企業(yè)安全文化建設(shè)與安全管理體系運(yùn)行

劉學(xué)剛

摘要：企業(yè)安全不僅僅是企業(yè)發(fā)展的生命線，更是企業(yè)職工幸福感的支撐。本篇文章立足于我國(guó)企業(yè)安全工作開(kāi)展的工作現(xiàn)狀，結(jié)合企業(yè)安全文化建設(shè)的基本概況，著重對(duì)企業(yè)安全文化建設(shè)的基本內(nèi)容、主要目標(biāo)以及工作步驟進(jìn)行分析，敘述了企業(yè)安全管理體系運(yùn)行策略。

關(guān)鍵詞：企業(yè)；安全文化建設(shè)；安全管理體系

企業(yè)安全工作是企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展的基礎(chǔ)和前提，企業(yè)安全文化建設(shè)與安全管理體系是企業(yè)獲取穩(wěn)定的經(jīng)濟(jì)收益的重要影響因素。這就需要企業(yè)的職工要樹(shù)立正確的安全發(fā)展理念，對(duì)于企業(yè)安全風(fēng)險(xiǎn)有較強(qiáng)的認(rèn)知能力，對(duì)待安全工作要有一個(gè)良好的態(tài)度，具備較強(qiáng)的安全行為能力。

一、企業(yè)安全文化建設(shè)概況

（一）安全文化建設(shè)的基本內(nèi)容

企業(yè)安全文化建設(shè)主要安全理念文化、安全物質(zhì)文化、安全制度文化以及安全行為文化四大方面。

安全理念文化不僅是企業(yè)安全文化的中心，更是企業(yè)職工的安全文化理念的集中表現(xiàn)，更是企業(yè)職工安全愿景的傳達(dá)，是企業(yè)職工行使安全使命的根本性準(zhǔn)則。安全物質(zhì)文化不單單是企業(yè)外在物質(zhì)形象的體現(xiàn)，也是企業(yè)安全視覺(jué)形象的呈現(xiàn)，表達(dá)著企業(yè)職工甚至社會(huì)大眾對(duì)于企業(yè)安全工作的整體性認(rèn)知，這包括了企業(yè)安全標(biāo)志、企業(yè)安全場(chǎng)所、企業(yè)安全環(huán)境等一系列安全因素。安全制度文化是指企業(yè)安全組織結(jié)構(gòu)以及企業(yè)安全管理規(guī)章制度，著重依法建立安全制度，落實(shí)安全制度責(zé)任到人，安全責(zé)任到崗位。安全行為文化具體包括企業(yè)安全行為準(zhǔn)則、安全思維方式、安全操作規(guī)范等內(nèi)容，代表著企業(yè)職工安全法律法規(guī)的共同遵守，安全承諾以及安全操作職責(zé)的共同完成。

（二）安全文化建設(shè)的主要目標(biāo)

企業(yè)安全文化建設(shè)的主要目標(biāo)是實(shí)現(xiàn)企業(yè)安全工作的全面發(fā)展，提升企業(yè)職工的安全責(zé)任意識(shí)，達(dá)成企業(yè)安全價(jià)值共識(shí)，不斷以正確的安全理念為指引規(guī)范企業(yè)職工安全行為，健全良好的安全工作氛圍，為企業(yè)安全管理工作提供更好的精神支撐。具體可以體現(xiàn)在三個(gè)層面，第一，通過(guò)安全文化建設(shè)進(jìn)一步提升企業(yè)安全文化核心理念水平，獲得企業(yè)職工的廣泛認(rèn)可和認(rèn)真落實(shí)。第二，通過(guò)安全文化建設(shè)進(jìn)一步強(qiáng)化企業(yè)職工的安全責(zé)任意識(shí)，規(guī)范安全工作操作技能，落實(shí)安全行為規(guī)范要求。第三，通過(guò)安全文化建設(shè)進(jìn)一步改善企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展條件，強(qiáng)化企業(yè)安全管理基礎(chǔ)，進(jìn)一步完善企業(yè)安全規(guī)章制度并重在落實(shí)。

二、企業(yè)安全管理體系運(yùn)行

（一）落實(shí)安全責(zé)任，強(qiáng)化組織保障

落實(shí)企業(yè)安全責(zé)任是企業(yè)安全管理體系運(yùn)行的基礎(chǔ)性前提，企業(yè)應(yīng)該積極的成立安全責(zé)任小組，分別落實(shí)安全責(zé)任小組的各責(zé)任人，定期召開(kāi)企業(yè)安全工作會(huì)議，共同商議企業(yè)安全難題，對(duì)企業(yè)近期的安全工作進(jìn)行部署，在企業(yè)內(nèi)部積極推行安全工作目標(biāo)管理，狠抓安全工作落實(shí)，將不同的安全責(zé)任細(xì)分到不同的單位部門以及個(gè)人身上，將企業(yè)安全工作由定性發(fā)展轉(zhuǎn)變?yōu)槎堪l(fā)展。除此之外，企業(yè)應(yīng)該重視安全工作的獎(jiǎng)罰制度，提升企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任的力度。

（二）健全安全制度， 加大隱患排查

健全企業(yè)安全規(guī)章制度是企業(yè)安全工作全面開(kāi)展的依據(jù)以及保障，企業(yè)應(yīng)該結(jié)合企業(yè)安全實(shí)際情況，進(jìn)一步完善企業(yè)安全制度。例如在港口隱患排查中，確認(rèn)港口設(shè)施經(jīng)營(yíng)單位是否建立制度化的安全隱患排查評(píng)估機(jī)制，對(duì)涉及安全的基礎(chǔ)設(shè)施和設(shè)備設(shè)施的參數(shù)是否長(zhǎng)期堅(jiān)持檢測(cè)跟蹤和定期分析；對(duì)碼頭靠泊條件、危險(xiǎn)貨物港口作業(yè)條件、碼頭結(jié)構(gòu)、環(huán)境、主要港口機(jī)械等方面存在的安全風(fēng)險(xiǎn)是否進(jìn)行過(guò)全面、系統(tǒng)的分析并做出結(jié)論。

（三）強(qiáng)化安全培訓(xùn)，強(qiáng)化安全素養(yǎng)

企業(yè)職工是企業(yè)安全文化建設(shè)以及安全管理體系運(yùn)行的主要參與主體，與此同時(shí)，企業(yè)職工也是企業(yè)安全管理工作的客體。作為雙重身份的企業(yè)職工，應(yīng)該重視對(duì)他們的安全培訓(xùn)工作的開(kāi)展，通過(guò)思想工作的開(kāi)展，有效強(qiáng)化企業(yè)職工的安全意識(shí)，借助豐富多彩的安全技能培訓(xùn)活動(dòng)，進(jìn)一步提升企業(yè)職工的安全操作能力水平。企業(yè)可以通過(guò)定期以及不定期的安全活動(dòng)開(kāi)展，讓企業(yè)職工參與到企業(yè)安全建設(shè)工作中，自覺(jué)的服從企業(yè)安全管理，進(jìn)一步提升企業(yè)職工的安全素質(zhì)綜合水平，為企業(yè)安全文化建設(shè)以及安全管理體系的良好運(yùn)行提供更多的動(dòng)力。在公司企業(yè)文化建設(shè)過(guò)程中，設(shè)立安全文化長(zhǎng)廊、黑板報(bào)、宣傳欄等員工安全文化陣地，每個(gè)月至少更新一次內(nèi)容。這樣有助于職工安全素養(yǎng)的養(yǎng)成。

三、總結(jié)

企業(yè)安全文化建設(shè)是一個(gè)長(zhǎng)期發(fā)展的過(guò)程，具有系統(tǒng)性以及科學(xué)性的特征，是企業(yè)在發(fā)展歷程中對(duì)于安全生產(chǎn)以及安全理念的集合體，更是企業(yè)安全價(jià)值理念以及企業(yè)安全面貌的匯總。企業(yè)應(yīng)該重視安全文化建設(shè)與安全管理體系運(yùn)行的統(tǒng)一，狠抓安全工作的落實(shí)，不斷結(jié)合時(shí)代發(fā)展以及社會(huì)需求，更新企業(yè)安全意識(shí)理念，規(guī)范企業(yè)安全行為，為推動(dòng)企業(yè)安全平穩(wěn)以及快速發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。

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