姜詠潔 呂路鵬
1.武漢市江夏區(qū)精神衛(wèi)生中心; 2.中建深圳裝飾有限公司
隨著信息技術(shù)的快速發(fā)展,大數(shù)據(jù)時(shí)代已經(jīng)到來(lái)?,F(xiàn)在大數(shù)據(jù)已經(jīng)被廣泛應(yīng)用在多個(gè)領(lǐng)域當(dāng)中,因?yàn)槟軌驅(qū)Υ罅繑?shù)據(jù)資源進(jìn)行有效搜集和整合,還可以對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行科學(xué)分析,使得現(xiàn)有資源得到優(yōu)化和高效配置,所以把大數(shù)據(jù)技術(shù)運(yùn)用到醫(yī)院的財(cái)務(wù)管理工作當(dāng)中,便能夠達(dá)到推動(dòng)醫(yī)療事業(yè)向著更發(fā)達(dá)領(lǐng)域進(jìn)行改革發(fā)展的效果,同時(shí)也能促進(jìn)醫(yī)院快速完成現(xiàn)代化建設(shè)。
很多醫(yī)院進(jìn)行財(cái)務(wù)管理時(shí)對(duì)財(cái)務(wù)預(yù)算工作不夠重視,沒(méi)有制定健全的預(yù)算管理機(jī)制,經(jīng)常出現(xiàn)財(cái)務(wù)預(yù)算和醫(yī)院的實(shí)際財(cái)務(wù)狀況相差甚大的情形。造成這種現(xiàn)象的主要原因有財(cái)務(wù)人員在進(jìn)行財(cái)務(wù)預(yù)算時(shí)通常是拿出簡(jiǎn)單的控制計(jì)劃和方案,卻沒(méi)有做到在資金流向的渠道上進(jìn)行嚴(yán)格監(jiān)督。此外,現(xiàn)在不少醫(yī)院的財(cái)務(wù)管理制度比較過(guò)時(shí),近年來(lái)我國(guó)的醫(yī)療衛(wèi)生體制在實(shí)行全面深化改革,這讓醫(yī)院面臨著市場(chǎng)性和社會(huì)性的雙重性質(zhì)考驗(yàn)。財(cái)務(wù)管理工作順利開(kāi)展需要先進(jìn)的財(cái)務(wù)管理制度作為支撐,但是顯然當(dāng)下的財(cái)務(wù)管理制度是無(wú)法滿(mǎn)足醫(yī)療改革所需條件的,也會(huì)給醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的進(jìn)步帶來(lái)不利影響。
在醫(yī)院當(dāng)中,因?yàn)榛颊弑姸?,所以每天?huì)有許多數(shù)據(jù)產(chǎn)生,大量的數(shù)據(jù)信息里包括診療數(shù)據(jù)、護(hù)患數(shù)據(jù)、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和每個(gè)部門(mén)的運(yùn)行數(shù)據(jù)等,如果進(jìn)行詳細(xì)分析和整合研究則可以發(fā)現(xiàn)很多問(wèn)題,及時(shí)采取應(yīng)對(duì)措施就能夠有效提高醫(yī)院的工作效率。但是,據(jù)研究調(diào)查發(fā)現(xiàn),不少醫(yī)院并沒(méi)有充分意識(shí)到每日產(chǎn)生的大量數(shù)據(jù)所帶來(lái)的研究?jī)r(jià)值,也沒(méi)有重視培養(yǎng)財(cái)務(wù)人員的分析和整合數(shù)據(jù)的能力,造成嚴(yán)重浪費(fèi)數(shù)據(jù)資源的現(xiàn)狀。
隨著我國(guó)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的改革不斷推進(jìn),讓醫(yī)療市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)也愈發(fā)激烈,很多醫(yī)院為了緩解緊張的資金短缺壓力,以及要加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),還有為了提高綜合實(shí)力而增加的各項(xiàng)支出,通常會(huì)選擇財(cái)務(wù)投資管理的方法。但是,在進(jìn)行財(cái)務(wù)投資管理的過(guò)程中,由于部分醫(yī)院的財(cái)務(wù)管理體制較為落后,財(cái)務(wù)人員的專(zhuān)業(yè)技能受限,導(dǎo)致難以制定科學(xué)的投資管理制度,缺乏風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),容易有盲目投資的行為發(fā)生,這會(huì)給醫(yī)院的正常運(yùn)營(yíng)和財(cái)務(wù)管理工作帶來(lái)很大的影響。
兼容財(cái)務(wù)管理制度減少了財(cái)務(wù)管理工作中的諸多限制,更能滿(mǎn)足醫(yī)院財(cái)務(wù)創(chuàng)新管理的需求。在醫(yī)院運(yùn)轉(zhuǎn)的各個(gè)環(huán)節(jié)中融入兼容管理的思想便可以有效消除醫(yī)院科室之間的隔閡,每個(gè)部門(mén)的數(shù)據(jù)信息都可以被共享,從而提高醫(yī)療資源和財(cái)務(wù)資源的配置效率。另外從醫(yī)院財(cái)務(wù)管理的范圍可以分為內(nèi)部環(huán)境和外部環(huán)境,內(nèi)部環(huán)境主要指的是醫(yī)院各個(gè)部門(mén)和層級(jí),外部環(huán)境是指醫(yī)療行業(yè),兼容財(cái)務(wù)管理制度在內(nèi)部環(huán)境里推行可以兼顧到部門(mén)機(jī)制和層級(jí)機(jī)制,每個(gè)部門(mén)和層級(jí)都有各自的職責(zé),促進(jìn)他們激發(fā)內(nèi)部創(chuàng)新思想,從而促進(jìn)財(cái)務(wù)管理的效率提高。
在當(dāng)前的大數(shù)據(jù)時(shí)代背景下,醫(yī)院每日都能產(chǎn)生大量的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)信息,數(shù)據(jù)信息中蘊(yùn)含著很大的研究?jī)r(jià)值,對(duì)提高醫(yī)院的綜合實(shí)力水平來(lái)說(shuō)具有重大參考意義。研究表明,建立自己的財(cái)務(wù)管理信息平臺(tái),實(shí)施動(dòng)態(tài)化追蹤管理,對(duì)提高分析整合數(shù)據(jù)資源的效率來(lái)說(shuō)十分有益。在財(cái)務(wù)管理信息平臺(tái)上可以處理包括藥物管理、人事、投資、行政和后勤等多個(gè)方面的日常數(shù)據(jù),把這些數(shù)據(jù)放在信息平臺(tái)上進(jìn)行統(tǒng)一管理,會(huì)很大程度上提高醫(yī)院的數(shù)據(jù)管理效率,及時(shí)提取到數(shù)據(jù)資源的價(jià)值。
為了提升醫(yī)院的綜合實(shí)力,大多數(shù)醫(yī)院會(huì)選用投資管理的方式,因此醫(yī)院管理者和財(cái)務(wù)人員應(yīng)具備相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),才能夠在投資項(xiàng)目中取得理想回報(bào)。首先,醫(yī)院應(yīng)當(dāng)制定全面的風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)方案,以免在出現(xiàn)突發(fā)情況時(shí)可以從最大程度上減少損失。其次,多進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查和訪(fǎng)問(wèn)有關(guān)專(zhuān)家后再選擇合適的投資項(xiàng)目,這樣可以為收獲較好的投資回報(bào)提供保障。最后,要對(duì)投資項(xiàng)目進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)督,預(yù)防風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生,可以及時(shí)采取應(yīng)對(duì)對(duì)策,減少項(xiàng)目損失。
綜上所述,就現(xiàn)下醫(yī)院財(cái)務(wù)管理創(chuàng)新過(guò)程中遇到的困難已經(jīng)提出對(duì)應(yīng)的策略,可以從推行兼容財(cái)務(wù)管理制度、對(duì)財(cái)務(wù)信息進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理和提高醫(yī)院的財(cái)務(wù)管理風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)等方面進(jìn)行緩解,能夠有效提高醫(yī)院中財(cái)務(wù)管理工作的效率,加快大數(shù)據(jù)背景下醫(yī)院財(cái)務(wù)管理創(chuàng)新的進(jìn)程。