林 剛 陳夢薇
(南京科技職業(yè)學(xué)院,江蘇 南京 210048)
2018年六月,中共中央總書記習(xí)近平在山東考察時指出,要加強(qiáng)基層黨組織建設(shè),發(fā)揮好基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用?;鶎狱h組織是黨與群眾關(guān)系密切的橋梁和紐帶,它是貫徹黨的路線和政策的戰(zhàn)斗堡壘,建立服務(wù)型基層黨組織的核心在于“服務(wù)”,重點(diǎn)在于“建設(shè)”,目的在于讓群眾滿意。高等院校作為立德樹人的重要場所,承載著培養(yǎng)我國社會主義現(xiàn)代化建設(shè)接班人的重任,因而可以說高等院校服務(wù)型黨組織的建設(shè)肩負(fù)著服務(wù)、培養(yǎng)與聯(lián)系廣大大學(xué)生的重任,因此只有落實好服務(wù)型黨組織的建設(shè),才能使之最大程度地發(fā)揮我國服務(wù)型政黨組織的優(yōu)勢。
“基層服務(wù)型黨組織”是中國共產(chǎn)黨為了適應(yīng)當(dāng)前的世界情況與本國國情而提出的一個全新的概念,黨的十八大五中全會指出,必須“加強(qiáng)黨的各級組織建設(shè),強(qiáng)化基層黨組織整體功能,發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用”。因而,無論對于任何的黨組織而言,“服務(wù)型”都是基層黨組織的根本特征,服務(wù)型應(yīng)該居于基層黨組織的首要地位。中國是世界上規(guī)模最大的職業(yè)教育大國,高職院校在中國占據(jù)主體地位,培養(yǎng)高素質(zhì)技術(shù)人才、加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)在高職院校培養(yǎng)合格的社會主義建設(shè)者起著至關(guān)重要的作用,可以說,它不單只是高職院校對于教育的最終目的,更是我國整個高等教育的使命,更為重要的是,它是我黨的基層黨組織致力于高校(不單只是高職院校)的重要任務(wù)。因此對于高職院校來說,其服務(wù)型基層黨組織的內(nèi)涵就是指,以服務(wù)廣大高職院校的教師與學(xué)生的利益作為最高使命與根本任務(wù),以培養(yǎng)社會主義高素質(zhì)建設(shè)者為核心,結(jié)合自己的教學(xué)的主要特點(diǎn),改革和創(chuàng)新為動力,以培養(yǎng)高素質(zhì)技術(shù)型人才為中心,強(qiáng)化主體服務(wù)意識,提高整體服務(wù)水平,提高基層黨組織的凝聚力,發(fā)揮其戰(zhàn)斗堡壘的作用,使之能夠成為高職院校在高等教育的改革與發(fā)展的過程當(dāng)中起到強(qiáng)有力的組織保障作用。
當(dāng)今高素質(zhì)的技術(shù)型人才已經(jīng)成為我國社會主義現(xiàn)代化建設(shè)與發(fā)展的重要支撐。黨的十八大提出要加快現(xiàn)代職業(yè)教育的發(fā)展,并對職業(yè)教育給予了新的部署,發(fā)展高等職業(yè)教育已經(jīng)成為發(fā)展我國高等教育的重中之重,并上升成為了國家戰(zhàn)略。因而高職院?;鶎臃?wù)型黨組織的建設(shè)也必然具有其本身的特色,體現(xiàn)其特點(diǎn)。
服務(wù)型基層黨組織的核心在于“服務(wù)”,而高職院校培養(yǎng)人才的主要目的也在于為社會主義現(xiàn)代化建設(shè)服務(wù),培養(yǎng)高素質(zhì)的技術(shù)人才,高職院校對于人才的“服務(wù)性”的培養(yǎng)貫徹于整個學(xué)習(xí)階段,尤其是實踐階段。高職院校對于人才的培養(yǎng)上通常離不開與企業(yè)的結(jié)合,在當(dāng)前對于高職教育的改革的背景下更注重學(xué)生的服務(wù)素質(zhì)培養(yǎng),也更強(qiáng)調(diào)校企一體化的育人。因此,高職院校的基層服務(wù)型黨組織的服務(wù)主體不僅包含學(xué)校黨委、學(xué)院(系)黨組織、師生黨員,更重要的是包含與其合作的企業(yè),這些也是高職院校建設(shè)服務(wù)型基層黨組織的服務(wù)對象,因而在校企合作的大背景下,切實發(fā)揮服務(wù)型基層黨組織的平臺作用,將校企結(jié)合的學(xué)生實踐學(xué)習(xí)落到實處。
我國的高等職業(yè)教育發(fā)展的實踐不長,很多高職院校無論從師資還是學(xué)校的綜合辦學(xué)實力方面來說都比較弱,基于此,長期以來對人才素質(zhì)的培養(yǎng)方面的質(zhì)量也不高,社會對于高職院校的心態(tài)也不夠重視,無論是廣大師生亦或是普通群眾對其的期望值都不高。從高職院校本身來講,高職院校當(dāng)中的學(xué)生的學(xué)習(xí)能力比較差,綜合素養(yǎng)亟待提高,教師隊伍亟需建設(shè)。因而高職院校服務(wù)型基層黨組織在服務(wù)高職院校師生任重道遠(yuǎn),任務(wù)艱巨,其不僅要服務(wù)于高職院校學(xué)生的理論課程、實踐課程以及思想政治等方面課程的學(xué)習(xí),還要服務(wù)好高職院校當(dāng)中教師的思想與教學(xué)工作,為其在工作上提供合適的培訓(xùn)、深造,解決其生活上面的難題、問題,特別是在高職院校學(xué)生畢業(yè)就業(yè)之際,更要協(xié)調(diào)學(xué)校與企業(yè)之間的關(guān)系,其服務(wù)內(nèi)容可謂多樣,任務(wù)可謂繁重。
高職院校的人才培養(yǎng)側(cè)重于實踐性,因而學(xué)生很多時候都處于企業(yè)的頂崗實習(xí)當(dāng)中,很多高職院校的教師為了能夠更加貼合實際教學(xué)也會到企業(yè)進(jìn)行鍛煉,因而高職院?;鶎狱h組織的服務(wù)不僅在于校內(nèi),更多時候是在校外進(jìn)行服務(wù)范圍的拓展延伸,延伸到與學(xué)習(xí)合作的企業(yè)當(dāng)中,甚至是能夠提高高職教育的各個領(lǐng)域當(dāng)中,因而高職院?;鶎狱h組織服務(wù)的領(lǐng)域更為開放。
由于高職院校的學(xué)生無論從學(xué)習(xí)能力還是心理狀態(tài)方面都比較差,而社會上又普遍對高職院校的認(rèn)可程度不高,因而對于高職院校當(dāng)中的學(xué)生來講其心理多少會受到這種負(fù)面情緒的影響;高職院校的教師由于待遇普標(biāo)不高、社會認(rèn)可程度也比較低,因而教師也在一定程度上會受到各種外界因素的影響,容易產(chǎn)生彷徨、急躁的心理,因而這就要求高職院校的基層黨組織從人性化的角度出發(fā),以廣大師生的根本利益為出發(fā)點(diǎn)與落腳點(diǎn),切實增強(qiáng)其服務(wù)能力,解決廣大師生最關(guān)心的問題,急人之所急,解決現(xiàn)實問題。
雖然自服務(wù)型基層黨組織的建設(shè)的倡導(dǎo)提出以來,我國各高職院校的服務(wù)型黨組織的建設(shè)取得了多方面的成就,比如在思想建設(shè)方面取得了良好的成就、各基層黨組織的制度建設(shè)得到了進(jìn)一步發(fā)展、廉政作風(fēng)的建設(shè)取得了長足的進(jìn)步,但是其中存在著很多問題也是不爭的事實。
誠然,當(dāng)前我國很多院校在基層黨組織的建設(shè)方面都取得了很大的進(jìn)展,黨組織的成員也具有很好的服務(wù)理念,但是仍有一部分的黨員干部對服務(wù)型基層黨組織的建設(shè)內(nèi)涵理解有所偏差,而服務(wù)是高職院校的職能之一,很多黨員干部認(rèn)為“服務(wù)”就是對學(xué)校當(dāng)中的師生進(jìn)行服務(wù),還有一些黨員認(rèn)為“服務(wù)”是學(xué)校當(dāng)中行政人員的主要職責(zé),因而應(yīng)該加強(qiáng)其對基層服務(wù)型黨組織的認(rèn)識,不能僅僅把“服務(wù)”掛到口頭,不能夠真正地服務(wù)學(xué)校師生、服務(wù)社會。因此從長遠(yuǎn)來看,應(yīng)該建立起長效的服務(wù)機(jī)制,徹底貫徹高職院校的基層黨組織圍繞高職院校的核心工作服務(wù),凡是有利于院校以及廣大師生發(fā)展的,都要全面推進(jìn),從而形成濃厚的服務(wù)氛圍、服務(wù)理念。
高職院校的服務(wù)型基層黨組織的建設(shè)首先要從理念上進(jìn)行糾偏,其次就是要轉(zhuǎn)變高職院?;鶎狱h組織的工作方法,建立科學(xué)的、行之有效的服務(wù)方式。從目前來看,高職院校的服務(wù)型基層黨組織在進(jìn)行服務(wù)的時候過于單調(diào)、機(jī)械化,服務(wù)的層級不高,效率也比較低下,不能隨著服務(wù)對象以及服務(wù)的主體進(jìn)行與時俱進(jìn),因而要從制度上進(jìn)行規(guī)范,在進(jìn)行頂層設(shè)計的時候,要考慮充分,鼓勵和引導(dǎo)廣大師生參與到制度的設(shè)計當(dāng)中來,使制度在全面聆聽民情民意的基礎(chǔ)上,建立科學(xué)系統(tǒng)性的服務(wù)方式。在形成科學(xué)的系統(tǒng)之后,要堅定不移的進(jìn)行貫徹,并不斷地進(jìn)行完善,避免制度執(zhí)行含糊。
高職院校的黨員是服務(wù)型基層黨組織的核心與主題,雖然近些年來高職院校的師資隊伍的建設(shè)在不斷的完善,但是仍不可否認(rèn)的是,由于其本身的學(xué)歷、能力不高,職業(yè)能力不強(qiáng),教學(xué)方式方法較為陳舊,因而其黨員隊伍的服務(wù)素質(zhì)也相應(yīng)的比較差;高職院校的學(xué)生通常學(xué)歷較弱,思想與心理較為不成熟,再加上高職學(xué)制為三年黨員入黨時間短,黨性意識不強(qiáng),因而從整體上來看,高職院校的基層黨組織的服務(wù)隊伍的服務(wù)能力、服務(wù)水平仍舊亟待提高。
我國強(qiáng)化服務(wù)型基層黨組織的建設(shè)標(biāo)志著我國正在邁進(jìn)現(xiàn)代化文明社會當(dāng)中,在高職院校服務(wù)型基層黨組織的建設(shè)當(dāng)中,團(tuán)結(jié)與服務(wù)群眾,重視黨組織之間的聯(lián)系,強(qiáng)化服務(wù)理念,樹立服務(wù)意識是其中的重要條件。一方面,從黨員自身素質(zhì)來講,黨員應(yīng)該加強(qiáng)自身的思想政治修養(yǎng),樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,積極參加黨組織的活動,在實踐活動的過程當(dāng)中,增強(qiáng)服務(wù)理念與服務(wù)意識。另一方面,高職院校應(yīng)該加強(qiáng)對黨員的培訓(xùn)與教育工作,使黨員能夠始終貫徹黨的教育與發(fā)展,不斷地進(jìn)行黨的理論與精神的傳達(dá),并將其中服務(wù)的理念滲透到實踐活動當(dāng)中,使黨員樹立起牢固的服務(wù)意識與服務(wù)理念。
在加強(qiáng)黨員思想理念建設(shè)的同時,建立健全以服務(wù)為導(dǎo)向的制度設(shè)置,形成一套科學(xué)的、長效的服務(wù)機(jī)制,加大對于服務(wù)型人才的培養(yǎng)力度,要時刻引導(dǎo)高職院校師生全面思考問題,采取合理的發(fā)展路徑,有效地服務(wù)廣大師生的成長與成才。另外,加強(qiáng)對黨員的監(jiān)督與管理,嚴(yán)格執(zhí)行黨組織的組織制度,堅持民主集中制的原則,發(fā)揚(yáng)民主,增加黨組織的活動力度,增強(qiáng)黨組織的活力。最后還要密切的聯(lián)系群眾,完善群眾利益的反饋機(jī)制,發(fā)揮黨員服務(wù)基層,服務(wù)群眾的作用。
高職服務(wù)型基層黨組織的建設(shè)還要不斷創(chuàng)新服務(wù)形式,豐富服務(wù)內(nèi)容。比如定期開展高職院校與社會服務(wù)主題的教育活動,使基層黨組織與全體師生都能夠得到學(xué)習(xí)與進(jìn)步;邀請合作的企業(yè)或者知名企業(yè)來學(xué)校進(jìn)行講座,加強(qiáng)校企之間基層黨組織的互動、溝通與合作,不斷提升黨員之間的服務(wù)與合作意識;帶領(lǐng)黨員與廣大師生到社會當(dāng)中去,比如學(xué)校、醫(yī)院、養(yǎng)老院、工廠等,切實地開展服務(wù)實踐活動,使服務(wù)能夠真正的落到實處。總之,高職院校的服務(wù)型基層黨組織的工作一定要不斷創(chuàng)新,不斷豐富基層黨組織的服務(wù)內(nèi)容,將高職院校服務(wù)型基層黨組織的建設(shè)的豐富多樣。
對高職院校來說,基層黨組織要不斷的創(chuàng)新與發(fā)展,將建設(shè)服務(wù)型基層黨組織作為一項長期的、系統(tǒng)性的工程,始終深入貫徹黨的方針與政策,切實地服務(wù)廣大的高職師生,以教育作為核心的凝聚力,不斷地提高服務(wù)的效能,強(qiáng)化服務(wù)理念,樹立服務(wù)意識,建立健全組織制度,形成長效服務(wù)機(jī)制,創(chuàng)新服務(wù)形式,豐富服務(wù)內(nèi)容,最終促進(jìn)高職院校的黨建工作邁向更高的階梯。