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    淺談黨群工作在醫(yī)院文化建設(shè)中的作用發(fā)揮

    2017-10-11 18:43徐娟娟
    關(guān)鍵詞:醫(yī)院文化建設(shè)黨群工作作用

    徐娟娟

    摘要文化建設(shè)是現(xiàn)代化醫(yī)院品牌建設(shè)的重要內(nèi)容,黨群部門在文化建設(shè)中發(fā)揮著不可替代的作用。本文對黨群工作在醫(yī)院文化建設(shè)的作用進行了論述。

    關(guān)鍵詞黨群工作 醫(yī)院文化建設(shè) 作用

    文化建設(shè)是現(xiàn)代化醫(yī)院品牌建設(shè)的重要內(nèi)容,黨群部門在文化建設(shè)中發(fā)揮著不可替代的作用。優(yōu)秀的醫(yī)院文化,主要包括以患者為中心的服務(wù)理念,積極向上的科教氛圍,規(guī)范的執(zhí)業(yè)行為,以及良好的形象外包。這些意識形態(tài)上的軟實力,不可能一觸而就,不僅需要時間的積累,更需要黨群部門在工作中注重發(fā)揮“導”的作用,即“向?qū)?、教導、督導”作用,使職工在潛移默化中形成文化底蘊。

    一、正面向?qū)В嵘?wù)理念

    黨工團的工作方式,靠的并非是指令性行政手段,它主要通過思想意識的滲透和方向引領(lǐng),讓職工在無形中接受,達成共識,形成統(tǒng)一的價值取向,達到提升服務(wù)理念的目的。

    1.以組織建設(shè)為優(yōu)勢,打造文化陣地。黨工團組織是上級與群眾聯(lián)系的紐帶,借助黨群組織基礎(chǔ),可以充分發(fā)揮其文化建設(shè)陣地優(yōu)勢。一方面,醫(yī)院文化必須經(jīng)過不斷宣教、廣泛倡導、大力弘揚,其內(nèi)涵才能為干部職工理解和接受,并逐漸轉(zhuǎn)化為自己的潛意識滲透到工作。黨工團組織經(jīng)常開展思想政治教育,不斷強化黨員的先鋒意識和職工的履職意識,為醫(yī)院文化宣傳提供了最好的渠道。另一方面,加強黨工團的組織建設(shè),可以暢通民主通道,廣泛聽取意見和建議,使得醫(yī)院文化建設(shè)廣納職工的思想精髓,讓職工能真正融入醫(yī)院文化的創(chuàng)建中。因此,黨工團在推動文化建設(shè)中,具有不可替代的政治核心作用和戰(zhàn)斗堡壘作用。

    2.以主題活動為載體,增強文化內(nèi)涵。通過黨工團的創(chuàng)先爭優(yōu)、“三好一滿意”、“兩學一做”學習教育等工作,促使各黨支部和科室開展黨員先鋒崗創(chuàng)建、黨員承諾履諾、流程改造、青年技能比武、青年文明號創(chuàng)建等活動?;顒拥膶嵤?,有利于各支部、科室提高服務(wù)意識,加強自我監(jiān)督和患者監(jiān)督,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。例如流程再造活動,通過黨支部渠道,找出服務(wù)漏洞,提高服務(wù)效率;又如青年文明號創(chuàng)建在全院鋪開后,一方面科室狠抓服務(wù)細節(jié)管理,提供便民服務(wù),提高了患者滿意度,構(gòu)造醫(yī)院文化的核心內(nèi)涵。另一方面在創(chuàng)建過程中帶動了職工工作熱情,活躍了科室氛圍,凸顯了優(yōu)秀科室,為醫(yī)院的文化建設(shè)爭光添彩。

    二、科學教導,創(chuàng)建學習型組織

    習近平總書記在2016年12月召開的中共中央政治局民主生活會上指出:“要自覺堅持黨管干部原則?!秉h群部門應(yīng)擔肩負起人才培養(yǎng)的職責,要通過對職工的科學教導,建立學習型組織,營造積極向上的文化氛圍。

    1.以學習培訓為重點,提升文化品味。要營造全院性的學習氛圍,就要開展形式多樣的學習培訓。要每年制定中層干部和黨工團干部培訓方案,邀請優(yōu)秀管理者和專業(yè)培訓講師授課,培訓內(nèi)容可涉及醫(yī)學人文、醫(yī)患溝通要素和領(lǐng)導干部能力等。同時,院黨群部門要帶動團支部和其它自組織主動加入學習熱潮中,例如成立管理與學習研究會開展醫(yī)院管理沙龍,開設(shè)讀書協(xié)會組織讀書分享會,舉辦午間正學習,內(nèi)容可涉及專業(yè)類、文學類、興趣愛好類等。通過學習型組織的建設(shè),提升團隊學習力,提高職工隊伍素質(zhì),是醫(yī)院文化建設(shè)的追求和目標。

    2.以樹立典型為帶動,推進優(yōu)秀文化。黨群部門通過對身邊典型人物的挖掘、塑造、宣傳和表彰,營造優(yōu)秀文化。例如,通過醫(yī)院黨支部評比,可評選出優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者,樹立優(yōu)秀黨員榜樣;又如在全院職工范圍內(nèi)開展服務(wù)之星、最佳員工等評比活動,讓全院職工參與,提高參與度的同時可以廣泛宣傳。在后期,在公眾場合進行公開表彰、宣傳他們的先進事跡,以身邊優(yōu)秀職工為榜樣,促進醫(yī)院優(yōu)秀文化的具體化、人格化,培育全體醫(yī)護人員共同認知的先進價值觀念。

    三、嚴格督導,打造廉潔文化

    在現(xiàn)今市場利益趨勢和媒體輿論導向下,行醫(yī)環(huán)境在不斷惡化,規(guī)范行醫(yī)行風文化,對于每個醫(yī)院都是勢在必行。同時黨的十八大以后,開始了“亮劍”行動堅持以零容忍態(tài)度反對腐敗,廉政建設(shè)和反腐敗斗爭向縱深發(fā)展,因此黨群部門抓好黨風廉政建設(shè)主體責任,加強督導,打造廉潔文化也是迫不及待之事。

    1.以黨風廉政建設(shè)為契機,引領(lǐng)先進文化。黨的十八屆三中全會明確“落實黨風廉政建設(shè)責任制,黨委負主體責任”。黨群部門緊扎制度籠子,抓“一崗雙責”落實,牢筑廉潔防線。要推出可操作的制度規(guī)范,例如制定實施《落實黨風廉政主體責任督查規(guī)定》,進行量化考核,建立懲防體系建設(shè),打造風清氣正的行風。同時要推進黨務(wù)、院務(wù)公開,督促落實選人用人制度,營造公平、民主、和諧的氛圍。

    2.以教育為先預(yù)防為主,構(gòu)建廉潔文化。院黨委要集黨工團力量多管齊下,采取多項措施,以教育為主預(yù)防為先,防患于未然。要堅持把廉潔文化建設(shè)當做反腐倡廉建設(shè)的治本之策,注重文化融合,創(chuàng)新載體建設(shè),全方位、多層次、有重點地開展廉潔文化建設(shè)活動,例如赴警示教育基地學習,講廉潔黨課,開展反腐倡廉箴言警句接,建設(shè)廉廊,拍廉潔警示教育片等,打造廉潔文化品牌,切實增強廉潔文化的吸引力、感染力和滲透力。這些廉潔教育措施,使全院黨員和職工心靈受到觸動,增強自覺抵制不良行為的意識,澄清了行醫(yī)文化。

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