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    淺議管理會計推廣中存在的問題及對策

    2018-05-14 08:56:00姜燕
    財訊 2018年29期
    關(guān)鍵詞:會計人員管理企業(yè)

    姜燕

    管理會計自引入我國以來,經(jīng)過四十余年的發(fā)展取得初步成效,但應(yīng)用的廣度和深度與國外相比還有較大差距,特別是在實踐中尚未形成與我國經(jīng)濟發(fā)展相適應(yīng)的管理會計理論實踐體系。文章主要分析了管理會計推廣中存在的問題,并有針對性提出了解決對策或建議。

    市場經(jīng)濟 管理會計 應(yīng)用 對策

    現(xiàn)代會計職能已從傳統(tǒng)的記賬核算等信息的分析使用向參與決策管理轉(zhuǎn)變。隨著我國經(jīng)濟市場化體系的進一步完善,會計行業(yè)將迎來管理會計的出春天。

    管理會計的重要作用

    管理會計,又稱“內(nèi)部報告會計”,是指為提高企業(yè)經(jīng)濟效益,采用一系列專業(yè)方法,利用財務(wù)會計提供的信息及其他材料進行處理、分類和報告,使企業(yè)各級管理人員能夠計劃和控制每天發(fā)生的經(jīng)濟活動,并幫助決策者作出各種專業(yè)決策的一個會計分支。

    管理會計在企業(yè)財務(wù)管理活動中發(fā)揮著越來越重要的作用。在管理會計的核心概念中,價值的創(chuàng)造和維護是兩個最重要的基點。在此基礎(chǔ)上,管理會計是企業(yè)戰(zhàn)略業(yè)務(wù)和財務(wù)整合的最有效工具。

    現(xiàn)代管理會計的功能已從簡單的財務(wù)會計核算發(fā)展到對過去的分析,現(xiàn)在的控制和未來的規(guī)劃有機地結(jié)合起來。

    (1)解析過去

    管理會計著重于對財務(wù)會計提供的信息的進一步處理,重組和擴展,以便更好地適應(yīng)未來規(guī)劃和控制現(xiàn)狀的需要。

    (2)控制現(xiàn)在

    管理會計在控制中的作用是通過系列指標(biāo)系統(tǒng)及時修正實施過程中的偏差,使公司的經(jīng)濟活動嚴格按照決策軌道運行。

    (3)籌劃未來

    預(yù)測和決策是未來規(guī)劃的主要形式。充分利用現(xiàn)有的豐富信息,嚴格進行定量分析,幫助管理部門客觀把握形勢,提高預(yù)測與決策性的科學(xué)性。

    我國管理會計的發(fā)展現(xiàn)狀

    管理會計已在英美等西方發(fā)達國家的企業(yè)中得到普遍的應(yīng)用,也取得良好的經(jīng)濟效益和社會效益。我國自上世紀70年代引入管理會計,因受當(dāng)時計劃經(jīng)濟的影響,在推廣應(yīng)用方面一直裹足不前。進入新世紀后,作為市場經(jīng)濟的產(chǎn)物,它也僅在與國際接軌的企業(yè)中得到探索應(yīng)用,其它企業(yè)普遍缺少應(yīng)用管理會計的內(nèi)動力,加之管理會計在我國理論研究和實踐中還存在諸多不足,嚴重制約了在國內(nèi)企業(yè)的推廣應(yīng)用,主要表現(xiàn)在以下方面:

    (1)理論研究滯后于實踐

    管理會計源于西方,是市場經(jīng)濟的產(chǎn)物,帶有鮮明的市場經(jīng)濟烙印。我國學(xué)術(shù)界對管理會計的研究始于上世紀80年代,由于我國市場經(jīng)濟起步較晚,西方的理論引進后還需要時間進行中國化的改良,加之理論研究隊伍薄弱、專著較少,理論創(chuàng)新一直滯后于經(jīng)濟發(fā)展步伐。雖然近幾年我國理論研究隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展得到爆發(fā)式增長,并受到外國同行的關(guān)注,但截止到目前仍未形成一套完整的適合我國國情的現(xiàn)代管理會計理論實踐體系。

    (2)管理會計的應(yīng)用環(huán)境有待改善

    我國由于長期以來深受傳統(tǒng)計劃經(jīng)濟的影響,國有企業(yè)在我國經(jīng)濟結(jié)構(gòu)中占有相當(dāng)大的比重,以行政主導(dǎo)的管理體系中,國有企業(yè)管理者對管理會計在經(jīng)濟發(fā)展和企業(yè)治理等各項經(jīng)濟活動以及評價考核等各項經(jīng)濟業(yè)績所起的作用缺少了解與重視。加之我國市場經(jīng)濟法制體制還不夠完善,一些經(jīng)濟活動缺少相關(guān)法律的保障,企業(yè)經(jīng)濟活動缺少自由、公平的市場競爭環(huán)境,缺少及時的經(jīng)營決策信息,使得管理會計在實際應(yīng)用中存在困難。

    (3)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)缺少管理會計意識

    當(dāng)前企業(yè)的管理者主要是從技術(shù)或銷售出身,財務(wù)出身的較少,由于缺少財務(wù)工作背景,導(dǎo)致管理者在做決策時,很少會從財務(wù)的視角來考慮問題。由于主要領(lǐng)導(dǎo)對會計特別是管理會計的重要性缺少足夠的認識,對管理會計應(yīng)用更是處于不了解、不推廣的狀態(tài),使管理會計的推廣應(yīng)用缺少單位領(lǐng)導(dǎo)的推動力。由于缺少管理層的支持與推動,導(dǎo)致企業(yè)會計主管人員在應(yīng)用管理會計方面出現(xiàn)消極情緒。

    (4)財務(wù)人員業(yè)務(wù)水平普遍不高

    目前,我國擁有會計人員超過一千萬人,但絕大部分屬于記賬、結(jié)賬、報賬的技能型會計,專家型會計人員緊缺,原有的技能型會計已越來越難以勝任現(xiàn)代企業(yè)崗位會計工作。由于管理會計的應(yīng)用缺少企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的重視,會計人員主動學(xué)習(xí)管理會計相關(guān)知識的積極性不高,企事業(yè)單位財務(wù)人員普遍理論水平不高,理解的管理會計知識比較膚淺,綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)較低,業(yè)界缺少職業(yè)化、專業(yè)化的管理會計師隊伍。

    (5)企業(yè)缺少現(xiàn)代公司治理結(jié)構(gòu)

    由于我國有著長期的計劃經(jīng)濟管理歷史,雖然改革開放將近40年,但企業(yè)發(fā)展理念和國際化人才建設(shè)與西方發(fā)達國家還有很大差距,企業(yè)的公司現(xiàn)代治理結(jié)構(gòu)不夠健全,管理者對資產(chǎn)監(jiān)控的力度不夠,嚴重束縛企業(yè)發(fā)展壯大。在當(dāng)前經(jīng)濟新常態(tài)下經(jīng)濟體制轉(zhuǎn)型過程中,提高企業(yè)現(xiàn)代化管理體系建設(shè),加強管理會計在經(jīng)營活動中的事前管理,事中控制來提高企業(yè)的經(jīng)濟效益,增強企業(yè)國際競爭力勢在必行。

    推廣改進的對策和建議

    針對目前我國管理會計工作推廣實踐中存在的不足,本文提出以下建議,以促進我國管理會計實踐工作進一步推廣應(yīng)用。

    (1)做好頂層設(shè)計,創(chuàng)造運用管理會計的良好環(huán)境

    管理會計在推廣中,首先需要國家做好政策層面的頂層設(shè)計工作,同時各級財政部門要自上而下發(fā)揮主導(dǎo)推動作用。各級財政部門每年在組織財務(wù)人員繼續(xù)教育的同時,通過與國資、稅務(wù)、審計、證監(jiān)、銀監(jiān)等部門已有的聯(lián)合工作機制給企業(yè)高管層進行專項培訓(xùn);推動會計專業(yè)技術(shù)資格和注冊會計師考試內(nèi)容改革來引導(dǎo),以促進實務(wù)型管理會計人才的培養(yǎng)。

    其次,由于我國近三十年經(jīng)濟發(fā)展速度較快,與西方成熟的市場經(jīng)濟體制相比,我國與市場經(jīng)濟相配套的法律體系、信用體系建設(shè)滯后于經(jīng)濟體制改革,這需要政府層面不斷深化與經(jīng)濟體制改革相配套的各項改革,構(gòu)建健全的市場經(jīng)濟法律體系,為企業(yè)經(jīng)營創(chuàng)造公平競爭的市場環(huán)境。

    最后,有關(guān)上級主管部門在制定對企業(yè)高管考核框架時,結(jié)合財政部門的政策導(dǎo)向,實地調(diào)研,適時調(diào)整規(guī)則辦法,加強企業(yè)財務(wù)制度建設(shè)方面的考察,從會計制度層面保證管理會計應(yīng)用環(huán)境,給急需轉(zhuǎn)型的財務(wù)人員創(chuàng)造更好的發(fā)展氛圍。

    (2)需要國家加強政策引導(dǎo)

    應(yīng)改變會計人員晉升標(biāo)準,不僅僅依據(jù)會計師系列專業(yè)技術(shù)資格,還應(yīng)與時俱進的將管理會計作為標(biāo)準之一。而國資部門對企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者業(yè)績的考核,也應(yīng)將其是否加強組織機構(gòu)內(nèi)涵建設(shè),是否把管理會計嵌入單位生產(chǎn)管理和發(fā)展中,是否增強實施管理會計的內(nèi)動力等軟指標(biāo)加入考核中,以對其進行激勵。

    (3)加快管理會計理論體系建設(shè)的研究

    當(dāng)前我國經(jīng)濟建設(shè)處在貿(mào)易國際化自由化的大背景下,加快發(fā)展具有中國特色的管理會計理論體系迫在眉睫。要充分利用高校教師及相關(guān)研究人員的研究成果和國際先進理論,來建設(shè)符合我國國情、能夠指導(dǎo)推動實踐發(fā)展的中國特色管理會計體系。

    (4)培養(yǎng)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人用管理會計決策的理念

    《財政部關(guān)于全面推進管理會計體系建設(shè)的指導(dǎo)意見》明確要求單位要發(fā)揮主體作用。管理會計主要服務(wù)于單位內(nèi)部管理需要,在規(guī)劃、決策、控制和評價等方面發(fā)揮重要作用。

    企業(yè)高管對管理會計重要性認識的程度決定了單位管理會計發(fā)展的高度,其應(yīng)在制定戰(zhàn)略、決策部署時融入管理會計的理念。企業(yè)高層在資金、培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展空間、薪金待遇等方面政策向管理會計傾斜,無形中會促進廣大會計人員思維的轉(zhuǎn)變,由技能會計為主向管理會計轉(zhuǎn)變。

    (5)提高管理會計人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)

    會計從業(yè)人員素質(zhì)的高低直接影響會計職能作用的發(fā)揮。為適應(yīng)經(jīng)濟全球化的發(fā)展趨勢,管理會計的推廣應(yīng)用成為必然趨勢,這為廣大會計人員提出了新挑戰(zhàn),更帶來了新的機遇。

    會計人員要增強主觀能動性,要通過繼續(xù)教育、培訓(xùn)等形式不斷學(xué)習(xí)管理會計新理論,拓展知識領(lǐng)域,豐富知識結(jié)構(gòu),將管理會計理論知識與工作崗位相結(jié)合,積極主動運用,不斷提高管理會計專業(yè)能力水平。同時也要不斷學(xué)習(xí)國際通行的財務(wù)、審計知識以及相關(guān)的法律知識,不斷提高自身的職業(yè)道德和專業(yè)水平,加快從“技能型”向“管理型”的轉(zhuǎn)變。

    (6)充分發(fā)揮會計服務(wù)機構(gòu)的參謀作用

    會計服務(wù)是現(xiàn)代服務(wù)體系的重要組成部分,在經(jīng)濟活動中,尤其是國際資本市場、并購和戰(zhàn)略聯(lián)盟中,成為推動全球化的重要力量。會計服務(wù)作為基礎(chǔ)提供了國際通用商業(yè)語言,財務(wù)報表成為了全球化資源分配的決策依據(jù),可以引導(dǎo)資金流動。經(jīng)濟社會發(fā)展需要經(jīng)濟實現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級,管理會計服務(wù)是會計服務(wù)轉(zhuǎn)型升級的重要方向,各單位行業(yè)特點、規(guī)模大小、發(fā)展階段等不同,使用的管理會計工具方法不能千篇一律,需要根據(jù)自身特點訂制,這也給這些服務(wù)機構(gòu)帶來了挑戰(zhàn)和機遇。

    管理會計咨詢公司、注冊會計師行業(yè)、會計軟件公司等管理會計服務(wù)機構(gòu)應(yīng)該利用自身專業(yè)優(yōu)勢,積極響應(yīng)市場需求,深入了解客戶需求,幫助單位解決管理會計應(yīng)用中的問題,為用戶提供高質(zhì)量的管理會計解決方案。會計服務(wù)機構(gòu)應(yīng)憑借專業(yè)知識儲備,走出去學(xué)習(xí)國外先進的理念和經(jīng)驗,盡快打造中國會計服務(wù)業(yè)的特色。

    結(jié)束語

    管理會計是兼具有現(xiàn)代管理科學(xué)和會計學(xué)的交叉性學(xué)科,也是改善企業(yè)現(xiàn)代治理的一種有效手段。實現(xiàn)會計職能的重心轉(zhuǎn)變是必然趨勢。在今天復(fù)雜多變的全球市場經(jīng)濟環(huán)境中企業(yè)要尋求有效決策和管理,加強企業(yè)內(nèi)控的有效性,必須發(fā)揮會計工作在經(jīng)濟管理中的作用。

    [1]周琳,潘飛,劉燕軍,馬保州.管理會計變革與創(chuàng)新的實地研究[J].會計研究,2012,(03):94

    [2]莊燕娜.新時期我國管理會計研究現(xiàn)狀[J].會計師,2016,(22):10-11

    [3]魏鑫匯.大數(shù)據(jù)浪潮下的管理會計研究[J].中國管理信息化,2017,20(12):33-34

    [4]馮巧根.論高水平管理會計的本土研究[J].云南財經(jīng)大學(xué)學(xué)報,2014,(04):130-136

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