• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    淺議高新技術(shù)企業(yè)成本控制

    2019-06-11 05:48:58方芹
    財(cái)訊 2019年5期
    關(guān)鍵詞:高新技術(shù)成本控制

    方芹

    摘要:科技是第一生產(chǎn)力,在全球經(jīng)濟(jì)一體化,市場競爭日趨激烈的時(shí)代,在經(jīng)濟(jì)形勢越來越復(fù)雜的國際環(huán)境中,提升創(chuàng)新水平已經(jīng)成為增強(qiáng)我國企業(yè)競爭力的重要方式,高新技術(shù)企業(yè)已成為安邦興國的重要主體。高新技術(shù)企業(yè)要想不斷創(chuàng)新和發(fā)展,就必須全面提高企業(yè)的成本控制管理水平。只有有效控制企業(yè)的成本,保證資金充足,才能保證企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展,才能實(shí)現(xiàn)企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)。高新技術(shù)企業(yè)是知識密集創(chuàng)造型企業(yè),其成本的控制與傳統(tǒng)生產(chǎn)企業(yè)不同,其生產(chǎn)的過程就是知識創(chuàng)造、應(yīng)用與改進(jìn)的過程,可以把這一個(gè)過程作為產(chǎn)品生命周期的價(jià)值創(chuàng)造過程,由此成本控制的重點(diǎn)在于對整個(gè)產(chǎn)品生命周期價(jià)值鏈的管理控制。本文在分析高新技術(shù)企業(yè)經(jīng)營特點(diǎn)及其成本控制的重要性基礎(chǔ)上,深入探討了高新技術(shù)企業(yè)成本控制現(xiàn)狀和存在的問題:缺乏正確的成本控制觀念、會(huì)計(jì)核算體系不完整、缺乏完整的成本控制體系、缺乏動(dòng)態(tài)的成本控制體系等,并從高新技術(shù)企業(yè)產(chǎn)品成本目標(biāo)的設(shè)定、基于價(jià)值鏈分析的成本控制、人力成本控制、建立健全成本核算的財(cái)務(wù)體系、建立健全成本控制組織機(jī)構(gòu)、建立動(dòng)態(tài)的成本控制體系等方面提出了加強(qiáng)高新技術(shù)企業(yè)成本控制的對策措施。

    關(guān)鍵詞:高新技術(shù);成本控制;價(jià)值鏈管理

    一、引言

    當(dāng)今的社會(huì)是知識更新迭代迅速,發(fā)展超前的信息時(shí)代,科學(xué)技術(shù)的研究的任務(wù)不僅是高校的責(zé)任,越來越多的企業(yè)也承擔(dān)著科技任務(wù)的研究、成果轉(zhuǎn)化落地的任務(wù)??焖僬莆赵撔袠I(yè)內(nèi)的最新技術(shù),更快的更新?lián)Q代,才能不失去市場。因此高新技術(shù)企業(yè)加大了研究的投入,甚至不計(jì)成本,然而高投入不等于高回報(bào),如果不能有效控制成本,即使成功研究出新一代產(chǎn)品,由于成本高,定價(jià)高,依然會(huì)失去市場。更有甚者由于高額的成本,代表資金大量投入,如果市場不能得到及時(shí)的回報(bào),就會(huì)導(dǎo)致資金流的截?cái)?,而?dǎo)致整個(gè)企業(yè)發(fā)展停滯不前。因此控制好企業(yè)成本,是加強(qiáng)高新技術(shù)企業(yè)持續(xù)競爭核心力,也是實(shí)現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)的必備的條件。本文就根據(jù)高新技術(shù)企業(yè)的特點(diǎn)以及成本控制現(xiàn)狀進(jìn)行分析,提出成本控制的管理措施。

    二、高新技術(shù)企業(yè)經(jīng)營特點(diǎn)及其成本控制的重要性

    (1)高新技術(shù)企業(yè)經(jīng)營特點(diǎn)

    高新技術(shù)企業(yè)是指通過研究、設(shè)計(jì)、開發(fā)等活動(dòng)擁有自主的知識產(chǎn)權(quán),并且將技術(shù)成果轉(zhuǎn)化,應(yīng)用服務(wù)于市場、社會(huì)、國家,獲取收益的居民企業(yè)。它是知識密集型、技術(shù)人才聚集地的經(jīng)濟(jì)實(shí)體,其經(jīng)營活動(dòng)是通過新技術(shù)或者新發(fā)明在新領(lǐng)域中的發(fā)展,或者在原有領(lǐng)域中革新似的運(yùn)作。高新技術(shù)企業(yè)具有以下特點(diǎn):

    1.高新技術(shù)創(chuàng)新型企業(yè)、人才密集型、高人力成本企業(yè)

    高新技術(shù)企業(yè)是具有創(chuàng)新精神和研發(fā)能力的人才的聚集地,而企業(yè)的發(fā)展也靠這些人才不斷的研發(fā)和創(chuàng)新出新型產(chǎn)品或者升級產(chǎn)品。因此從事企業(yè)技術(shù)研究,產(chǎn)品設(shè)計(jì)開發(fā)的員工占比較高,一般占總員工的60%以上,而且這些人員的成本基本高于社會(huì)平均成本,要穩(wěn)定這些人才,企業(yè)還必須創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和福利條件。因此高新技術(shù)企業(yè)人力資源成本占總成本的比重較大,人力資源的原始成本、重置成本和機(jī)會(huì)成本都比較高。

    2.高新技術(shù)產(chǎn)品迭代更新快速

    由于高新技術(shù)產(chǎn)品不同于傳統(tǒng)產(chǎn)品,為了搶奪市場就要求給用戶更好的體驗(yàn)、不一樣的感受,因此產(chǎn)品具有實(shí)效性強(qiáng)、更新快、且難以預(yù)料的特點(diǎn),所以要求不斷地把產(chǎn)品的功能進(jìn)行升級或創(chuàng)新,以適應(yīng)新的市場需求。也就需要不斷進(jìn)行創(chuàng)新投入,保持市場技術(shù)的領(lǐng)先型或獨(dú)特性。比如互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品,研發(fā)過程就是用戶使用過程,根據(jù)用戶使用體驗(yàn)、反饋不斷地去升級版本、創(chuàng)造新的功能,來滿足市場要求。

    3.高投入、高風(fēng)險(xiǎn)、高收益

    高新技術(shù)企業(yè)的高投入性主要表現(xiàn)新技術(shù)研發(fā)過程中需要投入大量的人力成本、有些行業(yè)需要投入精尖的設(shè)備,采購成本高。但是研發(fā)過程有可能偏離原有的目標(biāo)或者研發(fā)成果應(yīng)用于市場沒能獲取客戶,導(dǎo)致了研發(fā)活動(dòng)具有很高的失敗率。而技術(shù)更新?lián)Q代的周期在不斷縮短,前幾年確認(rèn)為新的技術(shù),隨著市場的不斷演變,很快會(huì)被更新更好的技術(shù)所替代。同時(shí),市場也具有不確定性,主要體現(xiàn)在市場接受能力難以把握,消費(fèi)者的喜好處于變化之中,新市場的開發(fā)受各種環(huán)境的制約。這都體現(xiàn)了高新技術(shù)產(chǎn)品研發(fā)失敗的可能性較大。一旦失敗,資金白投入,損失巨大。但是一旦研發(fā)成功,成為某項(xiàng)技術(shù)領(lǐng)域的擁有者,就可以壟斷該項(xiàng)技術(shù),就會(huì)帶來高額的利潤回報(bào)。

    (2)高新技術(shù)企業(yè)成本控制的重要性

    由于高新技術(shù)企業(yè)高風(fēng)險(xiǎn)的特點(diǎn),成本控制管理特別重要,我們可以接受研發(fā)項(xiàng)目的失敗,但是一定要做好成本控制,為將來的成功做好資金的充分準(zhǔn)備。

    1.有效的成本控制可以提高資金的流動(dòng)性

    高新技術(shù)企業(yè)的成本控制是整個(gè)產(chǎn)品項(xiàng)目周期的成本控制,同資金預(yù)算,風(fēng)險(xiǎn)控制緊密聯(lián)系在一起,只有有效的成本控制,才能有效控制企業(yè)管理風(fēng)險(xiǎn),也不用擔(dān)心成本的失控,導(dǎo)致資金鏈的短缺,導(dǎo)致項(xiàng)目的擱置,從而導(dǎo)致人才的流失和技術(shù)的落后,是企業(yè)無法正常運(yùn)作。

    2.有效的成本控制可以提供企業(yè)的競爭核心力

    有效的成本控制可以降低成本,開發(fā)同類產(chǎn)品,較低的成本就可以獲取競爭優(yōu)勢,取得行業(yè)領(lǐng)先地位。較高的競爭力就會(huì)有較高的收益,較高的收益就可以繼續(xù)投入產(chǎn)品的改進(jìn)研發(fā),如此以來,企業(yè)就可以保持市場競爭地位,立于不敗之地。

    3.有效的成本控制可以實(shí)現(xiàn)企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)

    在競爭日趨激烈復(fù)雜的全球經(jīng)濟(jì)一體化形勢下,高新技術(shù)企業(yè)的戰(zhàn)略目緊緊同國家經(jīng)濟(jì)的發(fā)展目標(biāo)結(jié)合在一起。高新技術(shù)企業(yè)需要保證企業(yè)創(chuàng)新型、先進(jìn)型技術(shù)或產(chǎn)品的持續(xù)投入,實(shí)現(xiàn)企業(yè)快速增長,處于全球行業(yè)的領(lǐng)先地位,這一切都需要企業(yè)具有先進(jìn)的成本控制管理水平。

    三、高新技術(shù)企業(yè)成本控制現(xiàn)狀和存在的問題

    (1)缺乏正確的成本控制觀念

    由于傳統(tǒng)企業(yè)的成本控制以產(chǎn)品生產(chǎn)和銷售環(huán)節(jié)為主,成本核算也以生產(chǎn)環(huán)節(jié)為主,而高新企業(yè)幾乎沒有生產(chǎn)環(huán)節(jié),大量的投入是在研發(fā)活動(dòng),更多體現(xiàn)在期間費(fèi)用。因此很多企業(yè)負(fù)責(zé)人以及財(cái)務(wù)人員認(rèn)為高新技術(shù)企業(yè)沒有成本核算的概念,因此根本就不實(shí)施成本控制。

    其次成本的概念依舊停留在產(chǎn)品制造過程中的資源消耗,注重成本的經(jīng)營性控制,不具備全局觀和總體觀,也沒有風(fēng)險(xiǎn)控制意思。而高新技術(shù)企業(yè)的成本控制必須通過事先規(guī)劃,優(yōu)化產(chǎn)品研發(fā)、設(shè)計(jì)、生產(chǎn)線規(guī)劃,才能控制好成本。

    (2)會(huì)計(jì)核算體系不完整

    企業(yè)的財(cái)務(wù)對有形產(chǎn)品的成本核算往往只在生產(chǎn)環(huán)節(jié)進(jìn)行,而忽略了產(chǎn)品設(shè)計(jì)、研發(fā)以及提供的技術(shù)服務(wù)等活動(dòng)的成本核算,因此企業(yè)管理者很難從財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算方面獲得整個(gè)產(chǎn)品生命周期內(nèi)的有效成本信息,無法了解預(yù)算執(zhí)行情況,也不能達(dá)到總體成本控制的目的。

    (3)缺乏完整的成本控制體系

    完整的成本控制體系應(yīng)站在戰(zhàn)略管理的角度上,去建立以產(chǎn)品的生命周期的完整的成本控制體系,具體包括:以需求者為導(dǎo)向的市場調(diào)研、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、研發(fā)、測試或?qū)嶒?yàn)、生產(chǎn)、銷售、售后等一系列相互關(guān)聯(lián)的價(jià)值活體的總和。而很多企業(yè)各部門各自為政,并沒有將這些環(huán)節(jié)關(guān)聯(lián)起來,為了降低部門成本,導(dǎo)致下一個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行更多的資源消耗,導(dǎo)致整體成本失控。

    (4)缺乏動(dòng)態(tài)的成本控制體系

    企業(yè)在實(shí)施成本控制管理時(shí),更多關(guān)注與產(chǎn)品價(jià)值鏈各個(gè)環(huán)節(jié)中“獨(dú)立發(fā)生”的成本項(xiàng)目,以期求獨(dú)立發(fā)生的各成本之和最低。但事實(shí)上,產(chǎn)品成本在不同作業(yè)環(huán)節(jié)所消耗的資源存在此消彼長的“內(nèi)部聯(lián)動(dòng)關(guān)系圖”。高新技術(shù)企業(yè)花費(fèi)在產(chǎn)品設(shè)計(jì)、功能研發(fā)成本較多,可能會(huì)降低生產(chǎn)作業(yè)的制造成本、以及售后維護(hù)成本等。企業(yè)需要從成本結(jié)構(gòu)動(dòng)態(tài)關(guān)系上,系統(tǒng)分析、控制產(chǎn)品成本。

    四、完善高新技術(shù)企業(yè)成本控制的對策

    (1)高新技術(shù)企業(yè)產(chǎn)品成本目標(biāo)的設(shè)定

    企業(yè)一定要根據(jù)產(chǎn)品的生命周期、市場導(dǎo)向、目標(biāo)售價(jià)以及利潤為基礎(chǔ)設(shè)立產(chǎn)品目標(biāo)成本。產(chǎn)品控制成本目標(biāo)的設(shè)定首先要進(jìn)行充分的市場調(diào)查,確定競爭性價(jià)格,然后確定必要的利潤,可測定產(chǎn)品的目標(biāo)成本。目標(biāo)成本的控制應(yīng)該應(yīng)包括事前和事中控制,事前控制是把從產(chǎn)品的研究、設(shè)計(jì)、開發(fā)到產(chǎn)出,市場投入所產(chǎn)生的成本全剖與左行“預(yù)演”一遍,預(yù)演時(shí)可以充分考慮各種反娜金因素的存在,可以將目標(biāo)利潤設(shè)定為一區(qū)間范圍,成本也“預(yù)演”為區(qū)間范圍,事前目標(biāo)成本控制,應(yīng)該成本控制在最合理階段。事中控制就是將“預(yù)演”轉(zhuǎn)化為真正的產(chǎn)品產(chǎn)出,并通過產(chǎn)品研發(fā)、以及測試或用戶體驗(yàn)過程中持續(xù)改善升級,影冬實(shí)現(xiàn)目標(biāo)利潤。再實(shí)施事前和事中控制過程中,我們同時(shí)應(yīng)該控制時(shí)間成本,每一個(gè)產(chǎn)品都是由生命周期的,我們應(yīng)該在整個(gè)生命周期內(nèi)進(jìn)行成本控制,應(yīng)該盡量減少不必要時(shí)間的消耗,以增加不必要的成本。

    企業(yè)應(yīng)以創(chuàng)造和提升客戶價(jià)值為前提,以成本降低或成本優(yōu)化為主要手段,謀求競爭中的成本優(yōu)勢,保證目標(biāo)利潤的實(shí)現(xiàn)。

    (2)基于價(jià)值鏈分析的成本控制

    價(jià)值鏈?zhǔn)侵府a(chǎn)品價(jià)值創(chuàng)造過程中一系列不相同但相互關(guān)聯(lián)的價(jià)值活動(dòng)的總和。高新技術(shù)石匕業(yè)產(chǎn)品的價(jià)值鏈分析具體包嘯虧識別企業(yè)價(jià)值鏈主要活動(dòng),一般包括企業(yè)基石斷量施、人力資源管理、技術(shù)開發(fā)、采購、進(jìn)貨作業(yè)、生產(chǎn)作業(yè)(可以外包)、出貨作業(yè)、市場營銷以及售后服務(wù)。識別價(jià)值活動(dòng)的成本動(dòng)因,可以幫助企業(yè)識別出具有成本優(yōu)勢的作業(yè)或活動(dòng)。分析價(jià)值活動(dòng)之間的關(guān)聯(lián)性,比生產(chǎn)某一環(huán)節(jié),如果我們自行生產(chǎn)會(huì)增加生產(chǎn)設(shè)備以及人力成本,我們可以把這一步驟外包給具備設(shè)備和人力的公司完成,以降低這一步驟的成本和風(fēng)險(xiǎn)。在中國很多手機(jī)制造商包括小米、華為等,都是把屏幕、攝像頭、音響部分等制造外包給其他生產(chǎn)商。再此基礎(chǔ)上,企業(yè)應(yīng)推進(jìn)價(jià)值活動(dòng)的優(yōu)化和協(xié)調(diào),為建立持久競爭優(yōu)勢采取改進(jìn)行動(dòng)。

    (3)人力成本控制

    高新技術(shù)企業(yè)人力成本是占絕大部分成本,控制好人力資源成本,實(shí)現(xiàn)目標(biāo)成本就成功了一半,高新技術(shù)企業(yè)最關(guān)鍵的創(chuàng)造價(jià)值鏈活動(dòng)階段在研發(fā)活動(dòng),這個(gè)階段創(chuàng)造出的價(jià)值直接可以提升客戶價(jià)值,穩(wěn)定市場。至于生產(chǎn)作業(yè),非核心價(jià)值部分都可以進(jìn)行外包。當(dāng)然控制人力成本不是說降低人員薪資,而是選用正確的人,讓正確的人創(chuàng)造出更高的價(jià)值。目前布很多企業(yè)為了吸引人才,同時(shí)降低成本,采取了股份激勵(lì)的方式,一方面會(huì)促使高技術(shù)人才努力去實(shí)現(xiàn)利潤目標(biāo),并加強(qiáng)優(yōu)秀員工的忠誠度。企業(yè)還應(yīng)建立好被員工認(rèn)可的企業(yè)文化,和良好的工作環(huán)境已經(jīng)福利條件,穩(wěn)定員工,避免員工的流失導(dǎo)致項(xiàng)目的停滯。

    (4)建立健全成本核算的財(cái)務(wù)體系

    準(zhǔn)確及時(shí)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)能讓我們及時(shí)得到成本是否偏差的信息,并及時(shí)做出調(diào)整。正如前文所說,目前很多高新技術(shù)企業(yè)財(cái)務(wù)信息有偏差,無法識別具體產(chǎn)品或項(xiàng)目的成本。所以我們在“預(yù)演”事前成本控制的時(shí)候,同時(shí)還必須建立:健全財(cái)務(wù)核算體系,也就是財(cái)務(wù)在核算的時(shí)候就設(shè)定好產(chǎn)品或項(xiàng)目核算方式。每筆業(yè)務(wù)支出(除了管理成本)包括研發(fā)都核算到具{中頁目。每個(gè)月根據(jù)項(xiàng)目的成本進(jìn)行分析,看成本核算是否控制在目標(biāo)范圍內(nèi),偏離目標(biāo)的要及時(shí)進(jìn)行糾正或調(diào)整。

    (5)建立健全成本控制組織機(jī)構(gòu)

    成本控制不是某個(gè)部門控制的事項(xiàng),而是所有部門共同參與,共同協(xié)作、完成的過程。首先應(yīng)成立由研究開發(fā)、采購、生產(chǎn)、營銷、財(cái)務(wù)、人力、信息等部門組成的跨部門成本控制團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)成本的制定、計(jì)劃、分解、下達(dá)與考核,并建立相應(yīng)的工作機(jī)制,有效的協(xié)調(diào)有關(guān)部門之間的分工和合作;企業(yè)能及時(shí)、準(zhǔn)確取得成本計(jì)算所需的產(chǎn)品售價(jià)、成本、利潤以及性能、質(zhì)量、工藝、流程、技術(shù)等方面各類財(cái)務(wù)和非財(cái)務(wù)信息。

    (6)建立動(dòng)態(tài)的成本控制體系

    市場是動(dòng)態(tài)的,客戶的喜好價(jià)值需求也是動(dòng)態(tài)的,高新技術(shù)企業(yè)必須按照整個(gè)產(chǎn)品生命周期涉及到的各種成本進(jìn)行全過程、全方位以及不同角度考察,并實(shí)行動(dòng)態(tài)的全過程控制。整個(gè)成本的控制是動(dòng)態(tài)全面相互聯(lián)系的,而不是靜止和獨(dú)立。比如,我們在研發(fā)階段,發(fā)現(xiàn)增加某個(gè)環(huán)節(jié)的設(shè)計(jì),能減少制造環(huán)節(jié)的成本,會(huì)去評估這個(gè)設(shè)州環(huán)節(jié)的成本是多少,減少制造環(huán)節(jié)的成本是多少來做出決策。我們在確定成本目標(biāo)的時(shí)候也不是靜止不變的,可能出現(xiàn)新的競爭者,拉低價(jià)格,或者出現(xiàn)更好的功能,我們也應(yīng)該做出及時(shí)調(diào)整目標(biāo)價(jià)格,也有可能為了實(shí)現(xiàn)新的功能去增加成本。

    五、結(jié)束語

    綜上所述,高新技術(shù)企業(yè)研發(fā)能力將直接體現(xiàn)出了該企業(yè)綜合競爭水平和創(chuàng)新能力,高新技術(shù)企業(yè)處所環(huán)境存在一定不明確下,其研發(fā)活動(dòng)也會(huì)因?yàn)槠洳幻鞔_性而和不明確因素有關(guān)。因此,對于高投入、高風(fēng)險(xiǎn)的高新技術(shù)企業(yè)在開展成本控制管理工作時(shí),需要按照產(chǎn)品周期、市場導(dǎo)向設(shè)立目標(biāo)成本,分解到每布、價(jià)值活動(dòng)所耗成本,建立保證人力資源穩(wěn)定的企業(yè)文化和福利政策,建立健全產(chǎn)品成本核算體系,建立健全人力成本控制體系,并從動(dòng)態(tài)視角入手,結(jié)合市場變化情況,對成本控制及時(shí)做出調(diào)整,以成本降了低或成本優(yōu)化為主要手段,謀求競爭中的成本優(yōu)勢,保證目標(biāo)利潤的實(shí)現(xiàn)。

    參考文獻(xiàn)

    [1]趙峰,劉麗香,蘇隆中.高新技術(shù)企業(yè)創(chuàng)新型人力資源成本控制研究[J]科學(xué)管理研究,2013,(4):93-96.

    [2]袁建昌.論高新技術(shù)企業(yè)的八大特征[J]改革與開放,2013,(22):13-14.

    [3]譚文明.基于價(jià)值鏈的高新技術(shù)企業(yè)成本控制方法研究[J]中國國際財(cái)經(jīng),2017,(23):21-22.

    [4]于維昭.高新技術(shù)企業(yè)多維動(dòng)態(tài)成本控制戰(zhàn)略探究[J]中國國際財(cái)經(jīng),2017,(19):13-14.

    猜你喜歡
    高新技術(shù)成本控制
    新昌高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)
    新昌高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)
    發(fā)展前景廣闊的淮安高新技術(shù)開發(fā)區(qū)
    高新技術(shù)在跨境并購中的價(jià)值評估
    中國外匯(2019年14期)2019-10-14 00:58:28
    “中捷高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū),就等你!”
    BIM的交互工作模式及其工程管理研究
    淺談企業(yè)成本管理與提高經(jīng)濟(jì)效益的關(guān)系
    機(jī)械制造企業(yè)成本控制管理研究
    中國市場(2016年36期)2016-10-19 04:14:26
    新時(shí)期的醫(yī)院成本控制問題及對策
    中國市場(2016年35期)2016-10-19 02:49:35
    企業(yè)成本控制策略研究
    中國市場(2016年33期)2016-10-18 13:43:46
    飞空精品影院首页| 成在线人永久免费视频| 99re6热这里在线精品视频| 少妇被粗大的猛进出69影院| 欧美精品啪啪一区二区三区| 人妻丰满熟妇av一区二区三区 | 日日夜夜操网爽| 精品久久久久久久久久免费视频 | 电影成人av| av超薄肉色丝袜交足视频| 在线看a的网站| 免费观看人在逋| 日韩欧美三级三区| 一a级毛片在线观看| 国产又色又爽无遮挡免费看| 黑丝袜美女国产一区| 亚洲熟女精品中文字幕| 国产99久久九九免费精品| 亚洲欧美日韩另类电影网站| 国产蜜桃级精品一区二区三区 | 变态另类成人亚洲欧美熟女 | 精品电影一区二区在线| 国产三级黄色录像| 在线观看免费午夜福利视频| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 变态另类成人亚洲欧美熟女 | 亚洲少妇的诱惑av| 国产一区二区激情短视频| 超色免费av| 夫妻午夜视频| 国产视频一区二区在线看| 国产又爽黄色视频| 免费人成视频x8x8入口观看| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 精品国产国语对白av| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| 啦啦啦 在线观看视频| 久久性视频一级片| 淫妇啪啪啪对白视频| 亚洲欧美精品综合一区二区三区| 国产精品国产av在线观看| 高清黄色对白视频在线免费看| 最新在线观看一区二区三区| 成人永久免费在线观看视频| 精品国产一区二区三区四区第35| 亚洲av熟女| 亚洲精品乱久久久久久| 欧美人与性动交α欧美软件| 日本欧美视频一区| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放 | 精品福利观看| 亚洲片人在线观看| 丝袜人妻中文字幕| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 色老头精品视频在线观看| 国产野战对白在线观看| 精品免费久久久久久久清纯 | 午夜免费观看网址| 大香蕉久久成人网| 50天的宝宝边吃奶边哭怎么回事| 国产精品综合久久久久久久免费 | 精品国产超薄肉色丝袜足j| 91麻豆精品激情在线观看国产 | 亚洲avbb在线观看| 亚洲一区中文字幕在线| 久久国产乱子伦精品免费另类| tube8黄色片| 天天添夜夜摸| 久久久精品国产亚洲av高清涩受| 国产激情欧美一区二区| 色婷婷久久久亚洲欧美| 一区福利在线观看| 国产成人精品在线电影| 波多野结衣一区麻豆| 两个人看的免费小视频| 久久久久久人人人人人| 露出奶头的视频| 99久久国产精品久久久| 久久精品亚洲精品国产色婷小说| 国产精品香港三级国产av潘金莲| 1024视频免费在线观看| 中文字幕最新亚洲高清| 国产99白浆流出| 久久中文看片网| 亚洲精华国产精华精| 午夜成年电影在线免费观看| 日本黄色视频三级网站网址 | 中文字幕高清在线视频| 极品少妇高潮喷水抽搐| 欧美日韩乱码在线| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91| 韩国av一区二区三区四区| 好男人电影高清在线观看| 欧美激情极品国产一区二区三区| 女警被强在线播放| 欧美性长视频在线观看| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 在线观看午夜福利视频| 精品国产乱子伦一区二区三区| 欧美日韩黄片免| 99国产精品免费福利视频| 青草久久国产| 亚洲情色 制服丝袜| 不卡一级毛片| 黑丝袜美女国产一区| 亚洲免费av在线视频| 好看av亚洲va欧美ⅴa在| 国产日韩欧美亚洲二区| 夜夜爽天天搞| 精品少妇久久久久久888优播| 亚洲国产欧美日韩在线播放| 久久国产精品大桥未久av| 精品一区二区三区四区五区乱码| 99国产精品一区二区三区| 一级a爱片免费观看的视频| 免费女性裸体啪啪无遮挡网站| 久久久久视频综合| 欧美不卡视频在线免费观看 | 夜夜爽天天搞| 免费观看精品视频网站| 91字幕亚洲| 国产一区二区三区在线臀色熟女 | 日日摸夜夜添夜夜添小说| 亚洲精品国产区一区二| 五月开心婷婷网| 中文字幕人妻熟女乱码| 日韩免费高清中文字幕av| 天天影视国产精品| 69av精品久久久久久| svipshipincom国产片| 久热爱精品视频在线9| av视频免费观看在线观看| 亚洲五月天丁香| 久久午夜综合久久蜜桃| 纯流量卡能插随身wifi吗| 精品久久久久久久毛片微露脸| 国产区一区二久久| 97人妻天天添夜夜摸| 黄色女人牲交| 久久香蕉激情| 欧美精品啪啪一区二区三区| 亚洲av成人av| 亚洲成国产人片在线观看| 曰老女人黄片| 在线天堂中文资源库| 亚洲欧美激情综合另类| av免费在线观看网站| 亚洲av美国av| 黄色片一级片一级黄色片| 美国免费a级毛片| 亚洲国产看品久久| 免费观看a级毛片全部| 亚洲av成人一区二区三| 人妻 亚洲 视频| 日韩大码丰满熟妇| 丝袜美足系列| 日韩欧美一区二区三区在线观看 | 一级a爱视频在线免费观看| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| 人人妻人人澡人人看| 久久精品亚洲精品国产色婷小说| 欧美激情 高清一区二区三区| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 色播在线永久视频| 日韩精品免费视频一区二区三区| 欧美日韩一级在线毛片| 国产精品国产高清国产av | 国产1区2区3区精品| 中文字幕制服av| 黄色视频,在线免费观看| 亚洲一区高清亚洲精品| 成人特级黄色片久久久久久久| 国产三级黄色录像| 男女高潮啪啪啪动态图| 嫩草影视91久久| 中文字幕人妻丝袜制服| 黄色怎么调成土黄色| 新久久久久国产一级毛片| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放 | 成人av一区二区三区在线看| 国产三级黄色录像| 久久久久精品国产欧美久久久| 欧美亚洲日本最大视频资源| 国产不卡av网站在线观看| 曰老女人黄片| 欧美激情 高清一区二区三区| 亚洲熟女精品中文字幕| 黄色怎么调成土黄色| 欧美精品亚洲一区二区| 久久国产乱子伦精品免费另类| 久久久久久久国产电影| 在线免费观看的www视频| 深夜精品福利| a级毛片黄视频| 久久天堂一区二区三区四区| e午夜精品久久久久久久| 欧美激情久久久久久爽电影 | 老司机靠b影院| 久久国产精品大桥未久av| 免费久久久久久久精品成人欧美视频| 国产亚洲一区二区精品| 日韩欧美免费精品| 欧美精品av麻豆av| 欧美av亚洲av综合av国产av| 亚洲一区二区三区欧美精品| 啦啦啦在线免费观看视频4| 无遮挡黄片免费观看| 久久久久国内视频| 精品久久久精品久久久| 国产免费av片在线观看野外av| 久久九九热精品免费| 精品国产国语对白av| 久久精品aⅴ一区二区三区四区| 久久性视频一级片| 一本大道久久a久久精品| 国产主播在线观看一区二区| 99精品久久久久人妻精品| 国产免费男女视频| 久久香蕉国产精品| 成人影院久久| 日本欧美视频一区| 欧美色视频一区免费| 国产成+人综合+亚洲专区| 热99久久久久精品小说推荐| 首页视频小说图片口味搜索| 老熟妇仑乱视频hdxx| 免费观看人在逋| 久久热在线av| 久久精品国产a三级三级三级| 亚洲av欧美aⅴ国产| 欧美最黄视频在线播放免费 | 久久久精品免费免费高清| 制服诱惑二区| 美女国产高潮福利片在线看| 国产精品一区二区在线观看99| 欧美中文综合在线视频| 大型黄色视频在线免费观看| 黄片大片在线免费观看| 亚洲午夜精品一区,二区,三区| 天堂动漫精品| 狂野欧美激情性xxxx| 激情视频va一区二区三区| 久久人妻福利社区极品人妻图片| 国产99久久九九免费精品| 午夜福利欧美成人| 亚洲欧美激情综合另类| 亚洲国产欧美日韩在线播放| 这个男人来自地球电影免费观看| 欧美精品啪啪一区二区三区| 国产精品九九99| 成熟少妇高潮喷水视频| 日韩制服丝袜自拍偷拍| 亚洲国产欧美一区二区综合| 国产激情久久老熟女| 曰老女人黄片| 十八禁高潮呻吟视频| 久久久久久免费高清国产稀缺| 精品乱码久久久久久99久播| 国产av又大| 久久久精品国产亚洲av高清涩受| 久久草成人影院| 我的亚洲天堂| 老汉色∧v一级毛片| 99re6热这里在线精品视频| 99热国产这里只有精品6| 亚洲国产欧美网| 久久国产乱子伦精品免费另类| 最近最新中文字幕大全免费视频| 在线av久久热| 看黄色毛片网站| 久久国产乱子伦精品免费另类| 国产精品久久视频播放| 国产高清videossex| 中文字幕精品免费在线观看视频| 久久精品国产a三级三级三级| videosex国产| 精品熟女少妇八av免费久了| 亚洲精品久久午夜乱码| 欧美日韩黄片免| 欧美黑人欧美精品刺激| 欧美成狂野欧美在线观看| 亚洲情色 制服丝袜| 亚洲三区欧美一区| 在线天堂中文资源库| 精品久久久久久电影网| 我的亚洲天堂| 高清在线国产一区| 成年版毛片免费区| 国产欧美日韩精品亚洲av| 91成年电影在线观看| 欧美日韩福利视频一区二区| 91精品国产国语对白视频| 好男人电影高清在线观看| 老司机影院毛片| 日韩人妻精品一区2区三区| 很黄的视频免费| 在线观看免费高清a一片| 国产亚洲精品第一综合不卡| 电影成人av| 午夜免费鲁丝| 嫩草影视91久久| 亚洲国产精品一区二区三区在线| 日韩欧美在线二视频 | 女人久久www免费人成看片| 波多野结衣av一区二区av| 国产有黄有色有爽视频| 中文字幕色久视频| www日本在线高清视频| 乱人伦中国视频| 国产精品.久久久| 国产精品秋霞免费鲁丝片| 久久 成人 亚洲| 飞空精品影院首页| 国产野战对白在线观看| 巨乳人妻的诱惑在线观看| 日本a在线网址| 91麻豆av在线| 777久久人妻少妇嫩草av网站| 国产av一区二区精品久久| 国产欧美日韩一区二区精品| 校园春色视频在线观看| 国产成人av激情在线播放| 久久婷婷成人综合色麻豆| 国产精品免费一区二区三区在线 | 电影成人av| av网站在线播放免费| 久久久国产成人精品二区 | 国产精品亚洲av一区麻豆| 看片在线看免费视频| 丝瓜视频免费看黄片| 51午夜福利影视在线观看| 国产男女内射视频| 国产成人欧美| 99国产综合亚洲精品| 精品国产一区二区久久| 黄色丝袜av网址大全| 妹子高潮喷水视频| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区 | 亚洲九九香蕉| 免费人成视频x8x8入口观看| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久| 国产成+人综合+亚洲专区| 久热这里只有精品99| 国产色视频综合| 精品国内亚洲2022精品成人 | 美女高潮到喷水免费观看| 很黄的视频免费| 国产免费男女视频| 久久久精品免费免费高清| 欧美精品人与动牲交sv欧美| 国产成人av激情在线播放| 久久人人97超碰香蕉20202| 国产精品一区二区在线观看99| 中出人妻视频一区二区| 久久精品亚洲熟妇少妇任你| avwww免费| 男人的好看免费观看在线视频 | av超薄肉色丝袜交足视频| av网站在线播放免费| 亚洲成人免费电影在线观看| 国产欧美亚洲国产| 国产成人一区二区三区免费视频网站| 亚洲国产欧美网| 久久精品国产亚洲av香蕉五月 | 一本综合久久免费| 国产一区在线观看成人免费| 免费看十八禁软件| 香蕉久久夜色| 国产91精品成人一区二区三区| 精品熟女少妇八av免费久了| 亚洲成人手机| 国产男靠女视频免费网站| 视频区欧美日本亚洲| 国产成人精品久久二区二区91| www.熟女人妻精品国产| 麻豆乱淫一区二区| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 久久久久精品人妻al黑| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| 后天国语完整版免费观看| 精品国内亚洲2022精品成人 | 一进一出好大好爽视频| 久久久久国内视频| 黄色丝袜av网址大全| 久久久久久免费高清国产稀缺| 久久精品aⅴ一区二区三区四区| 母亲3免费完整高清在线观看| 欧美人与性动交α欧美精品济南到| 国产精品电影一区二区三区 | 香蕉国产在线看| 久久青草综合色| 老熟女久久久| 99精国产麻豆久久婷婷| 欧美人与性动交α欧美精品济南到| 国产成人免费无遮挡视频| 十八禁高潮呻吟视频| 久久久久久久精品吃奶| 成人影院久久| 久久婷婷成人综合色麻豆| 国产一区二区激情短视频| 99香蕉大伊视频| 王馨瑶露胸无遮挡在线观看| 日本五十路高清| 亚洲av熟女| 日韩欧美在线二视频 | 午夜亚洲福利在线播放| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91| 亚洲一区中文字幕在线| 美女高潮喷水抽搐中文字幕| 精品熟女少妇八av免费久了| 91九色精品人成在线观看| 黄色女人牲交| 美女扒开内裤让男人捅视频| 丝袜美足系列| 日韩 欧美 亚洲 中文字幕| 国产精品久久久久久人妻精品电影| 成人国语在线视频| 一二三四在线观看免费中文在| 中文字幕人妻丝袜一区二区| 视频在线观看一区二区三区| 精品国产乱子伦一区二区三区| 欧美 日韩 精品 国产| 天天添夜夜摸| 一级片'在线观看视频| 成人特级黄色片久久久久久久| 亚洲熟妇熟女久久| 夜夜夜夜夜久久久久| 欧美日韩av久久| 日韩欧美三级三区| bbb黄色大片| av免费在线观看网站| 99re6热这里在线精品视频| 性少妇av在线| 国产精品国产高清国产av | 操美女的视频在线观看| 欧美日韩av久久| www.999成人在线观看| 欧美成人免费av一区二区三区 | 午夜福利乱码中文字幕| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片 | 国产一区在线观看成人免费| 国产免费现黄频在线看| 国产精品久久视频播放| 国产区一区二久久| 91精品国产国语对白视频| 国产精品1区2区在线观看. | ponron亚洲| 亚洲成人国产一区在线观看| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 一边摸一边抽搐一进一小说 | 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| tocl精华| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 午夜免费观看网址| av片东京热男人的天堂| 黄网站色视频无遮挡免费观看| 日韩视频一区二区在线观看| 法律面前人人平等表现在哪些方面| 国产欧美日韩一区二区三区在线| 日本a在线网址| 国精品久久久久久国模美| 免费少妇av软件| 久99久视频精品免费| 久久国产精品影院| 国产免费现黄频在线看| 中文字幕最新亚洲高清| 午夜福利视频在线观看免费| 国产成人影院久久av| 久久精品亚洲精品国产色婷小说| 99热只有精品国产| 亚洲第一欧美日韩一区二区三区| 亚洲精品在线美女| 高清黄色对白视频在线免费看| 看片在线看免费视频| 在线观看免费视频网站a站| 视频区图区小说| 侵犯人妻中文字幕一二三四区| 黄色视频,在线免费观看| 9色porny在线观看| av在线播放免费不卡| 精品久久久久久电影网| 日本黄色视频三级网站网址 | 91九色精品人成在线观看| 国产精品国产av在线观看| 女警被强在线播放| 亚洲三区欧美一区| 免费观看人在逋| 久久国产亚洲av麻豆专区| 一进一出好大好爽视频| 中文字幕色久视频| 欧美+亚洲+日韩+国产| 亚洲人成电影观看| 久久精品亚洲熟妇少妇任你| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 久久久久视频综合| 亚洲 国产 在线| 欧美亚洲 丝袜 人妻 在线| 国产免费男女视频| 国产精品九九99| 两个人看的免费小视频| av欧美777| 操出白浆在线播放| 一二三四在线观看免费中文在| 国产男女超爽视频在线观看| 我的亚洲天堂| 两个人免费观看高清视频| 老司机午夜十八禁免费视频| 亚洲欧美日韩另类电影网站| 久久人妻熟女aⅴ| 亚洲成人手机| 国产欧美日韩精品亚洲av| www.熟女人妻精品国产| 国产真人三级小视频在线观看| 日本一区二区免费在线视频| 成人特级黄色片久久久久久久| 免费观看人在逋| 在线国产一区二区在线| 国产精品二区激情视频| 国内久久婷婷六月综合欲色啪| 搡老岳熟女国产| 国产精品秋霞免费鲁丝片| 成人av一区二区三区在线看| 国产精品久久视频播放| 成年版毛片免费区| 99精国产麻豆久久婷婷| 中文字幕av电影在线播放| 国产精品国产av在线观看| 成年女人毛片免费观看观看9 | 成人免费观看视频高清| 日本wwww免费看| 老司机在亚洲福利影院| av视频免费观看在线观看| 国产av又大| 久久精品国产综合久久久| 国产淫语在线视频| 亚洲国产欧美一区二区综合| xxx96com| 国产精品综合久久久久久久免费 | 一a级毛片在线观看| 国产精品偷伦视频观看了| 亚洲自偷自拍图片 自拍| 精品国产乱码久久久久久男人| 免费一级毛片在线播放高清视频 | 国产99久久九九免费精品| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀| 中文字幕最新亚洲高清| 亚洲片人在线观看| 成年女人毛片免费观看观看9 | 日本黄色日本黄色录像| av天堂久久9| 午夜福利一区二区在线看| 国产男女内射视频| 精品一区二区三卡| 婷婷丁香在线五月| 国产不卡一卡二| 日韩欧美在线二视频 | 成年动漫av网址| 久久久久久亚洲精品国产蜜桃av| 日韩制服丝袜自拍偷拍| 精品国产一区二区久久| 亚洲av成人不卡在线观看播放网| 日本一区二区免费在线视频| 老熟妇仑乱视频hdxx| 久99久视频精品免费| 久久人人97超碰香蕉20202| 日韩有码中文字幕| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 在线观看日韩欧美| 男人舔女人的私密视频| 99久久国产精品久久久| 国产精品影院久久| 色婷婷av一区二区三区视频| 极品少妇高潮喷水抽搐| 亚洲成国产人片在线观看| tube8黄色片| 国产成人欧美在线观看 | 久久精品亚洲av国产电影网| 国产一区二区三区视频了| 久9热在线精品视频| 久久久久久久国产电影| 国产成人一区二区三区免费视频网站| 自线自在国产av| 国产精品亚洲av一区麻豆| 中文字幕最新亚洲高清| 日韩欧美三级三区| 一级毛片女人18水好多| 久久久久精品人妻al黑| 啦啦啦视频在线资源免费观看| 国产三级黄色录像| 真人做人爱边吃奶动态| 久久国产精品大桥未久av| 国产成+人综合+亚洲专区| 亚洲七黄色美女视频| 国产乱人伦免费视频| 嫁个100分男人电影在线观看| 少妇 在线观看| 成年人黄色毛片网站| 12—13女人毛片做爰片一| 很黄的视频免费| 在线视频色国产色| 午夜成年电影在线免费观看| 热99久久久久精品小说推荐| 亚洲在线自拍视频| 国产欧美亚洲国产| 亚洲一区二区三区不卡视频| 国产成人精品无人区| 女同久久另类99精品国产91| 一边摸一边抽搐一进一小说 | 国产精品久久视频播放| 国产亚洲一区二区精品| 久久久国产成人免费| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 久久久久视频综合| 久久精品aⅴ一区二区三区四区| 国产aⅴ精品一区二区三区波|