造林綠化后的林業(yè)技術(shù)工作分析

摘 要：當前我國的經(jīng)濟建設不再以忽視生態(tài)環(huán)境為代價，而是逐步建立和諧的生態(tài)環(huán)境走可持續(xù)發(fā)展之路，重視造林綠化工作，達到生態(tài)保護的目的。本文著重對于造林綠化后的林業(yè)技術(shù)工作進行詳細的分析，是林業(yè)長久發(fā)展的關鍵，對相關技術(shù)人員提供指導。

關鍵詞：造林綠化；林業(yè)技術(shù)；后續(xù)工作

中圖分類號：S731 文獻標識碼：A DOI：10.11974/nyyjs.20180233170

1 我國林業(yè)資源現(xiàn)狀

我國越來越重視生態(tài)與經(jīng)濟的和諧發(fā)展，森林的覆蓋率也隨之逐漸提升，種植與消耗樹木的數(shù)量基本達到平衡，有效的保障了村林的覆蓋率，保障了林業(yè)的長久發(fā)展。林業(yè)不能滿足于此，還存在很多技術(shù)問題等待解決，需要加強專業(yè)科研的投入，提高林業(yè)整體發(fā)展水平。

2 工作要點分析

2.1 問題的考察

林業(yè)造林綠化后還有很多后續(xù)問題等待關注和解決。需要檢查計劃種植地區(qū)是否完成規(guī)劃種植，觀察并記錄樹植的成活率，保障綠化效果的同時促進經(jīng)濟發(fā)展，確保綠化和經(jīng)濟效益的最佳狀態(tài)，否則無法達到造林綠化目的，最終導致資源的浪費。

2.2 質(zhì)量的保障

保障規(guī)劃種植區(qū)域成活率的前提下，保證樹木的質(zhì)量則是林業(yè)技術(shù)工作關注的重點。如果苗木發(fā)育不正常，及時進行拔除和補種，在客觀條件和規(guī)律的條件下，加強管理和環(huán)境保護，避免造林綠化后的損失。保障造林質(zhì)量對于樹種的選擇十分關鍵，優(yōu)良、高質(zhì)量的樹種是保障造林質(zhì)量的前提。造林規(guī)劃和樹種的準備，采用多樹種搭配，減少病蟲害的發(fā)病率，保障造林質(zhì)量。在后期林業(yè)技術(shù)服務重視追肥和病蟲害的防治工作，有效減少樹木的生長缺陷。

2.3 管理的科學性

造林綠化后無法避免死樹和枯樹的出現(xiàn)，林業(yè)管理有計劃的對于此現(xiàn)象定期更換，確保苗木扶正。撫育是造林后林業(yè)技術(shù)的主要任務，土壤的松土、施肥、清理需要定期完成和檢查，林木間的樹植進行合理、適當?shù)男藜?，重視病蟲害防治和樹木管理工作。造林綠化后樹木的生長狀況和自身特性、生態(tài)環(huán)境和氣候條件均是林業(yè)技術(shù)管理的影響因素。根據(jù)樹種的差異在林業(yè)管理方式方法上體現(xiàn)，先進科學技術(shù)和手段的合理運用，確保苗木按照前期規(guī)劃和需求茁壯成長，通過合理有效的林木管理，促進林業(yè)的建設。自然環(huán)境的利用和高水平的林業(yè)管理為造林工作提供理想的生長空間，同時注意病蟲害的防治和突發(fā)氣候條件變化的影響。

林業(yè)管理是造林綠化后續(xù)工作的重點，將樹植生長環(huán)境的管理、病蟲害防治、氣候條件等因素全面考察制定切實可行的管理方案，動態(tài)管理綠化養(yǎng)護經(jīng)費，增強森林再造生產(chǎn)力的同時，實現(xiàn)經(jīng)濟和生態(tài)效益雙提升。

2.4 砍伐時間的選擇

當造林樹植生長到一定階段時制定合理的砍伐管理方式，增加經(jīng)濟效益?？撤ヒ?guī)劃的合理化制定能有效更新林業(yè)資源，適當調(diào)節(jié)林業(yè)養(yǎng)分結(jié)構(gòu)，保障林業(yè)資源始終處于理想的生態(tài)和經(jīng)濟效益狀態(tài)。采伐指標和范圍的制定以林木的年齡為基礎，通過小班作業(yè)的方式，按照前期制定的砍伐規(guī)劃順序完成砍伐?，F(xiàn)階段我國林木砍伐工作處于摸索階段，通過不斷的經(jīng)驗和教訓總結(jié)，完善和改進砍伐時間的選擇和制定。

2.5 高新技術(shù)的應用

林業(yè)市場的競爭和發(fā)展已逐步體現(xiàn)高新科技的重要性，與傳統(tǒng)的物資資源競爭相比，林業(yè)管理條例和規(guī)定不會在短時間內(nèi)進行調(diào)整，林業(yè)的發(fā)展依靠高新技術(shù)和先進的林業(yè)管理技術(shù)推進，尤其生物技術(shù)的廣泛應用很大程度的促進造林綠化產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，在病蟲害防治和林木生長、平整的多樣性等方面有明顯的提升。

2.6 人員培訓的強化

林業(yè)技術(shù)工作依靠專業(yè)的技術(shù)人員完成，行業(yè)完整的培訓體系對于人員技能的整體素質(zhì)，提升效果明顯。專業(yè)機構(gòu)可以與培訓基地建立合作，定期組織專家進行人員培訓，強化技術(shù)人員和管理人員的專業(yè)技能。同時建立專業(yè)的職能資格制度和獎懲機制，提升人員的工作積極性，注重基層技術(shù)人員的培訓和培養(yǎng)，充實林業(yè)技術(shù)骨干作為重點，提升林業(yè)行業(yè)的整體水平。

2.7 宣傳、普及、推廣工作的制定

林業(yè)科學技術(shù)和學術(shù)普及規(guī)劃，通過宣傳工作的深入和普及范圍的加大，促進和加強林業(yè)科普基地的建設，逐步建立開發(fā)和共享一體的林業(yè)科普資源體系，通過科研機構(gòu)和林業(yè)部門的投入，全面普及生態(tài)知識和林業(yè)技術(shù)，不斷提升全民生態(tài)意識。

3 結(jié)語

造林綠化后的林業(yè)技術(shù)工作投入不僅保障了造林成果和生態(tài)環(huán)境，同時也提升了地區(qū)整體經(jīng)濟效益，不斷投入的先進科研成果，提高我國林業(yè)結(jié)構(gòu)和產(chǎn)品的合理性，同時也提升了我國的市場競爭力，不斷推進我國林業(yè)的可持續(xù)、健康發(fā)展。

參考文獻

[1]侯毅，王利峰，李芳銀，等.淺談造林綠化后的林業(yè)技術(shù)工作[J].農(nóng)民致富之友，2015（12）：100.

作者簡介：劉海飚（1980-），男，遼寧喀左人，中專，林業(yè)工程師，現(xiàn)從事林業(yè)技術(shù)與管理工作。