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      學(xué)業(yè)預(yù)警與學(xué)業(yè)幫扶相結(jié)合的學(xué)業(yè)提升機制探究

      2018-01-19 00:50:33王少博王建強
      課程教育研究 2017年50期
      關(guān)鍵詞:提升

      王少博 王建強

      【摘要】學(xué)業(yè)幫扶能夠在一定程度上幫助學(xué)困生完成學(xué)業(yè),但是僅限于幫助那些求學(xué)愿望強烈,主動尋求幫助的學(xué)生,對與有厭學(xué)傾向的學(xué)生確無能為力。高校應(yīng)探尋一條學(xué)業(yè)警示與學(xué)業(yè)幫扶相結(jié)合的學(xué)業(yè)提升機制,即具有人性化,又具有約束性,推動高校人才培養(yǎng)質(zhì)量不斷提升。

      【關(guān)鍵詞】學(xué)業(yè)警示 學(xué)業(yè)幫扶 提升

      【課題項目】西安科技大學(xué)培育項目“新形勢下普通高校學(xué)業(yè)困難群體幫扶機制探究”。

      【中圖分類號】G64 【文獻標(biāo)識碼】A 【文章編號】2095-3089(2017)50-0251-01

      一、學(xué)業(yè)困難學(xué)生成因分析

      以西安科技大學(xué)計算機學(xué)院2013級學(xué)生為例,通過每學(xué)期的學(xué)籍處理結(jié)果統(tǒng)計可以看出,學(xué)業(yè)出現(xiàn)問題主要集中在大一和大二上學(xué)期,大一下學(xué)期達到巔峰,盡管如此, 2013級學(xué)生仍有2名學(xué)生未畢業(yè),17名學(xué)生未取得學(xué)位,學(xué)位授予率95%。學(xué)業(yè)受到警示的原因很復(fù)雜,主要是家庭、學(xué)校和社會相互作用的結(jié)果。因此,針對不同的成因并根據(jù)每個人的實際情況因材施策,非常有必要。從對受警示學(xué)生的談話過程及家長的溝通中了解到,主要有以下幾個方面影響這些學(xué)生的學(xué)業(yè):

      1.家庭環(huán)境影響。①家庭環(huán)境不和諧,父母經(jīng)常吵架或者離異單親,生活在這樣的家庭環(huán)境中,學(xué)生得不到應(yīng)有的愛,沒有安全感,情緒容易波動;家長也很少過問孩子的學(xué)習(xí)成績,因此孩子也就視學(xué)習(xí)為可有可無的事了。②家長過度的溺愛,過分保護和包辦現(xiàn)象,使得學(xué)生在學(xué)校表現(xiàn)出內(nèi)向、孤傲、自私、偏激等性格特征,與同學(xué)和老師不愿意多交流,沉迷游戲,對所學(xué)課程不屑一顧。

      2.自身原因。①對所學(xué)專業(yè)不感興趣。興趣是最好的老師,是學(xué)生學(xué)習(xí)的原動力。但是目前受招生制度的制約,部分學(xué)生的專業(yè)是被調(diào)劑的,學(xué)生本身就對所學(xué)專業(yè)存在抵觸心理,導(dǎo)致學(xué)生缺乏學(xué)習(xí)動機。②自律能力差。從高中高壓鍋式的管理模式一下子轉(zhuǎn)變?yōu)榇髮W(xué)開放自由的管理模式,離父母較遠,再加上以功臣自居的心態(tài),認為自己應(yīng)該好好放松放松,一下子就變成了一批脫韁的野馬,將學(xué)習(xí)拋到腦后,沉迷網(wǎng)絡(luò)和游戲,長期面對電腦,導(dǎo)致精神恍惚,注意力下降,最終影響學(xué)習(xí)。③缺乏自信。能考上大學(xué)的學(xué)生在高中大部分都是優(yōu)等生,但是當(dāng)優(yōu)等生組成一個新的集體后,必定還會有優(yōu)良中差之分,當(dāng)一些大學(xué)生成績落在專業(yè)后面時,往往不能自拔、甚至?xí)员┳詶墶?/p>

      二、現(xiàn)有學(xué)業(yè)警示制度弊端

      以西安科技大學(xué)2013年學(xué)籍管理實施細則為例(節(jié)選),對每學(xué)期正??荚嚥患案裾n程達到或超過12學(xué)分者給予警示。受到警示的學(xué)生,由學(xué)生所在學(xué)院及時通知學(xué)生本人及其家長,并對其學(xué)習(xí)情況進行跟蹤管理。對受到警示后,下一學(xué)期正??荚嚥患案裾n程學(xué)分達到或超過12學(xué)分的,予以留級。對受到警示后,下一學(xué)期正常考試不及格課程學(xué)分達到或超過18學(xué)分的,予以退學(xué)。

      該學(xué)業(yè)預(yù)警機制看似合理,但卻存在很大問題。只能體現(xiàn)在學(xué)生學(xué)業(yè)最終成績和學(xué)分上,對學(xué)生在教學(xué)過程中出現(xiàn)的問題沒有預(yù)警,缺乏時效性,學(xué)生的學(xué)業(yè)出現(xiàn)問題與平時課堂的出勤、作業(yè),學(xué)習(xí)態(tài)度密切相關(guān)。當(dāng)學(xué)生出現(xiàn)遲到、曠課、考試作弊等違紀(jì)現(xiàn)象時,盡管輔導(dǎo)員會對其進行教育和管理,但主要是控制其表面現(xiàn)象,不能從根本上解決問題。對學(xué)業(yè)問題的教育轉(zhuǎn)化,不能僅靠輔導(dǎo)員的談話,更需要將任課教師、優(yōu)秀朋輩形成合力,最大程度地幫助學(xué)生克服學(xué)業(yè)困難。

      三、建立實時的預(yù)警與幫扶相結(jié)合的學(xué)業(yè)提升機制

      1.通過摸底和查詢學(xué)生檔案,建立特殊家庭學(xué)生信息臺賬。針對受家庭環(huán)境影響的學(xué)生,通過和學(xué)生約談,幫助其解決心理困惑和心理問題,建立專門的約談檔案,增強師生之間的親切感和信任感,進而增強其學(xué)習(xí)的成就感。

      2.從課堂抓起,通過與任課老師進行對接,建立學(xué)困生檔案,對于上課出現(xiàn)睡覺玩手機3次以上的學(xué)生給予一級學(xué)業(yè)預(yù)警,對于連續(xù)2次以上無故缺勤的學(xué)生給予二級學(xué)業(yè)預(yù)警,對于連續(xù)4次以上無故缺勤的學(xué)生給予三級學(xué)業(yè)預(yù)警。

      3.對于受學(xué)業(yè)預(yù)警的學(xué)生,輔導(dǎo)員要對其進行約談,了解其厭學(xué)的真正原因。如果僅僅因為學(xué)不懂而厭學(xué),則立即安排優(yōu)秀朋輩學(xué)生對其學(xué)業(yè)進行幫扶,解決其在學(xué)習(xí)上的困惑。如果是因為生病或家庭遭受巨大變故,則需要輔導(dǎo)員給予物質(zhì)及精神上的關(guān)懷,幫助其渡過難關(guān),盡可能讓學(xué)生少分心。如果是因為家庭不和諧或者感情問題,則需要盡快聯(lián)系心理咨詢中心老師對其進行心理疏導(dǎo)。如果是因為對專業(yè)不感興趣,則聯(lián)系專業(yè)教師對其進行約談,提高其對專業(yè)的認知度。

      4.對于預(yù)警的實施要實行循序漸進的辦法進行,不能一棍子打死,對于預(yù)警進步生及時給予獎勵,對于特殊學(xué)困生,及時聯(lián)系家長,使家庭力量也參與到幫扶中來,只有學(xué)校、學(xué)生、家庭三方聯(lián)動起來,才會實現(xiàn)更好的聯(lián)動效果。

      總而言之,學(xué)校要以學(xué)生為本,以學(xué)生為中心,將學(xué)業(yè)預(yù)警實時的與學(xué)業(yè)幫扶相結(jié)合。學(xué)業(yè)分級實時預(yù)警機制的構(gòu)建,有利于將不同性質(zhì)的學(xué)困生分層診斷,分層幫扶,有利于構(gòu)建切實有效的實時學(xué)業(yè)幫扶體系和完善的學(xué)業(yè)幫扶機制。

      參考文獻:

      [1]徐墨瑄.高校學(xué)生學(xué)業(yè)幫扶機制的建立[J].教育論壇,2016(3).

      [2]周偉輝,江全元.高校學(xué)業(yè)困難生預(yù)警與幫扶體系的構(gòu)建與實踐[J].高教論壇,2013(11).endprint

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