芻議新時(shí)代下地勘單位思想政治工作新思路

燕琳瑯

【摘要】地勘單位是社會的組成部分，是社會的重要組成部分。地勘單位作為地質(zhì)工作的主要栽體，對國家資源的可持續(xù)發(fā)展起著舉足輕重的作用。作為為整個經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供先進(jìn)性和基礎(chǔ)性工作的地質(zhì)勘查單位，對思想政治工作提出了新的更高要求。因此，思想政治工作要創(chuàng)新思想，與時(shí)俱進(jìn)。時(shí)代在變，國家政策也在慢慢變。深入開展地質(zhì)勘查思想政治研究，探索其發(fā)展規(guī)律，是當(dāng)前地質(zhì)勘查工作的核心。在此基礎(chǔ)上，進(jìn)一步促進(jìn)地質(zhì)勘查工作與經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r的匹配，更好地促進(jìn)社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展，是當(dāng)前最核心的工作。

【關(guān)鍵詞】思想政治工作 問題 新思路

一、地勘企業(yè)思想政治工作存在問題

當(dāng)前地勘企業(yè)思想政治工作中存在一些問題，比較明顯的是：①一些地勘員工在思想政治工作方面認(rèn)識淺薄，態(tài)度不端正。②一些員工功利主義較強(qiáng)，凡事將個人所得放在第一位，不具有奉獻(xiàn)精神，對待工作消極，沒有活力。③相當(dāng)比例的管理干部在思想教育方面認(rèn)識不清，認(rèn)為公司發(fā)展的核心是如何推動經(jīng)濟(jì)發(fā)展，而不是怎樣提升思想教育水平。對于部分的政工者來講，面對工作，只是服從，并不積極參與并提倡思想政治工作。

二、做好地勘企業(yè)思想政治工作的對策

（一）樹立企業(yè)創(chuàng)新意識，探索新型思政模式

創(chuàng)新是發(fā)展的源泉，但是若在思想上局限，則會阻礙創(chuàng)新的步伐，也不能很好的實(shí)施相應(yīng)的創(chuàng)新計(jì)劃，相關(guān)的政治思想建設(shè)工作也會擱置。所以，工作當(dāng)中，需將“互敬互重，團(tuán)結(jié)協(xié)作以及創(chuàng)造價(jià)值，技術(shù)創(chuàng)新”的理念在公司的發(fā)展中進(jìn)行貫徹，并在此基礎(chǔ)上尋找出思想政治工作新的發(fā)展方向，而發(fā)展的關(guān)注點(diǎn)應(yīng)放在以下幾個方面：

首先是改變思想觀念。就地勘公司來講，若想更好的在新的經(jīng)濟(jì)形勢下生存下去，就應(yīng)時(shí)刻關(guān)注社會發(fā)展的動態(tài)，掌握政治發(fā)展大勢，緊密關(guān)切相關(guān)的國際局勢，從而為自身的發(fā)展開拓新的道路。真正的把“中國夢”與“地勘夢”以及“個人夢聯(lián)系起來，同時(shí)加強(qiáng)對干部員工的思想教育工作，讓其以主人翁的姿態(tài)，更好的融入到企業(yè)與社會的共同發(fā)展當(dāng)中，關(guān)系企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展，積極的為企業(yè)發(fā)展獻(xiàn)言獻(xiàn)計(jì)。

其次是努力發(fā)展，推動政治工作與時(shí)俱進(jìn)，適應(yīng)時(shí)代發(fā)展要求。時(shí)代在進(jìn)步，思想政治工作只有跟上時(shí)代發(fā)展的步伐，才能更好的在時(shí)代中生存下去，更好的服務(wù)企業(yè)發(fā)展。尤其是在學(xué)習(xí)方面，應(yīng)該著重構(gòu)建“學(xué)習(xí)型，創(chuàng)新型，服務(wù)型”三型合一的黨組織，從而把十八大精神深入貫徹到當(dāng)下的工作當(dāng)中，在黨的領(lǐng)導(dǎo)下更好的開展工作。據(jù)相關(guān)數(shù)據(jù)顯示，科技人員的知識體系中，五分之一的內(nèi)容是學(xué)習(xí)到的，剩下的均是自身通過實(shí)踐獲取的。所以，在推動公司發(fā)展的相關(guān)方式中，不僅應(yīng)該學(xué)習(xí)相關(guān)的政治思想內(nèi)容，還應(yīng)通過相關(guān)專家學(xué)者的講課，從理論與技術(shù)方面更好的增加員工的知識儲備，提高員工的思想覺悟，從而推動其全面發(fā)展。

其三是推動思想工作方式多樣化發(fā)展。身為地勘員工，參加地勘工作，在思想政治工作方面，可以將“情感”作為溝通的橋梁，在工作中要多和其他同事交流、溝通，在心與心的溝通之間，才能更好的開展工作，也可以密切同事之間的關(guān)系。并且，可以舉辦相應(yīng)的“推典型”活動，在我們的身邊，要善于發(fā)現(xiàn)榜樣，樹立榜樣，號召其他員工向榜樣學(xué)學(xué)習(xí)，從而使得榜樣人物起到帶動作用，進(jìn)而帶領(lǐng)公司整體更好的發(fā)展。

（二）加強(qiáng)思政工作制度建設(shè)，穩(wěn)定企業(yè)發(fā)展大局

當(dāng)下是市場經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的時(shí)期，市場環(huán)境變化加快，企業(yè)面臨的經(jīng)營環(huán)境也更加復(fù)雜，企業(yè)與企業(yè)之間的競爭也在不斷加劇，怎樣才能更好更快的發(fā)展自身并獲得一定的市場份額，實(shí)現(xiàn)企業(yè)的利益增長，成為了所有企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)。而在黨的思想政治工作方面，需以此為核心，調(diào)動起干部員工自身的工作熱情，從而更好的投入到工作中去，推動地勘單位的快速發(fā)展。具體說來，在實(shí)際開展工作中需注意這幾個方面：首先是關(guān)注黨支部思想工作，以實(shí)際狀況為參考，對干部員工進(jìn)行思想方面的教育，從而更好的讓其擔(dān)當(dāng)作為領(lǐng)導(dǎo)干部的角色，發(fā)揮先鋒模范的作用，讓員工更好的實(shí)現(xiàn)自身的小我夢，并推動地勘夢與中國夢的最終實(shí)現(xiàn)。

其次是加強(qiáng)思政工作的開展，努力形成規(guī)范化、制度化。參考相關(guān)的歷史發(fā)展資料，能夠發(fā)現(xiàn)，思政工作與制度配合，才能更好的發(fā)揮其自身的作用，管理偌大的地勘企業(yè)一定要結(jié)合科學(xué)的管理制度，才能更好的發(fā)揮管理。良好科學(xué)的管理制度能夠?yàn)檎喂ぷ魈峁┫鄳?yīng)的依據(jù)和相關(guān)支撐，而思政工作也能更好的提升干部員工自身的責(zé)任意識，從而從思想上約束其更好的開展相應(yīng)的工作。

（三）加強(qiáng)務(wù)實(shí)作風(fēng)建設(shè)，增強(qiáng)企業(yè)推動力

所謂務(wù)實(shí)作風(fēng)，即領(lǐng)導(dǎo)干部在社會中擔(dān)任不同角色時(shí)呈現(xiàn)出的不同態(tài)度與對待方式。干部作風(fēng)與群眾基礎(chǔ)支持有著很大的關(guān)系，就部分問題來講，其可能由于某種原因不能得到及時(shí)的解決，發(fā)生這樣狀況時(shí)，組織需在第一時(shí)間告知職工群眾，同時(shí)給予理由解釋，并通過合適的方式給予整改。在進(jìn)行整改時(shí)，需將群眾的意見作為整改的核心，找出在黨組織與隊(duì)伍中的明顯問題，進(jìn)行修改，讓群眾看到黨員的誠意。所以，在日常工作當(dāng)中，領(lǐng)導(dǎo)干部需著力做好自身本分的工作，以身作則，為群眾提供良好的榜樣，同時(shí)為員工做好相應(yīng)的思政工作，只有這樣才能做好思政工作，提高企業(yè)員工的思想覺悟。

三、總結(jié)

新時(shí)代，新發(fā)展，新背景，地勘企業(yè)要想更進(jìn)一步的發(fā)展，面臨的挑戰(zhàn)也在不斷增多，如何在此背景下，確保企業(yè)穩(wěn)定快速發(fā)展，就需要企業(yè)相關(guān)管理者最好有關(guān)的思想政治工作，地勘單位領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該努力擔(dān)任好自身的角色，承擔(dān)其相應(yīng)的崗位職責(zé)，堅(jiān)持以黨的思想為指導(dǎo)結(jié)合本單位發(fā)展的實(shí)際情況，在企業(yè)員工中開展思想教育工作，要堅(jiān)持群眾路線，多多聽取員工的反饋和建議，從而更好的完善內(nèi)部的思想政治工作體系，只有這樣才能順應(yīng)時(shí)代發(fā)展的內(nèi)在需求，才能在新時(shí)代背景下推動地勘企業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。