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    事業(yè)單位財務(wù)管理存在的問題與對策分析

    2019-09-10 11:07:46邢可銀
    商訊·公司金融 2019年27期
    關(guān)鍵詞:問題與對策事業(yè)單位財務(wù)管理

    摘要:對事業(yè)單位來說,財務(wù)管理是其日常管理工作中的一項核心工作,如果財務(wù)管理出現(xiàn)問題,就有可能影響事業(yè)單位日常工作的正常開展,進而影響政府社會公共職能的履行。因此研究如何做好事業(yè)單位財務(wù)管理工作意義重大,為此作者展開了相關(guān)研究,期待為做好事業(yè)單位的財務(wù)管理工作貢獻自己的一分力量。

    關(guān)鍵詞:財務(wù)管理:問題與對策:事業(yè)單位

    事業(yè)單位財務(wù)管理工作既是事業(yè)單位的一項綜合性工作,它涉及事業(yè)單位各方面的管理,又是事業(yè)單位的一項核心工作,如果事業(yè)單位沒有注重財務(wù)管理工作,或者沒有認真去規(guī)劃、科學(xué)應(yīng)用財務(wù)管理的方法,就會對事業(yè)單位的工作開展造成影響,甚至造成其無法正常履行正常的政府社會公共職能,因此事業(yè)單位必須注重自身的財務(wù)管理工作,經(jīng)常總結(jié)分析存在,或者發(fā)現(xiàn)的問題,并采取科學(xué)的方法、措施,彌補不足,進而保障單位的財務(wù)管理工作正常的開展。

    一、事業(yè)單位做好財務(wù)管理工作的必要性

    (一)保障事業(yè)單位各項業(yè)務(wù)活動正常開展的需要

    預(yù)算資金管理是事業(yè)單位財務(wù)管理的重要內(nèi)容,而預(yù)算經(jīng)費又是單位開展業(yè)務(wù)活動的血液,如果運行經(jīng)費得不到安全保障,就會危及單位正常的運行。而做好單位的財務(wù)管理工作,可以規(guī)范單位的各項管理行為,進而避免各種管理風(fēng)險的影響,進而保證單位工作的正常開展。

    (二)做好事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理的需要

    事業(yè)單位所占用的國有資產(chǎn)是整個國有資產(chǎn)的重要組成部分,因而做好事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理,可以為其他單位、部門的國有資產(chǎn)管理做出榜樣。而國有資產(chǎn)管理是事業(yè)單位財務(wù)管理的重要內(nèi)容,做好事業(yè)單位財務(wù)管理工作,可以理順單位國有資產(chǎn)管理的思路,優(yōu)化國有資產(chǎn)管理的流程,改進國有資產(chǎn)管理的方法,進而保證單位國有資產(chǎn)的保值增值。

    (三)打造服務(wù)型政府的需要

    事業(yè)單位是履行政府公共職能的服務(wù)部門,其直接面對的是廣大基層民眾,其一舉一動代表著政府的形象。事業(yè)單位做好財務(wù)管理工作,可以保證單位各項業(yè)務(wù)工作的正常開展,進而服務(wù)好廣大人民群眾,進而在人民群眾心目中樹立政府的光輝形象。

    二、當前事業(yè)單位財務(wù)管理工作中存在的問題

    (一)財務(wù)管理有待重視

    在部分事業(yè)單位,把財務(wù)管理看成是財務(wù)的事情,看成是財務(wù)的核算管理,認為只要財務(wù)把日常的收支核算做得規(guī)范細致就可以了,這種片面的理解,導(dǎo)致了單位領(lǐng)導(dǎo)對財務(wù)管理的不重視,廣大干部職工對財務(wù)管理工作漠不關(guān)心,與自己無關(guān),對財務(wù)管理的部分工作有較大的抵觸情緒,甚至不參與財務(wù)管理工作,進而影響了單位財務(wù)管理的質(zhì)量與效益。

    (二)財務(wù)管理制度有待完善

    在部分事業(yè)單位,由于對財務(wù)管理的認識不正確,導(dǎo)致單位也沒有認識到財務(wù)管理制度的作用,因而許多單位的財務(wù)管理制度沒有覆蓋單位的全部運行管理業(yè)務(wù),許多單位的財務(wù)管理制度沒有得到及時的更新、完善,造成制度不能在單位財務(wù)管理工作中發(fā)揮積極作用,反而使制度成了墻頭的裝飾品。

    (三)預(yù)算執(zhí)行有待加強

    預(yù)算管理是事業(yè)單位財務(wù)管理的重要內(nèi)容,預(yù)算控制也是事業(yè)單位內(nèi)控建設(shè)的一部分。而當前部分事業(yè)單位只看重預(yù)算的編制,認為預(yù)算可以向財政部門爭取更多的辦公經(jīng)費,甚至編制預(yù)算時巧立支出項目,預(yù)算執(zhí)行時沒有嚴格執(zhí)行預(yù)算,有的單位預(yù)算執(zhí)行中實際發(fā)生的業(yè)務(wù),與預(yù)算編制完全不一致,預(yù)算調(diào)整頻繁,預(yù)算缺乏剛性。

    (四)財務(wù)人員綜合素質(zhì)有待提升

    財務(wù)人員在單位財務(wù)管理中有著重要的地位與作用。一方面單位財務(wù)人員是財務(wù)管理制度的踐行者,需要為廣大干部職工做出財務(wù)管理的表率,另一方面,財務(wù)人員作為財務(wù)的專業(yè)人才,也是單位財務(wù)活動規(guī)范開展的指導(dǎo)者、監(jiān)督者,需要具有相應(yīng)的專業(yè)水平與專業(yè)技能??墒钱斍安糠质聵I(yè)單位還沒有認識到財務(wù)工作者的地位與作用,隨意任命財務(wù)人員,有的單位甚至隨意調(diào)換財務(wù)人員,造成財務(wù)人員素質(zhì)不高,也導(dǎo)致財務(wù)工作混亂。另外,部分單位財務(wù)人員,沒有認清情勢,還生活在鐵飯碗的時代,不主動參加會計后續(xù)教育,知識老化,無法勝任新時期事業(yè)單位的財務(wù)管理工作。

    三、提高事業(yè)單位財務(wù)管理水平的建議與措施

    (一)正確認識單位的財務(wù)管理工作

    一方面,事業(yè)單位及其領(lǐng)導(dǎo)要正確認識到財務(wù)管理工作在單位管理中的地位與作用,要認識到財務(wù)管理不只有財務(wù)的核算工作,財務(wù)管理涉及單位管理的各個方面,包括單位國有資產(chǎn)管理、預(yù)算管理、各種費用收支管理等各方面工作,因而在日常財務(wù)管理等工作中,要做好單位帶路人的角式。另一方面,事業(yè)單位廣大干部職工要認識到財務(wù)管理工作的廣泛性,不只是財務(wù)人員的核算工作,因而要積極主動地參與單位的財務(wù)管理工作,為單位的財務(wù)管理工作獻計獻策,為單位的財務(wù)管理工作添磚加瓦,只有大家協(xié)同作戰(zhàn),共同把財務(wù)管理工作做好。

    (二)完善財務(wù)管理制度

    制度是單位正常運行的軌道,事業(yè)單位只有建立健全各項管理制度,把自己的各項管理行為關(guān)進制度的籠子里,才能有效控制各種風(fēng)險的影響,進而保障自身健康發(fā)展。對單位財務(wù)管理工作來講也一樣,一方面單位財務(wù)管理制度要覆蓋單位財務(wù)管理工作的各個內(nèi)容,也就是制度的覆蓋面要全,使各項工作的開展有制度保障,進而規(guī)范相關(guān)工作的開展。另一方面事業(yè)單位要切實執(zhí)行、實施制度,要把制度的執(zhí)行落到實處。財務(wù)管理制度在實施、執(zhí)行過程中,事業(yè)單位要做好制度實施的監(jiān)督工作,單位內(nèi)審部門要切實發(fā)揮制度實施的監(jiān)督作用,加強內(nèi)審力度,加強問題的追究力度與整改力度,扶航制度作用的發(fā)揮。

    (三)加強預(yù)算管理

    前文已經(jīng)說到預(yù)算管理在單位運行中的地位與作用,因此事業(yè)單位要注重單位預(yù)算管理,做好預(yù)算管理工作。一方面,事業(yè)單位要加強預(yù)算的編制管理。事業(yè)單位要根據(jù)單位的功能職責及其業(yè)務(wù)開展情況,切合實際編制預(yù)算,同時保證預(yù)算內(nèi)容的全面性,編制前要開展相關(guān)調(diào)查研究:調(diào)查上年度預(yù)算管理中存在的問題及原因,進而可以在預(yù)算年度的預(yù)算管理過程中給予糾正與完善:調(diào)查預(yù)算年度的各部門業(yè)務(wù)開展計劃,以及業(yè)務(wù)收支情況概況,并選擇科學(xué)合適的編制方法編制預(yù)算。另一方面事業(yè)單位要加強預(yù)算執(zhí)行的管理,各項工作的開展要嚴格執(zhí)行預(yù)算,無特殊情況不得調(diào)整預(yù)算,預(yù)算調(diào)整要嚴格按上級預(yù)算管理單位的要求進行。單位內(nèi)審部門要加強預(yù)算執(zhí)行的監(jiān)督審計,在做好常規(guī)審計的情況下,要強化必要的預(yù)算執(zhí)行專項審計,審計要注重預(yù)算執(zhí)行的規(guī)范性,進而保證預(yù)算作用的有效發(fā)揮。

    (四)注重財務(wù)人員綜合素質(zhì)的提升

    前文已經(jīng)說到財務(wù)人員在單位財務(wù)管理工作中的地位與作用,可以說一個單位中的財務(wù)人員的綜合素質(zhì)高低對單位財務(wù)管理開展的質(zhì)量有著重大影響。因此事業(yè)單位一方面要規(guī)范對財務(wù)人員的選人用人行為,提高對財務(wù)人員從業(yè)上崗的要求,平時注重財務(wù)人員的后續(xù)培訓(xùn),為財務(wù)人員提供更多的培訓(xùn)學(xué)習(xí)機會,想方設(shè)法提升財務(wù)人員各方面的素質(zhì)。另一方面,財務(wù)人員自身要更新新時期新社會的就業(yè)觀,樹立就業(yè)崗位的危機感,進而在業(yè)余時間多充電學(xué)習(xí),不斷更新自己的專業(yè)知識,提升自己的業(yè)務(wù)能力,進而為單位的發(fā)展貢獻自己的力量。

    四、結(jié)語

    綜上所述,做好事業(yè)單位財務(wù)管理工作,對事業(yè)單位的健康發(fā)展有著重要的意義。因此事業(yè)單位要經(jīng)常剖析自身在日常工作開展過程中存在的問題及原因,并采取必要的應(yīng)對措施,使單位的財務(wù)管理水平得到持續(xù)有效提高,進而有效保障事業(yè)單位的社會公共職能得到切實有效的開展。

    參考文獻:

    [1]魏萍.新形勢下事業(yè)單位財務(wù)管理的問題與對策[J].經(jīng)貿(mào)實踐,2018(23).

    [2]李俊霞.新形勢下事業(yè)單位財務(wù)管理的問題研究[J].中國商論,2018( 33).

    [3]田寶振.事業(yè)單位財務(wù)管理中存在的問題及對策研究[J].中國市場.2018(5).

    [4]覃剛.淺析事業(yè)單位財務(wù)管理存在的問題及對策[J].中國鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)會計,2018(5).

    [5]任玉瑋,吳寶宏.事業(yè)單位財務(wù)管理存在的問題及對策探討[J].中國商論,2018( 11).

    作者簡介:

    邢可銀,安徽省鳳凰頸排灌站管理處,安徽蕪湖。

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