小微企業(yè)會計制度設(shè)計的原則、方法及路徑探析

李穎

[摘要]為了保證小微企業(yè)當中會計制度有良好的可行性，應認識到會計制度的重要性，并能結(jié)合小微企業(yè)實際的發(fā)展現(xiàn)狀以及未來發(fā)展規(guī)劃，使用恰當?shù)臅嬛贫仍O(shè)計原則以及設(shè)計方法，推動小微企業(yè)會計制度的完善。文章就小微企業(yè)當中會計制度的設(shè)計原則以及相應的設(shè)計方法進行了分析。

[關(guān)鍵詞]小微企業(yè)；會計制度；優(yōu)化企業(yè)內(nèi)部崗位設(shè)置

[DOI]1013939/jcnkizgsc201818151

目前小微企業(yè)以其靈活的經(jīng)營模式、發(fā)展速度快的優(yōu)勢展現(xiàn)了巨大的發(fā)展?jié)摿?。應重視會計制度于小微企業(yè)的影響，并能從實際出發(fā)對小微企業(yè)的會計制度進行有效調(diào)整，保障小微企業(yè)的良好運行。

1企業(yè)當中會計制度分析

11概念分析

會計制度是企業(yè)需要重點關(guān)注的內(nèi)容，尤其是在經(jīng)濟發(fā)展迅速的現(xiàn)代，更需要小微企業(yè)從經(jīng)濟角度入手，對企業(yè)資產(chǎn)進行有效管理，避免小微企業(yè)在發(fā)展中出現(xiàn)問題。會計制度就是解決這些問題的根本措施，小微企業(yè)當中會計制度設(shè)立的核心目標就是要強化企業(yè)內(nèi)部的管理控制工作，在有效、良好的管理制度下提升企業(yè)當中會計人員的工作規(guī)范性，使企業(yè)能在高質(zhì)量會計工作的支撐下有更為良好的發(fā)展。

目前的會計制度已經(jīng)在不斷完善中形成了一個完整的體系。首先，現(xiàn)代會計制度會對企業(yè)的多個方面進行管理，比如會對小微企業(yè)當中工作人員的財務核算方式進行規(guī)定，使其能保持良好的規(guī)范性；其次，在小微企業(yè)當中財務管理工作者對企業(yè)財務進行管理的同時也需要遵從會計制度的要求，避免管理工作出現(xiàn)失誤；最后，會計制度已經(jīng)覆蓋到了企業(yè)發(fā)展的方方面面，會計崗位工作者對工作內(nèi)容的交接、會計工作檔案管理的方式均能在會計制度中找到相應的條款要求。

12現(xiàn)狀分析

小微企業(yè)一次次地證明了自己的發(fā)展?jié)摿Γ殡S著小微企業(yè)的蓬勃發(fā)展，各個地區(qū)的經(jīng)濟都得到了有效拉動，各地區(qū)的經(jīng)濟活力均有所則增加，不但創(chuàng)造了巨大的經(jīng)濟財富，同時也在小微企業(yè)的發(fā)展中創(chuàng)造了大量的用工崗位，讓更多的社會人員有了合適的工作。

但在小微企業(yè)壯大的階段中，受到小微企實際發(fā)展規(guī)模、企業(yè)結(jié)構(gòu)以及企業(yè)方面因素的影響，小微企業(yè)中所實行的經(jīng)濟制度也顯現(xiàn)出了一定的不足，比如出現(xiàn)了會計管理工作職責劃分不完善、小微企業(yè)當中會計工作者專業(yè)素質(zhì)偏低、企業(yè)會計信息準確度不良、對于小微企業(yè)會計工作監(jiān)管力度不達標的問題。這些問題的出現(xiàn)，直接或者間接地影響了會計崗位工作者的工作的正常開展，進而也就對企業(yè)的發(fā)展制造阻礙。由于小微企業(yè)通常組織架構(gòu)簡單，因此一旦在小微企業(yè)運行當中出現(xiàn)了各種問題或者是影響，那么也就會直接對小微企業(yè)的運行產(chǎn)生難以估量的影響。

也正因為會計管理工作對小微企業(yè)的實際發(fā)展有著深遠影響，因此目前的管理部門也將小微企業(yè)當中會計制度的完善當作了重要工作內(nèi)容。以小微企業(yè)具體的發(fā)展模式以及發(fā)展特點為基礎(chǔ)，結(jié)合小微企業(yè)當前的發(fā)展特點以及未來的發(fā)展規(guī)劃，制定出了當前的會計制度，以期通過這種高效、貼合實際會計制度的制定以及實行來為小微企業(yè)的健康發(fā)展保駕護航。

2小微企業(yè)當中會計制度在制定階段的關(guān)鍵

21建立規(guī)范化的制度

小微企業(yè)的出現(xiàn)是市場經(jīng)濟體系以及時代發(fā)展的必然趨勢，小微企業(yè)依靠著自身靈活的經(jīng)營形式、多變的發(fā)展模式而在短時間內(nèi)占有了穩(wěn)定的市場份額，成為當前市場體系中不可或缺的組成部分，但小微企業(yè)這種發(fā)展模式也存在一定的弊端，給管理工作等諸多方面帶來了一定的不便。因此在制定小微企業(yè)當中實行的會計制度的時候要注意到小微企業(yè)的這一特點，建立規(guī)范化、有效化的管理制度。首先，要保證會計制度完全符合國家相應法律法規(guī)的要求，能對小微企業(yè)的會計工作發(fā)展起到有效的約束作用，避免小微企業(yè)在發(fā)展中出現(xiàn)違法的情況，要將國家的要求以及相應的規(guī)范全部落實到小微企業(yè)會計制度當中。其次，由于小微企業(yè)所具有的特殊性，因此在制定管理制度的階段中僅僅從會計制度規(guī)范性方面入手是不夠的，更需要會計制度在制定的時候能重視小微企業(yè)所具有的特點，并將這種對小微企業(yè)特點的重視反映在實際的制度上，真正地達到促進小微企業(yè)穩(wěn)定快速發(fā)展的目標。

22做好內(nèi)部管理工作

一個企業(yè)的良好發(fā)展是多個部門之間良好協(xié)調(diào)的結(jié)果，而且在現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展速度快、短時間內(nèi)處理業(yè)務量不斷增多的情況下，更需要各個部門之間能有良好的協(xié)作，使企業(yè)在統(tǒng)一的合作下實現(xiàn)良好的發(fā)展。而和規(guī)模較大的企業(yè)相比，小微企業(yè)不僅規(guī)模較小，并且企業(yè)內(nèi)部的組織架構(gòu)也較為簡單，甚至在一些企業(yè)當中需要一個工作人員處理大量的工作內(nèi)容，這不僅增加工作人員的勞動強度，同時也會由于會計工作崗位在職責劃分上的不清晰而造成職責劃分不清晰，進而對會計工作的正常進行產(chǎn)生影響，尤其是財務人員冗雜等問題影響尤為突出。

在制定小微企業(yè)內(nèi)部會計制度的時候要能注意到這些問題，通過制定合理的制度使管理企業(yè)內(nèi)部能達到平衡，整個會計管理部門在會計制度的約束管理下有良好的工作效率。首先，要做好企業(yè)內(nèi)部的崗位職責劃分，讓每個工作人員都能明確自己的崗位職責，使會計工作保持較高的工作積極性以及工作效率。其次，為了保證小微企業(yè)當中的會計工作崗位能一直具有規(guī)范化的管理效果，還應在小微企業(yè)當中落實輪崗工作制度，讓會計管理崗位能得到有效的監(jiān)管，這種輪崗類型的工作模式能避免會計工作崗位出現(xiàn)一家獨大的情況，讓會計工作更為科學。

3小微企業(yè)會計制度設(shè)計的原則、方法及路徑

31優(yōu)化企業(yè)內(nèi)部崗位設(shè)置

企業(yè)不分大小都是一個由各個部門的人員組成的集體，那么在集體中每個人都有自身的崗位，企業(yè)在運營和發(fā)展的過程中需要各個部門的每一位員工的共同努力，在制定小微企業(yè)的會計制度時要充分發(fā)揮責任制和獎懲制在企業(yè)管理中的作用，崗位職責分工明確，賞罰制度嚴厲施行，公平、公正地對待每一位員工，讓整個企業(yè)內(nèi)部的員工在自己的崗位上充滿責任意識和工作的積極性。

32結(jié)合實際，打牢基礎(chǔ)

在發(fā)展中，小微企業(yè)應結(jié)合自身發(fā)展的特點，制定適用于企業(yè)本身的會計制度。不能照搬照抄大中企業(yè)的現(xiàn)有成果，每個企業(yè)在發(fā)展、運營和各自領(lǐng)域中都有自身的特點，機械地抄襲不僅不能改善企業(yè)自身狀況，還會雪上加霜，因此在制定的過程中，不好高騖遠只求腳踏實地，以實用性為標準。

33加強人才培養(yǎng)和吸收

企業(yè)內(nèi)部的會計機構(gòu)和制度也應及時針對經(jīng)濟發(fā)展現(xiàn)狀和社會發(fā)展水平進行調(diào)整，以適應不斷變化的企業(yè)經(jīng)濟活動和市場經(jīng)濟變遷。因此，企業(yè)在發(fā)展中應加強會計人員的培訓提高、適應企業(yè)發(fā)展需求。同時，企業(yè)在提高薪酬對員工獎勵的過程中應避免“一視同仁”，根據(jù)企業(yè)現(xiàn)狀，設(shè)立不定時考評制度和獎勵機制，優(yōu)勝劣汰，特別是對會計部門的崗位，有針對性地進行獎勵，從而激發(fā)員工工作的積極性和責任心，還可全面掌握員工工作水平和專業(yè)技能和能力，促使其不斷學習努力，適應企業(yè)的發(fā)展，激勵員工努力工作。

4結(jié)論

會計管理工作是一個企業(yè)發(fā)展的支柱，對保證企業(yè)發(fā)展的穩(wěn)定性有著重要作用，而會計制度對于小微企業(yè)發(fā)展的影響也更為突出，在當前多變的市場環(huán)境下，需要以會計制度為小微企業(yè)發(fā)展建設(shè)的基本基礎(chǔ)，保證小微企業(yè)在其財務管理方面有良好的效果。小微企業(yè)當中的會計管理制度在制定的時候要結(jié)合小微企業(yè)的實際需要，對制度進行完善，使會計制度在完全符合企業(yè)發(fā)展需要的同時還能保有良好的規(guī)范性。

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