電力企業(yè)基層黨建工作中存在的不足點(diǎn)及改進(jìn)

胡小軍

摘 要：隨著國(guó)家的經(jīng)濟(jì)水平不斷提高，中國(guó)的經(jīng)濟(jì)體制改革逐漸得到強(qiáng)化，電力企業(yè)技術(shù)水平慢慢的得到了改進(jìn)，先進(jìn)的技術(shù)水平將中國(guó)電力行業(yè)推進(jìn)了一個(gè)新的世界，但是隨著中國(guó)電力企業(yè)的快速發(fā)展，電力基層建黨存在的問題已經(jīng)顯露出來，因此要深刻了解在電力企業(yè)基層黨建工作的過程中出現(xiàn)的問題，再針對(duì)實(shí)質(zhì)性的問題提出準(zhǔn)確的解決方案，從而使得中國(guó)電力企業(yè)的發(fā)展更加順利，同時(shí)將企業(yè)未來的發(fā)展趨勢(shì)正規(guī)化，更進(jìn)一步促進(jìn)氣力企業(yè)的發(fā)展，推動(dòng)中國(guó)經(jīng)濟(jì)水平的發(fā)展，為中國(guó)迎來更加美好的篇章。

關(guān)鍵詞：電力企業(yè)改革；經(jīng)濟(jì)體制改革；創(chuàng)新能力；素質(zhì)提升

中國(guó)的經(jīng)濟(jì)水平的提高離不開國(guó)民能源經(jīng)濟(jì)的推動(dòng)，然而中國(guó)的電力企業(yè)正是國(guó)民能源經(jīng)濟(jì)的重要組成成分，隨著電力企業(yè)的迅速發(fā)展，基層黨建的各項(xiàng)工作逐漸開展起來，但是在工作過程中逐漸暴露出一些問題，為了更好的推動(dòng)中國(guó)電力企業(yè)的發(fā)展，就要從根本上分析電力企業(yè)基層黨建工作的開展出現(xiàn)的問題，制定相關(guān)的改進(jìn)措施，打造良好的電力企業(yè)環(huán)境，推動(dòng)中國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)，正確規(guī)劃電力企業(yè)的未來發(fā)展，從而在中國(guó)經(jīng)濟(jì)體制改革上做出貢獻(xiàn)。

一、基層黨建工作開展對(duì)電力企業(yè)發(fā)展的必要性

1.1有助于電力企業(yè)的良好發(fā)展

中國(guó)的電力企業(yè)能夠達(dá)到當(dāng)今的位置原因之一是電力企業(yè)擁有獨(dú)立的生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)模式，并且電力企業(yè)的經(jīng)營(yíng)范圍穩(wěn)定，電力項(xiàng)目涉及的比較廣泛，要想在現(xiàn)在的發(fā)展基礎(chǔ)上將電力企業(yè)再提高一個(gè)水平面必須考慮如何使得電力企業(yè)工作更加順利的開展下去，以此保證企業(yè)有條不紊的發(fā)展下去?；鶎狱h建工作的存在能夠扭正電力企業(yè)工作人員的工作理念，有利于打造科學(xué)的營(yíng)銷生產(chǎn)理念，從而保證了在企業(yè)生產(chǎn)的過程中的安全性，為整體企業(yè)利益作出保障，更重要的是無形中強(qiáng)化了員工的工作技術(shù)，使得產(chǎn)品的質(zhì)量有了保障性，因此電力企業(yè)基層黨建工作的存在能夠推動(dòng)電力企業(yè)未來發(fā)展，加強(qiáng)將國(guó)民經(jīng)濟(jì)的提高。

1.2有助于電力企業(yè)的轉(zhuǎn)型改革

在世界市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)體中華，中國(guó)的電力企業(yè)扮演重要的角色，隨著世界經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)體的逐漸更新，中國(guó)的點(diǎn)李企業(yè)面臨著轉(zhuǎn)升級(jí)的問題，所以當(dāng)前為了提高我國(guó)電力企業(yè)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展必須解決當(dāng)前面臨的轉(zhuǎn)型升級(jí)的問題，加快企業(yè)基層黨建發(fā)展的步伐，推動(dòng)電力企業(yè)格局的轉(zhuǎn)型，并且企業(yè)基層黨建工作的建立發(fā)展能夠解放工作人員的思想，暗戰(zhàn)市場(chǎng)發(fā)展要求強(qiáng)化黨員代表，將人才資源合理利用起來，加速電力企業(yè)的轉(zhuǎn)型改革。

二、當(dāng)前電力企業(yè)在基層黨建工作中存在的不足

2.1缺乏對(duì)黨建工作重要性的認(rèn)識(shí)

在世界經(jīng)濟(jì)市場(chǎng)發(fā)展的前提下，電力企業(yè)逐漸將企業(yè)運(yùn)營(yíng)發(fā)展的工作重心轉(zhuǎn)移到產(chǎn)品質(zhì)量方面，產(chǎn)品的質(zhì)量的好壞直接以用戶的生活質(zhì)量相關(guān)聯(lián)，但是仍然存在部分企業(yè)將工作重心放在產(chǎn)品的利益方面，忽視產(chǎn)品的質(zhì)量，出現(xiàn)這樣現(xiàn)象原因是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人以及企業(yè)員工對(duì)基層黨建工作了解不充分，缺乏對(duì)企業(yè)基層黨建工作的正確認(rèn)識(shí)，使得在企業(yè)基層黨建進(jìn)工作的過程中偏向形式化，逐漸脫離實(shí)際行動(dòng)，沒有落實(shí)到的基層黨建會(huì)在產(chǎn)品生產(chǎn)中變得松垮，因此生產(chǎn)出的產(chǎn)品質(zhì)量很有可能出現(xiàn)問題，給企業(yè)帶來嚴(yán)重影響，甚至影響到用戶的生命安全，給電力企業(yè)的整體經(jīng)濟(jì)水平帶來重大影響，甚至使得中國(guó)整體經(jīng)濟(jì)水平出現(xiàn)下滑現(xiàn)象。

2.2企業(yè)員工入黨的積極性不高

當(dāng)今的人類已經(jīng)完全步入信息化的時(shí)代，已經(jīng)完全適應(yīng)現(xiàn)在被電子產(chǎn)品包圍的生活，我國(guó)居民的思想發(fā)生變化，認(rèn)為傳統(tǒng)的社會(huì)理念應(yīng)當(dāng)被淘汰，進(jìn)而居民的入黨積極性下降，在電力企業(yè)的員工中，存在不少員工的入黨積極性不高，他們不理解入黨的意義，同時(shí)不會(huì)體會(huì)到身為黨員的作用，再加上年輕的企業(yè)成員的工作壓力大，認(rèn)為入黨的過程繁瑣，因此感覺入黨會(huì)浪費(fèi)時(shí)間，沒有心思參與入黨。另外企業(yè)的工作人員會(huì)認(rèn)為入黨之后在單位將要參加企業(yè)基層黨建活動(dòng)，厭煩基層黨建工作，因此公司職員的入黨積極性不高。

三、提高電力企業(yè)基層黨建工作的改進(jìn)措施

3.1加強(qiáng)企業(yè)的基層黨建工作建設(shè)

良好的基層黨建工作的開展離不開領(lǐng)導(dǎo)人的正確領(lǐng)導(dǎo)，這就要求企業(yè)的基本領(lǐng)導(dǎo)干部正確的前進(jìn)方針和認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)共同推進(jìn)基層黨建工作的發(fā)展，注意將實(shí)際工作內(nèi)容與基層黨建結(jié)合在一起，要求實(shí)事求是的工作態(tài)度，扭正員工工作的作風(fēng)，定期為企業(yè)成員進(jìn)行思想培訓(xùn)，讓企業(yè)的員工正確了解電力企業(yè)基層黨建的意義，將基層黨建的工作理念傳播到企業(yè)中下層職工中，從而推進(jìn)電力企業(yè)的迅速發(fā)展。

結(jié)束語：電力企業(yè)在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)迅猛發(fā)展的大前提下，其基層黨建工作仍然出現(xiàn)較多問題，將產(chǎn)生的問題進(jìn)行改進(jìn)就是為中國(guó)電力企業(yè)的未來鋪路，推動(dòng)電力企業(yè)的的發(fā)展，電力企業(yè)在實(shí)際工作的過程中一定要重視基層黨建工作的過程，以“發(fā)現(xiàn)問題，解決問題”的工作態(tài)度進(jìn)行工作，同時(shí)不斷進(jìn)行黨員員工培訓(xùn)，在員工福利方面做出變化，保證電力企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，推動(dòng)中國(guó)經(jīng)濟(jì)水平的發(fā)展，為中國(guó)迎來更加美好的篇章。

參考文獻(xiàn)：

[1]張欣.淺談電力企業(yè)基層黨建政工工作的新思路[J].中外企業(yè)家，2019（20）：239.

[2]羅肖.新時(shí)期電力企業(yè)黨建工作發(fā)展的有效對(duì)策[J].低碳世界，2018（12）：302-303.

[3]李秋濤.關(guān)于電力企業(yè)基層黨建工作創(chuàng)新的實(shí)踐與思考[J].現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)信息，2018（20）：61.

[4]毛遠(yuǎn)勝.電力企業(yè)基層黨建工作中存在的不足點(diǎn)及改進(jìn)[J].現(xiàn)代國(guó)企研究，2018（20）：207.