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    檔案管理現(xiàn)代化過程中存在的問題和改進(jìn)措施

    2019-02-28 01:40:50孟凡超
    科學(xué)與財(cái)富 2019年2期
    關(guān)鍵詞:網(wǎng)絡(luò)信息化改善對(duì)策存在問題

    孟凡超

    摘 要:檔案管理現(xiàn)代化理念在企業(yè)及單位系統(tǒng)中的有效落實(shí),一方面能夠有效增強(qiáng)檔案數(shù)據(jù)管理的可控性,降低檔案損壞或者遺失的概率,以便為人力資源等工作的落實(shí)奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ);另一方面,憑借網(wǎng)絡(luò)信息化系統(tǒng)的應(yīng)用,也能夠更顯著的提升檔案采集效率與質(zhì)量。本文基于檔案管理現(xiàn)代化內(nèi)容展開分析,在明確存在問題與改進(jìn)措施同時(shí),期望能夠?yàn)楹罄m(xù)檔案管理工作系統(tǒng)的構(gòu)建提供良好參照。

    關(guān)鍵詞:檔案管理;網(wǎng)絡(luò)信息化;存在問題;改善對(duì)策

    1 檔案管理現(xiàn)代化內(nèi)容分析

    首先,檔案管理現(xiàn)代化能夠?yàn)閭鹘y(tǒng)檔案部門提供更先進(jìn)的信息化數(shù)據(jù)平臺(tái),借助數(shù)字化檔案系統(tǒng)的構(gòu)建,能夠有效將傳統(tǒng)紙質(zhì)檔案轉(zhuǎn)型為數(shù)字化檔案儲(chǔ)備至資料庫內(nèi),以此有效提升檔案管理工作的質(zhì)量與效率,也避免了檔案遺失與損毀的問題;其次,在現(xiàn)代化理念落實(shí)期間,檔案管理人員能夠協(xié)助信息平臺(tái)與檔案數(shù)量判定企業(yè)及單位的使用需求,以此構(gòu)建更完善的知識(shí)結(jié)構(gòu),增強(qiáng)檔案管理質(zhì)量的可控性,并且也能夠降低大批量檔案資源存儲(chǔ)的經(jīng)濟(jì)成本損耗,使檔案管理工作更容易被企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃所采納;最后,傳統(tǒng)檔案管理模式與內(nèi)容來源較為單一,通常無法為經(jīng)濟(jì)時(shí)代發(fā)展提供更全面的數(shù)據(jù)參照。而現(xiàn)代化理念落實(shí),則為檔案數(shù)據(jù)采集提供了更廣泛的渠道,甚至智能化與自動(dòng)化技術(shù)的落實(shí),同樣提升了檔案質(zhì)量水準(zhǔn)的可控性。借助此方面的優(yōu)勢(shì),企業(yè)及單位更可以用于管理人員素質(zhì)的強(qiáng)化,以便經(jīng)濟(jì)發(fā)展體系的構(gòu)建具備更全面的保障。

    2 檔案管理現(xiàn)代化存在問題

    2.1 現(xiàn)代化意識(shí)較差

    根據(jù)我國(guó)現(xiàn)階段檔案管理狀況可知,多數(shù)企業(yè)及單位對(duì)檔案管理工作缺乏足夠的重視,使得檔案管理部門在社會(huì)環(huán)境中一直處于較低的地位,如此便極易引發(fā)檔案管理人員消極的態(tài)度,無法保障檔案管理工作的質(zhì)量。其次,檔案管理制度的落后,同樣使得檔案管理效率與質(zhì)量水準(zhǔn)嚴(yán)重不足,為后續(xù)檔案管理部門發(fā)展帶來了極大的影響。

    2.2 管理設(shè)備水準(zhǔn)較低

    在經(jīng)濟(jì)發(fā)展落后地區(qū),可知檔案管理部門在設(shè)備方面普遍存在資金投入不足狀況,如此檔案管理設(shè)備通常在沿用落后的系統(tǒng),不但難以保障檔案管理效率,同時(shí)系統(tǒng)與設(shè)備故障風(fēng)險(xiǎn)更極易導(dǎo)致檔案數(shù)據(jù)破損與遺失,使地方經(jīng)濟(jì)及功能的發(fā)展受到難以預(yù)估的損害。

    2.3 管理人員素質(zhì)不足

    我國(guó)檔案管理部門仍有較多管理者思想受制于傳統(tǒng)管理制度,使得檔案管理水準(zhǔn)一直難以得到有效的提升。同時(shí),部分管理人員年齡偏大也是現(xiàn)階段檔案管理部門中常見的問題,此類管理者難以接受現(xiàn)代化的管理措施,自然無法為檔案管理工作可持續(xù)發(fā)展提供保障。

    3 檔案管理現(xiàn)代化改進(jìn)措施

    3.1 增強(qiáng)檔案管理認(rèn)知

    根據(jù)傳統(tǒng)檔案管理狀況可知,多數(shù)單位及企業(yè)在檔案管理方面并未引起足夠的重視,致使檔案管理部門數(shù)據(jù)采集及管理一直都存在較多阻礙。同時(shí),上級(jí)管理者的不重視,同樣會(huì)使得其他部門效仿,長(zhǎng)此以往便會(huì)直接忽略檔案管理工作,使企業(yè)發(fā)展與單位工作難以得到全面的資料保障,同時(shí)人力資源等工作的開展也會(huì)受到極大影響,無法為企業(yè)及單位的獎(jiǎng)懲制度提供參照。故而,在檔案管理現(xiàn)代化改進(jìn)過程中,首要任務(wù)便是改變管理者對(duì)檔案管理部門工作的態(tài)度,通過完善的工作認(rèn)知與重要性研究,知曉檔案管理工作對(duì)企業(yè)及單位經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要性,才能為后續(xù)檔案管理工作質(zhì)量的加強(qiáng)奠定扎實(shí)基礎(chǔ)。

    3.2 構(gòu)建管理培訓(xùn)平臺(tái)

    在促進(jìn)檔案管理實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化的進(jìn)程中,人才起到關(guān)鍵的支撐作用,管理人員只有具備扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)和較強(qiáng)的綜合素質(zhì),才能滿足現(xiàn)代化檔案管理的需求,因此,檔案管理部門需要加強(qiáng)人員素質(zhì)建設(shè),對(duì)人才為實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化的驅(qū)動(dòng)力,提升檔案管理的水平。首先,由于檔案人員具有較強(qiáng)的流動(dòng)性,檔案部門需要提升人員的工薪待遇,進(jìn)而吸引社會(huì)中的高素質(zhì)人才充實(shí)到檔案團(tuán)隊(duì)中,提升人員招聘的門檻,從源頭加強(qiáng)人員素質(zhì)建設(shè);其次,檔案部門要結(jié)合檔案管理崗位的特點(diǎn)和需求,對(duì)現(xiàn)有人員開展針對(duì)性的專業(yè)培訓(xùn),在實(shí)踐中不斷完善培訓(xùn)體系,加強(qiáng)對(duì)管理人員實(shí)踐能力和信息技術(shù)的培訓(xùn),保證做到學(xué)以致用、學(xué)有所用。

    最后,檔案管理單位在組建工作團(tuán)隊(duì)期間,應(yīng)根據(jù)檔案管理需要選擇適當(dāng)?shù)娜瞬?,確保人才結(jié)構(gòu)滿足多元化的需要,同時(shí)還應(yīng)該確保檔案管理系統(tǒng)的構(gòu)建綜合性有效提升,使檔案操作質(zhì)量得以保障,才能確保檔案管理工作能夠持續(xù),規(guī)避傳統(tǒng)檔案管理常見的風(fēng)險(xiǎn)。

    3.3 完善檔案管理制度

    為確保檔案管理工作能夠有效開展,企業(yè)及單位的檔案管理部門必須根據(jù)現(xiàn)代管理要求判斷適宜的管理制度與標(biāo)準(zhǔn),確保管理人員遵照管理措施能夠使檔案管理質(zhì)量水準(zhǔn)得到顯著提升,才能確保檔案原理工作質(zhì)量得以保障。

    首先,檔案管理部門必須借助網(wǎng)絡(luò)信息化平臺(tái)分析現(xiàn)代檔案管理技術(shù)的特點(diǎn),并結(jié)合信息平臺(tái)與先進(jìn)資料制定完善的技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn),確保管理方法具備明確的引導(dǎo)性,才能使檔案管理工作質(zhì)量水平得到顯著提高,以便為后續(xù)工作的開展奠定扎實(shí)基礎(chǔ);其次,檔案管理制度的完善還需站在可持續(xù)角度看待問題,確保檔案管理人員的思想與行為能夠得到全面監(jiān)控,并能夠引起工作者對(duì)檔案管理的重視,使檔案管理部門社會(huì)地位得到極大提升,才能有效調(diào)動(dòng)檔案管理人員的工作熱情與積極性。

    3.4 提升管理設(shè)備水準(zhǔn)

    檔案管理設(shè)備是落實(shí)現(xiàn)代化管理技術(shù)的基礎(chǔ),更是增強(qiáng)檔案管理水準(zhǔn)的前提。在檔案管理現(xiàn)代化理念不斷完善期間,相關(guān)單位應(yīng)根據(jù)檔案管理需求提供適宜且先進(jìn)的信息化操作平臺(tái),才能確保檔案管理工作質(zhì)量與效率能夠有效提升。其次,檔案管理設(shè)備體系的不斷完善,因?yàn)樾枰^充足的資金支持,所以在部分經(jīng)濟(jì)發(fā)展緩慢地區(qū),檔案體系的構(gòu)建需要當(dāng)?shù)卣枰再Y金支持,并提供專項(xiàng)檔案建設(shè)資金,才能確保檔案管理工作能夠貼合地方功能及經(jīng)濟(jì)發(fā)展要求逐漸完善,以此為后續(xù)大數(shù)據(jù)檔案管理平臺(tái)的構(gòu)建奠定基礎(chǔ)。

    另外,在檔案管理設(shè)備不斷完善期間,檔案管理人員還應(yīng)該站在檔案數(shù)據(jù)保密角度審核檔案系統(tǒng)構(gòu)建的風(fēng)險(xiǎn),期間需提供防火墻與殺毒軟件等措施,避免外界不法分子的病毒入侵,同時(shí)還需要持續(xù)提升數(shù)據(jù)系統(tǒng)防護(hù)水準(zhǔn),以便保障整體檔案管理質(zhì)量。

    4 結(jié)束語

    檔案管理現(xiàn)代化理念在企業(yè)與單位系統(tǒng)中的有效落實(shí),不但能夠極大提升檔案管理效率與質(zhì)量水平,避免出現(xiàn)傳統(tǒng)紙質(zhì)檔案管理易出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)隱患,同時(shí)借助信息化技術(shù),更可以構(gòu)建完善的數(shù)據(jù)管理系統(tǒng),由此進(jìn)一步充實(shí)檔案庫內(nèi)容,以便為后續(xù)企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃等工作的開展,奠定更詳細(xì)的資料基礎(chǔ)。故而,在論述檔案管理現(xiàn)代化過程中存在的問題和改進(jìn)措施期間,必須明確檔案管理現(xiàn)代化的內(nèi)容,并在此基礎(chǔ)上確定網(wǎng)絡(luò)信息化技術(shù)落實(shí)的必要性,才能為后續(xù)檔案管理工作的開展提供更全面的保障。

    參考文獻(xiàn)

    [1]王健.檔案管理現(xiàn)代化過程中存在的問題和改進(jìn)措施[J].參花,2017(23).

    [2]高雪蓮.檔案管理現(xiàn)代化過程中存在的問題和改進(jìn)措施[J].赤子,2017(16).

    [3]趙賢華.檔案管理現(xiàn)代化過程中存在的問題和改進(jìn)措施[J].中國(guó)房地產(chǎn)業(yè),2016(16).

    [4]張瑩光.檔案管理現(xiàn)代化過程中存在的問題和改進(jìn)措施[J].時(shí)代報(bào)告,2016(40).

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