杜文林
2013年,我校與廣東科達(dá)潔能股份有限公司正式開展了“雙軌四段式”現(xiàn)代學(xué)徒制人才培養(yǎng)模式的探索。在“現(xiàn)代學(xué)徒制”人才培養(yǎng)模式的引領(lǐng)下,為了更好地把學(xué)生培養(yǎng)成符合企業(yè)需求的人才,經(jīng)過企業(yè)和學(xué)校的共同探討研究,我校在數(shù)控技術(shù)項(xiàng)目教學(xué)中引入了三步法的“競賽式”教學(xué)法及豐富的競賽評價(jià)方式。
一、競賽項(xiàng)目開展三步法
1.項(xiàng)目競賽
項(xiàng)目教學(xué)前期,學(xué)生普遍處于比較松散的狀態(tài),加工的速度、質(zhì)量意識不強(qiáng),所以不能有效完成項(xiàng)目教學(xué)的任務(wù)。如果不能及時(shí)調(diào)整學(xué)生的學(xué)習(xí)狀態(tài),那最終可能會導(dǎo)致任務(wù)不能完成,項(xiàng)目流產(chǎn),從而影響項(xiàng)目教學(xué)的質(zhì)量。為了改變學(xué)生的學(xué)習(xí)狀態(tài),應(yīng)設(shè)置一些項(xiàng)目競賽,提升他們的執(zhí)行力、速度和質(zhì)量意識,養(yǎng)成職業(yè)素養(yǎng)。項(xiàng)目教學(xué)前期開展的競賽項(xiàng)目多以單項(xiàng)為主,開展的競賽主要有以下內(nèi)容:
(1)集隊(duì)
此項(xiàng)目要求學(xué)生在聽到老師的集合指令后,能暫停當(dāng)前一切事情,在30秒內(nèi)集合完畢。通過此項(xiàng)目,可以有效提升學(xué)生的執(zhí)行力。執(zhí)行力是整個(gè)教學(xué)中極為關(guān)鍵的要素,是項(xiàng)目教學(xué)正常開展的關(guān)鍵。通過多次、不定期的競賽,學(xué)生執(zhí)行力明顯提升。
(2)對刀
對刀是數(shù)控加工的基礎(chǔ),是保證程序能正確加工的前提,也是每位學(xué)生必須掌握的基礎(chǔ)知識之一。此項(xiàng)目要求學(xué)生在1分30秒內(nèi)完成對刀操作。通過設(shè)置這個(gè)項(xiàng)目的競賽,給學(xué)生灌輸一種理念,技能的掌握,單是會不行,還一定要熟、要快,從而培養(yǎng)他們的速度意識。
(3)工量具擺放、機(jī)床保養(yǎng)
工量具的擺放和機(jī)床保養(yǎng)是機(jī)械行業(yè)人員最基本的職業(yè)素養(yǎng)之一。此項(xiàng)目要求學(xué)生在例行的工量具擺放和機(jī)床保養(yǎng)中,不管定期還是不定期檢查,都能達(dá)到要求。通過此項(xiàng)目的開展,在培養(yǎng)學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)的同時(shí),也能培養(yǎng)學(xué)生良好的質(zhì)量意識,為后期保證加工工件質(zhì)量打下基礎(chǔ)。
每個(gè)競賽項(xiàng)目的開展,都是通過企業(yè)對學(xué)生能力的要求來開展的。這一階段的項(xiàng)目開展,針對性強(qiáng),開展容易,也能較好地達(dá)到成效。
2.能力競賽
學(xué)生技能的提高及職業(yè)素養(yǎng)的提高,需要在項(xiàng)目教學(xué)中不斷培養(yǎng)。這一階段的“競賽式”教學(xué)以培養(yǎng)學(xué)生個(gè)人綜合能力為主。賽在項(xiàng)目教學(xué)的不同階段,會設(shè)置不同的項(xiàng)目,如加工精度保證、加工效率保證及綜合件加工等。如參照技能大賽設(shè)置的項(xiàng)目——模板鑲件的加工見圖1所示。
此項(xiàng)目的競賽,因?yàn)閰⒄樟寺殬I(yè)院校的技能大賽,所以對學(xué)生的要求比較高,能全方位地考核學(xué)生的綜合能力。
3.團(tuán)隊(duì)競賽
項(xiàng)目教學(xué)很重要的一點(diǎn)就是整個(gè)項(xiàng)目的制作需要團(tuán)隊(duì)合作完成。企業(yè)在用人時(shí)也特別注重學(xué)生的團(tuán)隊(duì)合作能力。項(xiàng)目教學(xué)中的團(tuán)隊(duì)競賽,可以用項(xiàng)目或者項(xiàng)目中的小項(xiàng)目來帶動(dòng)。項(xiàng)目“配合加工”的“競賽式”教學(xué)開展過程如下:
此項(xiàng)目需要小組所有成員的參與并密切合作。它不僅考驗(yàn)學(xué)生的個(gè)人能力,同時(shí)也考驗(yàn)團(tuán)體合作能力。這是企業(yè)用人非常希望看到的。
二、競賽評價(jià)三步法
合理的競賽評價(jià)能如實(shí)地反饋競賽的結(jié)果,并起到相互競爭、相互提高的效果,同時(shí)也是對學(xué)生學(xué)習(xí)的一個(gè)反饋和目標(biāo)的指引,是企業(yè)人才需求的校驗(yàn)棒。因此“競賽式”項(xiàng)目教學(xué)中,靈活采用豐富的評價(jià)手段,制定有針對性的評價(jià)細(xì)則非常關(guān)鍵。
1.成績記錄
在“競賽式”項(xiàng)目教學(xué)前期,因?yàn)轫?xiàng)目以單項(xiàng)為主,且需要評價(jià)的是學(xué)生單方面的成績和水平,所以此階段,主要還是以成績記錄為主要的評價(jià)方式。把學(xué)生每次測試和競賽的成績進(jìn)行登記,并反饋給學(xué)生,明確告知學(xué)生某次的測試或競賽是否達(dá)標(biāo),在所有同學(xué)中的排名情況。根據(jù)項(xiàng)目競賽的設(shè)置,主要有速度的記錄,工件評分表等。
2.六邊形評價(jià)
六邊形評價(jià)是學(xué)生個(gè)人綜合能力的概括。把數(shù)控加工中的六大要素概括起來,很直觀地評價(jià)一個(gè)學(xué)生的技能及職業(yè)素養(yǎng),是能力競賽很好的一個(gè)評價(jià)方式。
3.項(xiàng)目答辯
項(xiàng)目教學(xué)后期,小組制作課件、展示項(xiàng)目制作成果并答辯。答辯專家由企業(yè)人力資源領(lǐng)導(dǎo)、企業(yè)培訓(xùn)師、企業(yè)師傅、家長、學(xué)校相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及專業(yè)教師組成。項(xiàng)目答辯是對項(xiàng)目教學(xué)中每組進(jìn)行的綜合評價(jià),本身也是小組間的一場競賽。通過答辯會,能全面檢驗(yàn)項(xiàng)目教學(xué)的效果,展示學(xué)生的學(xué)習(xí)成效、收獲和各項(xiàng)能力,檢驗(yàn)學(xué)生是否具備了企業(yè)人才需求的相關(guān)水平和能力。以下是參照德國 “雙元制”教學(xué)的答辯評價(jià)表。
項(xiàng)目教學(xué)中的“競賽式”教學(xué)法,從項(xiàng)目的設(shè)置、開展,到評價(jià)都是在“現(xiàn)代學(xué)徒制”人才培養(yǎng)模式引領(lǐng)下,企業(yè)和學(xué)校共同參與制定、實(shí)施和考核評價(jià)。所以學(xué)生經(jīng)過“競賽式”項(xiàng)目教學(xué)后,能充分了解企業(yè)的文化、適應(yīng)企業(yè)的要求和企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)。這正是“現(xiàn)代學(xué)徒制”的人才培養(yǎng)模式所要達(dá)到的目的。