我省行政執(zhí)法新規(guī)定：濫用職權(quán)、故意刁難，可取消執(zhí)法資格

自2018年1月1日起施行的《黑龍江省行政執(zhí)法責(zé)任制規(guī)定》要求，行政執(zhí)法單位對按照有關(guān)規(guī)定聘用的行政執(zhí)法輔助人員，應(yīng)當(dāng)明確其身份性質(zhì)、適用崗位、職責(zé)權(quán)限、權(quán)利義務(wù)等，并嚴(yán)格進(jìn)行管理。行政執(zhí)法輔助人員著裝和標(biāo)識應(yīng)當(dāng)與行政執(zhí)法人員有明顯區(qū)別。行政執(zhí)法輔助人員不具有行政執(zhí)法資格，可以協(xié)助行政執(zhí)法人員開展行政執(zhí)法輔助工作，不得單獨(dú)從事行政執(zhí)法行為，其履行職責(zé)行為的法律后果由所在行政執(zhí)法單位承擔(dān)。

行政執(zhí)法人員在履行崗位職責(zé)過程中有違背規(guī)定的，視情節(jié)輕重由行政執(zhí)法單位給予通報批評、取消年度評選先進(jìn)資格、暫扣行政執(zhí)法證件、離崗培訓(xùn)、調(diào)離行政執(zhí)法崗位、取消行政執(zhí)法資格等處理。

（消息來源：《黑龍江日報》；如欲了解詳情，請進(jìn)入本刊微信公眾號，在對話欄輸入關(guān)鍵詞“執(zhí)法新規(guī)”即可）endprint