如何抓好困難時期黨風廉政建設之我見

李文玲

摘要：近兩年來，汾西礦業(yè)面臨的內(nèi)外形勢非常嚴峻，煤炭產(chǎn)能嚴重過剩，主焦煤仍處在“寒冬”期；內(nèi)部進一步轉崗分流、深化改革、扭虧增效、轉型升級亟待解決。就在汾西面臨困難的時期，如何避免腐敗造成無法挽回的經(jīng)濟損失和為黨風廉政建設工作提出了新的要求。

關鍵詞：困難時期；黨風；廉政建設

怎樣才能抓好汾西困難時期黨風廉政建設呢？依我之見，加強黨風廉政建設需要從抓思想、抓作風、抓對策入手，多管齊下，齊頭并進，最終達到治根的目的。

一、抓思想，拓展黨風廉政建設的工作思路

今天，汾西所面臨的嚴峻形勢是汾西發(fā)展史上前所未有的，在黨風廉政建設工作中遇到的各種新情況、新問題、新挑戰(zhàn)都是未曾經(jīng)歷過，如果按照以往的工作方式方法，必然產(chǎn)生局限性，不利于黨風廉政建設工作有效、持續(xù)的開展。因此，加強黨風廉政建設必須要解放思想，進一步拓寬工作思路。要教育全體黨員特別是黨員領導干部，要以深入貫徹落實科學發(fā)展觀為指導，緊緊圍繞學習貫徹黨的十九大會議精神，按照上級的部署和要求，發(fā)揚創(chuàng)新精神，積極探討黨風廉政建設工作中，如何進一步解放思想做到與時俱進的問題。牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，自覺增強廉政意識，增強紀律和法制觀念，做遵紀守法、為民務實清廉，切實轉變作風、開拓創(chuàng)新的模范，為集團公司全面完成2017年生產(chǎn)經(jīng)營目標做出新的更大的貢獻。

二、抓作風，讓黨風廉政建設貼近職工

（一）作風好才能樹正氣，有正氣才能形象好。加強黨風廉政建設，要時刻牢記自己手里的權力是職工群眾賦予的，只能用來為職工群眾謀利益，絕不能把它當作謀取私利的手段，自覺做到自重、自省、自警、自勵；要求別人做到的，自己首先做到，要求別人不做的，自己首先不做，率先垂范，管好自己的配偶、子女、親屬和身邊的工作人員，始終保持良好形象。要始終堅持解放思想、實事求是、與時俱進的思想路線，轉變工作作風，改進工作方式和方法，在抓落實上狠下功夫，實干興邦、空談誤國，要注重真抓實干，確保工作效果；要貫穿“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，深入開展以為民務實清廉為主要內(nèi)容的黨的群眾路線教育實踐活動，正視問題，解決問題，不斷改進工作作風、密切聯(lián)系群眾。

（二）要深刻認識到職工群眾是我們的良師益友。離職工群眾越近，思想就會越解放；離職工群眾越近，信念就會越堅定；離職工群眾越近對政策理解就會越深；離職工群眾越近，解決困難和矛盾的辦法就會越多；離職工群眾越近，就會離腐敗越遠。在汾西困難時期的領導干部只有切實轉變工作作風，對職工群眾真正尊重、真情關懷、真誠服務，才能真正做到為人民服務。所以，作為黨的干部，做事不是為了讓領導欣賞，也不是為了裝潢自己，而是讓職工群眾得實惠，為職工群眾謀幸福。因此不能做褻瀆責任的表面文章，更不能做欺騙職工群眾的虛假文章，要把職工群眾需要的事做好、做實、做漂亮。心系職工、服務職工，不能僅僅停留在口頭上，關鍵要落實到具體行動中去。打鐵還需自身硬，所以，黨員領導干部必須從現(xiàn)在做起，從小事做起，樹立有為才有位的觀念，把虛事做實，把實事做好，踏踏實實、兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨，出色地完成每一項工作任務，只有這樣，才能使職工更有信心戰(zhàn)勝困難。

三、抓對策，把黨風廉政建設逐步推向深入

（一）加強教育，提高黨員干部隊伍素質(zhì)。教育是構建懲治和預防腐敗的基礎。完善和形成反腐倡廉宣傳教育工作新格局，必須切實加強廉政文化教育。一要進一步加強共產(chǎn)黨員先進性、理想信念、宗旨意識、從政道德、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風、黨紀條規(guī)和國家法律法規(guī)教育，樹立社會主義榮辱觀，筑牢思想道德防線。二要把法紀教育、廉政教育和警示教育納入黨員領導干部培訓計劃，積極開展警示教育，做到警鐘長鳴，防微杜漸。三要高度重視提高干部學習能力，突出抓好各級班子和機關干部的學習，通過抓班子、帶隊伍，帶基層，確保干部隊伍素質(zhì)有效提高，引導黨員干部特別是領導干部牢固樹立以廉為榮、以貪為恥的良好風尚，增強廉潔從業(yè)的自覺性，提高拒腐防變的能力。

（二）強化監(jiān)督，形成制約機制。要加強權力監(jiān)督，要以領導干部和權力集中的環(huán)節(jié)、人員為重點，推進關口前移、過程監(jiān)控，充分發(fā)揮監(jiān)督在懲治和預防腐敗工作中的關鍵作用。一是要進一步加強黨內(nèi)監(jiān)督。領導班子成員要主動接受監(jiān)督，切實糾正把上級監(jiān)督看作是對自己不信任，把同級監(jiān)督看作是和自己過不去，把下級監(jiān)督看作是對自己不尊重的錯誤思想，全面貫徹黨內(nèi)監(jiān)督條例，做到上下監(jiān)督、左右監(jiān)督，形成監(jiān)督體系，提高監(jiān)督效果。二是要進一步加強人權、財權的監(jiān)督制約。在工程施工方面，重點對立項審批、資金使用、招投標以及超預算等進行監(jiān)督；在人事管理方面，重點對《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》的貫徹執(zhí)行情況進行監(jiān)督；在財務管理方面，重點對大宗物品采購、固定資產(chǎn)使用和管理、接待費支出等進行監(jiān)督。三是要加強外部監(jiān)督。堅持落實黨風廉政監(jiān)督員制度，廣泛接受紀檢監(jiān)察審計和職工群眾的監(jiān)督。形成不能腐防范機制，讓黨員干部沒有腐敗的機會。

（三）強化管理，夯實拒腐防變的基礎。管理是推進黨風廉政建設的基礎。主要應從四方面著手：一是要進一步健全崗位責任體系，形成權力層層分解、工作環(huán)環(huán)相扣、責任相互制約的科學嚴密的管理體系。二是要大力加強執(zhí)法管理，真正做到依制度辦事，靠制度管人，把“權力關進制度的籠子里”，杜絕以權代法、隨意執(zhí)法、不嚴格履行法律法規(guī)、規(guī)章制度等行為，做到法定職責必須為，法無授權不可為，勇于創(chuàng)新善作為，履行職責不亂為，努力將工作向制度化、規(guī)范化、法制化的方向繼續(xù)推動。三是加強財務管理，完善公平、透明、規(guī)范、高效的預算編制、執(zhí)行和監(jiān)督機制，強化基本建設管理，完善財務管理制度。四是加強物資采購管理，切實做到“陽光采購”。

（四）嚴肅查處違紀案件，形成不敢腐的懲戒機制。查處違紀的黨員干部，清除黨內(nèi)的腐敗行為和腐敗分子，是黨風廉政建設工作中的最后一道防線。汾西越是困難的時候，就越要嚴肅查處違紀案件，否則，這種消極腐敗現(xiàn)象就會不斷蔓延，汾西將萬劫不復。對于腐敗分子，要做到查處一個教育一方，對重大案件，不論涉及到哪個部門、哪個人，都要一查到底，決不姑息遷就；對瞞案不報、壓案不查、查案不結的單位和有關人員，不管是誰，一定要追究責任；要高度重視職工群眾來信來訪，對職工群眾反映比較集中和比較強烈的問題，要認真做好初查工作；要堅持有腐必反、有貪必肅，“蒼蠅”、“老虎”一起打，發(fā)現(xiàn)一起查處一起。只有扭轉消極腐敗現(xiàn)象蔓延的趨勢，才能取信于民；只有扭轉消極腐敗現(xiàn)象蔓延的趨勢，汾西才能為打勝去產(chǎn)能、轉崗分流和轉型升級的攻堅戰(zhàn)提供堅強的政治保障。endprint