論醫(yī)院政工師如何提升自身工作藝術(shù)

范美俠

摘 ?要：醫(yī)院政工師作為調(diào)整醫(yī)院員工利益以及進(jìn)行思想政治教育工作的主要職業(yè)，政工師的工作藝術(shù)就必須要緊緊的追隨時(shí)代發(fā)展的腳步，不斷的調(diào)整自身的工作藝術(shù)以及以員工的利益為出發(fā)點(diǎn)，最大程度地為員工謀取福利，一方面保障員工利益，一方面協(xié)調(diào)好醫(yī)院各個(gè)環(huán)節(jié)的工作。本文筆者以“政工師個(gè)體素質(zhì)、高效的工作機(jī)制、創(chuàng)新工作思路”三個(gè)方面為出發(fā)點(diǎn)，對現(xiàn)階段醫(yī)院政工師如何提升自身工作藝術(shù)進(jìn)行初步的分析與探討。

關(guān)鍵詞：醫(yī)院政工師;自身修養(yǎng);工作藝術(shù)

醫(yī)院政工師自身工作藝術(shù)的提升筆者認(rèn)為首先應(yīng)該強(qiáng)化自身的綜合素質(zhì)，政工師要對自身的職業(yè)定位進(jìn)行創(chuàng)新和發(fā)展，因?yàn)榫驼煹墓ぷ髀毮芏运锹?lián)系醫(yī)院的重要紐扣，所以政工師必須要發(fā)揮紐扣與橋梁的作用，不斷的提升自身綜合素質(zhì)，從而更好的完成組織交給自己的任務(wù)，其次政工師作為醫(yī)院思想政治教育的工作者第二要素就是要建立高效的工作機(jī)制，將思想政治教育工作落實(shí)到醫(yī)院的各個(gè)層面，開展靈活化的工作機(jī)制，使醫(yī)院思想政治教育工作能夠全面提升，最終要回歸到政工師職責(zé)的本質(zhì)上，以民眾意愿為基點(diǎn)不斷的創(chuàng)新工作思路，最終實(shí)現(xiàn)提升自身工作藝術(shù)的要求。

一、強(qiáng)化政工師個(gè)體的綜合性素質(zhì)

強(qiáng)化政工師個(gè)人的綜合素質(zhì)筆者認(rèn)為應(yīng)該從政工師較強(qiáng)的業(yè)務(wù)修養(yǎng)和良好的政治修養(yǎng)兩個(gè)方面入手，因?yàn)檎熱t(yī)院各部門以及聯(lián)系員工的重要紐扣，只要政工師發(fā)揮了自身的凝聚力和和積極性才能協(xié)調(diào)組織好各部門的工作，而政治素養(yǎng)方面政工師必須要樹立良好的工作觀和價(jià)值觀，作為思想教育工作者，政工師必須要堅(jiān)定不移的跟黨走，緊緊的團(tuán)結(jié)在以習(xí)近平總書記為核心的黨中央周圍。

例如：強(qiáng)化個(gè)人業(yè)務(wù)修養(yǎng)方面要運(yùn)用群眾智慧來開展相關(guān)工作，實(shí)際工作中政工師要主動(dòng)的扎根醫(yī)院基層內(nèi)部，強(qiáng)化醫(yī)院基層各組織的能力積極的發(fā)揮自身聯(lián)系群眾的職能，同時(shí)政工師在工作中要堅(jiān)決執(zhí)行反饋機(jī)制，可以在基層中利用信息化技術(shù)建立統(tǒng)一化業(yè)務(wù)工作品臺(tái)，形成“員工——醫(yī)院——政工師”的方式，聚焦政工工作的重點(diǎn)問題，另外在自身政治修養(yǎng)方面要集中性的學(xué)習(xí)黨中央先進(jìn)的理論知識(shí)，要將自身的工作思路置之于群眾的監(jiān)督之下，定期利用黨會(huì)等方式為群眾宣傳自身的思想感悟，積極的探索新時(shí)期思想政治工作的新思路，充分發(fā)揮新時(shí)代醫(yī)院政工師的積極作用。

二、建立高效的思想政治工作機(jī)制

政工師工作的另一個(gè)核心則是優(yōu)化思想政治教育工作，使黨的先進(jìn)理論和基本前進(jìn)方向能夠落實(shí)到醫(yī)院各個(gè)部門中，使醫(yī)院各個(gè)部門各個(gè)人才能夠堅(jiān)定不移的跟黨走，從而全面落實(shí)黨領(lǐng)導(dǎo)一切的基本要求，所以政工師要依據(jù)現(xiàn)階段的醫(yī)院建立高效工作制度以及靈活性工作機(jī)制。

例如：政工師工作可以結(jié)合著“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的本質(zhì)要求，豐富醫(yī)院各部門組織成員的學(xué)習(xí)能力和認(rèn)識(shí)能力，豐富工作人員的政治思想理論?？梢砸越涣鳌?bào)告、會(huì)議的模式集中學(xué)習(xí)黨的十九大精神以及集中學(xué)習(xí)黨組織內(nèi)部的《黨章》、《黨規(guī)》和習(xí)總書記系列講話，從而保持正確的政治方向和堅(jiān)定政治認(rèn)同。另外，在系統(tǒng)性的強(qiáng)調(diào)以學(xué)習(xí)型組織建設(shè)為基礎(chǔ)的根本上也要同步建設(shè)服務(wù)型和創(chuàng)新型組織建設(shè)，要以學(xué)習(xí)型組織建設(shè)為基準(zhǔn)，在學(xué)習(xí)了新時(shí)代的理論方針后，在武裝了自身頭腦后，要向?qū)嵺`出發(fā)，以服務(wù)民眾的精神要求自己，以鍥而不舍的精神不斷開創(chuàng)政工師工作的新局面。同時(shí)，思想教育工作也要堅(jiān)持執(zhí)行與時(shí)俱進(jìn)的思想教育觀點(diǎn)，有所創(chuàng)新的完成思政教育工作，可以采用“微信傳送”的方式，形成匿名和公開式的反饋機(jī)制，一方面提升思想政治教育工作的時(shí)效性，一方面順應(yīng)時(shí)代發(fā)展的本質(zhì)要求。

三、民眾意愿為基點(diǎn)創(chuàng)新工作思路

解決醫(yī)院民眾的訴求是政工師工作核心職能，以民眾的意愿為基點(diǎn)創(chuàng)新工作思路，增強(qiáng)工會(huì)工作的基本活力更是深化醫(yī)院政工工作建設(shè)的核心點(diǎn)，強(qiáng)化政工工作的要點(diǎn)，就要開創(chuàng)政工工作的穿心思路，引起職工群眾內(nèi)心的“共鳴”，行動(dòng)上 “共振”的。

例如：創(chuàng)新工作思路的第一條就是要以群眾的客觀訴求意愿為行動(dòng)的根本動(dòng)向，如開展醫(yī)院組織內(nèi)部的聯(lián)誼活動(dòng)來滿足企業(yè)員工的文化生活，政治建設(shè)方面要主要政治教育核心要點(diǎn)的同步分析與轉(zhuǎn)變，平衡化的解決理論與實(shí)際的問題轉(zhuǎn)變。要根據(jù)企業(yè)內(nèi)部職工隊(duì)伍、就業(yè)方式、收入分配等客觀情況建立不同的組織模式，以引領(lǐng)、關(guān)懷、保護(hù)的本質(zhì)職能去渲染政工工作的新途徑，政工師在具體的工作中要通過保障民眾訴求與醫(yī)院發(fā)展的兩個(gè)方面來找準(zhǔn)其中的“制衡點(diǎn)”和“關(guān)鍵點(diǎn)”，使兩者緊緊的擁護(hù)在一起，形成相互促進(jìn)、相互保障的局面。

總之，新時(shí)代背景下我國處于社會(huì)轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵時(shí)期，醫(yī)院政工師的工作導(dǎo)向已經(jīng)不僅僅只是醫(yī)院政工工作，它更是醫(yī)院供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的主體，也是穩(wěn)固醫(yī)院各級人員思想認(rèn)識(shí)的中堅(jiān)力量，所以在實(shí)際工作中政工師要不斷的創(chuàng)新工作思路，轉(zhuǎn)變工作理念，為今后醫(yī)院的發(fā)展和改革提供有力的支持。

參考文獻(xiàn)

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