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    對(duì)比分析國(guó)外社會(huì)保障稅

    2021-03-16 06:06:31劉栗芾
    錦繡·中旬刊 2021年11期
    關(guān)鍵詞:西方國(guó)際比較

    摘要:隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,如何切實(shí)保障社會(huì)福利成為熱點(diǎn)問(wèn)題,本文通過(guò)對(duì)國(guó)外發(fā)達(dá)國(guó)家和發(fā)展中國(guó)家社會(huì)保障稅的發(fā)展歷程以及社會(huì)保障制度內(nèi)容的分析,對(duì)我國(guó)開(kāi)征社會(huì)保障稅提供啟發(fā)和經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。

    關(guān)鍵詞:社會(huì)保障稅 ;國(guó)際比較 ;西方

    一、社會(huì)保障稅與社會(huì)保障

    我國(guó)關(guān)于社會(huì)保障稅的討論由來(lái)已久,首先區(qū)分社會(huì)保障和社會(huì)保障稅的概念,社會(huì)保障實(shí)質(zhì)上是對(duì)于弱者的一種保護(hù),通過(guò)立法、行政的形式對(duì)可能會(huì)遭受災(zāi)害、疾病或者年老的社會(huì)成員的一種保障,而社會(huì)保障稅同樣由來(lái)已久,由社會(huì)保障引申出社會(huì)保障稅,通過(guò)征收稅款的形式,維持社會(huì)保障這一穩(wěn)定狀態(tài),,以雇主向雇員發(fā)放的工資薪金為課稅對(duì)象,是為籌集社會(huì)保障資金所征收的一種稅。

    根據(jù)統(tǒng)計(jì),社會(huì)保障稅在世界上170多個(gè)國(guó)家都有開(kāi)征,且隨著社會(huì)保障制度的不斷完善,社會(huì)保障稅在稅收體系中的位置也越來(lái)越重要。社會(huì)保障稅在一些國(guó)家也被成為社會(huì)保險(xiǎn)稅或工薪稅,實(shí)質(zhì)上社會(huì)保障稅在國(guó)家經(jīng)濟(jì)發(fā)展的道路上起到了“安全閥”的作用,對(duì)于為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和諧發(fā)揮巨大的作用。

    目前,在奧地利、法國(guó)、德國(guó)等國(guó)家,社會(huì)保障稅已經(jīng)一躍成為頭號(hào)稅種,在一些發(fā)展中國(guó)家,比如巴西和阿根廷,社會(huì)保障稅同樣成為國(guó)內(nèi)的最大稅種。

    二、對(duì)比國(guó)外社會(huì)保障稅

    在我國(guó),社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)立法一直是一個(gè)熱點(diǎn)問(wèn)題,圍繞此問(wèn)題展開(kāi)的討論和研究也一直在進(jìn)行中,國(guó)外已經(jīng)征收社會(huì)保障稅的國(guó)家的經(jīng)驗(yàn)對(duì)于我國(guó)來(lái)說(shuō),具有重要的借鑒意義。此處選取了幾個(gè)典型的國(guó)家,首先是美國(guó)。

    美國(guó)制定了第一部社會(huì)保障制度的法律——《社會(huì)保障法》,社會(huì)保障法所確定的社會(huì)保障內(nèi)容十分復(fù)雜,包括年長(zhǎng)者、遺屬和傷殘人員,健康保障、重要疾病和孕婦產(chǎn)婦,工商保險(xiǎn),失業(yè)保險(xiǎn),家庭補(bǔ)貼與其他社會(huì)補(bǔ)貼。資金來(lái)源主要是社會(huì)保障稅以及政府的財(cái)政撥款。美國(guó)的社會(huì)保障稅每年的收入十分可觀,目前已經(jīng)是僅次于個(gè)人所得稅的第二大稅種。美國(guó)的社會(huì)保障體系主要包括三個(gè)方面:一般社會(huì)保障稅、失業(yè)保障稅和鐵路員工保障稅。美國(guó)作為現(xiàn)代的超級(jí)大國(guó),飛速發(fā)展的經(jīng)濟(jì)對(duì)于國(guó)民來(lái)說(shuō)同樣有利有弊,快速發(fā)展的經(jīng)濟(jì)使更多人擁有了財(cái)富,但對(duì)于窮人來(lái)說(shuō),貧富差距越來(lái)越大,這部分人的福利和保障如果只單單依賴于社會(huì)保障稅以及政府財(cái)政補(bǔ)貼,對(duì)國(guó)家整體的發(fā)展勢(shì)頭來(lái)說(shuō)也是一個(gè)阻礙。

    第二個(gè)國(guó)家是德國(guó),德國(guó)作為一個(gè)老牌國(guó)家,是世界上最早開(kāi)始征收社會(huì)保障稅的國(guó)家,早在1883年就建立了社會(huì)保障制度,距今已經(jīng)發(fā)展了130多年,可以說(shuō)社會(huì)保障體系更加的完善和成熟,與美國(guó)相比,德國(guó)的社會(huì)保障內(nèi)容更加豐富,不僅包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工上事故、老年護(hù)理等基本保險(xiǎn),還包括了各種形式的 商業(yè)保險(xiǎn)、就業(yè)、子女撫養(yǎng)等社會(huì)福利內(nèi)容。德國(guó)的社會(huì)保障稅體系包括五個(gè)方面:醫(yī)療保險(xiǎn)稅、養(yǎng)老保險(xiǎn)稅、失業(yè)保險(xiǎn)稅、工傷事故保險(xiǎn)稅和長(zhǎng)期護(hù)理保險(xiǎn)稅。資金來(lái)源各有不同,養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)由社會(huì)保障稅提供資金,工傷事故保險(xiǎn)由雇主的工資稅提供,其他社會(huì)福利的資金則源自政府的財(cái)政撥款。

    以上分析的都是發(fā)達(dá)國(guó)家,但我國(guó)目前還是發(fā)展中國(guó)家,所以對(duì)于其他發(fā)展中國(guó)家社會(huì)保障稅的發(fā)展歷程和發(fā)展經(jīng)驗(yàn)我國(guó)同樣要重視。目前開(kāi)征社會(huì)保障稅的發(fā)展中國(guó)家比較具有代表性的是巴西和智利。

    巴西的社會(huì)保障失業(yè)在20世紀(jì)20年代開(kāi)始,對(duì)社會(huì)保障稅的管理開(kāi)展也很早,主要有三個(gè)部門(mén)進(jìn)行管理,包括國(guó)家社會(huì)保障局、國(guó)家社會(huì)保障醫(yī)療援助局以及社會(huì)保障資金管理局。三個(gè)部門(mén)分別負(fù)責(zé)不同的工作,對(duì)于資金的籌集相互牽制相互補(bǔ)充。巴西的社會(huì)保障制度主要?jiǎng)澐殖蓛蓚€(gè)層次:國(guó)家強(qiáng)制性的社會(huì)保險(xiǎn)和私營(yíng)輔助性的保險(xiǎn)。國(guó)家強(qiáng)制性的社會(huì)保險(xiǎn)保障范圍更加廣泛,能更多的照顧到廣大國(guó)民的福利,而私營(yíng)輔助性的保險(xiǎn)更多的是國(guó)民自愿再加一重保障,用以對(duì)抗未來(lái)未知的風(fēng)險(xiǎn)。在巴西,社會(huì)保障稅是由雇主和雇員按比例共同承擔(dān)。

    接下來(lái)是智利,智利地處拉美地區(qū),是拉美地區(qū)最早建立社會(huì)保障制度的國(guó)家,在20世紀(jì)80年代對(duì)社會(huì)保障稅進(jìn)行了私有化改革。智利的社會(huì)保障制度分為三個(gè)方面:養(yǎng)老金制度、醫(yī)療保險(xiǎn)制度和社會(huì)救助制度。1983年智利政府宣布所有新受雇員工都要強(qiáng)制性加入社會(huì)保障制度,按照法律條文,每位雇員每月繳納本人月工資的10%存入個(gè)人賬戶。

    三、對(duì)我國(guó)開(kāi)征社會(huì)保障稅的啟發(fā)

    各國(guó)由于國(guó)情的不同,對(duì)于社會(huì)保障制度內(nèi)容的偏向也有所不同,進(jìn)而各國(guó)的社會(huì)保障稅呈現(xiàn)成一種多元化的趨勢(shì),但其內(nèi)容核心和基本保障大抵相同。我國(guó)在開(kāi)征社會(huì)保障稅前提是要保證有完善的社會(huì)保障制度,能維持穩(wěn)定的社會(huì)保障制度,才能進(jìn)而開(kāi)征社會(huì)保障稅。并且要提高覆蓋率,要基本達(dá)到全民覆蓋,要有完善的法律基礎(chǔ),有明確清晰的法律條文,以便在遇到問(wèn)題時(shí)做到有法可依。

    四、總結(jié)

    社會(huì)保障制度起源已久,世界上大多數(shù)國(guó)家都已經(jīng)開(kāi)征社會(huì)保障稅,這對(duì)于我國(guó)進(jìn)一步調(diào)整和深化完善社會(huì)保障制度提供了思路和經(jīng)驗(yàn),但各國(guó)國(guó)情不同,我國(guó)要根據(jù)我國(guó)的國(guó)情來(lái)設(shè)定稅法體系和社會(huì)保障制度內(nèi)容,我國(guó)目前的社會(huì)保障制度基本完善,但所涵蓋范圍還不夠廣泛,如何真正切實(shí)的保障廣大國(guó)民的福利和利益,是我國(guó)設(shè)立社會(huì)保障稅之后的下一步主要工作。

    參考文獻(xiàn)

    [1]閻坤.曹亞偉.我國(guó)社會(huì)保障稅制設(shè)計(jì)構(gòu)想[J].稅務(wù)研究.2003(5):43-49

    [2]程高全.社會(huì)保障稅的國(guó)際比較及稅制設(shè)計(jì)研究[J].職教與經(jīng)濟(jì)研究.2010(1)

    [3]國(guó)家發(fā)展改革委就業(yè)和收入分配司.巴西、阿根廷社會(huì)保障制度及啟示[J].中國(guó)經(jīng)貿(mào)導(dǎo)刊2007年(19)

    [4]王文童.社會(huì)保障籌資模式及其稅式管理問(wèn)題研究[J].稅務(wù)研究.2007(4)

    [5]林閩剛.社會(huì)保障國(guó)際比較[M].科學(xué)出版社.2007年2月第一版.

    作者簡(jiǎn)介:劉栗芾 ,女, 10月24日, 吉林松原, 研究生 ,單位:安徽大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)院,主要研究方向:稅務(wù)。

    (安徽大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)院?230601)

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