抓好黨支部建設(shè)與時(shí)俱進(jìn)做好思想政治工作

摘 要 黨支部是進(jìn)行黨建工作的中心，也是企業(yè)始終保持戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。在新形勢(shì)下，企業(yè)一些員工出現(xiàn)了思想觀念上滯后的問(wèn)題，不能適應(yīng)時(shí)代發(fā)展需要，做到與時(shí)俱進(jìn)，這就需要黨支部發(fā)揮其思想引領(lǐng)作用，做好思想政治工作，從而引導(dǎo)企業(yè)廣大員工實(shí)現(xiàn)思想觀念的轉(zhuǎn)變，讓員工適應(yīng)新形勢(shì)，從傳統(tǒng)觀念中積極解放出來(lái)，使黨的路線、方針、政策得到充分貫徹落實(shí)。

關(guān)鍵詞 黨支部建設(shè) 與時(shí)俱進(jìn) 思想政治工作

作者簡(jiǎn)介：孟箭，中鐵二院成都物業(yè)服務(wù)有限公司。

中圖分類號(hào)：D261 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼：A ? ? ? ? ? ?? ? ? ? ? ?DOI：10.19387/j.cnki.1009-0592.2019.09.194

黨組織是開(kāi)展社會(huì)活動(dòng)的重要力量，加強(qiáng)黨支部建設(shè)，能夠促進(jìn)企業(yè)中各項(xiàng)措施的實(shí)施，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)效益的提升。而在具體建設(shè)中，與時(shí)俱進(jìn)的實(shí)施，能夠使黨支部不斷創(chuàng)新工作方法和內(nèi)容，有效解決企業(yè)中存在的各種問(wèn)題，進(jìn)而使黨支部中思想政治工作的開(kāi)展不斷完善。

一、黨支部思想政治工作開(kāi)展的重要意義

通過(guò)加強(qiáng)對(duì)員工的思想政治工作，讓黨支部在思想路線和群眾路線上發(fā)揮引領(lǐng)作用，從而促進(jìn)企業(yè)員工文化素質(zhì)和思想道德素質(zhì)的提升，使員工隊(duì)伍更加穩(wěn)定，社會(huì)更加和諧。創(chuàng)建和諧、美好的社會(huì)環(huán)境，是我黨各項(xiàng)工作中的重要內(nèi)容之一。能夠使企業(yè)黨支部發(fā)揮政治核心作用，是做好企業(yè)中各項(xiàng)工作的重要保證。思想政治工作在企業(yè)中的開(kāi)展，能夠使企業(yè)更具向心力。幫助企業(yè)員工樹(shù)立正確三觀，自覺(jué)抵制不良思想的誘惑，提高企業(yè)員工的整體戰(zhàn)斗力，進(jìn)而使員工在實(shí)際工作中樹(shù)立良好責(zé)任感、使命感。

二、黨支部思想政治工作開(kāi)展存在的一些問(wèn)題

在新形式下，黨支部需要認(rèn)識(shí)到企業(yè)思想政治工作中的具體形式和主要任務(wù)，認(rèn)識(shí)到企業(yè)員工活躍的思想意識(shí)。重視員工在思想上的轉(zhuǎn)變，相應(yīng)的轉(zhuǎn)變思想政治工作的方法，避免黨支部思想政治工作滯后性問(wèn)題的出現(xiàn)。堅(jiān)定自身思想立場(chǎng)，使企業(yè)員工積極參與到實(shí)際工作中，推動(dòng)企業(yè)健康發(fā)展。思想政治工作，主要是對(duì)員工進(jìn)行思想上的引導(dǎo)，保證其思想觀念的正確性，使其以積極心態(tài)投入到工作中。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)背景下，人們的生活方式和工作方式都更多元化，而在這種狀況下，人們的思維也變的更加活躍。這就需要黨支部關(guān)注員工在工作和生活中的思想動(dòng)態(tài)，注重分析、總結(jié)，把握員工在新環(huán)境下的思想活動(dòng)規(guī)律，并且針對(duì)性開(kāi)展思想政治工作。就當(dāng)前情況來(lái)講，各行各業(yè)呈現(xiàn)出高速發(fā)展態(tài)勢(shì)，在新環(huán)境中也暴露了一些新問(wèn)題。如企業(yè)中的一些老員工，雖然工作有責(zé)任心，吃苦耐勞，但是并不注重學(xué)習(xí)、提高，受計(jì)劃經(jīng)濟(jì)影響較大，對(duì)于市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，往往顯得毫無(wú)策略，并且容易把個(gè)人情緒帶到工作中，使工作受到影響。一些年輕員工，雖然思想上比較活躍，接受新鮮事物的速度比較快，具有較強(qiáng)可塑性，但是容易出現(xiàn)理論與實(shí)際之間的脫節(jié)。因此在思想政治工作開(kāi)展中，應(yīng)該根據(jù)社會(huì)的新要求、新課題，針對(duì)不同時(shí)期的重點(diǎn)內(nèi)容，實(shí)施針對(duì)性教育工作，使思想政治工作的開(kāi)展緊跟時(shí)代發(fā)展腳步，做到與時(shí)俱進(jìn)，這是思想政治工作有效開(kāi)展的重要條件。

三、與時(shí)俱進(jìn)做好思想政治工作的策略

（一） 把握時(shí)代特征

開(kāi)展思想政治工作，需要隨著時(shí)間的推移，與時(shí)代保持一致，跟上時(shí)代腳步，與時(shí)代的發(fā)展一起前進(jìn)。時(shí)代不同對(duì)企業(yè)黨支部思想政治工作中的內(nèi)容、形式、任務(wù)、方法、載體等也應(yīng)進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。在具體實(shí)施時(shí)，可以從這幾方面進(jìn)行。

1.突出政治敏感度

思政政治工作屬于一種政治活動(dòng)，有比較鮮明的政治立場(chǎng)，這也是我黨執(zhí)政的優(yōu)勢(shì)。在發(fā)展過(guò)程中，比較強(qiáng)調(diào)黨的中心服務(wù)工作，但是不同時(shí)期有著不同工作內(nèi)容，這就需要黨支部要和黨中央時(shí)刻保持一致，使企業(yè)黨組織在服務(wù)過(guò)程中，做到識(shí)大體、顧大局，反應(yīng)迅速、靈敏。

2.密切聯(lián)系群眾

密切聯(lián)系群眾的實(shí)施，需要黨支部深入到基層中。一般事物的變化和發(fā)展都是從基層開(kāi)始，在把握時(shí)機(jī)的基礎(chǔ)上，才能進(jìn)行相關(guān)工作。企業(yè)思想政治工作，需要面對(duì)的是廣大員工，基層是捕捉企業(yè)員工思想動(dòng)態(tài)的最佳場(chǎng)所。黨支部需要深入到基層，才能了解員工的時(shí)代需要。及時(shí)了解員工的呼聲，并且和員工交朋友，對(duì)員工在工作中的思想動(dòng)態(tài)進(jìn)行準(zhǔn)確把握，這樣才能更好地知民情、察民意，從而使思想政治工作的開(kāi)展更具有針對(duì)性。

3.不斷提高理論水平

為了發(fā)揮對(duì)企業(yè)員工思想政治工作的引領(lǐng)作用，黨支部及黨員需要不斷加強(qiáng)對(duì)黨的理論知識(shí)的學(xué)習(xí)，掌握馬克思主要原理和內(nèi)涵。在新時(shí)代，就是要自我強(qiáng)化對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義和黨的十九大精神的理解，認(rèn)識(shí)到中國(guó)特色社會(huì)主義進(jìn)入新時(shí)代，我國(guó)社會(huì)主要矛盾已經(jīng)轉(zhuǎn)化為人民日益增長(zhǎng)的美好生活需要和不平衡不充分的發(fā)展之間的矛盾。從十九大到二十大，是“兩個(gè)一百年”奮斗目標(biāo)的歷史交匯期。同時(shí)也需要具備一定企業(yè)管理技能和知識(shí)，端正自己看問(wèn)題的角度、態(tài)度，實(shí)現(xiàn)分析、解決問(wèn)題能力的提升。

（二）緊跟時(shí)代腳步

與時(shí)俱進(jìn)中的“進(jìn)”就是要注重時(shí)代變化、發(fā)展，緊跟時(shí)代腳步，和時(shí)代發(fā)展共同前進(jìn)。就我國(guó)當(dāng)前社會(huì)發(fā)展情況來(lái)看，正處于企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展階段。思想政治工作的開(kāi)展需要保持其生機(jī)與活力，積極進(jìn)行改進(jìn)與創(chuàng)新，而在實(shí)施中，可以從這幾方面進(jìn)行。

1.樹(shù)立全新理念

在新時(shí)期，企業(yè)思想政治工作的實(shí)施，要想充分發(fā)揮作用，需要注重物質(zhì)鼓勵(lì)與精神鼓勵(lì)相結(jié)合，使企業(yè)發(fā)展的外延得到擴(kuò)大，內(nèi)涵得到優(yōu)化。思想政治工作的實(shí)施需要建立在企業(yè)及員工的利益上，使員工在實(shí)際工作中懂得奉獻(xiàn)與犧牲。同時(shí)需要積極鼓勵(lì)員工，通過(guò)合法途徑實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值。在進(jìn)行思想政治工作時(shí)，既要考慮黨中央在新時(shí)期的思想政治工作，也要考慮企業(yè)實(shí)際情況，進(jìn)而使思想政治工作的開(kāi)展取得更好的效果。

2.構(gòu)建新機(jī)制

企業(yè)在發(fā)展過(guò)程中，其經(jīng)營(yíng)體制、管理體制，都會(huì)發(fā)生較大改變，這也對(duì)思想政治工作的實(shí)施提出了新的要求。在新形勢(shì)下，黨支部按期換屆、班子配備齊全、組織制度健全，組織活動(dòng)與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)結(jié)合緊密、杜絕“兩張皮”等新機(jī)制的構(gòu)建，能夠使思想政治工作的開(kāi)展凸顯生機(jī)與活力。因此企業(yè)在發(fā)展過(guò)程中應(yīng)該根據(jù)實(shí)際發(fā)展需要，建立比較穩(wěn)定、素質(zhì)較強(qiáng)的隊(duì)伍，同時(shí)也要培養(yǎng)素質(zhì)較高的思想政治工作管理人員，通過(guò)考核、建立健全相關(guān)制度等多種方式，使思想政治工作的運(yùn)轉(zhuǎn)更具規(guī)范化。

3.創(chuàng)新工作方法

黨支部在長(zhǎng)期實(shí)踐中，積累了比較多的切實(shí)可行的方法，但是隨著時(shí)代不斷 發(fā)展與進(jìn)步，一些方法的效力已經(jīng)逐漸下降或者喪失。思想政治工作的開(kāi)展有了新的載體和形式，這就需要黨支部在進(jìn)行思想政治工作時(shí)，對(duì)方法進(jìn)行改進(jìn)，對(duì)不符合新時(shí)代要求的工作措施要不斷總結(jié)和完善。同時(shí)積極運(yùn)用現(xiàn)代信息技術(shù)，實(shí)現(xiàn)寓教于樂(lè)，使思想政治工的開(kāi)展充分體現(xiàn)出時(shí)代氣息。

（三） 以員工實(shí)際為出發(fā)點(diǎn)

思想政治工作的實(shí)施需要和員工實(shí)際情況緊密給合起來(lái)，發(fā)揮黨支部對(duì)員工的引導(dǎo)作用，注重對(duì)積極因素的調(diào)動(dòng)。筆者所在的企業(yè)為勞動(dòng)密集型的服務(wù)性行業(yè)，一線員工的文化素質(zhì)普遍較低。在企業(yè)經(jīng)營(yíng)、改革不斷推進(jìn)的背景下，市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展也為其帶來(lái)了一些不良影響，同時(shí)在經(jīng)濟(jì)利益的驅(qū)使下，員工的思想變得更復(fù)雜、多樣。一些陳舊的思想已經(jīng)和新時(shí)期的發(fā)展不符，這就需要思想政治工作的開(kāi)展密切和經(jīng)濟(jì)之間的聯(lián)系，構(gòu)建思想政治工作新局面。當(dāng)前，很多企業(yè)面臨著改革、轉(zhuǎn)型的壓力，員工也在此過(guò)程中承擔(dān)著一定心理壓力，而這種壓力的出現(xiàn)很容易對(duì)員工情緒和工作狀態(tài)造成影響。而在企業(yè)工作中，生產(chǎn)安全是工作中的重點(diǎn)。很多企業(yè)都比較重注員工安全問(wèn)題，但是有些員工在能力上認(rèn)為自己技不如人，工作中自信心缺乏，造成和同事之間的關(guān)系緊張，以致于在工作中精神難以集中。這就需要企業(yè)在發(fā)展過(guò)程中，了解員工的困難、疾苦，為員工營(yíng)造較好工作環(huán)境。在思想政治工作的方法上要不斷進(jìn)行創(chuàng)新，不僅關(guān)注員工的工作，也要關(guān)注員工生活，給予員工更多理解和幫助。同時(shí)通過(guò)企業(yè)工會(huì)、團(tuán)組織開(kāi)展積極健康向上的活動(dòng)等方式，掌握員工的思想狀況，將其一些不良思想的苗頭充分扼殺在搖籃中，從而使員工能夠做好減壓工作，輕裝上陣。

（四） 將以人為本作為主題

對(duì)于企業(yè)來(lái)講，思想政治工作的實(shí)施，需要將以人為本作為根本理念，并且將其作為教育中的主線，使得員工在個(gè)人理念上、高度上有所上升，思想認(rèn)識(shí)上實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)變，達(dá)到員工思想政治素質(zhì)的提升，從而使其在工作中樹(shù)立先進(jìn)思想意識(shí)。

（五） 實(shí)現(xiàn)高效性

黨支部在思想政治工作的開(kāi)展中不僅要注重對(duì)“時(shí)”和“進(jìn)”的把握，也需要注重“效”的發(fā)揮，實(shí)現(xiàn)工作質(zhì)量與效率的不斷提高。在企業(yè)中，高效的工作才能實(shí)現(xiàn)對(duì)資源的充分利用。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，企業(yè)需要將經(jīng)濟(jì)利益的最大化作為追求目標(biāo)，這就需要企業(yè)思想政治工作的開(kāi)展突出其實(shí)效性。在具體實(shí)施時(shí)，可以從以下幾方面進(jìn)行。首先，要注重提高工作效率。工作效率的提高，離不開(kāi)企業(yè)政工人員素質(zhì)、能力的提升。因此在企業(yè)發(fā)展過(guò)程中，需要選取一些思想政治覺(jué)悟比較高，群眾基礎(chǔ)比較好，文化基礎(chǔ)比較深的人員擔(dān)任政工干部。同時(shí)要注重培養(yǎng)，定期舉行培訓(xùn)，經(jīng)常進(jìn)行交流總結(jié)，實(shí)地借鑒考察，使政工人員能夠不斷開(kāi)拓眼界。其次，要注重活動(dòng)室的建設(shè)。員工思想意識(shí)的樹(shù)立首先需要具備一定投入觀念，要意識(shí)到思想政治工作實(shí)施的重要意義，加強(qiáng)其載體建設(shè)和設(shè)施建設(shè)，配置配全企業(yè)黨、工、團(tuán)活動(dòng)室以及文化活動(dòng)場(chǎng)所，使員工在參與相關(guān)活動(dòng)中樹(shù)立精神轉(zhuǎn)化為物質(zhì)的思想，從而實(shí)現(xiàn)思想政治工作與企業(yè)效益的共同提高。最后，要注重工作的貫徹落實(shí)。在企業(yè)中，思想政治工作的開(kāi)展容易出現(xiàn)形式主義、官僚主義。一些領(lǐng)導(dǎo)只是注重應(yīng)酬、接待，你來(lái)我往，樂(lè)此不疲。當(dāng)企業(yè)員工思想出現(xiàn)問(wèn)題時(shí)，不認(rèn)真進(jìn)行反思，而是能掩藏就掩藏，能推就推，能拖就拖，不積極加以解決。同時(shí)在日常工作中，經(jīng)常生搬硬套，會(huì)議部署、檢查調(diào)研都是應(yīng)付文件中的要求，以致于長(zhǎng)期處于文山會(huì)海當(dāng)中，這種風(fēng)氣的形成，不僅誤人，也誤事，對(duì)企業(yè)的發(fā)展影響十分不利。因此企業(yè)在發(fā)展過(guò)程中，應(yīng)該強(qiáng)調(diào)貫徹落實(shí)的重要性，使領(lǐng)導(dǎo)能夠深入到基層研究，保持優(yōu)良工作作風(fēng)，并且戒驕戒躁，認(rèn)真做好員工思想政治工作。

四、結(jié)語(yǔ)

總之，黨支部思想政治工作的有效開(kāi)展，能夠助推企業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展。因此在企業(yè)發(fā)展過(guò)程中，應(yīng)該注重黨支部建設(shè)，深入分析在思想政治工作中存在的問(wèn)題，堅(jiān)持以人為本的思想政治教育理念，發(fā)揮在教育工作中的“時(shí)”“進(jìn)”“效”作用，創(chuàng)新企業(yè)思想政治教育途徑，優(yōu)化思想政治教育方法，關(guān)注員工在工作和生活中的問(wèn)題，加強(qiáng)對(duì)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的管理，使其搞好作風(fēng)建設(shè)，從而促進(jìn)各項(xiàng)工作的貫徹落實(shí)。

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