夏江英
摘要:會計部門在我國的企業(yè)公司中占據(jù)了非常重要的地位,管理會計和財務會計的高效融合可以大力推動企業(yè)的經濟發(fā)展,確保企業(yè)能夠高效地經營和運作。本文先闡述了管理會計同財務會計融合的意義,后在分析實際情況的基礎上介紹了管理會計與財務會計融合過程中要面臨的問題,最后針對這些問題提出了相對應的解決辦法。
關鍵詞:財務會計;管理會計;融合;發(fā)展
一、管理會計同財務會計融合的意義
會計的職責是對企業(yè)公司的財務信息進行非常全面地管理,以此使得企業(yè)的運營和管理方式更加科學合理,最終提高其經濟效益。會計為企業(yè)公司提供科學客觀的經濟信息的同時,也有其主觀能動性。管理會計和財務會計具有同源性,這是二者能夠實現(xiàn)融合的基礎原因。除此之外,管理會計說到底是財務會計的延伸,二者互相關系又互相依賴,任何一個都不可能獨立存在,合理地應用管理會計可以為財務會計提供更多的服務,這是二者相互融合的意義所在。
二、管理會計同財務會計融合面臨的問題
1.會計信息數(shù)據(jù)共享問題
財務會計的任何工作和活動都應該按照國家規(guī)定的制度來執(zhí)行,同時要確保會計信息具有公正公開和準確的特性,最后將企業(yè)的經營數(shù)據(jù)用報表的模式表現(xiàn)出來。而管理會計不同于財務會計,其工作內容和過程不會受到這些會計制度的約束,他們在實際操作中會更靈活,他們在向管理人提供相關會計數(shù)據(jù)時不會因為格式和流程的約束而有所顧慮,他們會用更方便的形式來提供信息,同時信息量也相對來說更多。而在實際操作中,這兩種會計數(shù)據(jù)在對接過程中會有一些矛盾,最終導致會計信息無法實現(xiàn)共享。
2.不同的制度會產生沖突的問題
經濟相關的理論和企業(yè)公司的價值觀都是管理會計工作受到影響的因素。一般情況下,管理會計顧及到企業(yè)公司的經濟利益以及達成這些利益所需要實現(xiàn)的計劃等,其大部分會滿足管理者的任何要求,因此,在會計準則的相關規(guī)定中,沒有對管理會計做具體的要求。而對財務會計來說,任何會計活動和工作都應該遵照會計準則和制度規(guī)范進行。財務會計應該按照企業(yè)公司的具體要求和經營情況來定期歸納和整理會計數(shù)據(jù)信息,詳細處理企業(yè)公司的財產信息和收支費用數(shù)據(jù),根據(jù)國家的規(guī)定來處理和整合相關信息數(shù)據(jù),
3.會計從業(yè)人員的綜合素質有待提高
管理會計和財務會計的相互融合過程中,會因為從業(yè)人員的工作態(tài)度而受到影響。國內的很多企業(yè)公司中的會計從業(yè)人員的專業(yè)能力和綜合素質都需要加強。社會的高速發(fā)展使得各種中型和小型的企業(yè)公司越來越多,我國的很多院校也都設有會計專業(yè)來培養(yǎng)專業(yè)的會計人員,即使如此也不能完全滿足企業(yè)公司的用人需求。除此之外,很多會計從業(yè)者沒有系統(tǒng)全面地認識到管理會計同財務會計的融合關系,同時,對于財務會計人員和管理會計人員的不同專業(yè)培養(yǎng)也使得二者在融合時產生一些難以化解的矛盾。
三、促進管理會計同財務會計融合的方法
1.健全企業(yè)公司的會計規(guī)范
健全和完善的會計制度會對企業(yè)公司的決策提供一些理論基礎,同時也對企業(yè)的管理和經營大有裨益。會計規(guī)范可以歸納和整理企業(yè)公司在生產和經營過程中的不同數(shù)據(jù)和信息,對其進行分析和總結并定期核實上報,以此使得公司的財務工作更加井然有序,同時規(guī)定管理會計和財務會計應該共同遵守的準則。企業(yè)公司應該將國家的相關制度和自身實際情況緊密結合起來,制定具有融合性的會計規(guī)范,應該詳細劃分管理會計的職責范圍,以確保企業(yè)公司的資源會得到更有效的利用,同時也應該把財務會計的主體作用明確說明,讓其對提供信息的可用性承擔起責任。國內很多的企業(yè)公司都有專門的管理會計的部門,其沒有對管理會計和財務會計的職責內容進行嚴格界定。
2.建立科學的融合體系
應該通過管理會計和財務會計的相互融合來進一步完善企業(yè)會計部門的工作內容,用科學合理的辦法來構建二者相互融合的體系,以此確保企業(yè)公司的會計活動可以持續(xù)為會計信息使用人的各種需求服務,同時杜絕企業(yè)在經營過程中出現(xiàn)的各種浪費現(xiàn)象。現(xiàn)階段的企業(yè)會計活動中,管理會計沒有財務會計的地位高,這種情況就需要通過融合體系中的一些辦法來找到管理會計和財務會計之間的平衡點,最終消滅二者融合過程中的矛盾。第一,企業(yè)公司的管理人員應該對管理會計提起重視,在平時的經營管理中應該給予管理會計更多的工作機會;第二,應該在公司內部適當?shù)卣匍_一些關于管理會計工作內容的培訓講座,讓員工都能夠認識到管理會計一職的重要作用;第三,使用合適的辦法獲取基礎會計信息,使得管理會計和財務會計能夠完全融合;第四,應該定期優(yōu)化公司內部的財務信息,細分會計工作,以達到融合管理會計和財務會計的目的。
3.在會計信息的交流中應用信息技術
管理會計同財務會計之間雖然存在一些不同之處,但是也會有其同源的地方。財務會計提供的數(shù)據(jù)對管理會計工作的展開提供了基礎,管理會計對財務會計提供的數(shù)據(jù)適當?shù)丶庸ず徒y(tǒng)計,最終獲得了所需的報告。財務會計的數(shù)據(jù)相關信息一般是經過會計的反復計算和核對以后,通過報表的形式獲得的數(shù)據(jù)匯總。從二者的獲取方法來分析,信息技術的運用能夠很好地幫助二者實現(xiàn)數(shù)據(jù)信息的共享和交流,使得財務會計和管理會計在對數(shù)據(jù)信息的查找、加工和處理的過程變得更加方便和快捷,然后針對性地建立數(shù)據(jù)管理系統(tǒng),為管理會計和財務會計提供數(shù)據(jù)對接的平臺,以此達成管理會計和財務會計融合的目的,使得會計數(shù)據(jù)的相關信息可以完美對接。
4.加強會計從業(yè)人員的綜合素質
無論是培養(yǎng)會計人才的高校,還是對其進行培訓和思想教育的企業(yè)公司,都應該對會計從業(yè)人員的思想認識進行正確地引導,讓他們對自己的工作能夠有一個客觀的認知,在此基礎上努力提高自身的專業(yè)能力。很多人會誤會會計人員的崗位職責,認為他們只是企業(yè)公司的記賬員,久而久之會計從業(yè)人員自己也認為自己只是記賬員,這種錯誤的認知導致其長時間地不被重視。
5.對財務相關的報告和資料進行改進
要想更好地將管理會計和財務會計相互融合,就應該重新設計財務資料和報告的具體格式。首先,在之前的會計報表的格式上添加信息碼和類別之類的信息,這使得二者融合時產生的會計信息重復篩選的問題得以解決,使得管理會計的工作更加簡潔的,最終提高會計工作的效率。其次,通過添加備注欄的方式來記錄一些不好分類的信息。最后,融合財務會計和管理會計時,應該按照各種需求來針對性地設定會計報告的格式內容,使得信息使用更加方便,最終使得相關的決策更有效率。
四、結論
國內市場經濟體制日益完善以及市場競爭更加激烈的現(xiàn)狀都對企業(yè)的管理工作提出了更高的要求,企業(yè)想要更高效地運作,就必須加強管理會計同財務會計的融合。二者融合不是一蹴而就的,而是需要在長期的融合過程中,針對不斷出現(xiàn)的各種問題尋找合理的解決辦法,使得二者融合中的各種矛盾和沖突都能夠得到有力的化解,最終大幅度地提高會計工作的效率,確保企業(yè)能夠高效運營。
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本文系重慶市高等教育教學改革研究重點項目《“管理型”導向下高職會計專業(yè)創(chuàng)新人才培養(yǎng)定位研究與實踐》(編號162088)階段性研究成果endprint