淺析加強政府統(tǒng)計數據質量管理的策略

花璐璐

摘 要：政府統(tǒng)計數據的質量會影響到社會經濟的發(fā)展。因此，在經濟全球化背景下，政府部門也必須要加強統(tǒng)計數據質量管理工作，在此基礎上才可以更好地維護政府的決策，有效地增強政府的公信力，創(chuàng)設良好的社會環(huán)境，促進我國社會經濟的發(fā)展。本文分析了我國政府統(tǒng)計數據質量現存的問題，并且提出科學有效的管理措施，僅供參考。

關鍵詞：政府;統(tǒng)計數據;公信力;質量管理;策略

自從我國加入WTO以后，我國政府統(tǒng)計部門就在建設目標中加入了國際通行數據質量評判標準。然而，通過對工作狀況進行分析發(fā)現，目前我國政府統(tǒng)計工作還要落后于發(fā)達國家，在實際工作中還會發(fā)生一些問題。因此，為了可以更好地與國際接軌，那么就需要充分重視統(tǒng)計數據質量管理工作，采取有效措施努力提高統(tǒng)計數據質量管理水平，從而更好地緊跟時代潮流，更快地達到國際水平，有效地推動我國社會經濟的進一步發(fā)展，增強我國在國際上的影響力。

一、目前我國政府統(tǒng)計數據質量存在的問題分析

（一）公信力不強

自上世紀90年代起，我國開始開展政府統(tǒng)計數據工作[1]。在開展過程中，此項工作受到得國內外許多專業(yè)領域人士的質疑。特別是在2008年發(fā)生經濟危機以后，我國在國際中占據的地位日益提升，在世界經濟恢復中發(fā)揮的作用日益顯著。然而，我國統(tǒng)計數據工作還會面臨著許多的質疑，導致此問題發(fā)生的主要原因即為政府部門的公信力相對很低。雖然我國的統(tǒng)計局也充分重視對于統(tǒng)計技術的更新與改革，然而仍舊還會存在問題，從而會影響到政府的形象，影響到政府的公信力。

（二）透明性不強

通過研究調查發(fā)現，目前我國政府統(tǒng)計數據的透明性不強，因此也就會對其服務社會功能的正常發(fā)揮產生不利影響。盡管近些年來我國政府部門也相繼出臺了許多的政策，政府的工作重心發(fā)生轉移，在一定程度上加強了政府陽光統(tǒng)計的力度。然而，透明程度還要遠遠低于發(fā)達國家。例如，尚未公開數據的統(tǒng)計方法與調查方法，對于這些數據信息，社會公眾只能通過比較單一的手段與途徑獲取，無法全面掌握統(tǒng)計數據。這樣就不能夠充分地滿足民眾的實際需求，就會降低政府統(tǒng)計數據的整體質量水平。

二、加強政府統(tǒng)計數據質量管理的策略

（一） 提升對數據統(tǒng)計工作重視程度

在政府工作中，數據統(tǒng)計工作具有重要的地位，發(fā)揮著關鍵性的作用。因此，就需要充分重視數據統(tǒng)計工作，并且采取有效措施努力做好此項工作。首先，要創(chuàng)建良好的工作環(huán)境。要聘用專業(yè)素質較高的統(tǒng)計人員，結合其實際能力為其合理地安排任務。要配備先進的設施設備，引進先進的相關技術，從而使得統(tǒng)計人員能夠更加順利、高效地完成工作[2]。而且要充分遵循公平公正的基本原則，從而更好地激發(fā)統(tǒng)計人員的工作熱情，使其可以全身心地投入到統(tǒng)計工作中;其次，要在日常工作中加強對統(tǒng)計人員的培訓，使其能夠更加重視統(tǒng)計工作，認識到此項工作的重要價值，從而在實際工作中更加認真負責，提高統(tǒng)計數據的質量水平。

（二）科學規(guī)劃質量管理體系

為了可以建構建更加完善的政府統(tǒng)計數據質量管理體系，那么首先就必須要加強整體的規(guī)劃，要制定相關的目標以及方針。之后，再全面地調查分析此項工作的發(fā)展現狀，結合國際統(tǒng)計數據質量管理標準，深入研究發(fā)現我國現有管理體系中存在的不足之處，然后科學地優(yōu)化配置統(tǒng)計資源。要構建完善的數據質量組織結構，使得相關人員的權限以及職責得到進一步的明確，要將責任落實到具體的個人。

（三）加強人才隊伍建設

為了可以有效地加強統(tǒng)計數據質量管理工作，那么必須要培養(yǎng)一支優(yōu)秀的人才隊伍，要加強對人才隊伍的建設。對此，政府部門必須要充分認識到人才的重要價值，要制定科學完善的統(tǒng)計數據質量管理制度，并且要確保制度的全面貫徹與落實。除此以外，也要加強培訓教育，培養(yǎng)出一支具有較高專業(yè)水平的人才隊伍，使其更好地勝任本職工作，全面地提升統(tǒng)計數據質量管理水平。統(tǒng)計部門要為工作人員提供更多接受再教育、再培訓的機會。另外，也要從福利待遇、薪資報酬等諸多方面采取一系列的優(yōu)化措施[3]，從而更好地吸引人才、留住人才，使得人才隊伍的整體素養(yǎng)得到不斷的提升。

（四）采取科學有效的激勵措施

在政府職能部門中，統(tǒng)計部門是一種權利弱化的部門。因此，政府部門在行政條例中做出的管理規(guī)定對統(tǒng)計部門不能夠發(fā)揮良好的應用價值。統(tǒng)計部門對于數據的加工與整理，更多的是根據國家出臺的統(tǒng)計制度管理規(guī)定進行的。在此方面還頒布了相關的統(tǒng)計法律，因此，環(huán)境更加地嚴格，更加模式化。為了使得統(tǒng)計人員能夠具有更強的工作熱情，那么就要加強對其的有效激勵，要從物質方面以及精神方面采取一系列科學有效的激勵方法與措施，在此基礎上全面地確保統(tǒng)計數據質量。

（五）加強統(tǒng)計信息化建設

在實際工作中，統(tǒng)計部門要充分發(fā)揮現代科技的作用，積極地利用各種新統(tǒng)計信息技術。根據我國的統(tǒng)計工作現狀建立健全的統(tǒng)計信息服務平臺，使得統(tǒng)計部門彼此間進行良好的互動與交流，積極地利用分板塊統(tǒng)計信息管理軟件，實現對各種數據的以及共享，使得信息數據服務質量得到大幅度的提升[4]。不僅如此，還要嚴格地監(jiān)督與審核數據。要利用信息技術有效地減少統(tǒng)計人員的工作壓力，利用統(tǒng)計軟件實現統(tǒng)計數據的橫向及縱向比較分析，從而提升統(tǒng)計數據的質量。

三、結束語

總而言之，政府統(tǒng)計信息在國民經濟的發(fā)展中、在社會經濟的發(fā)展中都發(fā)揮著重要的影響作用。因此，為了確保政府統(tǒng)計信息的可靠性與有效性，那么必須要充分重視數據的質量水平，要加強對數據質量的控制與管理，從而更好地提高政府統(tǒng)計數據的準確性與可靠性。此項工作是一項艱巨、長期的工程，需要統(tǒng)計部門與相關人員的不懈努力，要從多個方面入手，采用有效的措施努力提升統(tǒng)計數據的質量水平。在此基礎上才可以有效地發(fā)揮政府統(tǒng)計的職能，充分發(fā)揮統(tǒng)計數據的應用價值。

參考文獻：

[1]黃燕鴻.新形勢下統(tǒng)計數據質量控制存在的問題和對策研究[J].勞動保障世界，2018（29）.

[2]李瑞.促進統(tǒng)計數據質量提升的有效途徑探究[J].現代經濟信息，2017（7）：84.

[3]楊興娣.關于提高統(tǒng)計數據質量的現狀與思考[J].現代經濟信息，2018（19）：126.

[4]李志軍.關于財政統(tǒng)計數據質量問題的相關思考[J].納稅，2017（13）：26-26.