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    校長(zhǎng)應(yīng)該具備的能力和素養(yǎng)

    2019-07-19 06:16:46左永仙
    云南教育·小學(xué)教師 2019年2期
    關(guān)鍵詞:清華校長(zhǎng)學(xué)校

    左永仙

    俗話說(shuō):“主將無(wú)能,累死三軍?!弊鳛閷W(xué)校的核心人物,校長(zhǎng)的思想、見(jiàn)識(shí)、格局、主張,對(duì)學(xué)校的發(fā)展至關(guān)重要。優(yōu)秀的校長(zhǎng)具有強(qiáng)烈的使命感、影響力和領(lǐng)導(dǎo)力,能夠在短時(shí)間里與時(shí)俱進(jìn)地辦出高起點(diǎn)的現(xiàn)代化學(xué)校。2018年5月,我參加了由云南省教育廳教育報(bào)刊社組織的“2018年度云南省小學(xué)校長(zhǎng)綜合素質(zhì)提升培訓(xùn)班”,培訓(xùn)過(guò)程中,參觀了浙江師范大學(xué)附屬丁惠實(shí)驗(yàn)小學(xué),吳樹(shù)超校長(zhǎng)的辦學(xué)理念、教育智慧、敬業(yè)精神給我留下了深刻的印象,并引發(fā)了我對(duì)校長(zhǎng)工作的一些思考:當(dāng)下,作為校長(zhǎng)應(yīng)具備哪些能力和素養(yǎng)呢?

    一、校長(zhǎng)要有教育情懷和愛(ài)的信仰

    做好校長(zhǎng)的重要前提是:真愛(ài)這個(gè)職業(yè),真愛(ài)學(xué)校,真愛(ài)師生。無(wú)愛(ài)不教育,我所知道的每一個(gè)優(yōu)秀校長(zhǎng),都是“愛(ài)滿天下,樂(lè)育英才”的踐行者。教育的本質(zhì)是喚醒、是推動(dòng),校長(zhǎng)的精神面貌影響著教師群體,影響著校園風(fēng)氣。師生之間真摯的友情、關(guān)愛(ài),校園里干凈整潔的環(huán)境、老師臉上溫和而堅(jiān)定的笑容、人民群眾滿意的高質(zhì)量,都取決于校長(zhǎng)的情懷及對(duì)工作的熱愛(ài)。

    2018年高考放榜,曲靖一中600分以上737人,占總參考人數(shù)的75.23%,驕人的成績(jī)背后有個(gè)把教育事業(yè)看得比生命還重要的校長(zhǎng)——李晶。老師和同學(xué)們都親切地稱校長(zhǎng)李晶為“晶姐”?!熬Ы恪笔菫榻逃模Uf(shuō)一生只做一件事:教好書(shū),育好人,辦好學(xué)。教育工作者要有精神追求,她把學(xué)生當(dāng)自己的孩子,在曲靖一中任教至今30余年,她對(duì)校內(nèi)的一草一木、一磚一瓦,都充滿了感情。剛工作時(shí),她把學(xué)生們當(dāng)?shù)艿苊妹?。隨著年齡的增長(zhǎng),她又把學(xué)生們當(dāng)成自己的子女。與人聊天,李晶使用最多的詞不是“學(xué)生們”,而是“娃娃們”。李晶校長(zhǎng)至今上著一個(gè)班的數(shù)學(xué),每周至少要上12節(jié)課。

    清華附小校長(zhǎng)竇桂梅曾說(shuō)“我發(fā)現(xiàn)我身體里有一種特別的東西,那是一種激情,一種不安分的因子”,這個(gè)把學(xué)校當(dāng)成一個(gè)家去經(jīng)營(yíng)的校長(zhǎng),從不高高在上。從周一到周五的清晨,只要沒(méi)有公務(wù)外出,在清華附小的門(mén)口都能看到她準(zhǔn)時(shí)出現(xiàn),用笑臉和一句“早上好”迎接孩子們的到來(lái)。2017年11月去清華附小參觀學(xué)習(xí)的時(shí)候,目睹了竇桂梅匆匆告別參觀團(tuán),趕著去給孩子們頒發(fā)“成志少年獎(jiǎng)”的過(guò)程,真切體會(huì)到了她“兒童站立在學(xué)校中央”“為聰慧與高尚的人生奠基”的辦學(xué)理念。在清華附小,老師們的工作壓力不小,但清華附小的工作學(xué)習(xí)氛圍都很積極向上,附小人親如一家。

    王國(guó)維曾說(shuō):“有真性情方有新境界。”李晶、竇桂梅都是性情中人。無(wú)論有多疲憊,一旦在工作崗位上,她們便渾身散發(fā)著激情,我想這是源于她們對(duì)學(xué)生、對(duì)教育的愛(ài)。

    二、校長(zhǎng)要有自覺(jué)的學(xué)習(xí)力和反思能力

    未來(lái)的文盲是沒(méi)有學(xué)會(huì)怎樣學(xué)習(xí)的人。新課改的初衷就是轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)方式,從要我學(xué)到我要學(xué),從學(xué)什么到怎樣學(xué),從學(xué)會(huì)知識(shí)到提升能力、嘗試創(chuàng)新。校長(zhǎng)的學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)能力、學(xué)習(xí)方式,對(duì)師生起著以上率下的示范作用。

    在清華附小的每一間教室,都題寫(xiě)著“書(shū)籍是甜的”。在清華附小,廣為傳頌著這樣一句話:“校長(zhǎng)好好學(xué)習(xí),老師天天向上,老師好好學(xué)習(xí),學(xué)生天天向上?!痹谇迦A大學(xué)、首都師范大學(xué)、東北師大等高校都能看到清華附小老師們的身影,還有22位老師成了東北師范大學(xué)兼職碩士生導(dǎo)師。

    “熱愛(ài)、博雅,始終學(xué)習(xí)和反思,這就是清華附小教師儒雅的樣態(tài)?!备]桂梅常常說(shuō)“讀書(shū)是最好的保養(yǎng)品”,鼓勵(lì)附小的老師們多讀書(shū),做學(xué)生閱讀的點(diǎn)燈人,走進(jìn)書(shū)的世界。在清華附小,老師們購(gòu)買(mǎi)適宜的教育教學(xué)書(shū)籍學(xué)校會(huì)全部予以報(bào)銷(xiāo)。但是有一個(gè)前提,這些書(shū)籍必須閱讀,直接在書(shū)上圈閱批注,留下讀書(shū)的痕跡。老師有買(mǎi)書(shū)、看書(shū)的熱情,又能推薦給全體教師一起分享、提高,對(duì)教師隊(duì)伍的建設(shè)也是很大的幫助。竇桂梅還宣布了一條政策,每學(xué)期末要評(píng)出優(yōu)秀購(gòu)書(shū)獎(jiǎng),購(gòu)買(mǎi)了最多書(shū)籍的教師獲得獎(jiǎng)勵(lì)。在清華附小,關(guān)于“讀書(shū)”有很多感人的事例:有老師到美國(guó)學(xué)習(xí),返回時(shí)給孩子帶來(lái)了整整一箱圖書(shū);有老師將自家的書(shū)無(wú)償?shù)孬I(xiàn)給學(xué)校,就是為了能讓學(xué)生多看一些好書(shū)……行走在清華附小,就像穿行在書(shū)海中,點(diǎn)滴之處都有美麗的風(fēng)景。

    “每個(gè)人都是思想的產(chǎn)物,思想不容置疑地決定命運(yùn)”, 反思是提高個(gè)人道德修養(yǎng)、不斷完善自我的重要方式?!耙?jiàn)賢思齊焉,見(jiàn)不賢而內(nèi)自省也?!蓖ㄟ^(guò)自我檢查、自我剖析,以是克非。反思能夠使人避免盲目自大,更好地認(rèn)識(shí)自我,反思能夠使人以深思熟慮、目的明確的方式去行動(dòng)。

    三、校長(zhǎng)要有陽(yáng)光心態(tài)和關(guān)注師生心理健康的能力

    健康的心理對(duì)于學(xué)習(xí)、工作的效率起重要的作用。一個(gè)心理健康的人朝氣蓬勃、開(kāi)朗樂(lè)觀,學(xué)習(xí)和工作就有勁,效率就高。而一個(gè)心理不健康的人常常心神不定,思慮過(guò)多,不能集中精力于學(xué)習(xí)和工作上,既影響生活效率,也大大妨礙創(chuàng)造才能的發(fā)揮。專家認(rèn)為:我國(guó)目前有86.4%的人患有不同程度的心理問(wèn)題,心理障礙的病人像感冒病人一樣普遍。我國(guó)每年有20萬(wàn)人以自殺的方式結(jié)束生命,而其中80%的自殺者患有抑郁癥。有關(guān)資料顯示:近幾年,青少年犯罪率提高,學(xué)生厭學(xué)、離家出走、偷竊、搶劫,還有親手殺死父母等駭人聽(tīng)聞的事情常有發(fā)生,這與他們的不健康心理有著密切關(guān)系。心理疾病的發(fā)生是一個(gè)從量變到質(zhì)變的過(guò)程,我們重視學(xué)生的心理健康,就會(huì)注意防止和消除產(chǎn)生心理疾病的各種因素,以防止病變的發(fā)生和發(fā)展。2018年6月5日,贛州市十佳校長(zhǎng),贛州四中黨委書(shū)記、校長(zhǎng)劉愛(ài)平跳樓墜亡,排除他殺。這個(gè)7年風(fēng)雨無(wú)阻地在校門(mén)口誦讀國(guó)學(xué)經(jīng)典迎接學(xué)生并被各大媒體報(bào)道的“網(wǎng)紅校長(zhǎng)”“朗讀校長(zhǎng)”生前患有抑郁癥。近期山東淄博市發(fā)生了一起中學(xué)生殺人案。14歲的初三學(xué)生秦子康,持刀殺死了同學(xué)馬自然,殺人的原因極其簡(jiǎn)單粗暴——“殺了他,我就是第一名了。”幾乎每一年,都有考生跳樓的事情發(fā)生。2017年高考首日,在陜西漢中,一位考生從高考語(yǔ)文考場(chǎng)縱身跳下,相信每個(gè)人都痛心疾首。這些校長(zhǎng)和孩子們,在人生最好的時(shí)光里殞命,實(shí)在是太可惜了。

    心痛的同時(shí),應(yīng)該反思。我認(rèn)為這些悲劇,如果處理得當(dāng),是完全可以避免的,這些孩子,完全可以擁有盡管平凡但會(huì)美好的人生?!吧淮?,談何教育”,人必先活著,其余才有所附麗。培訓(xùn)中觀摩的浙江師范大學(xué)附屬丁蕙實(shí)驗(yàn)小學(xué)的辦學(xué)理念是“三生教育”,也就是“生命、生態(tài)、生長(zhǎng)”,這個(gè)理念灌注于學(xué)校的環(huán)境建設(shè)、課堂教學(xué)、管理制度和特色文化各項(xiàng)建設(shè)中。學(xué)校依托優(yōu)美的校園環(huán)境,精選彰顯“生命、生態(tài)、生長(zhǎng)”的十個(gè)景點(diǎn),作為學(xué)校的自然的、文化的、藝術(shù)的特色景點(diǎn);根據(jù)丁橋的“孝廉”歷史,學(xué)校開(kāi)設(shè)“孝廉”課程,理解“孝廉”對(duì)于生命的價(jià)值。在藝術(shù)學(xué)科,創(chuàng)建以“書(shū)畫(huà)”藝術(shù)為特色的校園文化,并以“黃鶴山樵”文化為主題,充分體現(xiàn)“三生教育”中熱愛(ài)生命、生態(tài)校園、快樂(lè)生長(zhǎng)的辦學(xué)理念。

    四、校長(zhǎng)要有謀劃學(xué)校課程,辦出特色學(xué)校的能力

    一流的學(xué)校意味著高質(zhì)量。名校的高質(zhì)量和魅力來(lái)源于獨(dú)具特色的課程設(shè)置。竇桂梅在2011年開(kāi)始實(shí)行課堂改造,提出“1+X課程”模式。清華附小實(shí)施“1+X課程”后,自主研發(fā)了《小學(xué)語(yǔ)文質(zhì)量目標(biāo)指南》《小學(xué)數(shù)學(xué)質(zhì)量目標(biāo)指南》,語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)三科《樂(lè)學(xué)手冊(cè)》,嘗試35分鐘的“小課時(shí)”,提高課堂效率,通過(guò)一系列的努力,真正實(shí)現(xiàn)了樂(lè)學(xué),實(shí)現(xiàn)了減負(fù)增效。在清華附小的課堂上,孩子們是小組化學(xué)習(xí)。低年級(jí)的學(xué)生以同桌為單位一起學(xué)習(xí),中年級(jí)的學(xué)生以小組為單位一起學(xué)習(xí),高年級(jí)的學(xué)生以同班小組為單位一起學(xué)習(xí)。學(xué)生們彼此了解,相互激勵(lì),在小組內(nèi)表現(xiàn)自我,大膽發(fā)問(wèn),和諧競(jìng)爭(zhēng),領(lǐng)導(dǎo)氣質(zhì)在不知不覺(jué)中被建立起來(lái)。而每一個(gè)小組就像是一個(gè)小型的道德社區(qū),孩子們交往中學(xué)到的是看不見(jiàn)、摸不到的東西。

    特色是學(xué)校的“亮點(diǎn)”,也是學(xué)校的導(dǎo)向和辦學(xué)水平的標(biāo)尺,是人無(wú)我有、人有我優(yōu)、人優(yōu)我特的特殊魅力。特色就是影響力、就是競(jìng)爭(zhēng)力。學(xué)校要培養(yǎng)目標(biāo)特色:要有理想追求,學(xué)生都有明確的奮斗目標(biāo)和人生方向,要有文明修養(yǎng)、有道德原則,守紀(jì)誠(chéng)信,明是非、知榮辱,更要有大家風(fēng)范,自信灑脫。要有德育特色:校長(zhǎng)要圍繞育人目標(biāo)實(shí)施全員、全面、全程育德,通過(guò)規(guī)范導(dǎo)行、文化引領(lǐng)、活動(dòng)體驗(yàn)三大途徑,形成學(xué)校奮進(jìn)向上的學(xué)習(xí)氛圍。要有學(xué)科特色:實(shí)施學(xué)科特色建設(shè),從文化本質(zhì)、教材教法、學(xué)法考法全方位入手打造學(xué)科亮點(diǎn),要達(dá)到教研有理論、教學(xué)有質(zhì)量、教師有特點(diǎn)、學(xué)生有特長(zhǎng)。

    5年來(lái),楊林鎮(zhèn)中心校圍繞“一校一品一特色”的目標(biāo),在轄區(qū)10所小學(xué)成立了147個(gè)社團(tuán),依據(jù)社團(tuán)發(fā)展和特色顯現(xiàn),官渡小學(xué)創(chuàng)建為省武術(shù)示范校,蘭茂小學(xué)創(chuàng)建為國(guó)家足球特色示范校,龍保小學(xué)成為昆明市音樂(lè)家協(xié)會(huì)授牌的童聲合唱培訓(xùn)基地,楊林中心校成為省青少年思想道德建設(shè)實(shí)踐基地,贏得了社會(huì)的贊譽(yù)。

    五、校長(zhǎng)要有運(yùn)用信息技術(shù)的能力

    人工智能給教育帶來(lái)深刻變革。教室里多媒體一體機(jī)、交互式電子白板等多媒體電子設(shè)備的運(yùn)用,改變了傳統(tǒng)教學(xué)方式,教師們不需要再為爭(zhēng)用多媒體教室而苦惱;更多的多媒體課件和遠(yuǎn)程教學(xué)資源得以在課堂上使用,使原本抽象的知識(shí)得以具體化地展現(xiàn)在學(xué)生面前,使學(xué)生對(duì)知識(shí)的理解吸收更快速、更有效。

    教師辦公電腦的普及讓教師利用網(wǎng)絡(luò)連接世界,獲取最新最快的教育資源,實(shí)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)備授課,網(wǎng)絡(luò)遠(yuǎn)程培訓(xùn)學(xué)習(xí),直播課堂、遠(yuǎn)程課堂、翻轉(zhuǎn)課堂、網(wǎng)絡(luò)聽(tīng)課評(píng)課等,讓學(xué)校教研工作更快捷高效。

    學(xué)生平板電腦的運(yùn)用,讓電子作業(yè),翻轉(zhuǎn)課堂成為可能,教師與學(xué)生通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行交互式教學(xué),作業(yè)提交后學(xué)生的作業(yè)情況即刻展現(xiàn)出來(lái),后臺(tái)記錄每一個(gè)學(xué)生的作業(yè)完成情況,精準(zhǔn)地為每一個(gè)學(xué)生生成錯(cuò)題庫(kù),讓學(xué)生不斷進(jìn)行強(qiáng)化訓(xùn)練,真正高效提高學(xué)生的學(xué)習(xí)成績(jī)。

    學(xué)生評(píng)價(jià)系統(tǒng)的運(yùn)用,讓學(xué)校通過(guò)后臺(tái)大數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)各班學(xué)生上課、學(xué)習(xí)、衛(wèi)生、德育、安全等方面的表現(xiàn),讓全校師生隨時(shí)都能及時(shí)了解自己各方面的情況,逐步規(guī)范學(xué)生的學(xué)習(xí)和文明習(xí)慣。

    更多數(shù)字化潮流帶來(lái)的巨變正向我們涌來(lái),教育要面向?qū)W生的未來(lái),下一代的年輕人不僅僅需要尋找工作,還需要?jiǎng)?chuàng)造工作,更需要面對(duì)更加動(dòng)蕩、復(fù)雜和不確定的世界,校長(zhǎng)如果沒(méi)有運(yùn)用信息技術(shù)的能力,沒(méi)有與時(shí)俱進(jìn)的才干,將難以適應(yīng)日新月異的教育教學(xué)工作。

    六、校長(zhǎng)要有學(xué)校文化建設(shè)及空間管理的能力

    學(xué)校文化建設(shè)的重點(diǎn)在培育學(xué)校精神,人無(wú)精神不立,校無(wú)精神不興。對(duì)于學(xué)校的文化設(shè)計(jì)表現(xiàn),我們也不應(yīng)該僅僅停留在表面,而應(yīng)該看到內(nèi)涵,是代表整個(gè)學(xué)校的精神面貌。而這種精神面貌是一種氛圍,是一種感受,是需要烘托出來(lái)的。讓教師體會(huì)職業(yè)價(jià)值和成就感,展望人生的愿景才能讓孩子看到一個(gè)自信能教的教師,才能讓孩子看到,和這樣的老師同行是一種快樂(lè)。學(xué)校加強(qiáng)文化管理,就是加強(qiáng)學(xué)校的凝聚力,讓教師迷戀學(xué)校,展現(xiàn)員工風(fēng)采,有效的業(yè)績(jī)激勵(lì),搭建成長(zhǎng)平臺(tái),名人效應(yīng)刺激,激發(fā)正能量,摒棄垃圾情緒。教師快樂(lè)進(jìn)校園,出門(mén)無(wú)抱怨,主動(dòng)工作,創(chuàng)造工作,學(xué)校發(fā)展和教師提升相攜相連,共同實(shí)現(xiàn)學(xué)校和個(gè)人的雙贏。文化是學(xué)校的靈魂,制度是學(xué)校的護(hù)航艦,沒(méi)有制度的學(xué)校,等于沒(méi)有規(guī)矩的家庭懶散而無(wú)力。制度化是學(xué)校規(guī)范化的體現(xiàn),也是推動(dòng)學(xué)校文化的重要保障,制度化管理也是細(xì)節(jié)管理,小到廁所蚊蠅的管理,大到學(xué)生價(jià)值觀的管理,細(xì)節(jié)決定成敗。

    沈祖蕓在《空間——學(xué)校里的“第三位教師”》里指出,一個(gè)校長(zhǎng)的“空間領(lǐng)導(dǎo)力”是心中要有“師生共為設(shè)計(jì)者,支持建構(gòu)與創(chuàng)造,自然合作與協(xié)同,無(wú)處不在的分享與展示和安靜、自主”這五根弦。所有的學(xué)習(xí)空間,都是因?qū)W習(xí)而來(lái)、為生長(zhǎng)而在,讓每一個(gè)空間都具有生長(zhǎng)性、存在感和學(xué)習(xí)力。給學(xué)生作品提供展示學(xué)生作品空間,增強(qiáng)學(xué)生創(chuàng)作的自信心,同時(shí)也讓來(lái)訪者感受學(xué)生們的不凡才能。義烏繡湖小學(xué)的走廊設(shè)計(jì)以藝術(shù)為主題,運(yùn)用多色壁毯材質(zhì)作為作品展示空間,具有更替性。而中關(guān)村三小的學(xué)校整體改造的空間,告訴我們學(xué)校課程改革的新入口,即空間可以幫助我們改革課程。學(xué)校時(shí)時(shí)處處都是學(xué)習(xí)空間??臻g在倒逼著老師改進(jìn)課程、適應(yīng)課程、適應(yīng)孩子。該如何去使用這樣的空間,和空間對(duì)話,釋放出能量,變成一個(gè)最重要的課題。空間在生長(zhǎng)很多學(xué)習(xí)的樣子,空間就成為一個(gè)軟件,而不再是一個(gè)硬件。所有的資源都在離學(xué)習(xí)最近的地方,觸手可得。有閱讀角,我們有可以聊聊天、去坐一坐的地方。有不同高度的插座,適宜不同高矮的學(xué)習(xí)者……

    七、校長(zhǎng)要有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作精神的能力

    耶魯大學(xué)前校長(zhǎng)理查德·雷文說(shuō)當(dāng)好校長(zhǎng)只需做到兩點(diǎn):選賢任能,確定當(dāng)務(wù)之急。每個(gè)學(xué)校在不同時(shí)期都有不同時(shí)期的當(dāng)務(wù)之急,素質(zhì)教育是學(xué)校教學(xué)的當(dāng)務(wù)之急,安全工作是學(xué)校辦學(xué)的全程之急,而培養(yǎng)齊心協(xié)力、團(tuán)結(jié)協(xié)作、“心往一處想勁往一處使”的高效能團(tuán)隊(duì)是每個(gè)學(xué)校在任何時(shí)候的當(dāng)務(wù)之急。事在人為,有人的地方就有事,有事必然有是非,學(xué)校不是世外桃源,教師不是得道高僧,及時(shí)化解矛盾,培養(yǎng)對(duì)團(tuán)隊(duì)目標(biāo)的認(rèn)同,團(tuán)結(jié)一心往前干,是校長(zhǎng)的一個(gè)重要能力。

    哈佛大學(xué)進(jìn)行了一項(xiàng)對(duì)幸福人生的研究,在75年里,跟蹤研究了724個(gè)人的一生,他們發(fā)現(xiàn),那些幸福的人生都有一個(gè)共同的特點(diǎn)就是良好的人際關(guān)系,而不是財(cái)富、名望和更加努力的工作。美國(guó)著名人際關(guān)系學(xué)家卡耐基也說(shuō):“一個(gè)職業(yè)人士成功的因素75%靠溝通,25%靠天才和能力?!苯搪毠ぶg不協(xié)調(diào),工作就施展不好,只會(huì)把事情弄糟,引起痛苦、煩惱。作為校長(zhǎng)的智慧所在,就是能妥善分配員工的工作,并協(xié)調(diào)他們之間的合作。無(wú)論是與上級(jí)溝通,和同級(jí)協(xié)作配合、適度競(jìng)爭(zhēng),還是對(duì)下屬激勵(lì)約束,協(xié)調(diào)關(guān)系都是重點(diǎn)。成功的人不一定是高智商,但一定是高情商。善于協(xié)調(diào)的校長(zhǎng),無(wú)論多重的工作,分工明確,舉重若輕,教職工親如一家,工作業(yè)績(jī)突出;不善于協(xié)調(diào)的校長(zhǎng),舉輕若重,教職工四分五裂。校長(zhǎng)應(yīng)在不斷的實(shí)踐中提高語(yǔ)言及文字表達(dá)能力,多鍛煉,平時(shí)多向別人學(xué)習(xí),體會(huì)別人得體、風(fēng)趣的談話中的高明之處,提高自己的表達(dá)能力。溝通時(shí),往往不能通過(guò)一次溝通就達(dá)到溝通的目的,需要經(jīng)過(guò)多次反反復(fù)復(fù)地與一個(gè)對(duì)象進(jìn)行溝通,這就要在溝通中培養(yǎng)“韌”性。對(duì)于溝通對(duì)象,要有“鍥而不舍”的精神,抓住溝通中的每次機(jī)會(huì)、每一細(xì)節(jié),進(jìn)行反復(fù)溝通、深入溝通,直到達(dá)到溝通目的,形成和諧的人際氛圍。

    世上已無(wú)蔡元培、陶行知,教育呼喚有信念、有思想、有骨氣、敢于質(zhì)疑的校長(zhǎng);需要能夠自尋發(fā)展路徑和學(xué)校精神,辦出真正個(gè)性化、有內(nèi)涵的學(xué)校。一個(gè)校長(zhǎng)如果具備了上述幾方面的才干,相信一定能辦出群眾信賴認(rèn)可的優(yōu)質(zhì)學(xué)校。

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