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    創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教師隊(duì)伍專業(yè)化建設(shè)路徑研究

    2019-06-03 02:53尹敏
    關(guān)鍵詞:創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)專業(yè)化教師隊(duì)伍

    尹敏

    [摘要]創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的關(guān)鍵在于師資隊(duì)伍建設(shè),而師資隊(duì)伍建設(shè)的重點(diǎn)就是教師的專業(yè)化問題。一方面我們應(yīng)該促進(jìn)教師隊(duì)伍知識結(jié)構(gòu)的專業(yè)化,使教師更懂行、更稱職;另一方面我們應(yīng)該加強(qiáng)教師隊(duì)伍能力結(jié)構(gòu)的專業(yè)化建設(shè),更加關(guān)注教師的發(fā)展與提高。

    [關(guān)鍵詞]創(chuàng)新創(chuàng)業(yè);教師隊(duì)伍;專業(yè)化

    [中圖分類號]G640 [文獻(xiàn)標(biāo)識碼]A [文章編號]1671-5918(2019)03-0001-02

    doi:10.3969/j.issn.1671-5918.2019.03.001 [本刊網(wǎng)址]http://www.hbxb.net

    創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教師的專業(yè)化,主要是知識和能力結(jié)構(gòu)的專業(yè)化,既要關(guān)注他們的合適與勝任,也要關(guān)注他們的提高與發(fā)展,通過一系列的政策、措施,采取一系列機(jī)制,做法,探索一系列方式、模式,緊緊圍繞專業(yè)化的目標(biāo),使創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教師更懂行、更稱職、更專注、更優(yōu)秀。

    一、使教師更懂行——從認(rèn)識、觀念入手

    首先,開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育是轉(zhuǎn)變教育觀念、提高教育質(zhì)量的需要。培養(yǎng)廣大學(xué)生應(yīng)用的觀念、實(shí)踐的觀念、創(chuàng)新的觀念,這是提高教育教學(xué)質(zhì)量的有效途徑。必須改革教學(xué)方法,調(diào)整評價體系,創(chuàng)新教育教學(xué)模式,解決理論與實(shí)踐脫節(jié)的矛盾,促進(jìn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的良性發(fā)展。

    其次,開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育是服務(wù)國家需求,對接經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的需要。應(yīng)該承認(rèn),高等教育還存在很多與國家經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展不相適應(yīng)的地方,不能滿足社會需要。所以,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教師要立足大局,著眼長遠(yuǎn),從提高高等教育的適應(yīng)性、增強(qiáng)服務(wù)能力和服務(wù)水平的高度來認(rèn)識這個問題,從理念突破,觀念轉(zhuǎn)變、內(nèi)容改革、方法創(chuàng)新等方面著手,使創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育為整個的高等教育改革引航領(lǐng)路。

    再次,開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育是大學(xué)生能力全面提升,人的全面發(fā)展的需要。教育的根本目的是為了培養(yǎng)全面發(fā)展的人。以創(chuàng)新為引領(lǐng),實(shí)踐為基礎(chǔ)的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,在培養(yǎng)人、塑造人、引領(lǐng)人方面發(fā)揮著不可低估的作用。為學(xué)生提供學(xué)習(xí),讓學(xué)生在學(xué)習(xí)中接觸社會,參加實(shí)踐,提高學(xué)生認(rèn)識社會,適應(yīng)社會,改造社會的能力,從而實(shí)現(xiàn)人的全面發(fā)展。學(xué)生的全面發(fā)展首先就要教師的全面發(fā)展,要使教師成為學(xué)生學(xué)習(xí)的指導(dǎo)者,創(chuàng)業(yè)的陪伴者,人生的引路人。

    二、使教師更稱職——從專業(yè)、能力入手

    首先是專業(yè)問題,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)是一個新興學(xué)科,也是一個交叉學(xué)科,教師除了應(yīng)具有專業(yè)能力與背景之外,還應(yīng)該具備創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的專業(yè)知識。第一是商業(yè)模式的知識,創(chuàng)業(yè)過程就是商業(yè)模式的實(shí)踐過程。泰莫斯認(rèn)為商業(yè)模式是一個包括產(chǎn)品、服務(wù)和信息流的體系,涉及三者之間的相互作用和關(guān)系。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教師應(yīng)該對商業(yè)模式及其要素有比較全面的了解,對要素之間的關(guān)系和相互作用有比較清晰的認(rèn)識,才可能對學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的實(shí)踐提出明確而有效的建議,幫助學(xué)生掌握更多關(guān)于商業(yè)模式的知識,啟發(fā)學(xué)生在商業(yè)模式上進(jìn)行更多探索。第二是市場營銷的知識,創(chuàng)業(yè)離不開經(jīng)營,經(jīng)營離不開市場,利用市場經(jīng)營就是營銷。大學(xué)生創(chuàng)業(yè)不管是生產(chǎn)產(chǎn)品還是銷售服務(wù),都是一個營銷過程。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教師要用全新的營銷理念啟迪學(xué)生,用創(chuàng)新的營銷模式引導(dǎo)學(xué)生,因此,具備市場營銷知識是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教師適應(yīng)和勝任的前提。第三是政策法律知識,市場經(jīng)濟(jì)是一種法制經(jīng)濟(jì),大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)應(yīng)符合市場經(jīng)濟(jì)的基本規(guī)律,嚴(yán)格依法經(jīng)營管理,作為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教師,有責(zé)任向?qū)W生灌輸遵紀(jì)守法,依法經(jīng)營的理念。對各種政策的精準(zhǔn)把握和解讀也是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教師的基本功,具備政策法律知識是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教師的必備素質(zhì)。第四是人際關(guān)系知識。大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)無論是企業(yè)的內(nèi)部管理還是外部的市場開拓,都離不開與人打交道。所以,向?qū)W生傳授人際交流的技巧,介紹溝通的方法、禮儀與規(guī)范,避免學(xué)生在創(chuàng)業(yè)的道路上少走彎路,少受挫折,這也是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教師的一份責(zé)任。

    其次是能力問題。在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教師眾多的能力因素中,創(chuàng)新、實(shí)踐、協(xié)調(diào)三種能力顯得尤為重要。第一,創(chuàng)新能力是核心能力,是決定一個教師是否稱職,能否勝任的關(guān)鍵。首先,必須擁有創(chuàng)新思維,既能遵循規(guī)律,又敢于異想天開,既尊重權(quán)威,又敢于懷疑。其次,必須具有創(chuàng)新能力,有迎接挑戰(zhàn)的勇氣和信心,敢于實(shí)踐的魄力和擔(dān)當(dāng),鼓勵、引導(dǎo)、指導(dǎo)學(xué)生積極參與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)踐。再次,曾經(jīng)有過創(chuàng)新嘗試。只有通過實(shí)踐,才能體會創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的艱辛。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教師有創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的體驗(yàn),有利于提高教學(xué)工作的針對性、指導(dǎo)性,不管是成功的經(jīng)驗(yàn),還是失敗的教訓(xùn),都將對學(xué)生產(chǎn)生積極的影響,提高學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)成功的概率。第二,實(shí)踐能力是基礎(chǔ)能力,包括規(guī)劃實(shí)踐路徑、設(shè)計(jì)實(shí)踐方案、指導(dǎo)實(shí)踐過程等。根據(jù)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的條件和基礎(chǔ),設(shè)計(jì)出科學(xué)、合理的工作方案,加強(qiáng)對大學(xué)生實(shí)踐過程的指導(dǎo),讓大學(xué)生在整個創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)過程中心中踏實(shí)、有底。第三,協(xié)調(diào)能力是基本技巧和方法。大學(xué)生創(chuàng)業(yè)需要協(xié)調(diào)處理方方面面的關(guān)系,作為教師有責(zé)任把這方面的知識和技巧傳授給學(xué)生,讓學(xué)生面對社會環(huán)境和人際關(guān)系不至于束手無策。

    三、使教師更專注——從態(tài)度、精力入手

    創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教師的專業(yè)化,還必須安心、專注。首先,要有一支安心創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的教師隊(duì)伍。要從創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的本質(zhì)要求出發(fā),建設(shè)一支數(shù)量充足,能力全面,素質(zhì)過硬的專業(yè)隊(duì)伍,“專職教師專注化”。其次,兼職創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教師也應(yīng)該根據(jù)自己的專業(yè)特點(diǎn)、擅長領(lǐng)域和兼職的時間安排承擔(dān)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育教學(xué)任務(wù),“兼職教師專門化”。第三,還必須有一批具有教育熱情的企業(yè)家、專家、創(chuàng)業(yè)者,他們作為大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的咨詢者、引路人,學(xué)校應(yīng)該把他們納入創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)師資隊(duì)伍建設(shè)的范疇統(tǒng)一規(guī)劃和管理,“專家名師專業(yè)化”。

    必須圍繞教師關(guān)心的熱點(diǎn)、重點(diǎn),建立一整套有效的、管用的、長遠(yuǎn)的體制機(jī)制,引導(dǎo)和激勵教師專注于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育。一是自愿公平的選拔機(jī)制,面向全校公開選拔有從事創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育意愿,并且有能力的教師充實(shí)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教師隊(duì)伍。二是產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合的培養(yǎng)機(jī)制,鼓勵教師主動研究創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的新問題、新熱點(diǎn)、新模式、新方法,積極參與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)踐,鼓勵教師完善自己的知識與能力結(jié)構(gòu)。三是交流融合的共享機(jī)制,要從創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)是國家戰(zhàn)略的高度來認(rèn)識和謀劃,建立起學(xué)校內(nèi)部、學(xué)校與學(xué)校之間、學(xué)校與社會在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)師資方面交流、融合的共享平臺,形成學(xué)校、企業(yè)、政府、社會促進(jìn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育良性發(fā)展的合力。四是人才成長的激勵機(jī)制,對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教師要高看一眼,厚愛一籌,在職稱晉升、項(xiàng)目申報(bào)等方面實(shí)行“單獨(dú)計(jì)劃、單獨(dú)評審”,進(jìn)修培訓(xùn)采取專門安排,待遇分配采取傾斜政策。五是創(chuàng)新的評價機(jī)制,建立一套關(guān)于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教師的評價體系,從能力構(gòu)成、影響因子,發(fā)展前景等方面客觀評價創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教師隊(duì)伍。六是交流與提高的支撐機(jī)制,建立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教師定期交流制度,搭建交流平臺,不斷提高教師的教學(xué)能力與水平。只有這樣創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的師資隊(duì)伍建設(shè)才會步入良性發(fā)展的軌道。

    四、使教師更優(yōu)秀——從拓展、發(fā)展入手

    創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的成效與影響取決于教師隊(duì)伍的素質(zhì)與水平,要保持創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教師嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、飽滿的工作激情、旺盛的工作活力和不斷提升的職業(yè)能力,就必須注重教師的素質(zhì)拓展,能力發(fā)展、事業(yè)開展,必須把教師的培養(yǎng)培訓(xùn),發(fā)展提高擺在突出的位置。深化高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,是一場深刻的理念與實(shí)踐的變革,這場變革的關(guān)鍵就是教師的轉(zhuǎn)型,改革的重點(diǎn)在教師,難點(diǎn)在教師,出路也在教師。

    首先,要緊跟學(xué)科發(fā)展的前沿動態(tài)。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教師要通過各種途徑和渠道,緊跟學(xué)科變化的大趨勢,主動對接和了解國內(nèi)外關(guān)于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的新理念、新方法、新模式,在實(shí)踐中學(xué)習(xí),借鑒、應(yīng)用和發(fā)展,積極探索創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的新路子,摸索創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的新方法,要善于歸納和提煉,善于學(xué)習(xí)和借鑒,總結(jié)和研究創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的新案例。打破條條框框束縛,讓創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育真正成為有新意,有創(chuàng)見的教育,成為現(xiàn)代高等教育改革的驅(qū)動力。

    第二,要打開教師的觀察視野。教師的視野取決于他的見識。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教師從事的是開創(chuàng)性、啟迪性的工作,一定要有寬廣的視野,敏銳的目光。一是要有寬廣的思路,作為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教師,思路清晰、敏捷十分重要,它決定教師的條理,因而也決定教師的事業(yè)成敗。二是要有廣闊的事業(yè),創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育本身就是一個著眼未來,立足長遠(yuǎn)的事業(yè),教師應(yīng)該從學(xué)生的成長規(guī)律出發(fā),從教育的本質(zhì)要求出發(fā),使自己站得更高一些,看得更遠(yuǎn)一些。三是要有敏銳的眼光,關(guān)注細(xì)節(jié),抓住創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育中的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題,循循誘導(dǎo),耐心指導(dǎo),使學(xué)生接受實(shí)踐指導(dǎo),接受新理念新思想的啟迪。

    第三,保持積極的心態(tài)。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育是一種心態(tài)的教育,只有樂觀積極,奮發(fā)向上的人,才能敢于迎接挑戰(zhàn)。積極的心態(tài)反映人的精神,是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的“魂”。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教師應(yīng)該用這種精神去感染學(xué)生、影響學(xué)生,從而使之成為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的內(nèi)生動力。

    創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的師資隊(duì)伍專業(yè)化建設(shè)是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,需要各個學(xué)校全面重視,專門關(guān)注。要牢固樹立教師是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育第一資源的理念,扎實(shí)抓好創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育師資隊(duì)伍的體制機(jī)制建設(shè),落實(shí)隊(duì)伍建設(shè)的各項(xiàng)政策措施,抓好抓實(shí)隊(duì)伍建設(shè)的各個環(huán)節(jié),使師資隊(duì)伍建設(shè)成為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的可靠保障,開創(chuàng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的新局面。

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