企業(yè)宣傳思想工作應當堅持“三貼近”

張旭

一、宣傳思想工作“三貼近”的重要意義

應對社會環(huán)境的不斷變化，企業(yè)宣傳思想工作要在探索創(chuàng)新中尋求新的突破。遼陽石化公司作為國有大型煉化企業(yè)，“十二五”以來，沿著科學的發(fā)展路線，取得的了令人注目的成就，各項工作迅速向前推進。在新的形勢下，與此同時，宣傳思想工作也面臨新的挑戰(zhàn)。

“貼近實際、貼近生活、貼近群眾”是新形勢下加強和改進企業(yè)宣傳思想工作的保證，是用“三個代表”重要思想統(tǒng)領宣傳思想工作的必然要求，是宣傳思想工作增強針對性、實效性、吸引力和感染力的根本途徑。

宣傳思想工作堅持“三貼近”是構建和諧企業(yè)的根本要求。構建和諧已成為企業(yè)新的歷史使命和時代責任。職工群眾在關心企業(yè)發(fā)展的同時，也更加關注自身的發(fā)展;各種利益關系日趨復雜，統(tǒng)籌兼顧的難度加大。這些都迫切需要宣傳思想工作堅持“三貼近”，全面提高員工思想道德素質和科學文化素質，為構建和諧營造友好的人文環(huán)境。

二、宣傳思想工作“三貼近”的主要內容

“三貼近”是一個相互聯(lián)系的有機整體。實際，是社會生活的實際，人民群眾的生活實際;生活，是豐富多彩的實際生活，人民群眾的實際生活;群眾，是社會實踐中的群眾，實際生活中的群眾。實際是根基，生活是源泉，群眾是出發(fā)點和落腳點。

企業(yè)宣傳思想工作“三貼近”的要求：貼近實際，求真務實，貼近實際穩(wěn)人心，把宣傳思想工作與企業(yè)的生產經營緊密結合;創(chuàng)新載體，貼近生活感人心，把宣傳思想工作與企業(yè)文化建設、精神文明創(chuàng)建活動緊密結合;以人為本，貼近職工暖人心，把宣傳思想工作與解決職工實際問題緊密結合。

三、宣傳思想工作“三貼近”的有效途徑

落實“三貼近”，宣傳思想工作要著眼“細”。企業(yè)宣傳思想工作必須注重針對性。要針對任務定內容，立足于提高員工隊伍的整體素質，使宣傳思想工作對生產切實起到保障作用?！笆濉币詠?，公司改革發(fā)展成績斐然，公司俄羅斯原油加工優(yōu)化增效改造項目如期建，順利開車，多次刷新“遼化速度”，創(chuàng)造了讓同行驚嘆的“遼化奇跡”;2018年9月27日，公司干部員工又懷著激動振奮的心情，圓滿完成了迎接習近平總書記到遼陽石化視察的政治任務，習總書記與許多干部員工親切握手，并多次肯定了遼陽石化在推進供給側結構改革、科技創(chuàng)效領先國際先進水平、以人為本綠色發(fā)展建設花園工廠等各方面工作成績，給予遼陽石化“國企種子隊”的高度評價，并寄予做大做優(yōu)做強國有企業(yè)的深遠期許?！笆濉币詠恚|陽石化圍繞“三年三步走，五年大跨越，建設有實力、有活力、有競爭力的特色煉化企業(yè)”目標，生產優(yōu)化、結構調整、隊伍建設各方面工作齊頭并進，第四次創(chuàng)業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略宏圖呈現在廣大員工面前。面對企業(yè)生產建設、業(yè)務發(fā)展任務均十分繁重的實際情況，宣傳思想要切實發(fā)揮積極作用，要做到針對任務定內容，在每完成一項任務中，把握宏觀控制。

此外，針對容易出現的問題，要提前預測組織教育。要發(fā)揮宣傳思想工作的網絡作用，認真收集基層生產、安全、質量、職工思想、生活等方面的狀況，經常到一線調研，深入生產一線了解情況，從而多途徑了解基層職工群眾的思想動態(tài)，既實現上下溝通，又能充分體現基層職工參政議政意識和主人翁地位。

落實“三貼近”，宣傳思想工作要著眼“活”。創(chuàng)新是我們黨的事業(yè)興旺發(fā)達的不竭動力，也是宣傳思想工作取得突破、保持生機與活力的靈魂。開展各種活動既易于為人所接受，又能在不知不覺中培養(yǎng)和引導人的價值取向，對宣傳思想工作能起到很好的幫助或輔助作用。10月份，公司黨委開展了“學習總書記講話，推進高質量發(fā)展，當好國企‘種子隊”大討論活動，這是貫徹習總書記視察講話精神，進一步統(tǒng)一全員思想，全面推進強化基礎管理、提升執(zhí)行力各項工作的重要舉措，也是保證公司安全平穩(wěn)生產、提高經濟效益的有效途徑。這樣的大討論活動擺脫了傳統(tǒng)宣傳思想工作中的簡單說教，使廣大干部員工參與進來，進一步增強了企業(yè)職工的主人翁意識。

要努力激發(fā)干部群眾參與宣傳思想工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性，引導他們進行自我教育、自我提高和自我發(fā)展。而要做到這一點，就要求每個宣傳思想工作者始終堅持深入到火熱的現實生活和群眾的日常生活中去，悉心研究他們的思想動態(tài)。心理需求和生活追求，關注他們在想什么、做什么、需要什么，并據此開展工作、組織活動。只有這樣，群眾才樂于參與，易于接受，才能增強宣傳思想工作的感染力和實效性。

落實“三貼近”，宣傳思想工作要著眼“情”。要堅持真情與實情相統(tǒng)一，以情感人，使職工群眾自覺自愿地為企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定貢獻力量。要引導職工樹立正確的思想觀念，適應企業(yè)的發(fā)展需要。要引導職工正確分析形勢，認清企業(yè)面臨的給予和挑戰(zhàn)，認清自身肩負的責任，堅定信心、站抓實干。宣傳思想工作雖然最終是要讓人明白大道理，但是要讓廣大員工樂于接受，就要把大道理貫穿和滲透在小道理中，轉化成與具體的、感性的和人貼得很近的小道理，以小道理的形式出現，娓娓道來，讓人感到平實可親，聽得實在，覺得有理。要善于捕捉閃光點。發(fā)揮正確的宣傳、教育、導向作用，善于發(fā)現、培養(yǎng)和宣傳先進典型，抓好閃光點，正確引導、激勵、教育職工，增強宣傳思想工作的說服力、感召力、滲透力。

宣傳思想工作是黨的工作的重要組成部分，也是企業(yè)文化建設的重要組成部分，只有更加貼近實際、貼近生活、貼近群眾，才能永葆年輕生機，在企業(yè)的物質文明、精神文明和政治文明建設中發(fā)揮突出作用，促進企業(yè)的不斷發(fā)展壯大。