淺析“互聯(lián)網(wǎng)+”背景下管理會計與財務會計的融合

（安徽財經(jīng)大學會計學院 安徽蚌埠233030）

一、引言

2013年財政部提出了將管理會計作為進一步深化會計改革的重點方向，至2016年財政部制定并印發(fā)了《管理會計基本指引》，管理會計在我國發(fā)展的熱度與進度持續(xù)上升。“互聯(lián)網(wǎng)+”在我國的首次提出是在2015年，是指以促進云計算、物聯(lián)網(wǎng)等為代表的新型信息技術與社會各經(jīng)濟領域融合為目的，形成以互聯(lián)網(wǎng)為基礎設施和工具的經(jīng)濟發(fā)展新形態(tài)。“互聯(lián)網(wǎng)+”時代的到來，打破了企業(yè)會計服務的地域、時間等因素的限制，實現(xiàn)了企業(yè)會計信息共享，推進了會計對企業(yè)經(jīng)濟活動的全程控制?；ヂ?lián)網(wǎng)技術的應用大大拓展了企業(yè)管理會計可用的數(shù)據(jù)范圍，使得企業(yè)管理會計可以獲得更多、更有效的數(shù)據(jù)，也提高了財務會計所需信息的傳遞速度，促使與企業(yè)有經(jīng)濟利益關系的組織和人員所追求的利益與企業(yè)經(jīng)營管理者所追求的利益日漸趨同，為企業(yè)管理會計與財務會計的融合打下了基礎。

二、“互聯(lián)網(wǎng)+”背景下管理會計與財務會計融合的可行性分析

（一）管理會計與財務會計的聯(lián)系

1.核算內容交叉。兩者的核算對象與服務對象都是企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動，將與企業(yè)經(jīng)營活動有關的數(shù)據(jù)與信息進行加工處理并提供給企業(yè)管理層、債權人等會計信息使用者。雖然二者的核算方式以及側重點有所不同，但由于有著相同的核算對象，因此二者的核算內容有交叉部分。此外，管理會計在制定組織戰(zhàn)略、改善企業(yè)經(jīng)營管理時是以財務會計所登記的賬簿和編制的財務報表為基礎，進行必要的數(shù)據(jù)加工和分析。而財務會計所提供會計信息的真實性和有效性也是通過管理會計所提供決策和信息的有效性來反映的，進一步拓寬了二者在核算內容方面的交叉部分。

2.信息資源來源相同。在傳統(tǒng)的會計信息系統(tǒng)中，管理會計與財務會計提供的信息是不同的，然而二者所提供的信息的來源卻是相同的。如在制定組織戰(zhàn)略或投資決策時，管理會計所需要的與企業(yè)成本相關的數(shù)據(jù)就要從財務會計所提供的賬簿或財務報表中獲得，或是與財務會計一樣直接從生產(chǎn)經(jīng)營中獲得。

（二）“互聯(lián)網(wǎng)+”背景下管理會計與財務會計融合的可行性

從傳統(tǒng)財務會計與管理會計所具有的職能上來看，可以將其稱為對外會計和對內會計，即財務會計主要負責對外提供會計信息，而管理會計則主要負責對內提供與決策相關的信息。管理會計與財務會計在核算對象、內容、目的以及核算所需的數(shù)據(jù)來源這幾個方面大多相似甚至相同，兩者共同構成傳統(tǒng)意義上的會計，共同為企業(yè)的經(jīng)營管理服務，兩者所提供的信息對企業(yè)來說缺一不可，這是兩者可以融合的重要基礎。而“互聯(lián)網(wǎng)+”時代的云計算、物聯(lián)網(wǎng)減少了企業(yè)、個人以及市場等之間的隔閡，使企業(yè)經(jīng)營者與企業(yè)的債權人等的相關利益日漸趨同，使企業(yè)財務會計與管理會計的工作與要求越來越相似，為兩者的融合提供了重要的動力。此外，兩者的信息資源來源相同、核算內容有較大的交叉等共通點也在“互聯(lián)網(wǎng)+”時代下進一步顯現(xiàn)，通過創(chuàng)新基于互聯(lián)網(wǎng)的商業(yè)環(huán)境及模式，財務會計人員將在完成基本的核算與監(jiān)督工作時，有更多的機會參與到企業(yè)的經(jīng)營管理中，管理會計人員則可以在制定企業(yè)經(jīng)營管理計劃、為管理層出謀劃策時，接觸到更多的基礎數(shù)據(jù)，與財務會計人員實現(xiàn)更好的信息共享。

三、阻礙管理會計與財務會計融合的因素

（一）人員素質要求不同

對于財務會計來說，想要為企業(yè)提供高效的會計服務，首先要具有較高的專業(yè)知識水平，并且在進行核算業(yè)務時能夠熟練地運用所掌握的會計知識；其次要對會計賬簿的登記、財務報表的制作熟練掌握，擁有較高的處理實際業(yè)務的能力；最后還要掌握一定的財經(jīng)法規(guī)知識。而對于管理會計來說，其不僅僅要具備財務會計所需要掌握的專業(yè)知識、業(yè)務能力、法律知識，還要具備運用互聯(lián)網(wǎng)、計算機技術、統(tǒng)計學及運籌學方面的知識等對與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動相關的數(shù)據(jù)進行分析處理，結合管理學原理找出企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營活動中存在的缺陷，提出合理的解決辦法與發(fā)展建議。因此，財務會計與管理會計對人員的素質要求不一樣，顯而易見管理會計對人員的素質要求更高。

（二）側重點不同

管理會計更側重于通過對企業(yè)一些財務數(shù)據(jù)做進一步的加工與處理，計算得出與企業(yè)生產(chǎn)運營有關的財務指標，為企業(yè)的相關部門和管理層提供有助于制定企業(yè)組織戰(zhàn)略、改善企業(yè)經(jīng)營管理的信息。而財務會計則是在對各部門進行生產(chǎn)經(jīng)營活動時所涉及到的信息進行監(jiān)督與核算的基礎上，將其以會計信息的形式提供給與企業(yè)有經(jīng)濟利益關系的會計信息使用者。可以說，財務會計工作的重點在于為企業(yè)過去所發(fā)生的生產(chǎn)經(jīng)營活動服務，而管理會計則是對企業(yè)的未來發(fā)展所服務，兩者工作的重心有著本質上的區(qū)別。在推進管理會計與財務會計融合時，由于其側重點不同，因此在選擇對兩者的側重點進行取舍還是將兩者的工作范圍進行相加是一個重要的難題。如果是進行取舍，那么取誰舍誰還要根據(jù)不同企業(yè)的實際情況，如果是進行相加那么又會造成融合后的會計所承擔的任務過重，如何解決這一難題是影響兩者能否順利融合的關鍵因素。

（三）所依據(jù)的規(guī)范不同

相較于管理會計而言，企業(yè)會計準則及相關法律法規(guī)對財務會計的要求較為嚴格。在實務操作中，財務會計需要根據(jù)企業(yè)的實際生產(chǎn)經(jīng)營情況，對企業(yè)的資產(chǎn)、負債、所有者權益等要素進行監(jiān)督與核算，嚴格按照企業(yè)會計準則等法規(guī)的規(guī)定將會計信息按照真實、可靠、及時、相關、質量重于形式等要求提供給會計信息使用者。而管理會計則不受此類會計準則和法規(guī)的影響。管理會計的工作目的主要是為企業(yè)管理層提供有關管理方面的信息與建議，其在工作時主要考慮的是如何提高企業(yè)的經(jīng)濟效益以及如何制定能促進企業(yè)未來發(fā)展的計劃，因而相關法規(guī)對其要求較為寬松。如財務會計在將會計信息記錄在財務報表中時有統(tǒng)一的格式與要求，而管理會計在記錄信息時則大多沒有統(tǒng)一的格式與要求；財務會計編制財務報表的時間跨度一般是月、季度、半年、一年，是硬性的規(guī)定，而管理會計編制報告的時間則不存在硬性規(guī)定，管理會計可以根據(jù)實際需求來編制報告；財務會計核算對象的范圍一般是整個企業(yè)，而管理會計核算對象的范圍既可以是整個企業(yè)也可以是企業(yè)的某一個部門。因此，在管理會計與財務會計融合的過程中，如何合理地制定融合后的會計工作所需要依據(jù)的規(guī)范、規(guī)定，不僅是會影響融合能否順利進行的問題，也是會影響融合后會計的工作質量的問題。

四、“互聯(lián)網(wǎng)+”背景下管理會計與財務會計融合的策略

（一）構建財務會計與管理會計融合體系

1.完善會計工作所依據(jù)的相關規(guī)范。為促進管理會計與財務會計的融合，必須積極統(tǒng)一與完善兩者工作所依據(jù)的規(guī)范。我國目前已經(jīng)制定了相關的財務會計制度并不斷完善，而對管理會計制度的制定卻存在很大的不足，比如說在企業(yè)會計準則對企業(yè)財務會計工作的要求和對管理會計工作的要求就有著較大的差別。對此，為促進兩者更好更快的融合，在完善會計工作所依據(jù)的相關規(guī)范方面，可以分為三步來實現(xiàn)。首先，要完善融合前的企業(yè)會計準則或其他的相關法規(guī)，重點明確對管理會計工作的要求，完善企業(yè)管理會計制度，明確管理會計人員的職能以及工作權限；其次，要專門為融合過程制定相關的法律法規(guī)，要對融合過程中可能出現(xiàn)的問題提前研究并出臺相應的規(guī)定或是治理辦法，并不斷完善所制定的法律法規(guī)；最后，要對融合前的管理會計制度、財務會計制度以及融合過程中的相關規(guī)定進行取舍、完善，制定融合后的會計工作所依據(jù)的相關法律法規(guī)。

2.加大雙料會計人才的培養(yǎng)。目前我國對雙料會計的人才的培養(yǎng)力度較小。比如在會計人員的后續(xù)職稱考試中大多以財務會計方面的知識為主。在管理會計方面，雖然2015年財政部推出了管理會計師考試，但參加考試的門檻較高并且尚未推廣，仍以引進的CMA認證考試為主。相較于財務會計來說，管理會計在我國目前的考核體系與培訓體系卻存在很大的缺陷。因此，要想促進管理會計與財務會計的融合，掃除人員素質差異方面的障礙，必須大力發(fā)展與完善管理會計資格、職稱考試體系與入職后教育，然后要將財務會計與管理會計的考核體系進行融合，發(fā)展雙料會計人才，如在會計職稱考試中調高管理會計方面知識的比重等。

（二）利用“互聯(lián)網(wǎng)+”下的技術實現(xiàn)數(shù)據(jù)共享

兩者所需要具體數(shù)據(jù)雖然有所區(qū)別，但來源卻相同。因此，在信息技術騰飛的“互聯(lián)網(wǎng)+”時代，借助信息技術實現(xiàn)企業(yè)財務會計與管理會計所需信息的共享，可以為兩者的融合帶來強勁的動力。首先企業(yè)可以創(chuàng)建一個具有較強兼容性的賬務處理系統(tǒng)，對財務會計與管理會計所需信息進行整合，使會計人員可以通過查找目錄與編號的方式對所需數(shù)據(jù)進行查閱。此外，還可以根據(jù)實際需求建立適用于企業(yè)各部門的綜合信息系統(tǒng)，并將此賬務處理系統(tǒng)整合進去，使企業(yè)不僅可以實現(xiàn)管理會計與財務會計之間的數(shù)據(jù)共享，也可以實現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營過程中所有相關部門的數(shù)據(jù)共享，實現(xiàn)管理會計與財務會計對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動的跨時間、跨地域等全程全方位控制，為管理會計與財務的融合打下基礎。

（三）提高對管理會計的重視，樹立正確的會計觀

現(xiàn)階段，我國大多數(shù)企業(yè)對會計的認識仍然停留在財務會計的層面，認為會計的職能僅為核算、監(jiān)督并提供財務報告，嚴重忽視了管理會計的職能和其在企業(yè)發(fā)展中所能發(fā)揮的作用。因此，為促進管理會計與財務會計的融合，必須要樹立正確的會計觀，實現(xiàn)觀念上的轉變，重視管理會計，理解管理會計的涵義。一方面，企業(yè)要改變傳統(tǒng)上對會計的認識，管理層在進行財務人員招聘時不僅要招聘財務會計人才，也要招聘管理會計人才，使會計的管理職能在企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動中能夠順利發(fā)揮，為企業(yè)出謀劃策，促進企業(yè)的發(fā)展；另一方面，會計人員也要認識到會計所需要從事的工作早已不僅是傳統(tǒng)的寫寫算算，所扮演的角色也不僅是所謂的出納或是記賬員，要在熟練掌握基本的賬務處理能力的同時努力提高管理方面的知識水平和能力，在管理會計與財務會計逐漸步向融合的時代，做一名既精通賬務處理又精通管理的復合型會計人才。