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      SPSSAU軟件在調(diào)查問(wèn)卷分析中的應(yīng)用
      ——以中職汽修專(zhuān)業(yè)學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)質(zhì)量評(píng)價(jià)為例

      2018-10-10 09:26:52舟山職業(yè)技術(shù)學(xué)校嚴(yán)海珍
      汽車(chē)維護(hù)與修理 2018年18期
      關(guān)鍵詞:效度頂崗信度

      舟山職業(yè)技術(shù)學(xué)校 嚴(yán)海珍

      問(wèn)卷調(diào)查法是一種廣泛應(yīng)用于教育研究的調(diào)查方法。如果使用傳統(tǒng)的Excel電子表格來(lái)分析,從調(diào)查中獲得的數(shù)據(jù)不僅工作量大,而且也不能反映數(shù)據(jù)與數(shù)據(jù)差異原因之間的相互關(guān)系。SPSSAU在線(xiàn)統(tǒng)計(jì)分析方法可以輕松進(jìn)行頂崗實(shí)習(xí)內(nèi)容、實(shí)習(xí)指導(dǎo)、實(shí)習(xí)質(zhì)量等多種數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析,方便快捷,為從教育研究中獲得的教育數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、可靠性和完整性提供了切實(shí)可行的解決方案。

      1 SPSSAU簡(jiǎn)介

      SPSSAU是一個(gè)在線(xiàn)統(tǒng)計(jì)產(chǎn)品與服務(wù)解決方案軟件,既是一個(gè)軟件,也是一種統(tǒng)計(jì)分析方法。目前在自然科學(xué)、社會(huì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、教育學(xué)、心理學(xué)、醫(yī)學(xué)、體育、工業(yè)、農(nóng)業(yè)、林業(yè)、商業(yè)、金融等各個(gè)領(lǐng)域得到廣泛應(yīng)用。在使用過(guò)程中,它具有以下4個(gè)特點(diǎn)。

      (1)智能數(shù)據(jù)分析。統(tǒng)計(jì)分析有許多方法,包括T檢驗(yàn)分析、方差分析、回歸分析、相關(guān)分析、卡方分析、因子分析和正態(tài)性檢驗(yàn)。SPSSAU結(jié)合大數(shù)據(jù)原理,針對(duì)數(shù)據(jù)智能化分析,智能化對(duì)標(biāo)合適的分析選項(xiàng),得到規(guī)范化分析結(jié)果,智能化文字分析,高效便捷。

      (2)圖表樣式多樣。SPSSAU軟件可以提供多種表格格式,可以自動(dòng)生成統(tǒng)計(jì)結(jié)果圖形,清楚地顯示用戶(hù)的分析結(jié)果。它采用與輸入和輸出數(shù)據(jù)類(lèi)似的Excel形式,具有廣泛的適用性和多功能性。SPSSAU的統(tǒng)計(jì)過(guò)程包含各種統(tǒng)計(jì)過(guò)程,各層次的用戶(hù)都能按照需要找到相應(yīng)的圖表,基本可以滿(mǎn)足問(wèn)卷調(diào)查中統(tǒng)計(jì)分析的工作需要。

      (3)界面交互友好。SPSSAU軟件界面分為左右拖拽分析項(xiàng),可以選擇任一分析方法進(jìn)行分析。界面附帶拖拽提示信息,拖拽選擇完成,點(diǎn)擊“開(kāi)始分析”即生成分析結(jié)果。只要用戶(hù)熟悉統(tǒng)計(jì)分析的基本方法和原理,SPSSAU軟件就可以用于問(wèn)卷調(diào)查中的統(tǒng)計(jì)分析。SPSSAU軟件的功能比較強(qiáng)大,軟件學(xué)習(xí)并不復(fù)雜,用戶(hù)可以根據(jù)數(shù)據(jù)的分析需求選擇相應(yīng)的分析模塊。

      2 SPSSAU數(shù)據(jù)集的建立

      2.1 數(shù)據(jù)上傳

      SPSSAU軟件數(shù)據(jù)上傳方法操作簡(jiǎn)便:進(jìn)入SPSSAU在線(xiàn)平臺(tái)——點(diǎn)擊“上傳數(shù)據(jù)”——上傳Excel文件(可手動(dòng)錄入,或者通過(guò)問(wèn)卷平臺(tái)導(dǎo)出),數(shù)據(jù)即可上傳成功。如果您是使用問(wèn)卷星平臺(tái)進(jìn)行問(wèn)卷調(diào)查的,那么問(wèn)卷星上可直接點(diǎn)擊“在線(xiàn)SPSSAU分析”,點(diǎn)擊“授權(quán)問(wèn)卷數(shù)據(jù)給SPSSAU平臺(tái)”(僅會(huì)授權(quán)問(wèn)卷中選擇類(lèi)題型數(shù)據(jù),姓名、手機(jī)號(hào)碼等填空題不會(huì)授權(quán)),數(shù)據(jù)就上傳到SPSSAU平臺(tái),操作更加便捷。

      2.2 統(tǒng)計(jì)分析

      數(shù)據(jù)上傳后,在線(xiàn)SPSSAU分析平臺(tái)可對(duì)問(wèn)卷數(shù)據(jù)進(jìn)行分析。主要有效度、信度分析,相關(guān)性分析,T檢驗(yàn)分析和方差分析。

      (1)效度、信度分析。為保證調(diào)查結(jié)果的準(zhǔn)確性和科學(xué)性,有必要對(duì)調(diào)查問(wèn)卷的題目設(shè)計(jì)是否恰當(dāng),調(diào)查的結(jié)果是否可信、有效進(jìn)行研究,因此需對(duì)問(wèn)卷的效度、信度分別進(jìn)行分析。

      (2)相關(guān)性分析。它指的是分析2個(gè)(或2個(gè)以上)與可測(cè)量2個(gè)變量因子相對(duì)接近度相關(guān)的可變因素。在相關(guān)性分析可以執(zhí)行之前,相關(guān)性的元素之間必定存在某種聯(lián)系或概率。

      (3)T檢驗(yàn)分析。T檢驗(yàn)是一種假設(shè)檢驗(yàn),是用T分布理論來(lái)推論差異發(fā)生的概率,從而比較2個(gè)平均數(shù)的差異是否顯著。

      (4)方差分析。用于2個(gè)及2個(gè)以上樣本均數(shù)差別的顯著性檢驗(yàn)。也叫F檢驗(yàn),利用F檢驗(yàn)計(jì)算出來(lái)的F值來(lái)評(píng)估組間差異。F值越大,差異越大。

      3 實(shí)例分析

      以課題“中職汽修專(zhuān)業(yè)學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)質(zhì)量評(píng)價(jià)體系的研究”為例,探討浙江省中職學(xué)校汽修專(zhuān)業(yè)學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)質(zhì)量評(píng)估的現(xiàn)狀和問(wèn)題,編寫(xiě)了一份題為“關(guān)于中職汽修專(zhuān)業(yè)學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)質(zhì)量評(píng)價(jià)”的調(diào)查問(wèn)卷。筆者于2018年4月對(duì)杭州、寧波、舟山、衢州等8個(gè)城市的中職學(xué)校頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生隨機(jī)發(fā)放問(wèn)卷星進(jìn)行調(diào)研。通過(guò)問(wèn)卷星表數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),共收到問(wèn)卷290份,有效問(wèn)卷290份。在問(wèn)卷星平臺(tái)上點(diǎn)擊“在線(xiàn)SPSSAU分析”,授權(quán)后,數(shù)據(jù)即導(dǎo)入SPSSAU平臺(tái),界面的左側(cè)顯示52項(xiàng)分析項(xiàng)。

      3.1 效度、信度分析

      在SPSSAU平臺(tái)上,把界面左側(cè)52項(xiàng)分析項(xiàng)全部拖到界面右側(cè),點(diǎn)擊“效度”按鈕,軟件智能地進(jìn)行效度分析,顯示出數(shù)據(jù)分析表格并給出文字分析。問(wèn)卷的效度分析見(jiàn)表1所列。

      SPSSAU軟件智能分析結(jié)果:效度分析分別通過(guò)KMO值、巴特球形值、自由度、p值等檢驗(yàn)方法進(jìn)行綜合分析。從表1可知,KMO值為0.807,大于0.6,表示數(shù)據(jù)有效(小于0.6表示樣本不適合)。p值代表顯著性,p值為0.000,意味著問(wèn)卷的效度非常顯著,表明問(wèn)卷的有效性很高。

      同樣,對(duì)信度進(jìn)行分析。信度化是評(píng)判問(wèn)卷可靠性或穩(wěn)定性的重要指標(biāo)。在SPSSAU平臺(tái)上,把界面左側(cè)分析項(xiàng)全部拖到界面右側(cè),點(diǎn)擊“信度”按鈕,軟件智能地進(jìn)行信度分析。SPSSAU平臺(tái)信度系數(shù)顯示為0.875,說(shuō)明問(wèn)卷信度達(dá)到要求,且信度較高。

      3.2 相關(guān)性分析

      選擇SPSSAU平臺(tái)上的“相關(guān)”按鈕,把分析項(xiàng)“在實(shí)習(xí)前,你對(duì)實(shí)習(xí)崗位了解程度如何(包括工作性質(zhì)、工作內(nèi)容、工作時(shí)間)?”拖曳到一個(gè)變量框,把“你對(duì)頂崗實(shí)習(xí)的相關(guān)文件了解程度如何?”分析項(xiàng)拖曳到另一個(gè)變量框,點(diǎn)擊“開(kāi)始相關(guān)分析”,得到分析結(jié)果見(jiàn)表2所列。

      SPSSAU軟件智能分析結(jié)果:從表2可知,“在實(shí)習(xí)前,你對(duì)實(shí)習(xí)崗位了解程度如何(包括工作性質(zhì)、工作內(nèi)容、工作時(shí)間)?”和“你對(duì)頂崗實(shí)習(xí)的相關(guān)文件了解程度如何”之間的相關(guān)系數(shù)值為0.724,0.724后面的**,代表注釋?zhuān)硎居衅渌綆е笜?biāo)需要注明,注明內(nèi)容為p<0.01。p值小于0.01,說(shuō)明這兩者之間有著顯著的正相關(guān)關(guān)系,表明頂崗實(shí)習(xí)的學(xué)生對(duì)崗位重視,也會(huì)對(duì)頂崗實(shí)習(xí)的文件重視。

      3.3 T檢驗(yàn)分析

      選擇“T檢驗(yàn)”按鈕,把分析項(xiàng)“你實(shí)習(xí)的崗位與所學(xué)專(zhuān)業(yè)是否一致?”拖到一個(gè)變量框,把實(shí)習(xí)的考核形式“實(shí)習(xí)周記”“實(shí)習(xí)小結(jié)”“面對(duì)面交談”“實(shí)習(xí)鑒定表”等4項(xiàng)拖到另一個(gè)變量框,點(diǎn)擊“開(kāi)始T檢驗(yàn)分析”,得到分析結(jié)果見(jiàn)表3所列,其中N為調(diào)查問(wèn)卷的份數(shù)。

      SPSSAU軟件智能分析結(jié)果:從表3可以看出,樣本“你實(shí)習(xí)的崗位與所學(xué)專(zhuān)業(yè)是否一致?”對(duì)于實(shí)習(xí)小結(jié)、面對(duì)面交談、實(shí)習(xí)鑒定表這3項(xiàng)都不會(huì)表現(xiàn)出顯著性(p>0.05),但對(duì)于“實(shí)習(xí)周記”呈現(xiàn)出0.01水平顯著性(t=2.80,p=0.01)。說(shuō)明被調(diào)查的頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生中,頂崗實(shí)習(xí)崗位與專(zhuān)業(yè)一致的,學(xué)生在完成實(shí)習(xí)周記的考核任務(wù),而頂崗實(shí)習(xí)崗位與專(zhuān)業(yè)不一致的,學(xué)生很少完成實(shí)習(xí)周記。

      3.4 方差分析

      點(diǎn)擊“方差”按鈕,把分析項(xiàng)“頂崗實(shí)習(xí)期間,學(xué)校指導(dǎo)教師的指導(dǎo)情況如何?”拖到一個(gè)變量框,把“電話(huà)溝通”“社交網(wǎng)絡(luò)溝通”“實(shí)習(xí)單位現(xiàn)場(chǎng)了解”“與企業(yè)師傅、相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系”4項(xiàng)拖到另一個(gè)變量框,點(diǎn)擊“開(kāi)始方差分析”,得到分析結(jié)果見(jiàn)表4所列。

      表1 問(wèn)卷效度分析表

      表2 實(shí)習(xí)前崗位了解程度與實(shí)習(xí)文件了解程度相關(guān)性分析

      表3 實(shí)習(xí)崗位與專(zhuān)業(yè)的一致性與實(shí)習(xí)考核形式的T檢驗(yàn)

      SPSSAU軟件智能分析結(jié)果:從表4可以看出,“頂崗實(shí)習(xí)期間,學(xué)校指導(dǎo)教師的指導(dǎo)情況如何?”樣本對(duì)于“社交網(wǎng)絡(luò)溝通”“實(shí)習(xí)單位現(xiàn)場(chǎng)了解”這2項(xiàng)不會(huì)表現(xiàn)出顯著性(p>0.05),但對(duì)于“電話(huà)溝通”“與企業(yè)師傅、相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系”這2項(xiàng)呈現(xiàn)出顯著性(p<0.05)。這意味著,學(xué)校指導(dǎo)老師,大多通過(guò)社交網(wǎng)絡(luò)和實(shí)習(xí)單位現(xiàn)場(chǎng)見(jiàn)面來(lái)了解頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生的實(shí)習(xí)情況,但通過(guò)電話(huà)與學(xué)生溝通,以及與企業(yè)師傅、相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系的還是少數(shù),不具有普遍性。這讓我們了解了當(dāng)前汽修專(zhuān)業(yè)學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)的現(xiàn)狀。

      4 總結(jié)

      通過(guò)對(duì)中職汽修專(zhuān)業(yè)學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)質(zhì)量評(píng)價(jià)的定量分析,將符合指標(biāo)的題目分門(mén)別類(lèi)歸入題庫(kù)。它可以防止問(wèn)卷的隨意性,促進(jìn)崗位實(shí)踐評(píng)估的規(guī)范化,促進(jìn)崗位實(shí)踐評(píng)估的科學(xué)性,進(jìn)而經(jīng)濟(jì)、方便、有效地測(cè)試出學(xué)生實(shí)習(xí)的真實(shí)水平。通過(guò)SPSSAU軟件,可以大大提高效率,方便、準(zhǔn)確地獲得分析結(jié)果,真正將數(shù)據(jù)管理、統(tǒng)計(jì)分析、報(bào)告導(dǎo)出集成為一體。它為調(diào)查提供了一種實(shí)用的方法,它是調(diào)查統(tǒng)計(jì)分析尤其是社會(huì)科學(xué)研究的有用工具。這種數(shù)理分析的引入將有助于改善整個(gè)社會(huì)科學(xué)的科學(xué)研究。

      表4 “學(xué)校指導(dǎo)教師指導(dǎo)情況”與“指導(dǎo)老師了解頂崗實(shí)習(xí)情況”方差分析

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