張望博
(五礦二十三冶建設(shè)集團(tuán)第一工程有限公司 湖南 湘潭 41101)
【摘要】隨著經(jīng)濟(jì)全球化的腳步不斷發(fā)展和提升,我國(guó)國(guó)有企業(yè)在思想政治工作中怎樣才可以做到和時(shí)代發(fā)展相適應(yīng)?本文將對(duì)國(guó)有企業(yè)思想政治工作和企業(yè)文化的融合方式展開全面研究和探究,希望在本文的研究下,對(duì)于促進(jìn)二者有效結(jié)合能起到更大的幫助,并為我國(guó)國(guó)有企業(yè)的改革工作提供更多的參考價(jià)值。
【關(guān)鍵詞】國(guó)有企業(yè) 思想政治工作 企業(yè)文化 融合
在國(guó)有企業(yè)建設(shè)和發(fā)展過程中,思想政治建設(shè)工作對(duì)于企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展將產(chǎn)生十分重要的影響和作用。在全新的社會(huì)發(fā)展背景中,如何做到國(guó)有企業(yè)思想政治和企業(yè)文化的有效結(jié)合,也是當(dāng)前國(guó)有企業(yè)在實(shí)際發(fā)展中需要研究的重點(diǎn)問題。在國(guó)有企業(yè)的發(fā)展過程中,思想政治工作始終是我黨貫徹的重要政治方向,更是開展相關(guān)工作的生命線。而國(guó)有企業(yè)思想政治工作則是我黨思想政治工作和國(guó)有企業(yè)進(jìn)行共同發(fā)展的產(chǎn)物,因此也是國(guó)有企業(yè)管理工作中不可忽視的重要環(huán)節(jié)。在新時(shí)期的發(fā)展過程中,怎樣實(shí)現(xiàn)國(guó)有企業(yè)思想政治工作和企業(yè)文化的有效融合,就成為了當(dāng)前國(guó)有企業(yè)發(fā)展環(huán)節(jié)中需要進(jìn)一步研究的重點(diǎn)問題。
一、國(guó)有企業(yè)思想政治工作和企業(yè)文化融合的意義
企業(yè)文化是企業(yè)在社會(huì)發(fā)展過程中逐漸形成的一種全新管理文化,其對(duì)于促進(jìn)企業(yè)發(fā)展和生產(chǎn)工作的進(jìn)行有著十分重要的影響和意義。但是企業(yè)文化的理論本身源于西方國(guó)家,這項(xiàng)理論的主要研究對(duì)象對(duì)西方先進(jìn)的生產(chǎn)力和員工的職業(yè)素質(zhì),因此文化背景差異很容易導(dǎo)致這項(xiàng)理論在我國(guó)企業(yè)的實(shí)踐過程中出現(xiàn)文化差異。而思想政治教育作為我國(guó)企業(yè)發(fā)展過程中的傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì),不僅形成了較為完善的理論體系,同時(shí)還逐漸形成了自身獨(dú)特的發(fā)展方式,這也給我國(guó)企業(yè)的發(fā)展和建設(shè)提供了良好的基礎(chǔ)。所以,在這個(gè)過程中,國(guó)有企業(yè)要想實(shí)現(xiàn)更好的發(fā)展,就要將思想政治工作和企業(yè)文化做到充分結(jié)合,這樣不僅能幫助國(guó)有企業(yè)的企業(yè)文化建設(shè)邁向全新的領(lǐng)域,同時(shí)還將對(duì)克服當(dāng)前國(guó)有企業(yè)思想政治工作中的問題有著十分重要的幫助。企業(yè)在這種背景下也將形成更為獨(dú)特的優(yōu)勢(shì),因此對(duì)于國(guó)有企業(yè)向著穩(wěn)定、健康、和諧的方向發(fā)展也將奠定良好基礎(chǔ)。
二、國(guó)有企業(yè)思想政治工作和企業(yè)文化融合的領(lǐng)域
(一)工作人員和機(jī)構(gòu)的融合
在國(guó)有企業(yè)的內(nèi)部領(lǐng)域中,進(jìn)行政工人員和企業(yè)文化策劃管理人員的融合,不僅是當(dāng)前企業(yè)對(duì)機(jī)構(gòu)進(jìn)行精簡(jiǎn)的要求,同時(shí)也是對(duì)思想政治工作和企業(yè)文化建設(shè)工作的發(fā)展需求。也就是說,原本需要兩套工作人員完成的工作或是任務(wù),將其合并或是融為一處,不僅能在很大程度上對(duì)企業(yè)人力資源管理進(jìn)行整合,同時(shí)對(duì)于節(jié)省企業(yè)開支提供有效的幫助,這對(duì)于提升國(guó)有企業(yè)工作效率和質(zhì)量將產(chǎn)生十分積極的影響,對(duì)于出現(xiàn)雙重指揮造成的不良后果將起到有效的避免。
(二)在活動(dòng)形式上進(jìn)行融合
在企業(yè)工作過程中不僅應(yīng)該對(duì)思想政治工作進(jìn)行落實(shí),做到以理服人,同時(shí)在工作過程中還應(yīng)該盡可能的組織一些群眾喜聞樂見和互動(dòng)感強(qiáng)的活動(dòng)形式,引導(dǎo)工作人員參與其中。比如在創(chuàng)辦企業(yè)周刊、開設(shè)相關(guān)的企業(yè)網(wǎng)站,或是開展一些群眾性的文娛活動(dòng)等等。在活動(dòng)的參與過程中,企業(yè)員工可以更好的在活動(dòng)中得到影響和熏陶,同時(shí)還將進(jìn)一步對(duì)自身的綜合素質(zhì)進(jìn)行提升,這對(duì)于提升企業(yè)凝聚力將起到十分重要的影響,同時(shí)在這個(gè)過程中,員工才能更好的投入工作,加強(qiáng)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)水平。
(三)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心工作上的融合
在當(dāng)前我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展背景下,企業(yè)要想得到穩(wěn)定的發(fā)展,就應(yīng)該不斷適應(yīng)的國(guó)內(nèi)外相應(yīng)的變化,國(guó)家對(duì)于企業(yè)發(fā)展政策的調(diào)整和企業(yè)自身的實(shí)際情況對(duì)企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略進(jìn)行確定,這樣企業(yè)才能在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中更好的抓住機(jī)遇,實(shí)現(xiàn)有效的改革,更好的進(jìn)行發(fā)展和企業(yè)規(guī)模的壯大。所以在這個(gè)過程中,企業(yè)就應(yīng)該緊緊的圍繞著思想政治工作進(jìn)行企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作,保證思想政治工作在企業(yè)的發(fā)展中發(fā)揮積極的作用和影響,才能更好的幫助企業(yè)將精神力量逐漸轉(zhuǎn)化為物質(zhì)力量。同時(shí),企業(yè)文化建設(shè)工作也應(yīng)該深入的貫徹在企業(yè)的發(fā)展和建設(shè)工作中,這樣才能做到企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的穩(wěn)定提升。所以通過對(duì)上文的研究我們更應(yīng)該認(rèn)識(shí)到將思想政治文化和企業(yè)文化建設(shè)進(jìn)行有效融合,才能在今后的工作中發(fā)揮出更多積極的作用與影響,這對(duì)于企業(yè)實(shí)現(xiàn)自我完善和能力提升也將起到十分重要的幫助和作用。
(四)在培養(yǎng)職工的目標(biāo)上進(jìn)行融合
在國(guó)有企業(yè)的發(fā)展過程中,更應(yīng)該培養(yǎng)一系列有理想、有文化、有組織的社主義優(yōu)秀人才,這也是當(dāng)前我國(guó)國(guó)有企業(yè)在思想政治建設(shè)工作中應(yīng)該實(shí)現(xiàn)的重要工作任務(wù),同時(shí)還是企業(yè)文化所要求的基本目標(biāo)之一。所以這就要求企業(yè)在實(shí)際的發(fā)展過程中要將人才培養(yǎng)的目標(biāo)進(jìn)行有效結(jié)合,幫助社會(huì)主義優(yōu)秀員工的培養(yǎng)任務(wù)變得更為具體和真實(shí),這對(duì)于企業(yè)精神文明落實(shí)在工作中也將奠定良好基礎(chǔ)。
(五)在改革工作的深入背景下進(jìn)行融合
改革和發(fā)展是我國(guó)國(guó)有企業(yè)在建設(shè)和發(fā)展中的兩項(xiàng)主要目標(biāo),所以我們應(yīng)該認(rèn)識(shí)到企業(yè)在改革和發(fā)展的過程中,不僅需要相應(yīng)的精神動(dòng)力,同時(shí)還應(yīng)該具備良好的智力支撐和思想幫助。思想政治工作和企業(yè)文化不僅應(yīng)該在改革工作的背景下實(shí)現(xiàn)有機(jī)融合,同時(shí)更應(yīng)該各自發(fā)揮其在工作中的積極作用。在這個(gè)過程中應(yīng)該要求企業(yè)對(duì)工作人員的整體素質(zhì)進(jìn)行提升,從而更好對(duì)國(guó)有企業(yè)的文化水平進(jìn)行全面提高,在企業(yè)工作中,還應(yīng)該相應(yīng)的營(yíng)造起利于人才成長(zhǎng)和發(fā)展的合理機(jī)制,這樣相關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)或是工作人員才能做到在文化和思想道德上對(duì)其政治素養(yǎng)進(jìn)行提高,為我國(guó)國(guó)有企業(yè)創(chuàng)造人才資源的開發(fā)提供有效幫助,這也是對(duì)企業(yè)發(fā)展和改革工作開展的必然需求。
(六)在企業(yè)的文明工作創(chuàng)建中進(jìn)行融合
在國(guó)有企業(yè)的發(fā)展過程中,無論是思想政治還是文化建設(shè)工作都對(duì)企業(yè)的建設(shè)和發(fā)展產(chǎn)生著不可忽視的重要作用,因此在實(shí)際工作開展中,我們更應(yīng)該將國(guó)家相關(guān)的理念和思想貫穿在企業(yè)發(fā)展中,按照國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)和要求進(jìn)行發(fā)展和進(jìn)步。創(chuàng)新工作的開展應(yīng)該將思想政治建設(shè)放在首要位置,因此在開展相關(guān)文化活動(dòng)的過程中,更應(yīng)該將大眾喜聞樂見的形式融入活動(dòng)中去,從而幫助廣大員工在工作中得到有效的教育,實(shí)現(xiàn)素質(zhì)的提升。在多種形式的活動(dòng)中,不僅可以將思想、文化、觀念這些沒有形式的東西具體化,同時(shí)還將幫助企業(yè)文化建設(shè)工作在企業(yè)發(fā)展中更好的實(shí)現(xiàn)落實(shí)和貫徹,這將對(duì)我國(guó)國(guó)有企業(yè)思想道德建設(shè)工作的開展提供有效幫助。
三、結(jié)束語
總之,國(guó)有企業(yè)要想在今后的工作中實(shí)現(xiàn)全面發(fā)展和改變,就要進(jìn)一步的提升企業(yè)思想政治和文化工作的融合,從而實(shí)現(xiàn)牢牢掌握企業(yè)文化陣地。在當(dāng)前社會(huì)開放速度不斷提升的基礎(chǔ)上,只有將思想政治工作和文化更好的貫穿于企業(yè)管理工作中,才能對(duì)員工的工作起到更有效的指導(dǎo)和幫助作用。在國(guó)有企業(yè)的發(fā)展過程中,思想政治工作始終是我黨貫徹的重要政治方向,更是開展相關(guān)工作的生命線。因此希望在本文的研究下,相關(guān)工作者能對(duì)這一問題引起關(guān)注,進(jìn)一步掌握這項(xiàng)工作對(duì)國(guó)有企業(yè)發(fā)展的重要性,以期進(jìn)一步提升國(guó)有企業(yè)在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中的實(shí)力。
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