眾號、網(wǎng)絡直播平臺等,充分借助新媒體發(fā)揮思政育人功能。

    組織班級團支部主動創(chuàng)新話語體系,開發(fā)青年學生易于接受的網(wǎng)絡語言,用他們耳熟能詳?shù)陌駱庸适禄蚺枷衽浜隙桃曨l或動漫等易于傳播的形式來宣傳引導啟發(fā)。樹立身邊的青年榜樣,用平等的視角,發(fā)揮朋輩帶動作用,用引導示范代替長輩說教。鼓勵學生關注共青團中央的公眾號或抖音號,關注如“主播說聯(lián)播”等類型的更易獲得年輕一代認可的短小精悍的欄目,占領思政教育的線上主陣地。

    總之,面臨百年未有之大變局,高職院校的思政教育工作至關重要,思政育人目標能否實現(xiàn),高職院校思想政治教育體系各個環(huán)節(jié)都應發(fā)力,尤其作為末端環(huán)節(jié)的班級團支部,應盡力做到將思政教育工作組織根植于班級團支部,將思政教育功能融入班級團支部,充分發(fā)揮班級團支部在踐行社會主義核心價值觀、引領時代精神和民族精神,實現(xiàn)服務育人、文化育人、實踐育人為側(cè)重點的積極作用。

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