王安訪
摘 要:目前在我國很多農(nóng)村的地區(qū),依然擁有很大一部分教學點,這樣的教學環(huán)境主要特點就是其規(guī)模相對比較小,投入的資金和師資力量都不充足,在管理上也非常困難。小學生在教學點進行知識的學習,很難享受到優(yōu)質(zhì)的教育資源和環(huán)境,所以本文也針對農(nóng)村地區(qū)小學教學點的具體發(fā)展情況進行分析,提出其具體的教學工作發(fā)展方向,希望能夠為校園教育工作的順利開展找到最新的方向。
關鍵詞:農(nóng)村;小學;教學點
前言:在我國社會發(fā)展的過程中,國家整體的經(jīng)濟和科技水平都呈現(xiàn)出穩(wěn)步上升的現(xiàn)狀,人們的生活質(zhì)量也有所改善,在這樣的背景下,教育事業(yè)的進步,為社會培養(yǎng)出眾多人才。但是農(nóng)村地區(qū)教育工作整體水平落后,特別是因為上個世紀的八十年代,我國人口劇增,國家為了能夠滿足人們對于教育事業(yè)的需求,不得不在農(nóng)村設立教學點,這樣的教學方法效果不佳,學生的成績和綜合素質(zhì)也無法得到提升,所以本文針對這樣的現(xiàn)狀進行探索,提出農(nóng)村小學的教學點未來發(fā)展方式,希望能夠在根本上改善地區(qū)教育水平,促進學生成長進步。
一、創(chuàng)造條件,強校撤點
在我國很多農(nóng)村地區(qū)的小學教學點在教學工作開展的過程中,其整體的環(huán)境質(zhì)量不高,能夠容納下的學生數(shù)量非常少,這樣很難實現(xiàn)教學點的作用,也無法給學生帶來更好的學習環(huán)境。所以還需要針對農(nóng)村地區(qū)的中心小學校園進行完善和擴建,適當?shù)奶峁┵Y金,為校園增加設備,進而保證校園能夠容納更多的學生,然后選擇條件不佳的教學點盡早撤離。其中相關的管理人員想要為農(nóng)村教育工作創(chuàng)造條件,就需要把閑置的教學資金,轉(zhuǎn)變?yōu)榛畹馁Y金,例如:鄉(xiāng)鎮(zhèn)的校園在合并了之后,很多校園的宿舍都被限制,所以管理人員就可以把這些資金融入到完善小學校園的教學工作上,以此最大程度的發(fā)揮出資金的作用。如,某鎮(zhèn)中心的小學,把教學點和村部協(xié)商,進行土地的置換,把校園教學的基本水平提升,進而順利的把教學點撤離。
農(nóng)村地區(qū)中,一般情況下每一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)都由多個村莊組成,而在方圓的幾十里內(nèi),可以設置一所到兩所左右的小學,學生進入校園學習,一般接受的都是寄宿制的方法,每個星期由家長,或者是學校接送,這樣也能夠保證學生更加安心的進入校園學習,也能夠接受到良好、優(yōu)質(zhì)的教育資源內(nèi)容。同時這樣的教學方法也能夠讓學生自身的自理能力得到鍛煉,家長也可以忙于農(nóng)活,進而提高經(jīng)濟收益,以此保證農(nóng)村地區(qū)整體經(jīng)濟水平和條件的提升。這樣的集中辦學方法,就可以把一些辦學點適當?shù)某冯x,進而提高教學質(zhì)量的同時,有效減少資金的浪費。
二、立足實際,重點建設
對于部分位置比較偏遠的農(nóng)村地區(qū),或者是因為山路的阻擋,而出現(xiàn)交通不便的地區(qū),學生很難順利進入鄉(xiāng)鎮(zhèn)集中辦學的校園學習的地區(qū),教學點需要適當?shù)谋A?,或者是在原有的基礎上給與重新建設。因為教學點也是我國各個地區(qū)中,教育的有機組成的一部分內(nèi)容,所以在教學點所需要使用的資金投入上,需要與其他小學校園同樣,均得到一定重視,這樣才能夠在根本上改善辦學的條件。例如:針對教學點的具體辦學規(guī)模,適當增加教學點的設施,同時合理的對校園的格局進行規(guī)劃,把多余的場地適當?shù)奶幚恚黾咏虒W點建設的精度,也可以考慮購進軟硬件給與教學支持。
在教學點的建設過程之中,師資力量也是其中非常重要和關鍵的內(nèi)容,相關部分也可以把年輕、能力強的教師,集中到中心小學校園,然后把整體水平稍差的教師分布到教學點,在教師進入崗位任職之后,校園需要加強對教師的培訓,保證教師能夠接受最先進的教學思想理念影響,并且調(diào)動教師工作的積極性,使其業(yè)務水平和綜合能力得到提升,最主要的就是需要保證教師能夠接受現(xiàn)代化的教學手段,以此保證教學點教師的整體水平穩(wěn)步提升,以此達到教學點重新建設的效果。
三、規(guī)范管理,合理創(chuàng)新
對于農(nóng)村地區(qū)保留的教學點,相關部門不僅需要在硬件設施上增加投入的力度,更需要結(jié)合管理工作的開展效果,不斷的對其進行創(chuàng)新,進而提高教學的質(zhì)量。如,可以采取領導包校的制度,選派中心小學內(nèi)部的教學骨干,重點負責教學點的相關工作,以此有效提高領導和管理的效果,完善教學點的管理工作質(zhì)量。對于教學點的教師給與福利待遇傾斜的政策,以此鼓勵更多教師愿意前往教學點教學,提高地區(qū)教學的質(zhì)量。
結(jié)論:綜上所述,在社會發(fā)展的最新時期,想要保證校園教育工作的長足發(fā)展和進步,提高學生的學習效果,就需要真正的正面面對小學教學點在農(nóng)村地區(qū)的作用,科學冷靜的重點分析教學點的撤留情況,確定最終目標,力求提高教學效果,促進學生進步。所以在以上內(nèi)容中,本文也重點對農(nóng)村地區(qū)的小學校園教學點工作開展狀況進行了分析,提出相應的改善策略,希望能夠在教育事業(yè)發(fā)展的階段,有效的給與教學點足夠關注和引導,利用最佳手段對其進行扶持,進而使每一個地區(qū)的學生都能夠接受到最佳的教育環(huán)境。
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