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    高校新進教師如何提高自我教學能力

    2019-06-17 05:11:18王振華
    教育教學論壇 2019年18期
    關(guān)鍵詞:教學能力師資

    王振華

    摘要:應屆博士作為新進教師,大部分沒有經(jīng)過系統(tǒng)的教師培訓,其教學能力不一定與科研實力匹配,不見得能勝任教師工作。所以,作為一名應屆博士研究生,同時也是一名高校新進教師,提高教學能力十分必要,如何提高新進教師的教學能力值得思考。

    關(guān)鍵詞:高校新進教師;應屆博士;教學能力;師資

    中圖分類號:G647 ? ? 文獻標志碼:A ? ? 文章編號:1674-9324(2019)18-0049-02

    隨著我國高等教育事業(yè)的飛速發(fā)展,高校教學科研崗位的日益飽和,高校教學科研教師招聘條件也逐漸提高。近年來,高校教學、科研崗位一般只招收博士研究生甚至是具有海外經(jīng)歷的博士研究生。這對學校的科研工作必將有極大的促進作用,對學校的科研實力提升也大有益處。

    然而,值得注意的是絕大多數(shù)應屆博士畢業(yè)生都不是專業(yè)的師范院校科班出身。他們的科研實力不容否認,但既沒有經(jīng)歷過系統(tǒng)的教師培訓,也沒有實踐實習經(jīng)歷,因此他們的教學能力卻不一定與科研實力匹配。而高校教師除了科研工作外,教書育人也是一項重要的任務和使命。博士研究生專業(yè)知識掌握得牢固,實驗動手能力強,科研實力不容小視,但如何教授學生,怎樣簡單、清晰、明了地把自己腦海里的知識傳授給學生,讓學生理解明白并不是一件易事。所以,作為一名應屆博士研究生,同時也是一名高校新進教師,提高教學能力十分必要。

    一、端正教育態(tài)度,充分認識到自己的優(yōu)勢和劣勢

    態(tài)度決定一切,只有態(tài)度端正,才能夠安心從事工作。因為大部分新進教師都是應屆畢業(yè)生,而且工作環(huán)境從學校、科研院所到另一個學校,相比其他工作而言并沒有太大的改變,很容易產(chǎn)生自己并未畢業(yè)的錯覺。但是,新進教師必須認識到自我的角色身份已經(jīng)發(fā)生改變。雖然周圍工作環(huán)境沒有太大改變,但自身已經(jīng)處于職業(yè)生涯的初期,必須要進入到教師角色,深刻認識教師這一職業(yè),樹立良好的職業(yè)修養(yǎng)。同時我們還需要找準定位,意識到自己還是一個教師崗位的新人,雖然具有很強的科研實力和科研背景,但并不意味著能夠很好地勝任教書育人工作,這就要求新進教師端正態(tài)度,在教學上不能自視甚高,要認識到和優(yōu)秀教師相比,自己的教學能力并不突出。自己應該謙虛學習,努力提升教學技能。

    然而新進教師也不必感到沮喪挫敗,喪失信心,對工作失去熱情。要知道每一個博士經(jīng)過了二十年的學習,學習能力是不可否認的。而且,作為新進教師,我們并不是完全沒有優(yōu)勢。要相信自己的能力,認識到自己的優(yōu)勢。比如:年輕有活力,和學生能更好地相處,更能理解學生的想法,代溝更小;科研能力強,知識面廣,在教學中可以充分將課本知識與之前的研究成果、目前的研究現(xiàn)狀和未來的研究方向結(jié)合,提高課堂教學效果,培養(yǎng)學生的科研熱情;實驗能力較強,可以更好地指導學生的科研實踐。從這些方面來說,應屆博士作為高校新進教師還是具有很多優(yōu)勢的。我們要充分認識到自己的優(yōu)勢和劣勢,對未來工作要充滿信心和決心。

    二、提高教學能力

    新進教師在認識到教學的重要性和自身的優(yōu)勢、劣勢后,自然而然就會努力提高自己的教學能力。教學能力是教師對于課堂的組織駕馭能力,是完成教學任務和實現(xiàn)教育目的的根本保證。對高校教師而言,考慮到教授對象是已經(jīng)成年的大學生們,教學能力應該主要包括培養(yǎng)課堂教學技能,提升教學基本功,豐富教學經(jīng)驗……具體而言,可以概括為如下幾方面:

    1.重視課前準備,熟悉課本、教案等。通常情況下,我們所授課程一般都是曾經(jīng)學過或了解的課程。但對新進教師而言,在研究生階段主要是科研培養(yǎng),而課本學習已經(jīng)過去很長時間,我們對課程內(nèi)容并不一定熟悉。因此,做好課前準備是十分必要以及重要的。

    課前準備首先是要熟悉教學大綱,了解課程的教學重點難點,事先需要學習的課程、承接的課程,以及需要給學生講授到何種程度等,從整體上把握課程。接下來應該把課本吃透,根據(jù)具體講授內(nèi)容,準備教案、授課計劃和PPT等。教案和授課計劃應該細化,不要籠統(tǒng),對課程內(nèi)容要做到詳細布局,案例要事先分析是否合適,課堂時間分配要合理?,F(xiàn)代教學多媒體技術(shù)必不可少,結(jié)合PPT等多媒體教學有助于學生的理解。制作的PPT內(nèi)容上應該符合自己的教學思路,教學安排,突出重難點;形式上要避免全是文字并照本宣科,字體顏色大小要適合學生觀看,適當運用一些美化手段,但切忌喧賓奪主。除了多媒體的使用外,對必要內(nèi)容還是應該結(jié)合板書講解,幫助學生記憶。

    2.課前練習,課后總結(jié)。新進教師備好課做好PPT并不意味著就做好了萬全準備,而教學真正落腳點在于講。特別是新進教師不像老教師對講課駕輕就熟,有豐富的經(jīng)驗。在真正第一次登上講臺前,我們應該先進行試講。試講,可以發(fā)現(xiàn)備課與實際教學中存在的沖突,這樣可以有助于我們及時調(diào)整教學設計,完善備課;在試講的過程中可能發(fā)現(xiàn)PPT上存在的問題,對其加以修改;試講還可以幫助自己熟悉講課內(nèi)容,提高講課熟練程度。

    即使課前經(jīng)過了很多準備,在實際上課時仍然可能有缺陷。因此,課后總結(jié)必不可少,特別是對我們新進教師而言,課后總結(jié)要對自己在備課、講課中存在的問題加以解決,覺得好的地方應該保留,對不好的地方進行完善。

    通過課前練習、課上講解以及課后總結(jié),一步步改進自己的教學方法,不斷積累經(jīng)驗,不斷完善教學。

    3.多學習多聽課,學習借鑒優(yōu)秀教師的教學方法。新進教師應該充分利用周圍的資源——經(jīng)驗豐富的老教師們。作為新進教師應該有計劃地進行聽課,向老教師學習。所聽課的老師應該有所選擇,我們可以選擇教學考核排名靠前的老師,另外也要根據(jù)自己的專業(yè)去選擇。為了提高聽課效率,事先我們應該了解該堂課所講的內(nèi)容,然后思考如果是自己來上這節(jié)課會怎么上。在聽課時,一方面要學習優(yōu)秀教師們的教學儀態(tài)、教學方法、課堂教學設計等等很多細節(jié)性的教學手段,另一方面和自己事先準備的進行比較,看看哪些內(nèi)容、哪些方式方法是自己沒有考慮到的。在聽專業(yè)課老師講課時,還應該著重學習他們對專業(yè)知識的把握,學習專業(yè)課程的講授。

    現(xiàn)代網(wǎng)絡資源發(fā)達,除了多聽學校優(yōu)秀教師的課外,還可以利用網(wǎng)絡資源,有針對性地學習與自己講授課程相關(guān)的教學視頻。學習與自己相關(guān)課程可以了解別人是如何講解的,自己是否正確把握課程重難點,發(fā)現(xiàn)自己教學備課中存在的問題,進一步完善。另外還可以多看看其他優(yōu)秀兄弟院校老師的教學視頻,多學習,多提高。

    4.充分利用自我優(yōu)勢。前文提到新進教師科研能力強,科研知識面廣,對于現(xiàn)今科技發(fā)展具有較清晰的認識。在講課中,我們應該充分利用這些優(yōu)勢,將科研成果結(jié)合到課堂教學中,激發(fā)學生的學習興趣。特別是對于理工科基礎學科而言,學生缺乏對基礎知識重要性及應用性的認識,認為課程學而無用,因而缺乏學習熱情。在課堂教學中,教師應結(jié)合最新科技成果及未來科技展望,讓學生意識到現(xiàn)在所學在未來實際工作生活中具有的應用價值,調(diào)動其學習積極性,有助于提高教學效果。通過將實驗結(jié)果、實際應用案例引入教學中,還可以充實教學內(nèi)容,豐富教學手段,提高課堂的活躍度。利用我們的科研優(yōu)勢,能更好地開展實驗課程的教學,還可以更好地培養(yǎng)學生的科研熱情,引領學生早日接觸科研,培養(yǎng)全方位的人才。

    三、重視科研

    高校的最終目的是人才培養(yǎng)和服務社會,而高校教師的基本職責就是教學與科研。新進教師認識到自己教學方面的弱點有針對性地提高的同時,也不應該放慢科研腳步。一方面,從高校對教師的考核角度而言,科研成果關(guān)系著自己的年度考核、職稱評定和收入;另一方面,從教學來講,科研工作也可以促進課堂教學。教學與科研并不是相互獨立的,更不是對立的,而是相互促進,相互影響的。作為新進教師,無論是課堂教學還是科研工作都應該全力以赴,相互促進,共同提高。

    四、結(jié)語

    總而言之,應屆博士生作為高校新進教師應該調(diào)整心態(tài),盡快進入到教師角色中,常懷教書育人之心,充滿責任感和使命感,充分發(fā)揮自己的主觀能動性,不斷學習,完善自我,努力提高教學能力和教學質(zhì)量,爭取早日成為一名優(yōu)秀的高校教師。

    參考文獻:

    [1]唐勇軍.高校新進教師快速提高教學與科研水平的方法[J],現(xiàn)代商貿(mào)工業(yè),2010,22(8):218-220.

    [2]蔣士磊.工科高校新進教師教學能力自我提升途徑的思考[J],中外交流,2017,(25):50-50.

    Abstract:As young college teachers,most of them have not learnt systematic teacher training.The graduate Ph.D.whose teaching ability is not necessarily match the strength scientific research,are not necessarily able to work for teachers.Therefore,as a graduate Ph.D.,but a also young college teacher,it is necessary to improve the teaching ability.It is worth to think about how to improve the teaching ability.

    Key words:young college teachers;graduate Ph.D.;teaching ability;faculty

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