農(nóng)村商業(yè)銀行基層網(wǎng)點(diǎn)思想政治工作初探

摘要：隨著社會(huì)的發(fā)展和銀行改革的不斷深入，以及工作人員年輕化趨勢，農(nóng)村商業(yè)銀行基層網(wǎng)點(diǎn)作為農(nóng)民家門口的銀行，迎來了新的發(fā)展機(jī)遇和挑戰(zhàn)。如何做好新時(shí)期銀行基層網(wǎng)點(diǎn)的思想政治工作，打造有理想、守紀(jì)律、講奉獻(xiàn)、能戰(zhàn)斗的職工隊(duì)伍，推動(dòng)企業(yè)快速發(fā)展，已成為農(nóng)村商業(yè)銀行基層網(wǎng)點(diǎn)一項(xiàng)重要課題。

關(guān)鍵詞：農(nóng)商行；基層；思想政治

中圖分類號： F832.33 文獻(xiàn)標(biāo)識碼： A DOI編號： 10.14025/j.cnki.jlny.2018.01.066

1農(nóng)村商業(yè)銀行基層網(wǎng)點(diǎn)思想政治工作中存在的主要問題

根據(jù)公主嶺農(nóng)村商業(yè)銀行的實(shí)際情況，農(nóng)村商業(yè)銀行基層網(wǎng)點(diǎn)員工的思想主流是積極向上的，大多數(shù)員工能夠踏實(shí)工作，進(jìn)求進(jìn)步，形成了良好的工作氛圍。但在看到成績的同時(shí)，也存在著許多不容忽視的問題。

1.1思想認(rèn)識不到位

只注重業(yè)務(wù)工作，對開展思想政治工作的必要性缺乏認(rèn)識。認(rèn)為思想政治工作是軟指標(biāo)，可有可無。關(guān)注指標(biāo)完成情況多，關(guān)注員工思想情況少；解決業(yè)務(wù)問題多，解決員工思想問題少。不善于化解矛盾，理順員工思想情緒，做過細(xì)的思想政治工作。即使開展思想政治工作，也只是局限在表層，導(dǎo)致思想政治工作缺乏持續(xù)發(fā)展的動(dòng)力和后勁。

1.2政治思想工作簡單化

把政治思想工作放在學(xué)習(xí)上，組織職工開展政治理論學(xué)習(xí)，要求嚴(yán)、管理細(xì)、有筆記、有心得，表面很重視，實(shí)質(zhì)只是做做樣子、抄抄筆記，缺乏系統(tǒng)性、經(jīng)常性的深入學(xué)習(xí)，缺乏結(jié)合實(shí)際去學(xué)習(xí)和有針對性的學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)流于形式，效果不夠突出。

1.3工作形式單一

大多銀行思政工作都是在會(huì)議上完成的，停留在念念文件，學(xué)習(xí)簡單理論，之后也只是要求員工寫一些感想等。未能結(jié)合銀行業(yè)的發(fā)展遠(yuǎn)景、使命、人員特點(diǎn)等方面形成完善的工作機(jī)制，與重點(diǎn)工作結(jié)合不夠，在最近開展的治理金融亂象發(fā)現(xiàn)的違規(guī)違紀(jì)問題，首先是責(zé)任人政治思想意識不夠，組織上的思想政治工作不到位，致使思想政治工作脫離了實(shí)際，缺乏創(chuàng)新意識，思路難以拓寬，效果不夠明顯。

2加強(qiáng)和改進(jìn)農(nóng)村商業(yè)銀行基層網(wǎng)點(diǎn)思想政治工作的對策和建議

2.1緊密結(jié)合工作實(shí)際

從目前農(nóng)村商業(yè)銀行基層網(wǎng)點(diǎn)的實(shí)際情況來看，思想政治工作要取得實(shí)效，必須同解決工作中產(chǎn)生的實(shí)際問題相結(jié)合。干部職工中出現(xiàn)的許多思想問題，多數(shù)都是因?yàn)閷?shí)際問題得不到及時(shí)妥善解決所引起的。因此，要做好職工思想政治工作，就必須解決干部職工的思想問題，同時(shí)將實(shí)際問題結(jié)合起來，把思想政治工作同管理相結(jié)合，把為干部職工辦實(shí)事作為思想政治工作的重要內(nèi)容。要圍繞農(nóng)村商業(yè)銀行重點(diǎn)工作，加強(qiáng)思想教育。目前，全國在整治金融亂象，關(guān)鍵在于整治好員工政治思想，樹立守法守規(guī)意識和風(fēng)險(xiǎn)防范意識，保證安全經(jīng)營。

2.2創(chuàng)新思想政治工作方法

思想政治工作必須堅(jiān)持貼近實(shí)際、貼近生活、貼近群眾，思想政治工作者要拓寬思想政治工作思路，善于從實(shí)踐中不斷總結(jié)新經(jīng)驗(yàn)，采取新措施，努力提高思想政治工作的針對性和有效性。公主嶺農(nóng)商行以“兩學(xué)一做”為載體，開展了文明辦行、規(guī)范經(jīng)營、技能競賽、捐款助貧和到監(jiān)獄受教育等活動(dòng)，把思想政治工作推向深入，效果很好。體現(xiàn)人文關(guān)懷，要在生活上多關(guān)心，業(yè)務(wù)上多指導(dǎo)，工作上多支持，關(guān)系上多協(xié)調(diào)，發(fā)現(xiàn)員工的特長，安排合適的崗位，取得成績時(shí)給予充分肯定，出現(xiàn)失誤時(shí)給予大力幫助，讓員工收入穩(wěn)定增長，事業(yè)有所作為。以維護(hù)員工自尊心為前提，找準(zhǔn)切入點(diǎn)，摸準(zhǔn)脈搏，對癥下藥，解決難題。做到獎(jiǎng)罰有據(jù)，寬嚴(yán)有度，巧用真誠，把握火候，量才使用。這樣才能引起員工的共鳴，得到員工的擁護(hù)，擴(kuò)大群眾基礎(chǔ)，才能引導(dǎo)員工情緒向理智化轉(zhuǎn)變，逐步達(dá)到理順情緒、平衡心態(tài)、統(tǒng)一思想、凝聚力量、維護(hù)穩(wěn)定的目的。

2.3充分發(fā)揮典型作用

思想政治工作是無形的工作，要搞好思想政治工作，就要充分發(fā)揮好示范效應(yīng)，領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭樹立正確的工作觀，成為廣大職工行為規(guī)范上的榜樣；業(yè)務(wù)領(lǐng)頭人要帶頭刻苦鉆研金融業(yè)務(wù)知識，認(rèn)真做好本職工作，成為干部職工工作上的楷模；黨員要帶頭遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，處處以身作則，成為干部職工人格上的偶像。在對待職工切身利益上要心系職工、情系下屬，事事想職工之所想，急職工之所急，尤其要對基層網(wǎng)點(diǎn)員工給予特殊照顧，理解他們地處基層、條件較差、交通不便和生活單調(diào)等問題，創(chuàng)造條件，改善工作環(huán)境，讓他們安心積極工作，只有這樣思想政治工作才具有強(qiáng)烈的說服力和感召力。

3結(jié)語

思想政治工作必須緊跟時(shí)代步伐，要以十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，從實(shí)處入手，在深度上下功夫，在效果上達(dá)目的，讓基層網(wǎng)點(diǎn)凝聚人心，積極向上，奉公守法，合規(guī)經(jīng)營，奠定銀行業(yè)堅(jiān)強(qiáng)的發(fā)展基礎(chǔ)。

參考文獻(xiàn)

[1]皮莉敏.淺談如何做好商行銀行基層黨建工作[J].科技資訊，2013，（20）.

[2]張傳玉.淺談如何把思想政治工作落實(shí)到基層[J].河南水利，2002，（04）.

[3]洪馳.思想政治工作與企業(yè)文化的融合及其創(chuàng)新[D].中北大學(xué)，2010.

作者簡介：荊麗娟，本科學(xué)歷，助理經(jīng)濟(jì)師，研究方向：農(nóng)村商業(yè)銀行的思想政治。endprint