高質(zhì)量經(jīng)濟發(fā)展中現(xiàn)代經(jīng)濟增長理論的應(yīng)用

劉珩衍

【摘 要】 綜合經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展的要求，本文將現(xiàn)代經(jīng)濟增長理論應(yīng)用于如何促進(jìn)中國經(jīng)濟走向高質(zhì)量發(fā)展的現(xiàn)實需求中。全文包含現(xiàn)代經(jīng)濟增長理論的發(fā)展現(xiàn)狀及其應(yīng)用、剖析經(jīng)濟增長理論的諸多因素在中國的發(fā)展現(xiàn)狀以及如何運用經(jīng)濟發(fā)展理論促進(jìn)中國經(jīng)濟的高質(zhì)量發(fā)展。

【關(guān)鍵詞】 經(jīng)濟增長 現(xiàn)代經(jīng)濟增長理論 高質(zhì)量發(fā)展

經(jīng)濟增長理論是研究解釋經(jīng)濟增長規(guī)律和影響制約因素的理論。目前現(xiàn)有的文獻(xiàn)將現(xiàn)代經(jīng)濟增長理論分為四種：新古典增長理論、“新”增長理論、結(jié)構(gòu)主義發(fā)展理論及制度變遷理論。古典經(jīng)濟增長理論的思想源于亞當(dāng)·斯密1776年出版的《國富論》，認(rèn)為促進(jìn)經(jīng)濟增長的因素主要有兩個：一是生產(chǎn)性勞動數(shù)量多少及其效率的提高;二是資本數(shù)量及其積累。新古典經(jīng)濟增長理論的哈羅德—多馬模型假定儲蓄全部轉(zhuǎn)化為投資，將經(jīng)濟增長抽象為三個宏觀經(jīng)濟變量之間的函數(shù)關(guān)系，第一個變量是經(jīng)濟增長率，用G表示（G=△Y/Y，Y為經(jīng)濟總量）;第二個變量是儲蓄用s表示（s=S/Y，S為儲蓄量）;第三個變量為資本一產(chǎn)出比率，用v表示（v=I/Y）。數(shù)學(xué)表達(dá)式為：G=s/v。新經(jīng)濟增長理論的代表阿羅和羅默等人分別提出“干中學(xué)”模型和“知識溢出”模型，認(rèn)為長期增長率是由內(nèi)生因素解釋的，在勞動投入過程中包含著人力資本，在物質(zhì)資本積累過程中包含著因研究與開發(fā)、發(fā)明、創(chuàng)新等活動而形成的技術(shù)進(jìn)步，從而把技術(shù)進(jìn)步等要素內(nèi)生化。新制度經(jīng)濟學(xué)增長理論認(rèn)為制度也是一個決定或影響發(fā)展的一個重要變量。綜合上述理論的，得出經(jīng)濟增長與勞動力、資本、技術(shù)進(jìn)步、人力資本及制度創(chuàng)新緊密相關(guān)的理論稱為現(xiàn)代經(jīng)濟增長理論。

我國經(jīng)濟正處于由高速增長階段轉(zhuǎn)向高質(zhì)量發(fā)展階段的關(guān)鍵時期，通過現(xiàn)代經(jīng)濟增長理論的應(yīng)用，我們應(yīng)該綜合利用勞動力、資本、人力資本、技術(shù)進(jìn)步、制度創(chuàng)新等要素在現(xiàn)實中，通過深化供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革來進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新、制度創(chuàng)新加快經(jīng)濟增長方式轉(zhuǎn)變;完善收入分配制度，擴大中等收入群體，擴大消費和投資;打破城鄉(xiāng)二元結(jié)構(gòu)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展，優(yōu)化城鄉(xiāng)勞動力、土地、資本、技術(shù)等要素優(yōu)化配置，充分有效利用城鄉(xiāng)各種要素。

（一）轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式

首先促進(jìn)技術(shù)創(chuàng)新，加大科技尤其是企業(yè)科技投入，建立逐年加大科技投入機制并嚴(yán)格落實，通過財稅政策鼓勵具有一定應(yīng)用技術(shù)科研機構(gòu)改制為企業(yè)自主經(jīng)營或與企業(yè)合并經(jīng)營;其次提升供給質(zhì)量，把提高供給體系質(zhì)量作為主攻方向，提高我國經(jīng)濟質(zhì)量。要促進(jìn)我國產(chǎn)業(yè)邁向全球價值鏈中高端，培育若干世界級先進(jìn)制造業(yè)集群;同時加強人力資本建設(shè)，通過加強教育、醫(yī)療健康、技能培訓(xùn)等提升人力資本。

（二）制度創(chuàng)新

制度創(chuàng)新指的是企業(yè)在生產(chǎn)過程中，通過建立新的、能更有效激勵人工作的制度或規(guī)范來實現(xiàn)經(jīng)濟的可持續(xù)發(fā)展的創(chuàng)新。要充分發(fā)揮科技人才作用，深化科技體制改革，降低制度性交易成本，推進(jìn)商事制度改革，簡化或取消部分事前審批，加強事中事后監(jiān)管，減少行政審批及行政許可，推進(jìn)三單一網(wǎng)（權(quán)力清單、責(zé)任清單、負(fù)面清單，政務(wù)服務(wù)網(wǎng)）建設(shè)，并公開接受社會監(jiān)督，降低經(jīng)濟發(fā)展的制度性交易成本。

（三）調(diào)節(jié)收入分配

目前我國呈現(xiàn)的“金字塔”收入結(jié)構(gòu)即少數(shù)人高收入，多數(shù)人低收入，中等收入者占比不高。收入分配由“金字塔”向“橄欖型”轉(zhuǎn)變、擴大中等收入群體?！伴蠙煨汀笔杖敕峙浣Y(jié)構(gòu)即大多數(shù)人是中產(chǎn)收入，高收入和低收入人群都比較少，由于中產(chǎn)收入人群消費彈性系數(shù)大且有能力消費，擴大中等收入群體，能促進(jìn)經(jīng)濟增長;簡政放權(quán)、減稅降費助推大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新，要想減稅降費，就需寬稅基，而寬稅基需要鼓勵創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，鼓勵更多民眾成為企業(yè)主體，納稅主體，而鼓勵創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，需要簡政放權(quán)，減少不必要的行政審批及許可;收縮國企經(jīng)營戰(zhàn)線，推進(jìn)現(xiàn)代企業(yè)制度，一是按照產(chǎn)權(quán)清晰、權(quán)責(zé)明確、政企分開、管理科學(xué)，現(xiàn)代企業(yè)制度方向改革，提高國企效率，嚴(yán)格執(zhí)行激勵約束機制，確保保值增值。二是向中層骨干及經(jīng)理層派送部分股票及期權(quán)，定期向股東分紅，向國家上交利潤。學(xué)習(xí)華為模式，向企業(yè)經(jīng)理層、骨干層派送不同數(shù)量的股票、期權(quán);嚴(yán)格監(jiān)督和監(jiān)管，打擊非法收入，對機關(guān)事業(yè)單位及國企領(lǐng)導(dǎo)要加強紀(jì)檢、監(jiān)察、審計、人大、政協(xié)監(jiān)督，加強權(quán)力公開運行;破除城鄉(xiāng)“二元”市場，勞動力市場結(jié)構(gòu)極大地阻礙了勞動力的有效流動。勞動力市場的統(tǒng)一可從兩點上提高經(jīng)濟增長質(zhì)量：第一，打破一級市場正式職工由于缺乏競爭所引致的低勞動生產(chǎn)率的現(xiàn)狀;第二，將體制內(nèi)和體制外勞動者統(tǒng)一納入到培訓(xùn)范圍之內(nèi)，提升整體產(chǎn)業(yè)工人技術(shù)結(jié)構(gòu);第三，進(jìn)一步放開大中城市戶籍限制，讓勞動力在全國統(tǒng)一勞動力、人才市場優(yōu)化配置，提高勞動者、人才的使用效率。

從目前來看，用現(xiàn)代經(jīng)濟增長理論指導(dǎo)新時代中國經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展具有重要意義。現(xiàn)代經(jīng)濟增長理論不僅是對以往經(jīng)濟增長理論的繼承與發(fā)展，也在歐美發(fā)達(dá)國家經(jīng)濟建設(shè)中取得了成功，這證明現(xiàn)代經(jīng)濟增長理論是適合中國國情的。因此我們要在經(jīng)濟增長等理論的基礎(chǔ)之上探討引領(lǐng)我國經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展的現(xiàn)代經(jīng)濟理論。

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