建立健全黨員創(chuàng)先爭優(yōu)的科學(xué)評價體系、長效機制的思考

呂松濤

摘 要：隨著近幾年，我們國家對于社會各界的創(chuàng)先爭優(yōu)活動的支持，以及關(guān)于創(chuàng)先爭優(yōu)的科學(xué)評價體系的完善和長效機制的建立，可以看出創(chuàng)先爭優(yōu)在社會活動中的重要性。作為基層黨組織在基層開展創(chuàng)建先進黨組織爭當(dāng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，是促進基層黨員深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀思想的要求。我們國家黨的十七大以改革創(chuàng)新精神對加強和改革黨的建設(shè)作出的重要部署。通過創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展，各級黨組織和廣大黨員發(fā)揮的作用越來越明顯，各項工作活動成效也越發(fā)明顯。那么本文主要研究了黨員創(chuàng)先爭優(yōu)的現(xiàn)實意義以及如何在科學(xué)發(fā)展觀的指導(dǎo)下建立健全社會基層黨員創(chuàng)先爭優(yōu)的科學(xué)評價體系和長效機制是我們本篇文章需要探討的問題。

關(guān)鍵詞：黨員 創(chuàng)先爭優(yōu) 科學(xué)評價體系 長效機制

引 言

目前，我們國家大力推行社會科學(xué)發(fā)展觀，作為黨員要在基層起到模范帶頭的作用，深入學(xué)習(xí)和貫徹科學(xué)發(fā)展觀，在日常的工作中要以科學(xué)的評價體系來引導(dǎo)工作，建立創(chuàng)先爭優(yōu)活動的長效機制，在黨內(nèi)爭做優(yōu)秀黨員，在工作中積極宣導(dǎo)科學(xué)發(fā)展觀。就目前來看，我們國家黨員在創(chuàng)先爭優(yōu)方面的各項機制和體系已經(jīng)取得了初步成效。那么如何進一步的鞏固好黨員創(chuàng)先爭優(yōu)活動的成果持續(xù)促進和保障創(chuàng)先爭優(yōu)活動扎實開展，不斷取得實效的運行機制是需要長期探討的問題。

一、建立健全創(chuàng)先爭優(yōu)科學(xué)體系和長效機制的的現(xiàn)實意義

隨著近幾年我們國家積極提倡并且要求貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，在組織內(nèi)以科學(xué)和長效的機制發(fā)展方向，建立健全創(chuàng)先爭優(yōu)活動體系的完善，在一定程度上促進了黨員對科學(xué)發(fā)展觀認識的進一步深刻，在日常的工作活動中有了更高的標(biāo)準(zhǔn)，使基層黨員具備更高的積極性，以及對整體效率的提升也有很大的促進作用，建立健全黨員創(chuàng)新爭優(yōu)科學(xué)體系和長效機制，是推進基層黨員黨建工作科學(xué)化、完整化的重要力量，所以創(chuàng)先爭優(yōu)在黨組織內(nèi)的作用是很大的，建立健全科學(xué)發(fā)展體系和長效機制是十分必要的。

二、進一步建立健全黨員創(chuàng)先爭優(yōu)科學(xué)體系

1.建立健全以管理為核心的科學(xué)評價體系

基層黨員創(chuàng)先爭優(yōu)活動的進行與開展首先要建立科學(xué)合理的以管理為核心的制度，在日常工作中要以實際的工作質(zhì)量為主，對于不同部門不同的工作職責(zé)要有不同的考核評價體系，并且要有側(cè)重點，最終是為了實現(xiàn)以管理為核心，實現(xiàn)未來發(fā)展成果為目的。黨員創(chuàng)先爭優(yōu)整體活動的開展不但要注重黨內(nèi)的黨風(fēng)建設(shè)還要注重精神文明建設(shè)，以及各部門的能力水平方面的科學(xué)評價。

2.建立健全以擴大民主為基礎(chǔ)的科學(xué)評價體系

黨的一切活動和行為的前提是要做到一切以人為主，建立健全黨員創(chuàng)先爭優(yōu)的科學(xué)評價體系要積極地完善黨內(nèi)的各項考核體系，保持工作的公平性以及考核的透明性，對于構(gòu)建黨員創(chuàng)新爭優(yōu)活動各項體系的建立要以人為本，增加民主含量，只有這樣黨員才能夠在群眾中更好地發(fā)揮帶頭模范的作用。

3.建立健全以激勵考核為中心的科學(xué)評價體系

黨員創(chuàng)新爭優(yōu)活動的終極動力在于黨內(nèi)是否有完善的激勵或者獎勵機制，對于黨內(nèi)不同工作崗位的人員或者不同職級的人員對于工作的內(nèi)容也是不一樣的，所以沒有辦法制定統(tǒng)一的考核評價體系，為了充分得鼓勵黨員積極地參與到黨內(nèi)的創(chuàng)先爭優(yōu)活動中來，就要積極地完善和建立以激勵考核為中心的科學(xué)評價體系，一來可以促進黨員的工作積極性，另一方面可以加強個黨員干部之間的聯(lián)系，從而形成有效的科學(xué)評價體系。

三、建立黨員創(chuàng)先爭優(yōu)的長效機制

要想充分地實現(xiàn)黨內(nèi)工作的可持續(xù)性科學(xué)發(fā)展，不單單要依靠科學(xué)的評價體系，更要建立起黨員創(chuàng)先爭優(yōu)的長效機制，要把創(chuàng)先爭優(yōu)的意識貫徹到每一位黨員的心目中，不斷深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，提升黨員的各項先鋒模范作用，在工作上要保持動力和積極性，只有這樣才能夠在創(chuàng)先爭優(yōu)的長效機制下發(fā)揮自己的價值。

1.堅持把科學(xué)發(fā)展觀作為黨員創(chuàng)先爭優(yōu)的長期指導(dǎo)

科學(xué)發(fā)展觀是我們國家針對社會各界的發(fā)展情況以及社會發(fā)展趨勢來制定的重要的發(fā)展型戰(zhàn)略，科學(xué)的發(fā)展觀不但要求各基層黨員在日常的工作中要保持黨的先進性還要以科學(xué)的目光去做事情、去考慮事情，在日常的創(chuàng)先爭優(yōu)活動中還要建立科學(xué)機制，所謂的科學(xué)機制就是以科學(xué)發(fā)展為導(dǎo)向，提升和創(chuàng)新工作或管理手段，黨內(nèi)各部門要務(wù)必重視科學(xué)機制下的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，這樣才能夠充分地提升黨員的積極性，讓黨員感受到科學(xué)機制下的創(chuàng)先爭優(yōu)的公平性，提升各部門以及各項工作的整體水平。在黨員創(chuàng)先爭優(yōu)的活動中要以先進的思維來帶動工作的積極性，將科學(xué)發(fā)展觀作為創(chuàng)先爭優(yōu)的長期指導(dǎo)思想是建立長效機制的主要指導(dǎo)。

2.堅持把培育先進典型作為創(chuàng)先爭優(yōu)活動的動力

黨員在整個社會組織群體當(dāng)中起的就是先鋒模范的帶頭作用，那么在黨內(nèi)進行黨員之間的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，各黨員更應(yīng)該能明白該活動的最終目的以及在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中的整體導(dǎo)向。對于創(chuàng)先爭優(yōu)活動要想達到預(yù)期的目標(biāo)，就要發(fā)揮好先進示范、典型引路的的作用，在黨組織機構(gòu)內(nèi)部的各個部門的各項工作當(dāng)中要積極得將模范典型人物進行公開，并且要對這部分人員進行先進事跡的推廣，讓更多黨員在創(chuàng)先爭優(yōu)的活動中意識到模范的榮耀是無尚的，以及對今后的黨員自我約束和規(guī)范起著積極的作用，對黨員的成長和工作都是一種促進。

3.堅持把黨建工作作為創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要保障

建立健全黨員創(chuàng)先爭優(yōu)的科學(xué)評價體系和長效機制不可忽視的方面就是黨建基礎(chǔ)工作的完善。要想加強基層黨組織創(chuàng)先爭優(yōu)活動的高效率進行，是需要理順黨組織隸屬關(guān)系和黨員組織關(guān)系的，作為黨組織自身要加強內(nèi)部的組織制度以及創(chuàng)新隊伍制度的建設(shè)，積極創(chuàng)新各單位組織活動的方法，發(fā)揮作用的著力點，從而形成一個具有團結(jié)性、戰(zhàn)斗性和先進性的黨組織，只有這樣才能夠充分保障黨員創(chuàng)先爭優(yōu)活動的有效開展，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

參考文獻

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