新形勢下基層黨建工作創(chuàng)新研究

李永現(xiàn)

摘要：隨著社會的不斷進步，快速發(fā)展，人們思想狀態(tài)進一步升級，社會對于黨建工作的要求也不斷變化提升，基層黨建工作作為黨建工作的基礎，黨建工作的基石，是黨建工作創(chuàng)新發(fā)展的入手點。新形勢下，對于基層黨建工作要求的變化在于內(nèi)容、任務、結(jié)構(gòu)、理念、思路、方法等，因此，需要從多角度，多層次探究基層黨建工作創(chuàng)新，進而實現(xiàn)新形勢下，基層黨建的完善化，與時代完美貼合。

關鍵詞：新形勢下；基層黨建工作；創(chuàng)新研究

我國改革開放處于不斷深化狀態(tài)中，黨的建設需要緊跟時代的步伐，時代的變化，實施創(chuàng)新，進而保證黨的領導合理性，黨的領導正確性，以及黨的領導先進性，這樣才能夠確保社會行進方向的正確性，才能夠保證社會的穩(wěn)定進步，才能夠保證人民生活精神的不斷進步充實。由此可見，新形勢下黨建工作創(chuàng)新是勢在必行的，基層黨組織是黨結(jié)構(gòu)中的執(zhí)政基礎，是黨工作開展的基石部分，是影響黨整體工作質(zhì)量，黨發(fā)展進步空間的重要存在，為保證黨建工作的可持續(xù)性發(fā)展，不斷突破，緊跟時代節(jié)奏，需要從基層黨建工作入手，全面的分析基層黨建工作的優(yōu)勢劣勢，與時代脫離的部分等，進而確定創(chuàng)新的內(nèi)容，創(chuàng)新的方向，創(chuàng)新的方式，實現(xiàn)基層黨建工作質(zhì)量與社會需求相統(tǒng)一。

1.新形勢下基層黨建工作創(chuàng)新的價值意義

新形勢下，對于黨員的要求越來越高，黨員的學習寬度以及學習深度越來越廣，對于黨建工作的認知更為深刻更為完整，深切的感受到基層黨建工作發(fā)展壯大的必要性以及重要意義?；鶎狱h組織是黨結(jié)構(gòu)中不可替代以及不可或缺的基石部分，是支撐黨領導執(zhí)政實現(xiàn)的重要部分，隨著社會的發(fā)展速度加快，社會結(jié)構(gòu)的不斷完善，人們意識的不斷變化發(fā)展，基層黨組織所處的環(huán)境越來越復雜，基層黨組織所肩負的責任越來越重，基層黨組織現(xiàn)有結(jié)構(gòu)以及現(xiàn)有狀態(tài)無法適應這一變化環(huán)境，無法全面性的完成所有任務，這對于基層黨組織的價值、地位、作用的堅守有一定的沖擊作用，需要根據(jù)發(fā)展的方向，發(fā)展的需求，開創(chuàng)一個基層黨建工作新局面?；鶎狱h建工作創(chuàng)新不僅能夠保證基層黨建工作適應時代變化，還能夠保證基層黨組織的成熟度提升，基層黨組織的結(jié)構(gòu)穩(wěn)定性提升，以及基層黨組織的人員綜合素質(zhì)提升，業(yè)務能力提升，保證基層黨組織的基礎性地位以及作用進一步提升，實現(xiàn)從基礎影響黨組織的全面化發(fā)展，黨的正面形象以及領導地位深入人心，被民眾所認可。

2.基層黨建工作創(chuàng)新實現(xiàn)阻礙因素

黨建工作中對于基層黨建工作的重要性認識很明確，積極推動基層黨組織水平的提升，積極優(yōu)化基層黨組織結(jié)構(gòu)，嚴格規(guī)范黨組織管理，黨組織制度，以及黨組織工作，近年來，取得較為不菲的效果，但是由于基層黨建工作范圍大，基層黨建工作分布散，基層黨組織要求相對比較低，價值基層黨組織的改革時間較短，導致基層黨建工作的創(chuàng)新范圍較為有限，創(chuàng)新效果較為局限，對于存在交通問題信息通訊問題的基層黨組織而言，無法及時的獲取重要的創(chuàng)新信息，無法把握合理的方向，以及一些無法全面化實施管理的地區(qū)，或者一些地區(qū)存在人員不足的現(xiàn)象，創(chuàng)新推動難度大，這就導致一部分基層黨組織存在黨員綜合素質(zhì)不高，黨員業(yè)務能力不強，黨員思想覺悟不高，以及黨員對于自身存在價值認識有誤等問題，這導致基層黨建工作創(chuàng)新存在嚴重的參差不齊現(xiàn)象，這對于基層黨組織整體而言是極為不利的，進而會影響黨組織整體結(jié)構(gòu)。

3.新形勢下基層黨建工作創(chuàng)新

3.1.新形勢下基層黨建工作理念創(chuàng)新

理念是引導行為，引導發(fā)展方向，引導工作態(tài)度的決定性因素，因此，新形勢下，基層黨建工作創(chuàng)新的第一步驟就是工作理念創(chuàng)新。新形勢下，基層黨建工作需要深刻的認識到社會的發(fā)展趨勢，社會對于基層黨組織的要求，社會的發(fā)展方向，綜合性的考慮分析，進而確定新形勢下基層黨建工作理念的創(chuàng)新方向，創(chuàng)新內(nèi)容，同時需要注意的一點就是不能夠脫離實際，不能夠擯棄基層黨建工作探索下來得出的精華，需要在這兩點原則基礎上，結(jié)合創(chuàng)新需求，實施創(chuàng)新。新形勢下，需要關注重視服務理念，重視與民眾之間的交流，深入民眾，了解民眾需求，強化與民眾之間的關聯(lián)，保證黨組織與民眾關系密切化，這對于推動基層黨建工作創(chuàng)新有巨大的作用，同時需要強化基層黨組織的個人思想，即給予成員提出自我想法的空間，加以鼓勵，進而形成一個鮮活的創(chuàng)新的環(huán)境，能夠讓基層黨組織建設處于這樣一個開放的發(fā)展的優(yōu)質(zhì)環(huán)境中。

3.2.新形勢下基層黨建工作體系創(chuàng)新

基層黨建工作體系是決定黨建進展的規(guī)范性，黨建進展的有序性，黨建進展的合理性，科學性的重要因素，是直接影響黨建所需要花費的精力，所需要支出的人力、財力等，新形勢下，基層黨建工作體系創(chuàng)新也是極為重要的一環(huán)。需要緊緊抓住黨發(fā)展的方向，黨提出的要求，以及先進社會的狀態(tài)等，創(chuàng)新完善工作體系，將這一體系應用到實際操作中，對出現(xiàn)的不符合部分，進行進一步的創(chuàng)新，保證創(chuàng)新的全面性以及有效性，同時在這一過程中需要注意的一點就是保證更新體系的可變動性，即能夠隨著需求的變化，隨著黨中央要求的提升而及時的做出調(diào)整快速適應，這樣能夠保證基層黨建工作的效率，以及基層黨建工作的持續(xù)規(guī)范性，高效性。

3.3.新形勢下基層黨建工作方法創(chuàng)新

基層黨建工作方式是決定黨建效率，黨建質(zhì)量，以及黨建結(jié)構(gòu)，黨建成果的重要因素，黨建工作方法創(chuàng)新為，對基層黨組織的考核、評比進行強化，要求提升，這樣能夠基礎性的保證基層黨組織人員的綜合素質(zhì)達標，在此基礎上，對基層黨組織的服務活動、引導活動、開展活動等幾大板塊進行優(yōu)化，保證基層黨組織的工作能力提升，能夠?qū)嶋H的認識到時代對于基層黨組織工作能力的具體要求。

結(jié)束語

新形勢下基層黨建工作創(chuàng)新，是時代發(fā)展的要求，是社會進化的需求，基層黨建工作創(chuàng)新能夠保證黨組織的進一步優(yōu)化，能夠保證基層黨建工作的優(yōu)化，同時還能夠保證基層黨組織存在價值和地位的進一步清晰化。

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