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      基層醫(yī)院公共衛(wèi)生管理功能分析及策略

      2019-11-18 08:51:57王立華
      中國衛(wèi)生產(chǎn)業(yè) 2019年23期
      關(guān)鍵詞:基層醫(yī)院公共衛(wèi)生措施

      王立華

      [摘要] 隨著我國綜合國力的不斷增強(qiáng),政府對于我國基層的建設(shè)越來越重視,而基層醫(yī)院公共衛(wèi)生的管理是我國基層建設(shè)的首要出發(fā)點(diǎn),如何強(qiáng)化基層醫(yī)院公共衛(wèi)生管理功能,對基層醫(yī)院的長期穩(wěn)定發(fā)展和普通勞動(dòng)人民的健康保障起著至關(guān)重要的作用。該文就我國基層醫(yī)院公共衛(wèi)生的現(xiàn)狀進(jìn)行分析,對目前存在的不足之處進(jìn)行歸納,并提出一系列應(yīng)對措施,為優(yōu)化基層醫(yī)院公共衛(wèi)生提供一定的參考依據(jù)。

      [關(guān)鍵詞] 基層醫(yī)院;公共衛(wèi)生;管理;優(yōu)化;措施

      [中圖分類號] R197.3 [文獻(xiàn)標(biāo)識碼] A [文章編號] 1672-5654(2019)08(b)-0067-02

      基層醫(yī)院作為我國醫(yī)療機(jī)構(gòu)的重要組成部分,是基層勞動(dòng)人民看病就醫(yī)的直接場所,是治療疾病和預(yù)防傳染病的重要平臺[1-2]?;鶎俞t(yī)院的公共衛(wèi)生管理水平與我國基層人民的生命健康息息相關(guān),也直接決定了我國基層事業(yè)的有效開展。我國基層醫(yī)院公共衛(wèi)生管理還存在諸多的不足,醫(yī)護(hù)人員不足、醫(yī)療設(shè)備不足、先進(jìn)的醫(yī)療手段不足等,都是目前亟待解決的問題。因此,對我國基層醫(yī)院公共衛(wèi)生管理現(xiàn)狀進(jìn)行分析,總結(jié)現(xiàn)存問題,尋找有效的解決辦法,科學(xué)地對基層醫(yī)院職能進(jìn)行優(yōu)化和管理,對提高我國基層醫(yī)療建設(shè)具有重要的意義[3]。

      1 ?基層醫(yī)院公共衛(wèi)生管理的現(xiàn)狀

      近年來,我國政府對醫(yī)療事業(yè)的建設(shè),特別是基層醫(yī)療事業(yè)的發(fā)展投入大量的建設(shè)資金,我國大部分城市的鄉(xiāng)鎮(zhèn)已經(jīng)成立了醫(yī)療試點(diǎn),為鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民的健康提供了一定的保障[4]。但是,對我國基層醫(yī)院的公共衛(wèi)生管理機(jī)制進(jìn)行分析,仍然能存在著明顯的不足,需要在今后的基層醫(yī)療建設(shè)中提高重視,將強(qiáng)化基層醫(yī)院公共衛(wèi)生管理早日提上日程。

      對我國基層醫(yī)院公共衛(wèi)生管理現(xiàn)狀進(jìn)行分析,歸納出其存在不足之處如下。

      1.1 ?醫(yī)護(hù)人員數(shù)量不足,專業(yè)技能缺乏

      基層醫(yī)院的服務(wù)人員專業(yè)技能嚴(yán)重缺乏,由于服務(wù)人員應(yīng)負(fù)責(zé)基礎(chǔ)衛(wèi)生的監(jiān)督工作,居民信息檔案的管理工作,組織居民定期進(jìn)行體檢的工作以及健康知識宣教和預(yù)防傳染病等工作,這就要求基層醫(yī)院的醫(yī)護(hù)人員不僅要掌握基本的救助和治療疾病的技能,還應(yīng)該加強(qiáng)公共衛(wèi)生管理落實(shí)中的各項(xiàng)相關(guān)技能。目前我國基層醫(yī)院的醫(yī)護(hù)人員數(shù)量上存在不足,不能夠做到各項(xiàng)服務(wù)項(xiàng)目都有固定的人員進(jìn)行管理,導(dǎo)致公共衛(wèi)生管理服務(wù)項(xiàng)目無法有效開展,這往往是因?yàn)榛鶎俞t(yī)院對醫(yī)護(hù)人員的待遇較差,且大部分醫(yī)院處于偏遠(yuǎn)地區(qū),不能有效地吸引人才[5]。

      1.2 ?醫(yī)療設(shè)備陳舊,硬件不足

      由于我國政府對基層醫(yī)院公共衛(wèi)生建設(shè)所投入的資金有限,又因?yàn)榛鶎俞t(yī)院一般位于鄉(xiāng)鎮(zhèn)偏遠(yuǎn)地區(qū),交通運(yùn)輸不方便,就導(dǎo)致了我國基層醫(yī)院的醫(yī)療設(shè)備陳舊化,不能有效地引進(jìn)先進(jìn)的醫(yī)療設(shè)備,造成嚴(yán)重的硬件不足。因此,一旦基層醫(yī)院出現(xiàn)突發(fā)公共衛(wèi)生事件,將不能得到有效控制,如何引入建設(shè)資金、引進(jìn)新型醫(yī)療設(shè)備是目前基層醫(yī)院公共衛(wèi)生管理亟待解決的難題。

      1.3 ?欠缺先進(jìn)的醫(yī)療手段

      基層醫(yī)院公共衛(wèi)生管理實(shí)施的過程中,需要應(yīng)對公共衛(wèi)生突發(fā)事件,但由于大部分基層醫(yī)院的醫(yī)療技術(shù)不先進(jìn),會(huì)導(dǎo)致突發(fā)事件喪失最佳的解決時(shí)機(jī),造成惡劣的后果。基層醫(yī)院服務(wù)人員數(shù)量不足,專業(yè)技能嚴(yán)重缺乏,也造成基層醫(yī)院的治療水平不佳,不能夠以最新、最有效的治療方法去治療患者的疾病,不能采取最合理的措置去控制傳染疾病的蔓延。

      1.4 ?基礎(chǔ)服務(wù)項(xiàng)目不完善

      現(xiàn)階段我國基層醫(yī)院公共衛(wèi)生基礎(chǔ)服務(wù)項(xiàng)目還僅僅停留在最基本的疫苗接種、定期體檢以及健康知識宣講的初級階段,不能夠有效地負(fù)責(zé)起對慢性疾病的預(yù)防、居民信息的有效采集和定時(shí)更新以及對公共衛(wèi)生的監(jiān)督和管理的相關(guān)工作。據(jù)調(diào)查,大部分的基層醫(yī)院由于規(guī)模不完善、人員不足、位置偏遠(yuǎn)等問題,只是充當(dāng)傳播政府部署的相關(guān)工作,卻不能夠充分地發(fā)揮其職能。

      2 ?基層醫(yī)院公共衛(wèi)生管理功能分析

      如何快速有效地對基層醫(yī)院公共管理進(jìn)行優(yōu)化,首先需要明確基層醫(yī)院公共管理的主要功能,以此為優(yōu)化的開展點(diǎn),做到功能的科學(xué)規(guī)劃和管理。我國政府相關(guān)部門必須加強(qiáng)對基礎(chǔ)醫(yī)院公共管理功能的監(jiān)管力度,促進(jìn)農(nóng)村基層醫(yī)療衛(wèi)生的合理開展。

      分析我國基層醫(yī)院公共衛(wèi)生管理的主要功能,現(xiàn)總結(jié)如下。

      2.1 ?公共衛(wèi)生監(jiān)督和管理功能

      基層醫(yī)院服務(wù)人員需要對公共衛(wèi)生管理工作做到合理有效地監(jiān)督,應(yīng)制定相應(yīng)考核機(jī)制,監(jiān)督新農(nóng)合的有效實(shí)施,在公共衛(wèi)生管理過程中不斷地發(fā)掘問題,及時(shí)上報(bào),能夠做到保護(hù)基層人民的合法權(quán)益不受損失,維持醫(yī)療建設(shè)的有效展開。

      2.2 ?健康宣教、健康檔案管理功能

      基層醫(yī)院公共衛(wèi)生管理工作中最基本的即為對當(dāng)?shù)爻W∪丝诘幕窘】敌畔⑦M(jìn)行采集,主要包括計(jì)劃免疫、人口數(shù)量、疾病控制以及婦幼保健等信息的采集和存檔,并定期地對檔案信息進(jìn)行更新,有利于對流行疫病起到預(yù)防的作用。服務(wù)人員在衛(wèi)生管理時(shí),應(yīng)定期對常住人口進(jìn)行健康知識宣講,分發(fā)健康知識手冊,解答人們的疑問,促進(jìn)基層人民對一些典型傳染疾病的預(yù)防措施的掌握,提高基層人民對公共衛(wèi)生的科學(xué)認(rèn)知。

      2.3 ?食品安全控制功能

      基層醫(yī)院服務(wù)人員有義務(wù)保障當(dāng)?shù)爻W【用袢粘K秤檬澄锏陌踩?,包括生產(chǎn)日期、儲(chǔ)存方法等,杜絕一些疾病通過食物進(jìn)行傳播,一旦發(fā)現(xiàn)食品安全問題,應(yīng)立即采取解決措施,將危害降低至最小。

      2.4 ?落實(shí)政府部署工作的功能

      基層醫(yī)院在公共衛(wèi)生管理時(shí)應(yīng)該將政府相關(guān)部門最新的工作要求在第一時(shí)間傳達(dá)給當(dāng)?shù)鼐用瘢_保政府精神地有效傳播,保證政府工作地有效落實(shí)。

      3 ?強(qiáng)化基層醫(yī)院公共管理水平

      3.1 ?完善基層醫(yī)院公共管理機(jī)制

      完善基層醫(yī)院公共管理機(jī)制,即加強(qiáng)對基層醫(yī)療突發(fā)事件的應(yīng)對能力,制定相應(yīng)的處理突發(fā)重大事件的方案,加強(qiáng)醫(yī)療救治能力,能夠做到臨危不亂、從容應(yīng)對。制定一套完整的公共管理體系,應(yīng)該從提高居民預(yù)防疾病的能力開始,通過定期開展健康知識宣講工作,讓居民對健康衛(wèi)生知識有一定的了解,自身養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣,能夠自愿參加體檢工作,做到有病盡早發(fā)現(xiàn)、及早進(jìn)行治療的目的?;鶎臃?wù)人員在進(jìn)行衛(wèi)生管理時(shí),應(yīng)該從自身做起,并制定相應(yīng)的考核指標(biāo),定期進(jìn)行管理工作實(shí)施進(jìn)度的考核,加強(qiáng)監(jiān)管力度,保證基層醫(yī)院公共衛(wèi)生管理體系的有效實(shí)施和不斷完善。

      3.2 ?成立公共管理專業(yè)團(tuán)隊(duì)

      在基層醫(yī)院公共衛(wèi)生管理工作的實(shí)施過程中,應(yīng)該引進(jìn)專業(yè)的人才,并進(jìn)行專業(yè)服務(wù)知識的相關(guān)培訓(xùn),在培訓(xùn)結(jié)束后對參與培訓(xùn)的人員進(jìn)行考核,保證全部人員均可達(dá)標(biāo),保證服務(wù)人員不僅掌握醫(yī)療救治的基本技能,還具備完成公共衛(wèi)生管理職能的能力。選擇通過培訓(xùn)的人員根據(jù)其特長進(jìn)行相應(yīng)的職能分配,并成立專業(yè)的公共衛(wèi)生管理團(tuán)隊(duì),做到團(tuán)隊(duì)人員各司其職,互相監(jiān)督,將衛(wèi)生管理工作落到實(shí)處。

      3.3 ?引進(jìn)先進(jìn)醫(yī)療設(shè)備

      政府相關(guān)部門應(yīng)該加大對基層醫(yī)院公共衛(wèi)生建設(shè)的資金投入,并加強(qiáng)資金使用的監(jiān)管力度,確保每一筆款項(xiàng)的合理使用。在資金充足的基礎(chǔ)上,醫(yī)院應(yīng)該積極引進(jìn)先進(jìn)的醫(yī)療設(shè)備,加強(qiáng)醫(yī)院硬件的實(shí)力,并相應(yīng)地引進(jìn)醫(yī)療設(shè)備使用工程師,對醫(yī)院的服務(wù)人員進(jìn)行醫(yī)療設(shè)備正確操作的相關(guān)培訓(xùn),使得醫(yī)療水平提高,更好地發(fā)揮基層醫(yī)院的各項(xiàng)職能。

      3.4 ?開展公共管理網(wǎng)絡(luò)化平臺

      要建立完善的衛(wèi)生管理機(jī)制就應(yīng)該合理地應(yīng)用信息技術(shù),即建立農(nóng)村三級衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)平臺,由專業(yè)的人員進(jìn)行管理,設(shè)立合理的服務(wù)網(wǎng)點(diǎn),充分利用網(wǎng)絡(luò)平臺對常住居民健康動(dòng)態(tài)進(jìn)行收集,并能夠?qū)崟r(shí)下達(dá)政府的最新舉措,做到信息隨時(shí)分享,并能夠得到居民意見的及時(shí)反饋。

      4 ?結(jié)語

      隨著我國醫(yī)療技術(shù)的不斷發(fā)展,我國的總體醫(yī)療水平得到了顯著的提高,但是現(xiàn)階段我國城鎮(zhèn)醫(yī)療建設(shè)還存在著不平衡發(fā)展的問題[6],基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)已經(jīng)成為阻礙我國醫(yī)療水平快速提高的短板,因此分析基層醫(yī)院公共衛(wèi)生管理的現(xiàn)狀,總結(jié)在管理工作實(shí)施中存在的不足之處,并采取有效的解決措施,對強(qiáng)化基層公共衛(wèi)生管理水平具有重要的意義?;鶎俞t(yī)院公共衛(wèi)生管理工作的有效落實(shí)是一個(gè)漫長的過程,需要政府和基層服務(wù)人員的共同努力,政府應(yīng)該加大資金投資力度,優(yōu)化基層醫(yī)院的硬件和軟件設(shè)備,基層服務(wù)人員應(yīng)該提高自身專業(yè)技能,完善公共衛(wèi)生管理體系,能夠有效應(yīng)對重大衛(wèi)生突發(fā)事件,為基層人民的生命健康保駕護(hù)航。

      [參考文獻(xiàn)]

      [1] ?陳麗.落實(shí)基本公共衛(wèi)生服務(wù)均等化策略研究[D].武漢:華中科技大學(xué),2012.

      [2] ?韓雪磊.基于協(xié)同管理理論的綜合性公立醫(yī)院公共衛(wèi)生職能實(shí)現(xiàn)策略及路徑研究[D].武漢:華中科技大學(xué),2013.

      [3] ?王越.基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)公共衛(wèi)生服務(wù)管理現(xiàn)狀與發(fā)展策略探討[J].世界最新醫(yī)學(xué)信息文摘,2015,15(96):142,144.

      [4] ?黃永春,黃永秋.基層醫(yī)院公共衛(wèi)生管理功能分析及策略[J].中國衛(wèi)生產(chǎn)業(yè),2018,15(1):187-188.

      [5] ?趙艷花.我國公共衛(wèi)生資源配置的政府責(zé)任研究[D].北京:中央民族大學(xué),2015.

      [6] ?諶杰,黃明芳.基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)公共衛(wèi)生服務(wù)管理現(xiàn)狀與發(fā)展策略探討[J].中國衛(wèi)生產(chǎn)業(yè),2015,12(11):17-18.

      (收稿日期:2019-05-17)

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