新型職業(yè)農(nóng)民主導(dǎo)下的家庭農(nóng)場(chǎng)規(guī)模經(jīng)營(yíng)研究述評(píng)與展望

羅 芳，田 苗，夏慶利，孫芳敏，王 慶

(1.黃岡師范學(xué)院商學(xué)院，湖北黃岡 438000；2.肇慶學(xué)院經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院，廣東肇慶 526000；3.黃岡師范學(xué)院教務(wù)處，湖北黃岡 438000)

家庭農(nóng)場(chǎng)源于歐美，發(fā)展至今已有200多年的歷史[1]。在全球5.7億多個(gè)農(nóng)場(chǎng)中，有5億個(gè)以上由家庭經(jīng)營(yíng)，管理了70%～80%的耕地，生產(chǎn)的糧食約占世界總產(chǎn)量的80%[2]。聯(lián)合國(guó)將2014年確定為國(guó)際家庭農(nóng)業(yè)年，以突出家庭農(nóng)場(chǎng)及農(nóng)戶在保障糧食安全和消除貧困中作出的重要貢獻(xiàn)。家庭農(nóng)場(chǎng)在我國(guó)出現(xiàn)的時(shí)間不長(zhǎng)，2008年中國(guó)共產(chǎn)黨第十七屆中央委員會(huì)第三次全體會(huì)議首次將家庭農(nóng)場(chǎng)作為農(nóng)業(yè)規(guī)模經(jīng)營(yíng)主體之一提出。2013年中央一號(hào)文件倡導(dǎo)發(fā)展家庭農(nóng)場(chǎng)，鼓勵(lì)并支持承包土地向?qū)I(yè)大戶、家庭農(nóng)場(chǎng)、農(nóng)民合作社流轉(zhuǎn)[3]。這極大地加快了土地流轉(zhuǎn)的步伐，家庭農(nóng)場(chǎng)如雨后春筍般涌現(xiàn)，實(shí)現(xiàn)了傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)向現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的轉(zhuǎn)型，進(jìn)一步夯實(shí)中國(guó)糧食安全的生產(chǎn)組織模式基礎(chǔ)。2016年年末，中國(guó)鄉(xiāng)村常住人口為58 973萬(wàn)人，占全國(guó)人口總數(shù)的42.6%，占比呈下降趨勢(shì)[4]；農(nóng)民的非農(nóng)就業(yè)達(dá)28 171萬(wàn)人，較2015年增長(zhǎng)1.5%[5]。鄉(xiāng)村缺乏高素質(zhì)青壯年從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)，將來(lái)誰(shuí)來(lái)種地成為農(nóng)業(yè)發(fā)展的第1瓶頸問(wèn)題，該問(wèn)題引起了政府部門的高度關(guān)注。2006、2012年的中央一號(hào)文件分別首次提出新型農(nóng)民、新型職業(yè)農(nóng)民的概念[6]。新型職業(yè)農(nóng)民是未來(lái)中國(guó)農(nóng)業(yè)的繼承人，在促進(jìn)農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化進(jìn)程、回應(yīng)誰(shuí)來(lái)種地的問(wèn)題中起不可替代的主體作用[7]。同時(shí)，家庭農(nóng)場(chǎng)為新型職業(yè)農(nóng)民“如何種地”搭建了廣闊的平臺(tái)。培育新型職業(yè)農(nóng)民、探索家庭農(nóng)場(chǎng)的適度規(guī)模以及規(guī)避經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)已成為破解現(xiàn)代農(nóng)業(yè)“誰(shuí)會(huì)種地”這一難題的重要突破口。因此，對(duì)新型職業(yè)農(nóng)民主導(dǎo)下的家庭農(nóng)場(chǎng)規(guī)模經(jīng)營(yíng)研究成果的理論梳理具有重要現(xiàn)實(shí)指導(dǎo)意義。

本文主要從4個(gè)方面展開(kāi)論述，首先，整理新型職業(yè)農(nóng)民的內(nèi)涵和成員結(jié)構(gòu)，并在此基礎(chǔ)上，從新型職業(yè)農(nóng)民培育的必要性、模式和方法、培育效果等層面較為詳實(shí)地解構(gòu)新型職業(yè)農(nóng)民培育的研究現(xiàn)狀；其次，梳理家庭農(nóng)場(chǎng)規(guī)模經(jīng)營(yíng)的內(nèi)涵、特征、現(xiàn)狀、趨勢(shì)，以及農(nóng)場(chǎng)規(guī)模的影響因素、適度規(guī)模的定義、經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)等；重點(diǎn)整理經(jīng)營(yíng)績(jī)效，包括績(jī)效評(píng)估指標(biāo)體系構(gòu)建、家庭農(nóng)場(chǎng)經(jīng)營(yíng)績(jī)效評(píng)估、績(jī)效影響因素等方面；再次，分析新型職業(yè)農(nóng)民與家庭農(nóng)場(chǎng)的耦合性；最后對(duì)已有研究進(jìn)行述評(píng)，并提出亟待解決的問(wèn)題和研究方向。對(duì)選擇、調(diào)整政府的創(chuàng)業(yè)孵化政策，更好地扶持新型職業(yè)農(nóng)民創(chuàng)業(yè)，促進(jìn)家庭農(nóng)場(chǎng)向集約、專業(yè)、適度規(guī)模的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)方向發(fā)展具有重要的參考價(jià)值。

1 新型職業(yè)農(nóng)民

目前，對(duì)新型職業(yè)農(nóng)民的研究還處于起步階段，已有文獻(xiàn)主要針對(duì)新型職業(yè)農(nóng)民的定義、成員結(jié)構(gòu)及其培育等問(wèn)題進(jìn)行討論。

1.1 新型職業(yè)農(nóng)民的內(nèi)涵

學(xué)者們對(duì)新型職業(yè)農(nóng)民內(nèi)涵的表述不一。新型職業(yè)農(nóng)民是指具有現(xiàn)代農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理所需的科技文化素質(zhì)、生產(chǎn)技能、職業(yè)道德水平，且可長(zhǎng)期從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的相對(duì)固定的從業(yè)人員[8]。全職務(wù)農(nóng)、高素質(zhì)、高收入、社會(huì)尊重是新型職業(yè)農(nóng)民的基本特征[9]。新型職業(yè)農(nóng)民是以農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)為職業(yè)，具有較強(qiáng)自我發(fā)展能力和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，且具有穩(wěn)定工作崗位和收入來(lái)源的農(nóng)民[10]。新型職業(yè)農(nóng)民群體的現(xiàn)狀特征為以農(nóng)業(yè)為職業(yè)并具有較好的盈利能力，擁有適度的經(jīng)營(yíng)規(guī)模和一定的資金投入能力，具有一定的產(chǎn)業(yè)化組織能力和社會(huì)化服務(wù)能力[11]。家庭農(nóng)場(chǎng)經(jīng)營(yíng)者、專業(yè)大戶、農(nóng)民合作社負(fù)責(zé)人及其成員等都可被稱為新型職業(yè)農(nóng)民，但大資本龍頭企業(yè)的職工只能被稱為農(nóng)業(yè)工人[12]。關(guān)于新型職業(yè)農(nóng)民的內(nèi)涵，學(xué)界雖未形成共識(shí)，但這些表述存在共性，如它們大多圍繞新型職業(yè)農(nóng)民自身具備的素質(zhì)和職業(yè)性質(zhì)等方面展開(kāi)論述。

1.2 新型職業(yè)農(nóng)民的成員結(jié)構(gòu)

按形成來(lái)源的不同，新型職業(yè)農(nóng)民可劃分為外源型和內(nèi)生型。外源型具有政策導(dǎo)向性，包含2類：一是將工商資本投向農(nóng)業(yè)的企業(yè)家和創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生，主要從事經(jīng)濟(jì)作物、水產(chǎn)養(yǎng)殖以及旅游開(kāi)發(fā)等高附加值的農(nóng)業(yè)領(lǐng)域工作；他們的戶籍雖不在農(nóng)村，但卻是新型職業(yè)農(nóng)民不可或缺的組成部分。二是外來(lái)傳統(tǒng)小農(nóng)，一批外地傳統(tǒng)小農(nóng)發(fā)現(xiàn)許多地區(qū)土地拋荒，于是前往流轉(zhuǎn)土地進(jìn)行規(guī)模經(jīng)營(yíng)，他們主要從事糧食生產(chǎn)[7]。另外，作為銜接農(nóng)戶與市場(chǎng)的重要紐帶，農(nóng)村經(jīng)紀(jì)人成為推進(jìn)農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化的重要力量[13]，但由于他們不直接介入農(nóng)業(yè)生產(chǎn)環(huán)節(jié)，其農(nóng)民屬性在學(xué)界還存在爭(zhēng)議[14]。內(nèi)生型新型職業(yè)農(nóng)民主要有3類：一是家庭農(nóng)場(chǎng)主，由本地傳統(tǒng)小農(nóng)在經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)演化的背景下轉(zhuǎn)化而來(lái)，一般從事種養(yǎng)類生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。二是由兼業(yè)農(nóng)民和失地農(nóng)民構(gòu)成的農(nóng)村勞動(dòng)力，年齡大多在60～75歲之間，大部分輾轉(zhuǎn)于各個(gè)農(nóng)場(chǎng)提供季節(jié)性勞動(dòng)，少數(shù)人長(zhǎng)期受雇于某固定農(nóng)場(chǎng)[7]。三是有一技之長(zhǎng)的種養(yǎng)能手，這些技術(shù)能人正當(dāng)盛年，受過(guò)一定教育，有的甚至持有農(nóng)業(yè)從業(yè)資格證，經(jīng)?；蛲瑫r(shí)受雇于各個(gè)農(nóng)場(chǎng)，幫助解決農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的技術(shù)難題。

1.3 新型職業(yè)農(nóng)民的培育

關(guān)于新型職業(yè)農(nóng)民的培育，主要圍繞培育的必要性、培育模式和方法、培育效果、存在的問(wèn)題、政策建議等問(wèn)題展開(kāi)。

1.3.1 新型職業(yè)農(nóng)民培育的必要性 在現(xiàn)代背景下，受過(guò)良好教育的人不僅具備吸收已有知識(shí)的能力，而且還具有總結(jié)、分析以及拓展新理念、信息、服務(wù)、產(chǎn)品的能力。Jurksaitiene等提出，立陶宛在實(shí)施歐盟共同的農(nóng)業(yè)與農(nóng)村發(fā)展政策時(shí)，須適應(yīng)當(dāng)?shù)氐那闆r；根據(jù)歐盟政策，農(nóng)戶減少對(duì)環(huán)境的不良影響、促進(jìn)環(huán)境美化能得到資助，因此，提高農(nóng)村教育質(zhì)量，注重農(nóng)戶的人力資本積累，使其獲得職業(yè)資格非常重要，這有助于增強(qiáng)其環(huán)保意識(shí)[15]。

從新型農(nóng)民企業(yè)家培訓(xùn)視角，圍繞目前中國(guó)貧困移民安置問(wèn)題，Qiu等通過(guò)研究區(qū)域生態(tài)、環(huán)境、資源、社會(huì)和諧等狀況發(fā)現(xiàn)，新型農(nóng)民企業(yè)家具有學(xué)識(shí)廣博、創(chuàng)新、開(kāi)放、志向遠(yuǎn)大的特點(diǎn)，說(shuō)明構(gòu)建新型農(nóng)民企業(yè)家培訓(xùn)體系的重要性，而該培訓(xùn)體系又是貧困農(nóng)民參與移民安置計(jì)劃以及異地開(kāi)發(fā)的關(guān)鍵[16]。韓俊等提出，農(nóng)業(yè)從業(yè)者科技素質(zhì)低，且存在代際傳遞趨勢(shì)；農(nóng)業(yè)發(fā)展的內(nèi)生動(dòng)力不足，后繼乏人，只有少數(shù)新生代農(nóng)民愿意留在農(nóng)村從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)，因此，迫切須要培養(yǎng)新型職業(yè)農(nóng)民[17]。另外，轉(zhuǎn)變農(nóng)業(yè)生產(chǎn)方式、發(fā)展農(nóng)業(yè)新型經(jīng)營(yíng)主體、實(shí)現(xiàn)農(nóng)民穩(wěn)定增收目標(biāo)等都須要通過(guò)培養(yǎng)新型職業(yè)農(nóng)民來(lái)實(shí)現(xiàn)[18]。

1.3.2 新型職業(yè)農(nóng)民的培育模式和方法 立陶宛農(nóng)戶人力資源的開(kāi)發(fā)有3種模式：正規(guī)教育、非正規(guī)教育、非正式學(xué)習(xí)。正規(guī)教育是依據(jù)法定程序核準(zhǔn)并在教育計(jì)劃中注冊(cè)，獲得初等、中等或更高的非大學(xué)教育或資格的培育模式；非正規(guī)教育是指按需供給的技能教育培訓(xùn)，典型培訓(xùn)方式包括講習(xí)班、社區(qū)興趣課、研討會(huì)等；非正式學(xué)習(xí)是指在不同的教育資源或?qū)嶋H經(jīng)驗(yàn)中獲得知識(shí)的基礎(chǔ)上繼續(xù)自學(xué)的培育模式。非正規(guī)教育或非正式學(xué)習(xí)的農(nóng)民受過(guò)正規(guī)教育，并希望繼續(xù)提高，更新知識(shí)[15]。根據(jù)過(guò)去10年的天氣、病蟲(chóng)害等情況，Yoo等采用歷史模擬法開(kāi)發(fā)了用于農(nóng)作物種植、牲畜飼養(yǎng)等農(nóng)場(chǎng)經(jīng)營(yíng)的培訓(xùn)軟件，涵蓋農(nóng)作物、牲畜、天氣、病蟲(chóng)害、化肥、交易等方面；同時(shí)，該軟件還附帶任務(wù)設(shè)計(jì)的故事情節(jié)，寓教于樂(lè)；對(duì)比試驗(yàn)表明，用戶能在游戲中輕松學(xué)會(huì)對(duì)農(nóng)場(chǎng)的經(jīng)營(yíng)和對(duì)牲畜的管理[19]。

Nampijja等通過(guò)分析烏干達(dá)農(nóng)戶采用移動(dòng)學(xué)習(xí)(mLearning)的情況發(fā)現(xiàn)，組織框架、社會(huì)影響、同行支持、實(shí)時(shí)學(xué)習(xí)效果、增加產(chǎn)出是幫助學(xué)習(xí)、采用移動(dòng)技術(shù)的關(guān)鍵因素；雖然采用移動(dòng)技術(shù)的實(shí)踐依賴于組織框架，但移動(dòng)學(xué)習(xí)在資源有限環(huán)境中的應(yīng)用前景是廣闊的[20]。遠(yuǎn)程學(xué)習(xí)是一種被高度認(rèn)可的在職培訓(xùn)模式，它具有快速反饋和節(jié)約成本的優(yōu)勢(shì)。農(nóng)業(yè)遠(yuǎn)程教育涉及農(nóng)業(yè)專家、有資歷的人、氣象學(xué)專家以及獸醫(yī)和社會(huì)科學(xué)教育者，他們制作相關(guān)領(lǐng)域的培訓(xùn)視頻，農(nóng)戶和專業(yè)人士通過(guò)平板電腦等獲取視頻，因而從農(nóng)作物種植、收獲等農(nóng)業(yè)生產(chǎn)培訓(xùn)中受益[21]。Jiang等研究發(fā)現(xiàn)，最受歡迎的培訓(xùn)內(nèi)容是先進(jìn)技術(shù)，培訓(xùn)方式是參觀學(xué)習(xí)，培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng)是1 d，培訓(xùn)模式是根據(jù)農(nóng)時(shí)靈活安排時(shí)間[22]。

四川省新津縣新型職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)的做法是：(1)精準(zhǔn)分層。培訓(xùn)對(duì)象被劃分為2個(gè)層次：一是有意愿成為農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者的高級(jí)職業(yè)農(nóng)民；二是年齡較大、將農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)作為生活需求的普通勞動(dòng)者。(2)差別培訓(xùn)。根據(jù)不同層次勞動(dòng)群體的特征設(shè)計(jì)不同的培訓(xùn)內(nèi)容。(3)按需供給。以培訓(xùn)對(duì)象的實(shí)際需求為導(dǎo)向配置培訓(xùn)資源[23]。朱啟臻等的調(diào)查顯示，新型職業(yè)農(nóng)民迫切需要的培訓(xùn)內(nèi)容依次為：實(shí)用技術(shù)、市場(chǎng)營(yíng)銷技術(shù)、農(nóng)產(chǎn)品加工技術(shù)、電腦及網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、農(nóng)業(yè)政策與法規(guī)以及文化基礎(chǔ)知識(shí)；最受歡迎的教學(xué)方式是送教下鄉(xiāng)的田間地頭實(shí)踐教學(xué)，其次是學(xué)校集中上課，而遠(yuǎn)程教育的認(rèn)同度較低[8]。

1.3.3 新型職業(yè)農(nóng)民培育的效果 從社會(huì)保護(hù)的視角來(lái)看，教育和培訓(xùn)是幫助農(nóng)戶面對(duì)風(fēng)險(xiǎn)沖擊最有效的辦法。先進(jìn)的信息技術(shù)使得現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育能克服時(shí)間、空間、成本等因素造成的農(nóng)戶教育和培訓(xùn)障礙，顯著提高教育效率。因此，現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育技術(shù)的應(yīng)用強(qiáng)化了對(duì)農(nóng)戶的社會(huì)保護(hù)[24]。巴基斯坦農(nóng)民培訓(xùn)表明，通過(guò)指導(dǎo)他們按比例施用化肥、農(nóng)藥，可提高農(nóng)場(chǎng)小麥的技術(shù)效率[25]。整合生產(chǎn)投入、制度安排、利益相關(guān)者等的價(jià)值鏈，并借助農(nóng)業(yè)專家的遠(yuǎn)程指導(dǎo)，可以顯著提高蘑菇生產(chǎn)者的收入[26]。新型職業(yè)農(nóng)民培育有助于增強(qiáng)農(nóng)業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力和農(nóng)民增收能力，推動(dòng)規(guī)模農(nóng)業(yè)和生態(tài)農(nóng)業(yè)的迅速發(fā)展，促進(jìn)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)社會(huì)化服務(wù)體系的完善[23]。

基于定點(diǎn)采樣，Song等對(duì)比分析地區(qū)差異、培訓(xùn)的影響等問(wèn)題，培訓(xùn)內(nèi)容包括殺蟲(chóng)劑購(gòu)買、標(biāo)簽閱讀、人員防護(hù)、容器處理、噴霧器維護(hù)與清潔等，結(jié)果發(fā)現(xiàn)，定點(diǎn)樣本的每個(gè)指標(biāo)在培訓(xùn)前和培訓(xùn)后有顯著的差異[27]。馬來(lái)西亞政府為農(nóng)戶提供了非正規(guī)教育，以提升其創(chuàng)業(yè)發(fā)展水平，課程集中在教授管理技能及提高農(nóng)戶的創(chuàng)新性等方面。Rezai等的研究發(fā)現(xiàn)，非正規(guī)教育確實(shí)在提升農(nóng)戶的企業(yè)家精神方面發(fā)揮了重要作用[28]。

2 家庭農(nóng)場(chǎng)規(guī)模經(jīng)營(yíng)

近年來(lái)，對(duì)家庭農(nóng)場(chǎng)的研究主要集中在其內(nèi)涵、特征、發(fā)展現(xiàn)狀、家庭農(nóng)場(chǎng)經(jīng)營(yíng)的優(yōu)勢(shì)、農(nóng)場(chǎng)規(guī)模的影響因素、適度規(guī)模的界定等方面。

2.1 家庭農(nóng)場(chǎng)的內(nèi)涵

家庭農(nóng)場(chǎng)界定應(yīng)考慮4個(gè)方面：一是家庭農(nóng)場(chǎng)須由具備農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)或知識(shí)的農(nóng)村家庭經(jīng)營(yíng)；二是堅(jiān)持一業(yè)為主，收入主要來(lái)自農(nóng)業(yè)；三是不應(yīng)有長(zhǎng)期雇工；四是須適度規(guī)模經(jīng)營(yíng)[29]。但學(xué)者們研究所側(cè)重的角度不盡相同：(1)經(jīng)營(yíng)方式角度。家庭農(nóng)場(chǎng)是適應(yīng)現(xiàn)有生產(chǎn)力水平與市場(chǎng)需求進(jìn)行專業(yè)化生產(chǎn)，并形成適度規(guī)模經(jīng)營(yíng)且具有現(xiàn)代商品意識(shí)[30]的種養(yǎng)農(nóng)戶企業(yè)[31]，是一種新型的經(jīng)濟(jì)組織形式[32]。(2)經(jīng)營(yíng)主體角度。家庭農(nóng)場(chǎng)是以農(nóng)戶家庭為基本組織單位[33]，以現(xiàn)代化技術(shù)、規(guī)模化經(jīng)營(yíng)、企業(yè)化管理為組織特征的一種現(xiàn)代農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)主體[34]，該主體是農(nóng)村居民[35]。(3)經(jīng)濟(jì)利潤(rùn)角度。家庭農(nóng)場(chǎng)以適度規(guī)模經(jīng)營(yíng)為目標(biāo)，以高效的勞動(dòng)生產(chǎn)率從事農(nóng)產(chǎn)品商業(yè)化生產(chǎn)，獲取與農(nóng)戶從事非農(nóng)生產(chǎn)勞動(dòng)收入相當(dāng)或更高經(jīng)濟(jì)利潤(rùn)的經(jīng)濟(jì)單位[36]。

2.2 家庭農(nóng)場(chǎng)的特征

家庭農(nóng)場(chǎng)主要具有以下4個(gè)特征：(1)經(jīng)營(yíng)主體是新型職業(yè)農(nóng)民。家庭農(nóng)場(chǎng)的經(jīng)營(yíng)主體是有文化、懂技術(shù)、善經(jīng)營(yíng)的新型職業(yè)農(nóng)民[37]，即家庭農(nóng)場(chǎng)主就是新型職業(yè)農(nóng)民[38]。(2)家庭農(nóng)場(chǎng)須達(dá)到一定規(guī)模。土地經(jīng)營(yíng)規(guī)模太小，提高土地產(chǎn)出率須以勞動(dòng)生產(chǎn)率下降為代價(jià)，影響農(nóng)民增收；土地經(jīng)營(yíng)規(guī)模過(guò)大，提高勞動(dòng)生產(chǎn)率須以土地產(chǎn)出率下降為代價(jià)，影響農(nóng)業(yè)增產(chǎn)。因此，既要注重提升土地產(chǎn)出率，也要兼顧勞動(dòng)生產(chǎn)率，把家庭農(nóng)場(chǎng)規(guī)?？刂圃谶m度范圍內(nèi)[39]。家庭農(nóng)場(chǎng)的適度規(guī)模隨著地區(qū)、經(jīng)營(yíng)類型、技術(shù)水平的改變而改變[14]。(3)以家庭勞動(dòng)力為主。農(nóng)業(yè)是一種依賴豐富經(jīng)驗(yàn)并須要高度責(zé)任感的活動(dòng)，為自己勞動(dòng)的農(nóng)業(yè)所得與為他人勞動(dòng)的農(nóng)業(yè)所得是不同的[14]，不雇工或僅在農(nóng)忙季節(jié)少量雇工，監(jiān)督成本接近于零[3]，雇工可消解規(guī)模效益[37]。(4)家庭農(nóng)場(chǎng)須進(jìn)行工商注冊(cè)。只有符合一定標(biāo)準(zhǔn)的家庭農(nóng)場(chǎng)才能登記注冊(cè)[3]，獲得國(guó)家認(rèn)可，便于識(shí)別以及政府管理與政策支持。家庭農(nóng)場(chǎng)涉及規(guī)劃、產(chǎn)權(quán)、品牌建設(shè)、農(nóng)場(chǎng)繼承等一系列企業(yè)類問(wèn)題，因此，登記注冊(cè)也是家庭農(nóng)場(chǎng)穩(wěn)定性的內(nèi)在要求[14]。

2.3 家庭農(nóng)場(chǎng)的發(fā)展現(xiàn)狀

為鑒別農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)管理戰(zhàn)略、銷售貢獻(xiàn)、協(xié)作、技術(shù)創(chuàng)新與控制，Lima等研究隆多尼亞農(nóng)場(chǎng)主的企業(yè)戰(zhàn)略對(duì)家庭農(nóng)場(chǎng)發(fā)展的貢獻(xiàn)，結(jié)果表明，生產(chǎn)和銷售面臨的挑戰(zhàn)是阻礙家庭農(nóng)場(chǎng)產(chǎn)業(yè)化生產(chǎn)的因素；在生產(chǎn)、銷售活動(dòng)中，企業(yè)家精神是首要的，它給農(nóng)民提供了新的就業(yè)崗位并增加了收入[40]。Umaerus等考察瑞典典型的林業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，每次活動(dòng)都對(duì)選出的男性和女性管理者代表進(jìn)行評(píng)估，結(jié)果顯示，傳統(tǒng)林業(yè)由家庭農(nóng)場(chǎng)的男性和女性所有者共同經(jīng)營(yíng)，但女性比男性從事的服務(wù)類經(jīng)營(yíng)活動(dòng)更多，在服務(wù)和護(hù)理領(lǐng)域以女性為主導(dǎo)，可見(jiàn)已有的傳統(tǒng)林業(yè)性別結(jié)構(gòu)假設(shè)(相對(duì)于男性而言，女性愿意從事較少的傳統(tǒng)生產(chǎn)活動(dòng))已經(jīng)不合時(shí)宜；以男性主導(dǎo)的傳統(tǒng)林業(yè)家庭農(nóng)場(chǎng)限制女性從事林業(yè)生產(chǎn)，因而阻礙女性創(chuàng)業(yè)[41]。

近年來(lái)，生物沼氣的開(kāi)發(fā)與利用已成為德國(guó)一項(xiàng)重要的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，地方生物沼氣廠在數(shù)量、質(zhì)量上得到快速和縱深發(fā)展，集中表現(xiàn)在生物沼氣廠支持農(nóng)業(yè)可持續(xù)發(fā)展的潛力上。同時(shí)，生物沼氣開(kāi)發(fā)在實(shí)踐中也存在一些不良的甚至是很嚴(yán)重的副作用。德國(guó)家庭農(nóng)場(chǎng)在開(kāi)展協(xié)同與可持續(xù)創(chuàng)新、調(diào)動(dòng)內(nèi)生資源以及自我管理中發(fā)揮著重要作用。另外，作為可持續(xù)發(fā)展總體的一部分，如何面對(duì)運(yùn)營(yíng)生物沼氣廠錯(cuò)綜復(fù)雜的挑戰(zhàn)，家庭農(nóng)場(chǎng)的作用具有不確定性[42]。高強(qiáng)等對(duì)我國(guó)家庭農(nóng)場(chǎng)的研究發(fā)現(xiàn)，家庭農(nóng)場(chǎng)以種養(yǎng)業(yè)為主，規(guī)?；?jīng)營(yíng)趨勢(shì)明顯；制度逐漸完善，管理服務(wù)水平不斷提高；發(fā)展思路逐步理順，發(fā)展模式不斷創(chuàng)新；在實(shí)踐中逐漸形成4種模式，即經(jīng)營(yíng)自耕農(nóng)式的上海松江模式、依靠協(xié)會(huì)帶動(dòng)的安徽郎溪模式、與城鎮(zhèn)化聯(lián)動(dòng)的吉林延邊模式、實(shí)施分類管理的山東諸城模式[43]。

2.4 家庭農(nóng)場(chǎng)經(jīng)營(yíng)的優(yōu)勢(shì)

相較于其他經(jīng)營(yíng)形式，家庭農(nóng)場(chǎng)具有一定的優(yōu)勢(shì)。與普通小農(nóng)戶相比，家庭農(nóng)場(chǎng)的穩(wěn)定性和規(guī)模經(jīng)營(yíng)有利于科學(xué)技術(shù)的應(yīng)用，促進(jìn)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)集約化、專業(yè)化、組織化發(fā)展，同時(shí)有利于農(nóng)耕文化的傳承[14]。家庭農(nóng)場(chǎng)主大多年富力強(qiáng)、文化程度以及綜合素質(zhì)較高；家庭農(nóng)場(chǎng)季節(jié)性雇工較常見(jiàn)，農(nóng)業(yè)投入的勞動(dòng)時(shí)間較多；家庭農(nóng)場(chǎng)面向市場(chǎng)組織生產(chǎn)，更注重經(jīng)濟(jì)效益，農(nóng)產(chǎn)品銷售渠道顯現(xiàn)出與企業(yè)密切合作的趨勢(shì)；家庭農(nóng)場(chǎng)收入相對(duì)較高，且主要來(lái)自農(nóng)業(yè)生產(chǎn)[44]。

與專業(yè)大戶及合作社相比，家庭農(nóng)場(chǎng)既可以避免專業(yè)大戶進(jìn)入門檻較高、承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)過(guò)大、各種成本與日俱增等問(wèn)題，又可以彌補(bǔ)農(nóng)民專業(yè)合作社經(jīng)營(yíng)貸款難、組織凝聚力弱等不足[45]。另外，存在于家庭農(nóng)場(chǎng)非正式規(guī)范產(chǎn)生的家庭凝聚力和家庭成員的利他行為，能夠在沒(méi)有外部監(jiān)督和管理的條件下產(chǎn)生較強(qiáng)的內(nèi)部激勵(lì)，從而保證最大限度地發(fā)揮家庭成員的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)積極性[37]。

2.5 家庭農(nóng)場(chǎng)規(guī)模的影響因素

家庭農(nóng)場(chǎng)規(guī)模受內(nèi)生和外生因素的影響[46]。內(nèi)生因素為與農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展相關(guān)的因素，主要有：(1)經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目。由于不同經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目單位面積耗工不同，管理效率最大時(shí)的家庭農(nóng)場(chǎng)規(guī)模亦隨之不同[47]。(2)家庭結(jié)構(gòu)。家庭農(nóng)場(chǎng)主及主要?jiǎng)趧?dòng)力的管理水平和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)能力對(duì)農(nóng)場(chǎng)規(guī)模有正的影響[47]；家庭生命周期，包括家中未成年人數(shù)、種田人數(shù)，對(duì)農(nóng)場(chǎng)規(guī)模有顯著的正影響[48]；女性戶主的個(gè)人特征對(duì)農(nóng)場(chǎng)規(guī)模有顯著影響[49]。(3)技術(shù)進(jìn)步。技術(shù)進(jìn)步是農(nóng)場(chǎng)規(guī)模擴(kuò)大的關(guān)鍵因素，但在不同時(shí)期對(duì)農(nóng)場(chǎng)規(guī)模的影響程度不同[50]；農(nóng)業(yè)機(jī)械化水平在很大程度上決定著農(nóng)場(chǎng)規(guī)模[47]。(4)其他因素。勞動(dòng)力及資本價(jià)格[51]、農(nóng)場(chǎng)[52]及農(nóng)業(yè)[53]收入對(duì)農(nóng)場(chǎng)規(guī)模有明顯影響。

外生因素為農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展以外的因素，主要有：(1)資源稟賦。一個(gè)地區(qū)的人口數(shù)量、耕地面積、自然條件、地理位置等都制約著家庭農(nóng)場(chǎng)的規(guī)模，如土壤質(zhì)量對(duì)農(nóng)場(chǎng)規(guī)模的影響為負(fù)[47]。(2)社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境。農(nóng)業(yè)社會(huì)化服務(wù)體系以及市場(chǎng)化的完善程度、融資環(huán)境[47]、非農(nóng)就業(yè)機(jī)會(huì)[52]、土地制度[54]等都對(duì)農(nóng)場(chǎng)規(guī)模有顯著影響；未預(yù)期的經(jīng)濟(jì)波動(dòng)會(huì)影響農(nóng)場(chǎng)規(guī)模，經(jīng)濟(jì)下滑時(shí)農(nóng)場(chǎng)規(guī)模變大，經(jīng)濟(jì)上升時(shí)農(nóng)場(chǎng)規(guī)模變小[55]。

2.6 家庭農(nóng)場(chǎng)適度規(guī)模的界定

農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)不僅要達(dá)到一定規(guī)模，而且要適度。家庭農(nóng)場(chǎng)單位面積的平均純收入(總體效益)達(dá)到最大時(shí)的規(guī)模即為適度的生產(chǎn)規(guī)模，規(guī)模過(guò)大或過(guò)小都不能實(shí)現(xiàn)效益最優(yōu)[37]。

究竟多大的經(jīng)營(yíng)規(guī)模為適度，定性研究和定量研究分別給出了各自的觀點(diǎn)。定性研究認(rèn)為，家庭農(nóng)場(chǎng)規(guī)模適度的標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)該是經(jīng)營(yíng)規(guī)模與農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)者的能力、技術(shù)裝備水平相適應(yīng)，并且能增產(chǎn)增收[56]；家庭農(nóng)場(chǎng)規(guī)模不是一成不變的，隨著技術(shù)水平的提高以及耕地條件的變化，適度規(guī)模的標(biāo)準(zhǔn)將發(fā)生相應(yīng)變化；當(dāng)家庭農(nóng)場(chǎng)規(guī)模達(dá)到需雇傭家庭外農(nóng)工時(shí)，效益遞減現(xiàn)象開(kāi)始顯現(xiàn)[57]，農(nóng)場(chǎng)規(guī)模越大土地產(chǎn)出率越低[58]。根據(jù)家庭農(nóng)場(chǎng)種糧收益、外出務(wù)工收入以及城鎮(zhèn)職工工資水平、城鎮(zhèn)公共服務(wù)水平等指標(biāo)，蔡瑞林等構(gòu)建3個(gè)臨界點(diǎn)：(1)最小必要規(guī)模。種糧收益等于家庭勞動(dòng)力外出務(wù)工收入時(shí)的農(nóng)地規(guī)模。(2)中等適度規(guī)模。種糧收益等于家庭勞動(dòng)力外出務(wù)工收入與城鎮(zhèn)居民公共服務(wù)水平之和時(shí)的農(nóng)地規(guī)模。(3)超適度規(guī)模。種糧收益等于城鎮(zhèn)職工工資水平及其公共服務(wù)水平之和時(shí)的農(nóng)地規(guī)模。這3個(gè)臨界點(diǎn)將種糧家庭農(nóng)場(chǎng)規(guī)模劃分為低適度、中等適度、高適度、超適度等4個(gè)類別[59]。

定量研究表明，家庭農(nóng)場(chǎng)的適度規(guī)模受地區(qū)、經(jīng)營(yíng)類型、技術(shù)水平的影響。黑龍江省種糧農(nóng)民勞均可耕種20 hm2左右，河北省山地勞均最多可耕種1.33 hm2；種菜家庭農(nóng)場(chǎng)的最佳規(guī)模是0.33～1.33 hm2，而種蘋(píng)果果農(nóng)夫妻最適宜的規(guī)模是0.33 hm2[14]；種植糧食的家庭農(nóng)場(chǎng)，河南省以13.33 hm2為最佳種植規(guī)模，江西省以4.67～10.00 hm2為最佳種植規(guī)模[36]；在傳統(tǒng)階段家庭農(nóng)場(chǎng)規(guī)模應(yīng)小于6.67 hm2，在農(nóng)機(jī)應(yīng)用的初級(jí)階段規(guī)模應(yīng)介于6.67～66.67 hm2之間，到農(nóng)機(jī)應(yīng)用的高級(jí)階段規(guī)模應(yīng)在66.67～200.00 hm2之間，規(guī)模超過(guò)200.00 hm2時(shí)效益將遞減[60]。

2.7 家庭農(nóng)場(chǎng)經(jīng)營(yíng)績(jī)效

學(xué)者們就家庭農(nóng)場(chǎng)經(jīng)營(yíng)績(jī)效指標(biāo)體系的構(gòu)建、測(cè)度及其影響因素等展開(kāi)了論述。

2.7.1 績(jī)效評(píng)估指標(biāo)體系的構(gòu)建 常用的家庭農(nóng)場(chǎng)經(jīng)營(yíng)績(jī)效指標(biāo)有：(1)農(nóng)業(yè)勞動(dòng)生產(chǎn)率，即1個(gè)農(nóng)業(yè)勞動(dòng)力全年生產(chǎn)的農(nóng)副產(chǎn)品產(chǎn)值；(2)土地產(chǎn)出率，即農(nóng)作物生產(chǎn)周期(1年或多年)內(nèi)單位面積土地上的產(chǎn)出；(3)農(nóng)產(chǎn)品商品率，即農(nóng)產(chǎn)品商品量占總產(chǎn)量的比例；(4)農(nóng)產(chǎn)品成本收益率，即農(nóng)業(yè)純收入占生產(chǎn)總成本的比例；(5)農(nóng)業(yè)科技貢獻(xiàn)率，即科技進(jìn)步對(duì)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的貢獻(xiàn)份額；(6)家庭人均收入，即家庭農(nóng)場(chǎng)生產(chǎn)者的平均務(wù)農(nóng)收入[61]。

2.7.2 家庭農(nóng)場(chǎng)經(jīng)營(yíng)績(jī)效評(píng)估 Balezentis等將條件效率理論應(yīng)用到多向效率分析(MEA)中，對(duì)比分析觀察值及其參照物，利用立陶宛家庭農(nóng)場(chǎng)數(shù)據(jù)，并結(jié)合傳統(tǒng)的單向和多向效率理論分析發(fā)現(xiàn)，產(chǎn)出效率存在正的時(shí)間趨勢(shì)，主要是由于勞動(dòng)力效率提高所致，但產(chǎn)出效率與補(bǔ)貼率呈負(fù)相關(guān)關(guān)系[62]?；跀?shù)據(jù)包絡(luò)分析(DEA)模型，Cui等估計(jì)我國(guó)東北家庭農(nóng)場(chǎng)的開(kāi)發(fā)效率，結(jié)果顯示，家庭農(nóng)場(chǎng)經(jīng)營(yíng)過(guò)程缺乏新技術(shù)，農(nóng)場(chǎng)主管理能力弱，生產(chǎn)投入要素如非理性成份的DEA效率低[63]。以Farrell生產(chǎn)效率作參照，Xiao等研究測(cè)度家庭農(nóng)場(chǎng)效率的假設(shè)前提、現(xiàn)實(shí)條件、理論模型，同時(shí)，基于非參數(shù)DEA方法構(gòu)建家庭農(nóng)場(chǎng)效率評(píng)估模型并進(jìn)行驗(yàn)證分析，結(jié)果顯示，該模型可以鑒別家庭農(nóng)場(chǎng)是否完全純技術(shù)效率(vrste)有效、綜合效率(crste)有效、規(guī)模(scale)有效[64]。

2.8 家庭農(nóng)場(chǎng)的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)

家庭農(nóng)場(chǎng)的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)涉及風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避等2方面內(nèi)容。

2.8.1 家庭農(nóng)場(chǎng)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估 張悅等提出，家庭農(nóng)場(chǎng)面臨過(guò)度規(guī)?；?、缺乏穩(wěn)定優(yōu)質(zhì)輔助勞動(dòng)力、生產(chǎn)成本上漲、經(jīng)營(yíng)結(jié)構(gòu)趨向單一化、配套設(shè)施和服務(wù)落后、議價(jià)能力不足等風(fēng)險(xiǎn)[68]。Balezentis等發(fā)現(xiàn)，社會(huì)資本進(jìn)入農(nóng)業(yè)可帶來(lái)勞動(dòng)監(jiān)督、生產(chǎn)管控、專用性投資、市場(chǎng)銷售等風(fēng)險(xiǎn)[67]。朱明則聚焦家庭農(nóng)場(chǎng)的融資風(fēng)險(xiǎn)，包括資本結(jié)構(gòu)、土地流轉(zhuǎn)、內(nèi)部經(jīng)營(yíng)、經(jīng)營(yíng)模式等風(fēng)險(xiǎn)[69]。Blanc等進(jìn)一步分析融資風(fēng)險(xiǎn)的成因，包含內(nèi)因即信息不對(duì)稱和農(nóng)場(chǎng)資產(chǎn)物權(quán)的不完整性等，以及外因即自然、動(dòng)植物疫病、市場(chǎng)、政策、制度等風(fēng)險(xiǎn)[66]。

2.8.2 家庭農(nóng)場(chǎng)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避 學(xué)者們提出家庭農(nóng)場(chǎng)規(guī)避經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)的對(duì)策措施。政府應(yīng)引導(dǎo)發(fā)展農(nóng)地產(chǎn)權(quán)交易平臺(tái)，引入市場(chǎng)力量完善農(nóng)機(jī)租賃等社會(huì)化服務(wù)體系，并采取分階段動(dòng)態(tài)式農(nóng)業(yè)補(bǔ)貼以及家庭農(nóng)場(chǎng)聯(lián)合議價(jià)措施[68]。嚴(yán)格限定社會(huì)資本進(jìn)入農(nóng)業(yè)的經(jīng)營(yíng)類別、農(nóng)地類型、生產(chǎn)環(huán)節(jié)；規(guī)范農(nóng)地流轉(zhuǎn)協(xié)議，強(qiáng)化土地轉(zhuǎn)出戶的優(yōu)先雇用權(quán)；鼓勵(lì)農(nóng)場(chǎng)進(jìn)行工商注冊(cè)[67]。為規(guī)避融資風(fēng)險(xiǎn)，政府應(yīng)積極培育職業(yè)農(nóng)民；加快家庭農(nóng)場(chǎng)內(nèi)部建章立制，規(guī)范經(jīng)營(yíng)；選擇恰當(dāng)?shù)慕?jīng)營(yíng)模式[69]。建立財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制，降低負(fù)債率，改善信息不對(duì)稱的現(xiàn)狀，加強(qiáng)貸款的事后監(jiān)督[66]。

3 新型職業(yè)農(nóng)民與家庭農(nóng)場(chǎng)的耦合性分析

新型職業(yè)農(nóng)民與家庭農(nóng)場(chǎng)適度規(guī)模經(jīng)營(yíng)之間具有耦合機(jī)制[69]。一方面，新型職業(yè)農(nóng)民是家庭農(nóng)場(chǎng)適度規(guī)模經(jīng)營(yíng)的主體。首先，現(xiàn)代家庭農(nóng)場(chǎng)須要新型職業(yè)農(nóng)民。科技在農(nóng)業(yè)發(fā)展中的作用越來(lái)越凸顯，現(xiàn)代家庭農(nóng)場(chǎng)也越來(lái)越注重運(yùn)用科技手段來(lái)推動(dòng)農(nóng)業(yè)由粗放型向集約型轉(zhuǎn)變。唯有懂經(jīng)營(yíng)、善管理、有技術(shù)、懂市場(chǎng)的新型職業(yè)農(nóng)民才能擔(dān)當(dāng)此重任，滿足農(nóng)業(yè)適度規(guī)模經(jīng)營(yíng)的需要。其次，新型職業(yè)農(nóng)民是家庭農(nóng)場(chǎng)規(guī)模經(jīng)營(yíng)重要的推動(dòng)力量。新型職業(yè)農(nóng)民是理性經(jīng)濟(jì)人[69]，完全融入市場(chǎng)，追求利潤(rùn)最大化，但前提是農(nóng)場(chǎng)經(jīng)營(yíng)必須達(dá)到一定規(guī)模，因此，新型職業(yè)農(nóng)民是家庭農(nóng)場(chǎng)規(guī)模經(jīng)營(yíng)的有力推動(dòng)者[14]。最后，新型職業(yè)農(nóng)民是家庭農(nóng)場(chǎng)可持續(xù)發(fā)展的保障。穩(wěn)定性是農(nóng)業(yè)內(nèi)在屬性對(duì)從業(yè)者的基本要求，而新型職業(yè)農(nóng)民具有高度的穩(wěn)定性，他們把務(wù)農(nóng)作為終身職業(yè)。同時(shí)，新型職業(yè)農(nóng)民具有高度的社會(huì)責(zé)任感和現(xiàn)代觀念，其行為對(duì)生態(tài)、環(huán)境、社會(huì)以及后人負(fù)責(zé)[14]。另一方面，家庭農(nóng)場(chǎng)是新型職業(yè)農(nóng)民最理想的載體[8]。在農(nóng)業(yè)合作社、承包大戶、家庭農(nóng)場(chǎng)、農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)等諸多經(jīng)營(yíng)主體中，哪些可能成為新型職業(yè)農(nóng)民的載體？合作社是農(nóng)戶和其他農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)主體的聯(lián)合，合作社的領(lǐng)頭人既可以是新型職業(yè)農(nóng)民，也可以是職業(yè)經(jīng)理人，而后者則不一定是農(nóng)民，因此，合作社不是新型職業(yè)農(nóng)民的穩(wěn)定載體。由于承包大戶的耕地面積以及承包期限不穩(wěn)定，因此也難以成為新型職業(yè)農(nóng)民的有效載體。農(nóng)業(yè)企業(yè)的管理者不是新型職業(yè)農(nóng)民；在企業(yè)打工的勞動(dòng)者只能算是農(nóng)業(yè)工人，而不是新型職業(yè)農(nóng)民[8]。因此家庭農(nóng)場(chǎng)是新型職業(yè)農(nóng)民存在的基礎(chǔ)和載體[14]。

4 研究述評(píng)與展望

圍繞新型職業(yè)農(nóng)民與家庭農(nóng)場(chǎng)，已有文獻(xiàn)開(kāi)展了較為廣泛深入的研究，并取得了豐碩成果，同時(shí)也存在不足之處。概括而言，可以歸納為以下5個(gè)方面：(1)對(duì)于新型職業(yè)農(nóng)民的理論研究，大多停留在現(xiàn)象觀察[11]和現(xiàn)狀分析[33，70]階段，缺乏對(duì)經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象背后的機(jī)制進(jìn)行深層次解構(gòu)，如新生代農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的動(dòng)力機(jī)制，保護(hù)新型職業(yè)農(nóng)民固有的可持續(xù)發(fā)展理念的激勵(lì)機(jī)制等。因此，不能發(fā)現(xiàn)穩(wěn)定和壯大新型職業(yè)農(nóng)民隊(duì)伍的路徑，也不善于發(fā)揮新型職業(yè)農(nóng)民與生俱來(lái)的優(yōu)點(diǎn)，甚至可能起到消解的作用。(2)對(duì)新型職業(yè)農(nóng)民缺乏實(shí)證分析。雖然有部分學(xué)者收集了新型職業(yè)農(nóng)民分類培訓(xùn)、按需供給等的相關(guān)數(shù)據(jù)，但也僅進(jìn)行描述性統(tǒng)計(jì)，得出的結(jié)論不夠嚴(yán)謹(jǐn)[23]。(3)新型職業(yè)農(nóng)民培育的政策建議可操作性不強(qiáng)。由于缺乏相關(guān)的實(shí)證分析，不能得到科學(xué)的結(jié)果，由此引申出不準(zhǔn)確的結(jié)論，在此基礎(chǔ)上的政策建議目的性不強(qiáng)，沒(méi)有可操作性。(4)對(duì)于家庭農(nóng)場(chǎng)的適度規(guī)模經(jīng)營(yíng)，既有適度規(guī)模經(jīng)營(yíng)的理論界定[8，71]，又有嚴(yán)格的實(shí)證分析[46，72]。但對(duì)于家庭農(nóng)場(chǎng)的融資問(wèn)題，鮮有述及。(5)關(guān)于新型職業(yè)農(nóng)民與家庭農(nóng)場(chǎng)的耦合性，雖有學(xué)者厘清了兩者之間的耦合關(guān)系，即新型職業(yè)農(nóng)民是家庭農(nóng)場(chǎng)經(jīng)營(yíng)的主體[14，69]，家庭農(nóng)場(chǎng)是新型職業(yè)農(nóng)民的最佳載體[8，14]，但對(duì)耦合機(jī)制尚僅限于形式與模式的研究，深度和廣度還有待拓展。

綜上所述，在新型職業(yè)農(nóng)民主導(dǎo)下的家庭農(nóng)場(chǎng)適度規(guī)模經(jīng)營(yíng)研究領(lǐng)域，主要有以下6個(gè)亟待解決的問(wèn)題，也是未來(lái)研究的重要發(fā)展方向。(1)新生代農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的動(dòng)力機(jī)制。返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的農(nóng)民工是新型職業(yè)農(nóng)民最重要的來(lái)源之一，因此對(duì)其動(dòng)力機(jī)制的研究有利于壯大新型職業(yè)農(nóng)民的隊(duì)伍。該動(dòng)力機(jī)制可以分為內(nèi)源動(dòng)力和外源動(dòng)力。外出闖蕩的農(nóng)民工不乏農(nóng)村精英，在外務(wù)工經(jīng)商積累了較豐富的經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，甚至有了一定的經(jīng)濟(jì)實(shí)力，他們需要施展抱負(fù)的舞臺(tái)。同時(shí)，鄉(xiāng)土情結(jié)和地緣關(guān)系可視為其返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的內(nèi)源動(dòng)力。在我國(guó)2020年前消除貧困的戰(zhàn)略背景下，中央政策向農(nóng)村傾斜，尤其是向貧困地區(qū)、貧困群眾傾斜，這無(wú)疑給返鄉(xiāng)農(nóng)民工筑牢了創(chuàng)業(yè)的根基。這類因素可視為外源動(dòng)力。通過(guò)構(gòu)建動(dòng)力機(jī)制的理論框架，逐步梳理出新型職業(yè)農(nóng)民發(fā)展的邏輯脈絡(luò)，必定有利于該群體的成長(zhǎng)、壯大。(2)保護(hù)新型職業(yè)農(nóng)民固有的可持續(xù)發(fā)展理念的激勵(lì)機(jī)制。新型職業(yè)農(nóng)民具有高度的社會(huì)責(zé)任感和現(xiàn)代觀念，其行為對(duì)生態(tài)、環(huán)境、社會(huì)以及后人負(fù)責(zé)[14]，社會(huì)應(yīng)予以重視和保護(hù)，而不是消磨和侵蝕。如何激勵(lì)和保護(hù)，既不能不足，又不能矯枉過(guò)正，這無(wú)疑是擺在政府和學(xué)者面前的一道難題。(3)新型職業(yè)農(nóng)民培育的實(shí)證分析。可以從細(xì)化培育主體責(zé)任入手，包括政府以及社會(huì)力量2個(gè)層面，兩者應(yīng)是相互配合、互為補(bǔ)充的關(guān)系?；趯?shí)地調(diào)研，獲取微觀數(shù)據(jù)，對(duì)不同培育主體投入的影響因素，以及投入的形式、領(lǐng)域、效果等問(wèn)題展開(kāi)實(shí)證分析，有助于精準(zhǔn)把握新型職業(yè)農(nóng)民培育的瓶頸。(4)新型職業(yè)農(nóng)民培育的對(duì)策措施。在新型職業(yè)農(nóng)民培育實(shí)證分析的基礎(chǔ)上提出的政策建議才能夠有的放矢，增強(qiáng)針對(duì)性和可操作性。(5)家庭農(nóng)場(chǎng)的融資問(wèn)題。家庭農(nóng)場(chǎng)融資既是一個(gè)迫切須要解決的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題，又是一個(gè)學(xué)術(shù)前沿問(wèn)題。不論是理論研究，還是實(shí)證研究，都有諸多該領(lǐng)域的議題有待探討。(6)對(duì)新型職業(yè)農(nóng)民與家庭農(nóng)場(chǎng)的耦合機(jī)制尚止步于形式與模式的研究，深度和廣度都須延展。例如，新型職業(yè)農(nóng)民將家庭農(nóng)場(chǎng)引向何方？是隨著城鎮(zhèn)化步伐的加快而消亡，還是走得最遠(yuǎn)的幸存者？家庭農(nóng)場(chǎng)能否維護(hù)新型職業(yè)農(nóng)民堅(jiān)持本色不變，甚至激發(fā)其新活力？等等。

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