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    小學班主任管理工作的幾點心得體會探討

    2018-05-09 09:55:00李香艷
    課程教育研究·新教師教學 2017年36期
    關(guān)鍵詞:探討

    李香艷

    【摘要】隨著社會的不斷進步,經(jīng)濟的快速發(fā)展,我國的教育教學水平也不斷提高,與此同時對于班主任的工作要求也越來越高。班級是學生成長、學習的主要課堂,同時也是學生發(fā)展個性、不斷進行自我完善的平臺,小學班主任管理工作對于促進學生全面發(fā)展具有十分重要的作用。為此,小學班主任一定要認真負責,增強班級管理意識,平等對待每一個學生,以強烈的責任心和使命感做好班主任管理工作,幫助學生全面發(fā)展。

    【關(guān)鍵詞】小學班主任管理工作;幾點心得體會;探討

    【中圖分類號】G625.1 【文獻標識碼】B 【文章編號】2095-3089(2017)36-0071-01

    隨著現(xiàn)代化教育教學水平的不斷提高,學校對于班主任的工作質(zhì)量要求越來越高。由于每一個學生的性格特點與知識接受能力、水平都不一樣,為此,小學班主任在管理過程中一定要充分考慮學生之間的差異,結(jié)合班級實際情況,有針對性的采取相應的管理策略,真正幫助學生全面發(fā)展。本文就從小學班主任管理工作出發(fā)進行了分析與探討,以便能夠真正幫助學生從小樹立起正確的人生觀、世界觀和價值觀,幫助學生全面發(fā)展。

    一、小學班主任管理工作的幾點心得體會

    (一)發(fā)揮好榜樣的作用

    小學生還處于天生愛玩、愛模仿的階段,小學班主任作為學生接觸時間最長、對學生影響最大的人,班主任必須首先規(guī)范好自己的行為,提高自身的素質(zhì),發(fā)揮好榜樣的作用。班主任要求學生做到的,自己要以身作則,尊重每一個學生,以自己的一言一行來感染學生,贏得學生的喜愛。其次,班主任要不斷創(chuàng)新班級管理制度,建立合理的班級組織,保持班級健康持續(xù)發(fā)展。

    (二)與學生建立起和諧的師生關(guān)系

    作為班主任,要時常與學生進行交流與溝通,多走近學生,了解學生,與學生建立起和諧的師生關(guān)系。由于不同學生自身的性格特點與知識接受能力都是不一樣的,為此,班主任在管理工作過程中要尊重每一個學生的差異,平等對待每一個學生,幫助每一個學生都能夠得到全面發(fā)展。除此以外,小學班主任一定要放棄嚴厲,給學生和藹可親的感覺,讓學生能夠在遇到問題時,及時的請教班主任,在班主任的幫助下,及時的解決自身存在的問題,從而健康快樂的成長。

    (三)尊重學生,平等對待

    小學班主任在教學和管理的過程中,一定要因材施教,尊重學生的個體差異,平等對待每一個學生。一個班級里面,總存在著活躍的學生和相對比較內(nèi)向的學生,對于不同性格的學生,班主任在管理過程中一定要平等對待,要多鼓勵性格內(nèi)向的學生勇于說出自己的想法,大膽的去與其他學生進行交流與溝通,從而提高學生的人際交往能力。

    (四)積極組建多樣化的主題班會

    班會作為一種重要形式,通過班會不僅能夠提高學生的思想水平,同時也能夠幫助全面班主任更加深入的了解學生,創(chuàng)造出和諧的班級氛圍。為此,班主任應該多組織學生開展豐富多樣的班會活動,多與學生進行交流與溝通,積極融入到學生中去,形成和諧的師生關(guān)系。

    在開展班會的過程中,班主任應該及時的進行學習交流與總結(jié),讓每一個學生都能夠認識到自身存在的優(yōu)勢和不足,從而揚長避短,更加全面的發(fā)展自己。

    (五)引導學生及時的進行自我反省

    小學班主任在管理過程中,要及時的引導學生進行自我反省,能夠及時的發(fā)現(xiàn)自己身上存在的問題,從而自覺的進行改正。小學生在成長過程中不是一帆風順的,難免會犯錯,當他們犯錯時,班主任不能一味地進行責罰,而是要教會他們進行自我反省,能夠自己認識到自己的錯誤,從而及時的進行改正。比如:當學生與其他學生發(fā)生爭執(zhí)時,班主任就可以讓他們先各自反省,找出自己為什么要爭執(zhí),從而認識到自己身上存在的問題,并且及時的進行解決。

    (六)定期召開家長會,爭取家長的配合

    小學班主任在教學和管理過程中,一定要多于學生的家長進行交流與溝通,與家長合作共同教育好學生,為此,小學班主任一定要定期召開家長會,讓家長都能夠了解學生平時在學校的表現(xiàn),同時也能夠讓班主任更好的了解學生平時在家的表現(xiàn),從而爭取家長的配合,共同管理好學生。對于學生平時存在的一些問題,班主任要與家長共同商量好對策,通過班主任與家長的密切配合,來共同引導學生向著更好的方向發(fā)展。

    (七)通過相互評價,讓學生更好的了解自己

    在小學班主任教學與管理過程中,班主任可以讓學生相互之間進行評價,因為學生與學生在平時的接觸最多,所以更能了解對方身上的優(yōu)點和缺點,通過學生之間相互評價,不僅能夠增進學生之間的友誼,而且還能夠讓學生更加全面的了解自己,從而取長補短,優(yōu)勢互補,實現(xiàn)全面發(fā)展。在學生相互之間進行評價以后,班主任也要及時的進行評價與補充,從而幫助學生更加全面的認識自己。

    二、結(jié)束語

    綜上所述,本文通過對小學班主任管理工作的幾點心得體會進行了分析與探討,得出了:小學班主任一定要和藹可親,與學生建立起和諧的師生關(guān)系,通過組織豐富多樣的主題班會、定期組織家長會等一系列形式來更好的管理學生,通過學生之間相互評價,來幫助學生更好的認識自己,進而取得全面發(fā)展。

    參考文獻

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    [2]常瑞蓮;課改下如何做好小學班主任工作[J];青年與社會·中外教育研究;2009年第01期:151-151頁:共1頁.

    [3]王利輝;李金麗;淺談做好班主任工作的幾點心得[J];中國科教創(chuàng)新導刊;2008年第01期:208-208頁:共1頁.

    [4]朱彩艷;以生為本,靈動管理——小學班主任班級管理心得[J];教育現(xiàn)代化-知網(wǎng);2017年第24期:161-161頁:共1頁.

    [5]覃淑念;淺談我的小學班級管理心得[J];小作家選刊:教學交流;2013年第04期:488-489頁:共2頁.

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