新形勢(shì)下提高事業(yè)單位政治思想工作效率的方法研究

李金豐

隨著改革開放的腳步不斷的加快，更加全面的進(jìn)行事業(yè)單位之中的政治思想工作尤為重要。隨著國(guó)家信息化，現(xiàn)代化發(fā)展的腳步越加迅速，新事物對(duì)人們的思想產(chǎn)生了很大的沖擊。為了更好的維護(hù)事業(yè)單位的可持續(xù)發(fā)展，保持事業(yè)單位的穩(wěn)定，對(duì)思想政治工作應(yīng)該投入更大的力度，做好思想政治工作，對(duì)事業(yè)單位的穩(wěn)定有了不可替代的作用。事業(yè)單位的政治思想工作在核心凝聚力的方面起了重要的作用。但是目前我國(guó)的事業(yè)單位的政治思想體系并不是十分的成熟，有著針對(duì)性不強(qiáng)，內(nèi)容和實(shí)際上的內(nèi)容不相符合等特點(diǎn)，同時(shí)部分的事業(yè)單位還缺乏完整的運(yùn)營(yíng)機(jī)制等短板之處。本文從政治思想工作的意義和方法等方面有針對(duì)的性的提出相關(guān)的看法，以促進(jìn)事業(yè)單位的可持續(xù)發(fā)展。

隨著國(guó)家經(jīng)濟(jì)水平的不斷地提高，迅速出現(xiàn)的新鮮的事物不斷的沖擊到人們的思想和價(jià)值觀，生活的巨大變化，通貨膨脹后物價(jià)的迅速飛漲，給人們的思想和生活都帶來(lái)了實(shí)實(shí)在在的影響。在如此的環(huán)境之下，由于政治思想工作能夠安撫群眾的情緒，在確保事業(yè)單位團(tuán)結(jié)安定起到了重要的作用。事業(yè)單位中職工的政治思想覺悟的高低，對(duì)于事業(yè)發(fā)展可持續(xù)發(fā)展具有舉足輕重的作用，政治思想工作的有利推行，為事業(yè)單位的職工消除對(duì)改革的誤解有著重要的作用，促進(jìn)工作的積極性，所以政治思想工作受到了眾多的事業(yè)單位的領(lǐng)導(dǎo)的青眼，同時(shí)也成為了事業(yè)改革中重要的手段之一。為事業(yè)單位的可持續(xù)發(fā)展道路保駕護(hù)航。

思想政治工作的意義

推動(dòng)事業(yè)單位發(fā)展

隨著改革開放的步伐，事業(yè)單位發(fā)展如春天之花，前景大好。政治思想工作的開展應(yīng)該以事業(yè)單位的發(fā)展為切入點(diǎn)，兩相符合，才能有利于政治思想工作的成功的開展和有利的落實(shí)到職工之間去。對(duì)事業(yè)單位的職工進(jìn)行一系列的行之有效的政治思想工作，讓他們明白自身事業(yè)的重要性，從事業(yè)單位職員的自身出發(fā)，完成自己的工作，提升自身工作效率。若要實(shí)現(xiàn)事業(yè)單位的迅猛發(fā)展，必然需要高的工作效率。但是由于我國(guó)的事業(yè)單位受到經(jīng)濟(jì)影響深重，現(xiàn)在許多的事業(yè)單位的職員的思想觀念并沒有跟上社會(huì)大環(huán)境的發(fā)展腳步，所以在工作上回存在很多的不足之處。由于政治思想工作可以彌補(bǔ)此類的不足，更加方便和快速的解決此類問題，有利于職工的工作向著有利的方向發(fā)展，正面的提高了工作的積極性和員工的情緒，對(duì)事業(yè)單位的發(fā)展有著重大的意義。

營(yíng)造良好的環(huán)境

思想政治工作是事業(yè)單位中一切工作的重要基礎(chǔ)之一。如果將事業(yè)單位比作一臺(tái)計(jì)算機(jī)，那么，事業(yè)單位的管理制度相當(dāng)于計(jì)算機(jī)的硬件，而它的政治思想工作相當(dāng)于它的軟件，只有這兩個(gè)部分相輔相成，相互結(jié)合，共同作用，才能夠營(yíng)造良好的健康的環(huán)境，為推動(dòng)事業(yè)單位的發(fā)展出力。

人才改革的必要手段

隨著社會(huì)的發(fā)展，九年成為為了義務(wù)教育，大學(xué)生的人數(shù)眾多，不乏能人俊杰，才干突出之輩，但是政治思想的水平卻是參差不齊。在事業(yè)單位之中，由于部門精簡(jiǎn)，廣大的職工干部的思想觀念發(fā)生了變化，不再是抱著保守的思想，做著單一的工作，而是傾向于選擇更加安逸的生活，長(zhǎng)此以往，思想觀念淡薄，覺悟低的情況時(shí)有發(fā)生。這對(duì)事業(yè)單位的發(fā)展是極為不利的。因此，做好事業(yè)單位的廣大職工的思想工作的重要性可見一斑。

明確事業(yè)單位的核心價(jià)值觀

事業(yè)單位的核心價(jià)值觀的建立有利于匯聚眾人的力量，通過全員職工的共同努力，推進(jìn)事業(yè)單位的發(fā)展和進(jìn)步。當(dāng)核心的價(jià)值觀確立之后，事業(yè)單位的職工才能夠就政治思想問題有了切身的認(rèn)識(shí)和見解。同時(shí)產(chǎn)生還有自身的行事準(zhǔn)則，以及奮斗的目標(biāo)與方向。長(zhǎng)此以往，事業(yè)單位的職工的工作積極性就會(huì)大有提高，事業(yè)單位的發(fā)展就會(huì)向著有利的方向。

另外，事業(yè)單位核心的價(jià)值觀應(yīng)該在職員的面前多次提及，重點(diǎn)培訓(xùn)講解，以深入人心，凝聚核心工作力。

提高政治思想工作效率的方法

調(diào)動(dòng)各方面的力量，傾聽職工的心聲。

隨著新時(shí)代的發(fā)展，人們的生活水平有了很大的提高。事業(yè)單位的發(fā)展更為迅速，為了應(yīng)對(duì)這種情況，對(duì)人才的需求已經(jīng)成為了剛需。高學(xué)歷，高能力，高水平成為了眾多企業(yè)之中的香餑餑，但是卻忽略了他們的政治思想。有些人才雖然能力出眾，但是對(duì)政治思想的重要性的認(rèn)知淺薄，甚至是并不重視，成為事業(yè)單位的職員后，只是注重提高自己的業(yè)務(wù)水平，卻并沒有想到要提高自己的政治思想覺悟。這對(duì)事業(yè)單位的發(fā)展是不利的，事業(yè)單位的政治思想工作者應(yīng)該調(diào)動(dòng)各方面的力量，傾聽職工的心聲，和職工交流，聽取職工的意見，廣開言路，共同進(jìn)步，才能夠更好的推進(jìn)事業(yè)單位的發(fā)展。

定期開展思想政治工作

思想政治工作者應(yīng)該具備分析和獲取職員的思想動(dòng)態(tài)的能力，理解職員真正的心里訴求，對(duì)職員的訴求提出合理的意見或者是建議，幫助職員解決問題，同時(shí)，進(jìn)行積極的思想的指導(dǎo)，盡量將思想工作做到位，強(qiáng)化理論的宣傳，積極互動(dòng)，增加共識(shí)。

事業(yè)單位的政治思想工作者可以通過定期的開展思想政治會(huì)議來(lái)強(qiáng)化政治思想在單位發(fā)展中的重要意義，同時(shí)還可以通過讀書看報(bào)，參加各類相關(guān)的活動(dòng)來(lái)解決?，F(xiàn)在社會(huì)的互聯(lián)網(wǎng)如此的發(fā)達(dá)，事業(yè)單位的辦公條件允許的情況下，通過網(wǎng)絡(luò)提升職工自身的政治思想覺悟是普遍的。

同時(shí)也應(yīng)該抓好考核的工作，前拉后推，共同提升職工的政治思想水平。

政治思想工作者應(yīng)該積極的拓寬職工提升政治思想的道路，創(chuàng)造事業(yè)單位獨(dú)有的工作理念和工作方法，來(lái)維護(hù)事業(yè)單位隊(duì)伍的平穩(wěn)。

現(xiàn)時(shí)代發(fā)展日新月異，突飛猛進(jìn)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展帶來(lái)的結(jié)果是有利有弊。雖然提升了大家的生活水平，教育提高了人們的素質(zhì)，但是事業(yè)單位之中政治思想工作仍然存在這些許的短板。首先是事業(yè)單位的政治思想體系不成熟，缺乏健全的政治思想工作保障體系，有的事業(yè)單位甚至是沒有給事業(yè)單位思想工作本來(lái)該有的重視。其次我們應(yīng)該有效的借鑒，秉承著取其精華，去其糟粕的的方法，不同國(guó)家的不同的民族，所表現(xiàn)出來(lái)的不同的意識(shí)形態(tài)，都有值得我們學(xué)習(xí)和借鑒的地方。