淺談強(qiáng)化環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量管理體系建設(shè)

阮東梁

摘要：在現(xiàn)在社會的發(fā)展中，環(huán)境問題已經(jīng)逐漸成為制約人類社會進(jìn)步和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的一個重要因素。在當(dāng)今社會中，環(huán)境監(jiān)測的領(lǐng)域不斷擴(kuò)大，環(huán)境監(jiān)測的任務(wù)也在不斷增加，對于環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量管理也提出了更高的要求。因此，應(yīng)當(dāng)充分認(rèn)識到環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量管理的重要性，采取適當(dāng)?shù)拇胧└淖儹h(huán)境監(jiān)測質(zhì)量管理中存在的問題，使其不斷趨于完善，從而更好的對環(huán)境進(jìn)行監(jiān)測，保證環(huán)境的不斷改善?；诖耍疚闹饕U述了環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量管理工作重要性、環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量管理體系中存在的問題、強(qiáng)化環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量管理體系建設(shè)的措施，以供參考。

關(guān)鍵詞：環(huán)境監(jiān)測；質(zhì)量管理；問題；措施

一、環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量管理工作重要性

我國經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，在一定程度上付出了環(huán)境代價，從環(huán)境保護(hù)角度對問題進(jìn)行分析，我國傳統(tǒng)經(jīng)濟(jì)所占比重較大，存在大量的高產(chǎn)出、高能耗的經(jīng)濟(jì)形式，這一部分的經(jīng)濟(jì)發(fā)展，以犧牲環(huán)境為代價，導(dǎo)致環(huán)境遭受到了較為嚴(yán)重的破壞難以恢復(fù)。目前，我國資源短缺情況嚴(yán)重，生態(tài)系統(tǒng)退化嚴(yán)重，經(jīng)濟(jì)發(fā)展過程中，必須要加強(qiáng)對環(huán)境保護(hù)的重視，不得以環(huán)境為代價，發(fā)展經(jīng)濟(jì)。環(huán)境監(jiān)測是環(huán)境保護(hù)工作的重要支撐，因此意義重大。環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量管理的核心內(nèi)容是數(shù)據(jù)質(zhì)量，在工作中，需要通過合理的途徑，不斷對其進(jìn)行完善，從而提高數(shù)據(jù)質(zhì)量，為環(huán)境監(jiān)測工作的開展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。由此可見，在日常工作中，必須要加強(qiáng)對環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量管理體系的構(gòu)建，獲取精準(zhǔn)的信息，為環(huán)境保護(hù)工作的順利開展，提供強(qiáng)有力的支持。

二、環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量管理體系中存在的問題

2.1人員素質(zhì)有限

在我國當(dāng)前的環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量管理體系當(dāng)中，相關(guān)的專業(yè)人才十分缺少，專業(yè)的管理人員是也十分缺乏。很多在崗人員沒有接受過系統(tǒng)的教育和培訓(xùn)，相關(guān)的理論知識嚴(yán)重不足，專業(yè)能力和技術(shù)水平十分有限，綜合素質(zhì)較低。同時缺乏相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)，使其難以有效的進(jìn)行環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量管理工作。

2.2技術(shù)手段落后

隨著科技的發(fā)展，工業(yè)生產(chǎn)中應(yīng)用了很多新技術(shù)，同時也給環(huán)境帶來了不同的影響。但是環(huán)境監(jiān)測的相關(guān)規(guī)范和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)卻沒有隨之進(jìn)行更新，技術(shù)手段相對較為落后，無法滿足現(xiàn)代環(huán)境的監(jiān)測要求。同時，由于信息化程度和環(huán)境標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)開發(fā)程度的不足，使得環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量管理工作無法取得理想的效果。

2.3質(zhì)量體系有待完善

相關(guān)工作人員并未意識到環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量管理體系的真實(shí)意義，各項(xiàng)工作的開展，并沒有從實(shí)際情況出發(fā)，這也導(dǎo)致了在建設(shè)體系過程中，經(jīng)常出現(xiàn)顧此失彼的情況，工作人員將大量的精力都浪費(fèi)在了評審或復(fù)審上，經(jīng)常處于進(jìn)退兩難的地步。雖然我國已經(jīng)建設(shè)環(huán)境監(jiān)測體系，但是沒有完全切合環(huán)境監(jiān)測系統(tǒng)的實(shí)際情況，導(dǎo)致質(zhì)量管理體系成為了一種形式，在實(shí)際應(yīng)用中發(fā)揮不出應(yīng)有的作用。

三、強(qiáng)化環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量管理體系建設(shè)的措施

3.1提高人員素質(zhì)

質(zhì)量監(jiān)督員在質(zhì)量管理中起著重要的作用，但是，因?yàn)槊總€人的技術(shù)水平、理論基礎(chǔ)、接受培訓(xùn)的機(jī)會和工作經(jīng)驗(yàn)不相同，所以，應(yīng)選擇技術(shù)過硬、經(jīng)驗(yàn)豐富、責(zé)任心強(qiáng)、熟悉質(zhì)量體系且具備一定管理水平的人員擔(dān)任該職務(wù)。要想提高環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量管理人員的綜合素質(zhì)，一方面，要加強(qiáng)培訓(xùn)，通過開展各種形式的管理和技能培訓(xùn)，切實(shí)提高管理人員的管理能力和解決實(shí)際問題的能力。同時，要加強(qiáng)管理人員和監(jiān)測人員之間的溝通和交流，有效普及和推廣監(jiān)測方法，規(guī)范操作技能，提升培訓(xùn)實(shí)效。另一方面，要強(qiáng)化考核，建立健全督查考核機(jī)制，定期對環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量管理體系進(jìn)行綜合評價，將考核結(jié)果作為個人績效考核的重要依據(jù)，獎懲分明，通過考核提高監(jiān)測人員對質(zhì)量管理重要性的認(rèn)識，不斷完善環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量管理工作。

3.2不斷創(chuàng)新工作

制定我國多數(shù)環(huán)境監(jiān)測機(jī)構(gòu)在具體工作中，各項(xiàng)工作的開展都依據(jù)國家規(guī)定的計(jì)量認(rèn)證以及國家制定的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行，看上去環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量管理工作十分簡單，但是在具體工作中，卻十分復(fù)雜，不僅需要確保在工作開展過程中，使用的監(jiān)測設(shè)備的合理性和準(zhǔn)確性，而且要確保監(jiān)測手段和方法的科學(xué)性，監(jiān)測位置的選擇必須具有地標(biāo)性，只有這樣才能確保最終監(jiān)測結(jié)果的科學(xué)性。此外，對于樣品的保存必須規(guī)范。在處理數(shù)據(jù)之后，需要確保最終得出的結(jié)果，對環(huán)境質(zhì)量管理能夠起到一定的指導(dǎo)性作用。在如此復(fù)雜的流程下，創(chuàng)新環(huán)境監(jiān)測制度是必要的。第一，構(gòu)建一套完善的質(zhì)量監(jiān)督體系，監(jiān)督和控制工作過程。第二，反饋機(jī)制要靈活，從而適應(yīng)不斷變化的環(huán)境。第三，通過合理的激勵制度，最大程度調(diào)動工作人員的積極性，提高工作質(zhì)量。

3.3建立有效運(yùn)行的環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量體系

要想全面提升環(huán)境檢測質(zhì)量水平和管理水平，建立有效運(yùn)行的環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量體系是重要手段，以下幾方面是有效途徑的重要體現(xiàn)：（1）首先要不斷強(qiáng)化檢測質(zhì)量體系的管理工作，讓技術(shù)與管理充分結(jié)合。環(huán)境檢測質(zhì)量管理體系是全程序質(zhì)量管理模式，以及先進(jìn)質(zhì)量管理理念的集中表達(dá)，質(zhì)量體系實(shí)現(xiàn)了質(zhì)量管理和檢測技術(shù)充分結(jié)合的預(yù)期目標(biāo)，同時也實(shí)現(xiàn)了管理程序化，程度制度化，制度法制化的預(yù)期目標(biāo)。（2）建立的環(huán)境檢測質(zhì)量管理體系要適合自身發(fā)展，要體現(xiàn)特色。要想建立的質(zhì)量體系符合自身發(fā)展并體現(xiàn)特色，首先，是要與當(dāng)前的環(huán)境監(jiān)測系統(tǒng)質(zhì)量體系建立，以及在實(shí)施中遇到的問題充分結(jié)合，最終建立體現(xiàn)環(huán)境監(jiān)測工作特色，以及體現(xiàn)技術(shù)特點(diǎn)的質(zhì)量體系框架，這也是當(dāng)前及未來質(zhì)量管理的實(shí)際要求。

3.4建立健全環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量監(jiān)督機(jī)制

（1）要想實(shí)現(xiàn)環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量監(jiān)督機(jī)制建立健全的目標(biāo)，首先是在建設(shè)過程中推行網(wǎng)絡(luò)化的管理手段，同時實(shí)行全國一盤棋的協(xié)調(diào)機(jī)制。（2）通過采用通用管理模式這一途徑，實(shí)現(xiàn)各領(lǐng)域共同發(fā)展建設(shè)的目標(biāo)。（3）大力開展環(huán)境監(jiān)測方法研究活動，并將長效質(zhì)量監(jiān)督機(jī)制有效明確的建立起來。（4）還應(yīng)大力開展技術(shù)研究活動，將質(zhì)量監(jiān)督實(shí)效大大提升。（5）最后，環(huán)境質(zhì)量管理評價體系還應(yīng)有效建立，這是有效實(shí)施監(jiān)督與管理的重要手段。

四、結(jié)束語

綜上所述，環(huán)境監(jiān)測的結(jié)果對于環(huán)保部門的工作具有非常重要的指導(dǎo)意義，為了實(shí)現(xiàn)對城市的環(huán)保質(zhì)量的提高，就必須要做好相關(guān)的環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量管理。因此，在平時工作中應(yīng)積極采取提高人員素質(zhì)、不斷創(chuàng)新工作、建立有效運(yùn)行的環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量體系、建立健全環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量監(jiān)督機(jī)制等行之有效的措施，才能提供準(zhǔn)確可靠真實(shí)的環(huán)境監(jiān)測數(shù)據(jù)和信息，為政府決策和環(huán)境管理等提供科學(xué)依據(jù)。

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