謝舒
丁立國很清楚,鋼鐵不是一個討喜的行業(yè)。他甚至一度說過,好像難以啟齒稱自己是做鋼鐵的。
他創(chuàng)辦的德龍鋼鐵集團是中國制造業(yè)500強、河北省重點冶金企業(yè),如今在國內(nèi)有三個廠區(qū),分別在邢臺、唐山、保定,都在全國空氣污染最嚴重的城市之列。尤其是邢臺,根據(jù)國家發(fā)布的空氣質(zhì)量指數(shù),邢臺總在倒數(shù)幾位徘徊。
每年冬天霧霾來襲,鋼鐵工業(yè)便成為全社會關(guān)注的焦點,被推到輿論的風(fēng)口浪尖,屢遭限產(chǎn)、停產(chǎn)。在公共場合,屢屢有人毫不客氣地質(zhì)疑丁立國。
“環(huán)境遭受嚴重污染,請問貴集團對此做出了多大的‘貢獻?”“你有沒有思考過你的財富,給家鄉(xiāng)父老的身心造成了多少傷害?”“你會不會為造成污染而內(nèi)疚?”
丁立國回應(yīng):希望你們有機會能到我的工廠去看一看。
2012年到2016年間,德龍鋼鐵公司先后投資8億多元,實施50多項環(huán)保深度治理,實現(xiàn)零揚塵、無污水流出、無黑煙排放。如今,廠區(qū)綠化面積30%以上,周圍建有200米寬的環(huán)廠綠化帶。2017年7月,邢臺德龍鋼鐵廠被評為國家AAA景區(qū)。
今年,馬云邀請丁立國參加中美企業(yè)家峰會首屆對話,一句“誰讓你鋼鐵做得這么好,你去最有說服力”,讓丁立國感到驕傲。
十七年前,丁立國將公司名稱從“立國集團”改為“德龍集團”,一個德字,自此成為他和德龍的立身之本。
尊嚴是爭取來的
車子從寬闊的道路拐進一條小道,兩旁由大樹變成農(nóng)田。8月底,玉米長勢喜人,透過一片油綠,有高高的煙囪冒著白煙。隨行德龍工作人員指著白煙的位置:“那就是我們鋼鐵廠?!?/p>
行政辦公樓一層掛著“游客接待中心”的標牌,從7月5日獲批3A景區(qū)以來近兩個月時間里,德龍鋼鐵廠已經(jīng)接待1000多人次參觀,幾輛白色電動觀光車載著參觀者在廠區(qū)流轉(zhuǎn)。
韓運紅是德龍鋼鐵團委職工,工廠被評為3A景區(qū)后,接待參觀團成為她的工作之一。她為此準備了2萬多字材料,為全國各地前來參觀學(xué)習(xí)的人講解德龍。她在朋友圈貼出74人參觀的照片:工廠成為3A景區(qū)后的一次大團,這是今天接待的第三波,明天還有三波。
“我們的工人都很自豪,跟家人朋友說,自己現(xiàn)在在3A景區(qū)上班呢?!表n運紅說。
員工的反應(yīng)讓丁立國欣慰,“這是我做這件事情的最大價值?!睆S區(qū)環(huán)境變化,他自己也有直觀感受,之前他有嚴重的鼻炎,上工廠辦完事晚上直接回市區(qū)住酒店,“現(xiàn)在我回去就直接住廠里的宿舍,晚上在廠區(qū)里散步,鼻子也不會不舒服了?!?/p>
楊振海記得,以前的廠區(qū)樹草不多,塵土不少。他在德龍鋼鐵工作14年,印象最深的是,公司主動淘汰落后產(chǎn)能,拆除廠區(qū)四座小高爐,空地全部種樹,“如果建別的設(shè)備,可以賺錢啊,但是老板全部改成綠地了,我就覺得我們老板的理念有點不一樣?!睏钫窈Uf,自己每天上班的地方已經(jīng)不像鋼廠,“像個公園?!?/p>
楊振海說的那幾座高爐自2009年相繼拆除,取而代之的高爐采用最新BPRT節(jié)能技術(shù),每個高爐年可節(jié)電1300萬千瓦/小時,折合標煤1600噸,顆粒物實際排放濃度由治理前30毫克/立方米降到8毫克/立方米以內(nèi),比河北省特別排放限值低47%(河北省排放限值為15毫克/立方米)。
冬季,高爐沖渣水余熱回收,解決市區(qū)居民供暖缺口,夏季進行余熱發(fā)電。德龍自建電廠通過高爐煤氣和燒結(jié)余熱進行發(fā)電,自發(fā)電率可達60%以上。
同年開建的燒結(jié)機脫硫工程,可將二氧化硫排放量降低90%,每年削減二氧化硫2600余噸。
污水處理工程啟動更早,2005年污水處理一期工程投入使用,三期改造升級后,如今已實現(xiàn)廢水全封閉循環(huán)使用,經(jīng)過處理的污水達到國家飲用水標準。
今年初,邢臺市環(huán)境保護局局長司國亮在德龍污水處理廠將一杯經(jīng)過處理的鋼廠廢水一飲而盡,照片流入網(wǎng)絡(luò),局長“一喝成名”。“我在那里喝的次數(shù)多了,每次陪同客人或者領(lǐng)導(dǎo)考察,企業(yè)告訴客人這水可以喝,我都先喝?!彼緡猎诓稍L中說。
過去,高爐出鐵場是德龍鋼鐵最臟的地方,現(xiàn)在車間里還掛著一幅出鐵場改造前的照片,機器、水管、地板、墻面整體黑糊糊一團,地板上材料、工具雜亂成堆?,F(xiàn)在,經(jīng)過改造,“車間地面比辦公室地板還干凈。”楊振海說。
德龍鋼鐵建成了河北省跨度最大、施工工藝最先進的四座全封閉式環(huán)保料場,場內(nèi)的儀器會及時潤濕原料,并設(shè)置有霧炮等控制抑塵的設(shè)備,解決粉狀原料無組織揚塵問題。場內(nèi)運輸車輛也改為LNG新能源汽車,不僅節(jié)能25%,且降低有害物排放85%以上。
“我們的水、汽、塵、渣基本上都內(nèi)部消化了?!钡慢堜撹F廠總經(jīng)理劉國旗說,目前德龍正在對燒結(jié)、煉鐵、煉鋼各工序進行深度治理,下一步將成為“無蒸汽排放工廠”。
曾經(jīng),邢臺市委書記迫于環(huán)保壓力,到重污染、高能耗的企業(yè)蹲點,德龍鋼鐵是他常去的地方。丁立國回憶,“實際我們原來環(huán)保治理也達標,但是書記希望拔高,找了(我們)許多次,希望搬遷或整體拆掉。我對書記說,我可不可以不搬,你給我一個改造的機會?!?/p>
如今,德龍把工廠環(huán)保在線監(jiān)測數(shù)據(jù)和政府環(huán)保部門相連,在邢臺市區(qū)公共場所同步顯示,接受社會監(jiān)督。
2017年兩會結(jié)束,邯鄲市委書記、市長帶了22家鋼廠、19家焦化企業(yè)到德龍參觀,“那些參觀者說,沒想到鋼廠還可以這樣搞。邯鄲市委書記、市長回去后召開大會,要求這幾十家鋼廠和焦化企業(yè)在11月15日取暖季來臨之前必須按照德龍的標準深化改造?!?丁立國說,去年有160多撥人到德龍參觀,總共一千多人,而今年半年已經(jīng)超過這個接待量。
曾經(jīng)差點被勒令搬遷的工廠,如今成為全國鋼企爭先恐后學(xué)習(xí)的“樣板”,丁立國說,“尊嚴是爭取來的?!?/p>
用生命衡量
丁立國對工廠的環(huán)保改造近乎潔癖。
今年初,德龍準備引進處理蒸汽排放的設(shè)備,把鋼廠煙囪往外冒的白煙進行冷卻處理,實現(xiàn)完全意義上的零排放?!拔疫x擇了一個相對便宜的公司做設(shè)計,消煙效果能到90%,但是丁總說不行,必須得到100%,做不到100%就不用它?!眲煺f,當(dāng)時的合作單位投資700多萬,后來丁立國重新找公司,投資變成3000萬。
近年來整個鋼鐵行業(yè)遭遇寒冬,鋼材價格持續(xù)下跌,至2015年創(chuàng)下了15年來的新低,鋼鐵企業(yè)主營業(yè)務(wù)虧損嚴重,產(chǎn)業(yè)發(fā)展形勢十分嚴峻。面對行業(yè)壓力,丁立國依然對工廠提出要求:環(huán)保投入不設(shè)上限。
很多人不能理解丁立國的“環(huán)保潔癖”,包括一些公司高層。“他們覺得,(環(huán)保)已經(jīng)做得不錯了,就別再弄了?!睘榇?,丁立國撤過兩任總經(jīng)理。“因為執(zhí)行力很差,把標準降低了,施工的質(zhì)量不到位,而且效率低下,拖拖拉拉,沒有理解我說‘抓緊做、趕快做、要做好的意思?!倍×f。
如今,德龍鋼鐵每噸鋼環(huán)保運行成本在150元以上,行業(yè)平均水平大概在80-100元左右。“按照工業(yè)旅游標準,向世界最先進企業(yè)看齊”,以這一要求,劉國旗說,公司今年擬在環(huán)保改造上再投資7-8億元。
丁立國不否認,把環(huán)保做到極致,有曾經(jīng)瀕臨被迫搬遷的壓力使然,但更重要的原因,在于他對事情的衡量標準。
“從商業(yè)行為來說,無上限投入環(huán)保是違背商業(yè)規(guī)律的,所以我們一些集團高管一再勸告我這個事情不要干。但話說回來,你天天算帳,就給自己的人生算最后一筆帳,你賬上放著30億、50億又如何?當(dāng)生命終結(jié)的時候,你擁有的一切名和財富,全是過往云煙。但如果我做了一件光宗耀祖的事情,等我動不了坐著輪椅,跟孫子孫女說你爺爺有這么一間工廠,讓全世界鋼鐵工業(yè)的所有人都豎起大拇指,所有人都是敬仰之態(tài),比賺100億我還高興?!?/p>
丁立國說,有些事情抉擇不了的時候,用生命去衡量,答案就簡單了。
畢竟,他曾經(jīng)直面過生命消逝。
2000年,丁立國發(fā)生車禍,頸椎第二節(jié)、第三節(jié)嚴重骨折,命懸一線?;杳匀旌笮褋?,他在醫(yī)院躺了110天。在病床上,他與佛結(jié)緣。家對面的一位修行人送給他一本《西藏生死書》,這本書讓他學(xué)會了與生命對話。
如何才能活得有意義,如何才能讓生命在世界上留下美好的印記?躺在床上的丁立國不斷問自己。
“我就考慮,賺錢是不是你的唯一?事業(yè)是不是你的唯一?工作是不是你的唯一?大商留名,小商留利,我在做事業(yè)的同時應(yīng)該以什么來留名?”
病愈后,丁立國把公司名字改為德龍集團(之前為立國集團),“以德立身,靠德打天下,對外誠信經(jīng)營,對內(nèi)關(guān)愛員工,力所能及幫助更多人,讓他們活得更自由、更有尊嚴?!?/p>
2002年,公司投資300萬元建設(shè)集職工娛樂、培訓(xùn)、黨團學(xué)習(xí)為一體的德龍文化活動中心,并投資200萬元對4幢職工宿舍進行全面裝修,實行公寓化管理。這一年,德龍專門成立團委,團委和員工一起籌建了員工互助基金,每年組織一次捐款,幫助困難員工,在醫(yī)保之外給予一定的補助。2003年,公司投資300萬,用3個月時間完成職工食堂的全面改造,在“三星級”標準的餐廳,員工只需三五元就能夠吃得很好。
丁立國用“洗心革面”形容“重生”后的自己,他毫不避諱自己曾經(jīng)在企業(yè)規(guī)模尚小的時候,不夠關(guān)注公共環(huán)境和企業(yè)社會責(zé)任。
在提高德龍內(nèi)部條件的同時,丁立國積極參與社會慈善活動,在河北理工學(xué)院設(shè)立“立國濟困資助獎學(xué)金”,資助貧困大學(xué)生完成學(xué)業(yè),為“非典”、地震捐款,資助企業(yè)附近的小學(xué)改善辦學(xué)條件,為企業(yè)所在村莊興辦電力、水利工程、修路、修橋,共計出資6000多萬元。
在丁立國看來,這是他的現(xiàn)世修行。
“一些民營企業(yè)為什么壽命那么短?關(guān)鍵就是沒有信仰,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人對金錢的態(tài)度有問題?!倍×f,沒有信仰就好像一個人沒有靈魂一樣,做什么事都沒有敬畏心,沒有敬畏心就不管不顧,容易犯錯。
丁立國曾先后跟幾位師父學(xué)習(xí)佛法,其中一位師父凈慧老和尚去世以后,丁立國在家里設(shè)置佛堂,將師父舍利供奉其中,常去佛堂敬一炷香。
“我去敬香看似是個形式,其實是一種敬畏心。在敬香那一刻,那一拜,是把內(nèi)心沉下來,知道自己不是神人?!?/p>
也有眼淚需要釋放
不滿足于零散捐贈,2010年9月,丁立國和妻子趙靜發(fā)起成立慈弘慈善基金會,開始平臺化、計劃性、有序地做慈善。
慈弘基金會以教育救助為主要關(guān)注領(lǐng)域,項目集中在青海、甘肅、貴州等貧困地區(qū)的學(xué)校。每年,丁立國都會抽出時間到項目地呆幾天。
今年五月,在貴州省納雍縣新房鄉(xiāng)新聯(lián)小學(xué),丁立國一行人準備離開,突然有四個小姑娘跑過來叫住了他。第一反應(yīng),丁立國以為她們會提一些幫助的要求,之前他遇到過這種情況,在自己資助的學(xué)校里,有學(xué)生私下提出需要幫助。
他正準備傾聽,四個小姑娘在他面前停下,說,“謝謝您,我們想給您鞠個躬?!?/p>
四個小身板剛一彎曲,丁立國眼淚瞬間掉了下來。
“我們在城市的人,或者是生活更好的人,老是想著去幫助別人。其實(幫助別人)是對自己有幫助,它喚回你人性的原本,善、慈悲、珍惜,還有感恩,也會激勵你盡自己的能力去幫助更多人。”丁立國說,那一刻,做慈善真正觸動到自己的內(nèi)心,他感謝被自己幫助過的人,這些人的感恩之心幫他找回自我。
這也是他再忙都要親自參與項目的原因,“我也有眼淚,也需要有釋放的地方。”
丁立國把公開透明看得重要。慈弘慈善基金會秘書長莊偉說,從基金會成立始,項目每一個環(huán)節(jié)都透明公開地公示,“我們很注重這一點,愿意讓社會公眾,包括我們捐贈人,我們企業(yè)都能夠看到每一分錢發(fā)揮了什么作用,如何一步一步抵達最需要的人群那里。”
2013年,慈弘慈善基金會被北京市民政局評估為5A基金會。
如今,慈弘基金會開展了悅讀成長計劃(慈弘圖書角、小樹苗計劃、科普講座)、一對一助學(xué)計劃、陽光之家等項目,在青海、四川、云南、甘肅、廣西、河北、廣東、貴州、北京九?。▍^(qū)、直轄市)設(shè)立縣、鄉(xiāng)、村一級學(xué)校助學(xué)點756個,村一級小學(xué)項目點近700個,惠及學(xué)生668,910人。
莊偉談到基金會核心項目圖書角時說,“十年前未成立慈弘時,我曾到訪美國、北歐的小學(xué),發(fā)現(xiàn)教具、圖書、玩具都在孩子們觸手可及的地方,孩子們一眼就能看到,只要能看見就愿意摸一摸、翻一翻,這是個氛圍的營造?!?/p>
慈弘慈善基金會把綠色的書柜放在教室后面,孩子們目之所至、觸手可及,班級選舉圖書管理員負責(zé)記錄借閱,評選閱讀之星予以獎勵,以激勵孩子們閱讀。
韓運紅跟著慈弘慈善基金會一起做過鄉(xiāng)村小學(xué)閱讀調(diào)查,發(fā)現(xiàn)有些狀況令人哭笑不得,“在一所學(xué)校有個‘土豪圖書館,典藏18萬冊,是別人捐贈的。但是圖書館的門鎖著,書的種類也很無語,《新婚姻法講話》《當(dāng)代中國權(quán)力規(guī)范的轉(zhuǎn)型》《江蘇農(nóng)業(yè)氣象氣候災(zāi)害歷史記事》……這是小學(xué)圖書館,就給孩子們看這些嗎?”
“慈弘圖書角的書目是分級閱讀書目,很專業(yè)化,根據(jù)孩子的心理發(fā)展、認知發(fā)展、社會性發(fā)展三個維度,請兒童出版社編審、大學(xué)教授、教育專家、愛好閱讀的學(xué)生四方面團隊,共同制定適合不同年齡階段的兒童閱讀的書目,兩歲一套書目,放在不同年級的教室里?!鼻f偉說。
今年5月,丁立國在貴州納雍縣鄉(xiāng)村小學(xué)做圖書角項目驗收時,看到一個小男孩讀法國兒童哲學(xué)繪本《生活是什么》,便問他“那你說生活是什么?”小男孩回答,“生活就是自信和希望?!倍×锌?,一本書也許真的能喚醒他對人生,對希望的一種期許。“有時候想想,可能有的人本來家庭困苦,有的人在困境中不好面對,走不過那個關(guān)口,但他因為看到這本書,有了這個信念,他就走過去了?!?/p>
“經(jīng)常跟莊偉走到我們資助的地區(qū)、人家、學(xué)校、村莊去看,每一次都是洗禮,每一次都是釋放眼淚的時間,蠻好玩的?!倍×f。
但不一定都是感動。
在一次對貧困兒童家訪的過程中,丁立國感受到了憤怒摻雜著痛苦的復(fù)雜感情。
下雨天,一對三四歲的兄弟窩在家里,木質(zhì)的房屋殘破不堪,雨水從屋頂往下漏,床上盡濕。其中一個孩子嚴重感冒,已經(jīng)是中午,兩個孩子都沒吃飯。隨行的縣干部介紹,這對兄弟的爸爸判刑在監(jiān)獄,媽媽跑了,奶奶為了生計到鎮(zhèn)上學(xué)刺繡去了。
丁立國的痛苦和憤怒都寫在臉上,他對縣干部發(fā)火了,“要換我們公司的人我早抽他耳光了,這工作怎么干的?我說你趕緊把他們家房子給我修好了,錢我來出?!?/p>
那一整天丁立國都很沉重,“社會有時候真的很不公平,沒辦法,我們能做就多做。”
“我們的基金會”
李建強2012年來到德龍,他知道在公司之外老板還成立了一家基金會,但他不知道基金會具體在做什么。
他第一次見莊偉就問,“老板成立這個基金會干什么?是不是也是賺了錢之后想求個名?”
莊偉把丁立國因為車禍對人生和財富的思考給李建強講了一遍,也對慈弘基金會的項目做了具體介紹。她告訴李建強,“我們是真的想要幫助孩子用知識改變命運?!?/p>
話雖如此,但李建強對于遙遠山區(qū)孩子們的世界,依然只有模糊的認識。
2013年,丁立國在德龍公司內(nèi)部建立志愿者輪崗制度,每年挑選優(yōu)秀員工跟隨基金會一起到項目地做一個星期的志愿者服務(wù)?!耙驗榛饡_實需要志愿者。當(dāng)然更重要的,希望他們能夠像我一樣去感受感動,學(xué)會感恩和珍惜,在這個過程中,認識老板是一個什么樣的人,認識德龍是一家什么樣的公司?!?/p>
除了挑選優(yōu)秀的員工,有些工作中犯了錯誤的員工也要去,“接受洗禮?!倍×竺總€人參加志愿服務(wù)回來都要寫感想,發(fā)在公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)和報紙上。據(jù)德龍公司的員工說,曾經(jīng)有位中層做志愿服務(wù)敷衍了事,被丁立國通報批評,降了級罰了錢,罰款也捐給了基金會。
李建強是德龍第二批志愿者。雖然早有心理準備,但到了青海省循化撒拉族自治縣,當(dāng)?shù)氐呢毨н€是超出他的想象。他對貧困家庭的孩子挨戶家訪、發(fā)放獎助學(xué)金、驗收圖書角閱讀成果、和孩子們聊天,不到一周時間,李建強對老板的基金會產(chǎn)生了欽佩,“還是得親自經(jīng)歷,反正我是服了?!?/p>
和李建強一起去做志愿者的同事錢包都空著回來,有人直接聯(lián)系貧困孩子,私下結(jié)成一對一幫扶資助。李建強把所見所感發(fā)在朋友圈里,包括貧困孩子的家庭環(huán)境、圖書角借閱登記冊,還有一些陪孩子們玩的照片。他說,基金會的每一分錢真的都花給孩子們了。
李建強的幾個同學(xué)找到他,希望能夠跟著一起去做志愿者,“他們說哪怕自己承擔(dān)食宿路費也要去,讓我下次去一定叫上他們?!崩罱◤娪行椤暗慢埲恕钡纳矸葑院懒?。
口口相傳的作用很大,身邊同事拍的照片比基金會在網(wǎng)上發(fā)的照片“感受強太多了”,德龍的員工知道了基金會在做什么、怎么做,認同感加強,開始覺得,那是“我們的基金會”。
德龍公司內(nèi)部每年都會組織員工為基金會捐款,不強制,金額也自愿。德龍工作人員說,捐贈金額一直在上升。
“99公益日”是德龍公司和基金會最大的融合,莊偉說,大家已經(jīng)把做公益當(dāng)成了一件快樂的事,“99公益日的時候德龍集團所有員工都參加,我們在集團里號召大家一元錢參與公益、傳播公益,大家很開心,都紛紛參與、轉(zhuǎn)發(fā),當(dāng)成一個公益的歡樂的海洋?!鼻皟赡?9公益日,慈弘的人氣都排名全國前十,今年,慈弘募集善款突破453萬,“遠遠超過我們的預(yù)期?!鼻f偉說。
丁立國欣慰?!拔覀兓饡m然規(guī)模不大,但也算有影響力,我自己有信心,不會擔(dān)心捐得沒別人多,或者說撒的面不寬,別人會不認同。我自己內(nèi)心是很驕傲的。”
丁立國把人生分為三階段:生存、生活和生命。與此相應(yīng),他把財富也分作三個階段:個人的、企業(yè)的、社會的。
“早期創(chuàng)業(yè)的初衷很現(xiàn)實,要解決生存問題。那時候幾百萬、幾千萬的財富是滿足自身需求。隨著事業(yè)的推展,有了幾億、十幾億、幾十億,這個階段屬于企業(yè)及事業(yè)的追求。第三階段,資產(chǎn)過百億,這時候財富跟我自身關(guān)系不大了,只是數(shù)字的變化,它已經(jīng)屬于社會,我只是這個階段的管理者。”
來到人生和財富的第三階段,個人榮譽已經(jīng)被丁立國看得很輕—他曾是第十一屆全國人大代表、中華全國工商業(yè)聯(lián)合會常委、中華全國青年聯(lián)合會常委、第十六屆中國十大杰出青年、全國勞動模范,他退出了所有的榮譽性職務(wù)。如今,他想更多地追求企業(yè)和個人的社會責(zé)任。
丁立國在多個場合提到“狂而克”?!翱癫⒎强裢?,而是有理想和追求??藙t是理性面對,有節(jié)有制?!笨裾哂峦鼻?,克者勝己之私。丁立國說,這是成功人士的必備素質(zhì)。
“我們創(chuàng)造財富,我們也做環(huán)保、承擔(dān)社會責(zé)任,同時跟著莊偉做一點慈善,力所能及幫助需要幫助的人,我們也不為這個事去求名,這里面本身也沒有利,但是我們自己心安,也能贏得別人的尊敬,我認為這個是比我有多少財富都欣慰?!?/p>
丁立國已經(jīng)想好了,等他退休,就去給莊偉打工。