抓好紀(jì)檢監(jiān)察工作促進(jìn)國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展

◎ 董海平

國有企業(yè)是我國社會主義市場經(jīng)濟(jì)的主要支柱和重要標(biāo)志；國有企業(yè)是推進(jìn)我國現(xiàn)代化發(fā)展和保障人民共同利益的堅強(qiáng)力量；國有企業(yè)是黨和國家事業(yè)發(fā)展的重要物質(zhì)基礎(chǔ)和經(jīng)濟(jì)命脈，在我國社會主義市場經(jīng)濟(jì)中發(fā)揮著主導(dǎo)作用，政府通過對國有企業(yè)的調(diào)控來維護(hù)國民經(jīng)濟(jì)安全，保證了國有經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展。在歷史進(jìn)程的新時期，國有企業(yè)不斷貫徹新發(fā)展思想與理念，履行政治責(zé)任、經(jīng)濟(jì)責(zé)任和社會責(zé)任，逐步并入高質(zhì)量發(fā)展軌道，實(shí)現(xiàn)高水平、高層次、高質(zhì)量發(fā)展，為實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢而肩負(fù)著光榮使命和歷史責(zé)任。

國有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察部門是企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作的專職部門，也是企業(yè)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉的主力軍。在全面從嚴(yán)治黨的新常態(tài)下，堅定不移履行好黨章賦予的神圣使命，發(fā)揮好“監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)”職能，形成紀(jì)法威懾相結(jié)合，有效激發(fā)國有企業(yè)黨員干部工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變，督促黨員干部貫徹執(zhí)行好黨的路線、方針、政策，嚴(yán)格遵守國家的法律、法規(guī)，規(guī)范黨員干部在企業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行中的程序，嚴(yán)格遵守中央八項規(guī)定和糾正“四風(fēng)”，并堅持“懲防并舉、注重預(yù)防”的方針，常態(tài)抓好日常監(jiān)督，加大從源頭預(yù)防腐敗的力度，形成黨務(wù)企務(wù)公開、權(quán)力在陽光下運(yùn)行的監(jiān)督管理體制，著重加強(qiáng)對重點(diǎn)領(lǐng)域關(guān)鍵部門和薄弱環(huán)節(jié)監(jiān)督的落實(shí)，有效遏制了腐敗現(xiàn)象的發(fā)生，為國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供堅強(qiáng)的保障。

加強(qiáng)廉潔文化教育

廉潔文化是中國社會主義先進(jìn)文化的重要組成部分，同時，在國有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察部門推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作中起著極其重要的作用。加強(qiáng)廉潔文化教育，就是從源頭上預(yù)防腐敗的發(fā)生，能使國有企業(yè)黨員干部清醒認(rèn)識到自身在工作崗位的職責(zé)，從而以更高標(biāo)準(zhǔn)廉潔自律，認(rèn)真抓好本職工作，提高自己管理水平，營造一個良好的國有企業(yè)政治生態(tài)氛圍。一是建立廉潔文化教育宣傳陣地。將理論學(xué)習(xí)教育與弘揚(yáng)歷史優(yōu)秀廉潔文化和傳承發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)文化相結(jié)合，并鼓勵和支持國有企業(yè)全員參與,有力增強(qiáng)了國有企業(yè)廉潔文化的互動。二是開展廉潔文化教育活動。開展觀看警示教育片，用身邊案例敲響警鐘；開展關(guān)愛提醒談話，進(jìn)一步提高黨員干部的從業(yè)道德和素質(zhì),促進(jìn)黨員干部廉潔自律；開展“廉內(nèi)助”等活動，對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的配偶及家庭每一個成員進(jìn)行清廉勤儉的思想道德教育,筑牢拒腐防變思想防線，廉潔修身、廉以用權(quán)。

加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察隊伍建設(shè)

新時期，國有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作面臨諸多挑戰(zhàn)，如何滿足新時期國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的要求是第一艱巨挑戰(zhàn)。因此，著力培養(yǎng)一支對黨忠誠、擔(dān)當(dāng)有為、廉潔自律、勇于創(chuàng)新、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的高素質(zhì)紀(jì)檢監(jiān)察隊伍是必然要求。

一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)、牢固樹立思想觀念。以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，嚴(yán)格遵守黨章和憲法，增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”，牢固樹立正確的人生觀和價值觀。

二是敢于監(jiān)督勇于擔(dān)當(dāng)、改革創(chuàng)新增強(qiáng)實(shí)效。進(jìn)一步增強(qiáng)使命感、責(zé)任感、榮譽(yù)感。要敢于監(jiān)督勇于擔(dān)當(dāng)，善于在全面從嚴(yán)治黨的新形勢新常態(tài)新局面中改革創(chuàng)新、不斷探索新思路，研究新問題，總結(jié)新經(jīng)驗(yàn)，增強(qiáng)工作實(shí)效，保證紀(jì)檢監(jiān)察工作有效落實(shí)。

三是自覺接受監(jiān)督，以實(shí)際行動樹榜樣?！按蜩F必須自身硬”與“信任不能代替監(jiān)督”是新時期紀(jì)檢監(jiān)察干部的新要求。紀(jì)檢監(jiān)察干部要堅持廉潔自律、遵紀(jì)守法、率先垂范，牢固樹立忠誠于黨、忠誠于紀(jì)檢監(jiān)察事業(yè)的堅定政治信念，更要強(qiáng)化自覺接受監(jiān)督，以實(shí)際行動樹榜樣。

加強(qiáng)日常監(jiān)督，暢通監(jiān)督舉報渠道

一是對國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部及重要崗位、薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行日常監(jiān)督，著重對“三重一大”決策運(yùn)行程序及資金運(yùn)行的監(jiān)督，對監(jiān)督過程中發(fā)現(xiàn)的問題及時提出解決辦法，認(rèn)真查漏糾偏，嚴(yán)肅跟蹤整改，有效推進(jìn)國有企業(yè)決策科學(xué)化、民主化、規(guī)范化，有效預(yù)防和懲治腐敗。

二是有效治理群眾身邊微腐敗問題。實(shí)事求是有效整治發(fā)生在職工群眾身邊的腐敗問題，堅持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，要勇于擔(dān)當(dāng)、敢于橫刀亮劍，維護(hù)黨的執(zhí)政根基和職工群眾的利益。

三是暢通監(jiān)督舉報渠道。通過設(shè)置舉報信箱，公布投訴舉報電話，在辦公網(wǎng)站和微信公眾號上公布電子信箱，拓展信息來源，充分發(fā)揮干部、群眾監(jiān)督作用。

規(guī)范招投標(biāo)程序，加強(qiáng)合同管理

規(guī)范國有企業(yè)項目招標(biāo)投標(biāo)程序，實(shí)行“管辦分離”。著重對財務(wù)管理、資產(chǎn)處置、工程建設(shè)、物資采購等工作充分發(fā)揮監(jiān)督作用，有效推進(jìn)公司項目招投標(biāo)管理的創(chuàng)新化科學(xué)化和規(guī)范化。

持之以恒運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”

緊盯國有企業(yè)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部“關(guān)鍵少數(shù)”，堅持懲前毖后、治病救人方針，抓早抓小、防患未然。有效用好第一種形態(tài)，實(shí)現(xiàn)“懲治極少數(shù)”與“管住大多數(shù)”的有機(jī)結(jié)合。精準(zhǔn)用好用準(zhǔn)第二、第三種形態(tài)，發(fā)揮懲戒和教育功能，防止違紀(jì)違法問題腐敗蔓延。深化把握運(yùn)用好第四種形態(tài)，敢于動真碰硬，充分發(fā)揮“監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)”實(shí)效。

新時期，國有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作不僅要聚焦主業(yè)、突出主責(zé)，更要在工作實(shí)踐和挑戰(zhàn)中積極探索、勇于創(chuàng)新，為國有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察監(jiān)督機(jī)制和國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展而謀篇布局，建立完善系統(tǒng)科學(xué)有效的監(jiān)督標(biāo)準(zhǔn)和制度體系，把紀(jì)檢監(jiān)察日常監(jiān)督工作滲透融合于各項工作層面中，充分發(fā)揮監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)職能，不斷深入推進(jìn)國有企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭，從而以強(qiáng)勁引擎之力推動國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。