準(zhǔn)獨角獸公司薪酬大透視

由于傳統(tǒng)的薪酬調(diào)研無一例外是針對10億美金估值以上的公司，偶爾有少量創(chuàng)業(yè)公司參加，但因樣本數(shù)量太少，報告很難精準(zhǔn)反應(yīng)創(chuàng)業(yè)公司薪酬市場情況。

IDG資本投后團隊報告針對147家一線城市（北京、上海、杭州、深圳、廣州）互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)公司—估值均在10 億美金以內(nèi)且至少成功完成一輪機構(gòu)融資的準(zhǔn)獨角獸公司作為調(diào)查對象，因此其結(jié)果能客觀反映創(chuàng)業(yè)公司的薪酬情況。

Tips 分析工具

回歸分析—通過規(guī)定因變量和自變量來確定變量之間的因果關(guān)系，建立回歸模型，并根據(jù)實測數(shù)據(jù)來求解模型的各個參數(shù)，然后評價回歸模型是否能夠很好的擬合實測數(shù)據(jù)；如果能夠很好的擬合，則可以根據(jù)自變量作進一步預(yù)測。