張雪梅
甘肅省武威市婦幼保健計劃生育服務(wù)中心 甘肅省武威市 733000
優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)在門診護(hù)理工作中的應(yīng)用效果分析
張雪梅
甘肅省武威市婦幼保健計劃生育服務(wù)中心 甘肅省武威市 733000
目的:對門診護(hù)理工作中應(yīng)用優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)的臨床效果展開觀察與分析。方法:選取我院門診部2015年2月至2016年3月收治的122例患者為研究對象,根據(jù)入院的先后順序?qū)⑵浞譃閷φ战M(61例)與觀察組(61例)。給予對照組臨床常規(guī)護(hù)理干預(yù),觀察組患者則接受優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),對兩組患者的護(hù)理效果進(jìn)行統(tǒng)計與評價。結(jié)果:觀察組患者的護(hù)理滿意度為96.7%,顯著高于對照組的82.0%(P<0.05)。觀察組中掛號等候時間及輔助檢查等候時間的不超過15分鐘的人數(shù)分別為56例(占91.8%)與58例(占95.1%),明顯高于對照組的48例(占78.7%)與46例(占75.4%),數(shù)據(jù)差異具有統(tǒng)計學(xué)意義(P<0.05)。此外,在SAS評分方面,兩組患者護(hù)理前差異不明顯(P>0.05);護(hù)理后,兩組患者SAS評分均有所下降,且觀察組患者的下降程度明顯大于對照組(P<0.05)。結(jié)論:通過將優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)應(yīng)用在門診護(hù)理中,可充分促進(jìn)患者滿意度的提高,大大縮短其掛號及檢查的等候時間,在緩解患者焦慮心理的基礎(chǔ)上,全面提高門診護(hù)理水平。
優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù);門診護(hù)理;應(yīng)用效果
作為醫(yī)院的第一個窗口,門診部門具有病種復(fù)雜、患者流動性大、患者與護(hù)理人員的接觸時間短等特點(diǎn)。經(jīng)分析得知,門診護(hù)理質(zhì)量對醫(yī)院的聲譽(yù)及形象有著直接影響[1]。優(yōu)質(zhì)護(hù)理作為一項現(xiàn)代化的護(hù)理服務(wù)理念,其主要目的便是在鞏固基礎(chǔ)護(hù)理的基礎(chǔ)上,為患者提供更為滿意的服務(wù)[2]。在此種形勢下,我院為促進(jìn)護(hù)理服務(wù)水平的提高,構(gòu)建良好的護(hù)患關(guān)系,在門診護(hù)理工作中大力推行了優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),并獲得了較為理想的效果[3]?;诖耍疚囊晕以菏罩蔚?22例門診患者為例,就門診優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)的應(yīng)用方法及效果展開探討。現(xiàn)報告如下。
1.1 一般資料
選取我院門診部2015年2月至2016年3月收治的122例患者為研究對象,根據(jù)入院的先后順序?qū)⑵浞譃閷φ战M(61例)與觀察組(61例)。在對照組中,男38例,女23例;年齡段為18-74歲,平均(45.8±4.6)歲;病程為3個月至9年,平均(5.5±0.4)年;科室分類:內(nèi)科26例,外科19例,婦科產(chǎn)16例。觀察組中,男39例,女22例;年齡段為20-76歲,平均(46.7±4.9)歲;病程為3個月至10年,平均(5.8±0.3)年;科室分類:內(nèi)科24例,外科20例,婦科產(chǎn)17例。兩組患者均簽署知情同意書,且一般資料差異不明顯,具有可比性。
1.2 護(hù)理方法
給予對照組臨床常規(guī)護(hù)理干預(yù),觀察組患者則接受優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),具體操作如下所示。
(1)轉(zhuǎn)變以往的護(hù)理服務(wù)理念:加大門診護(hù)理人員的培訓(xùn)力度,轉(zhuǎn)變其以往被動的護(hù)理服務(wù)理念,主動為患者提供及時、細(xì)致的護(hù)理服務(wù)。
(2)應(yīng)用APN排班模式:加強(qiáng)APN排班模式的應(yīng)用,適當(dāng)減少護(hù)理人員的交接班次數(shù),確保包干到組,并將責(zé)任落到實處,將層層質(zhì)控的理念充分體現(xiàn)出來。此外,還應(yīng)對護(hù)理人員的工作任務(wù)進(jìn)行合理分配,例如,對于低年資的護(hù)士,可讓其為病情比較輕的患者提供服務(wù),而高年資護(hù)士則負(fù)責(zé)病情比較嚴(yán)重的患者。
(3)改善患者就診及護(hù)理的環(huán)境:門診部門應(yīng)適當(dāng)改建就診室與候診室,并依照各科室來對分診臺進(jìn)行合理設(shè)置。醫(yī)院診區(qū)通常包括內(nèi)科、外科、婦科及產(chǎn)科,并智能呼叫及自動排號系統(tǒng)分別安裝在這四個診區(qū)。同時,還應(yīng)將??漆t(yī)生介紹、就診須知指引以及就診服務(wù)流程圖等貼在候診室的墻壁上,并放置電視機(jī)、飲水機(jī)與紙杯等日常用品。此外,還應(yīng)在導(dǎo)診臺放置各種解救藥品以及雨傘、老花鏡等,從而為患者營造出一個舒適且溫馨的就診氛圍。
(4)擴(kuò)展預(yù)約掛號服務(wù):醫(yī)院門診以往主要采取電話的單一預(yù)約掛號方式,為縮短患者的掛號等候時間,我們可擴(kuò)展預(yù)約掛號服務(wù),加大現(xiàn)場預(yù)約及網(wǎng)上預(yù)約的力度。同時還可利用滾動屏幕的宣傳方式,向患者提供更多的優(yōu)惠服務(wù),從而進(jìn)一步促進(jìn)門診預(yù)約掛號質(zhì)量及數(shù)量的提高。
(5)將分診護(hù)士的工作職責(zé)落實到位:以不同科室的不同情況為依據(jù),為患者展開針對性的護(hù)理操作,例如,對于心內(nèi)科患者而言,護(hù)理人員首先應(yīng)指導(dǎo)其接受心電圖檢查,然后再就診,結(jié)束輔助檢查后,便不需要再次排序。還需親自將其送到急診科,并與該科室的護(hù)士做好交接工作。
1.3 觀察指標(biāo)
對兩組患者的護(hù)理滿意度、掛號及輔助檢查的等候時間、護(hù)理前后焦慮心理評分進(jìn)行觀察與記錄。其中,(1)患者滿意度:采取本科室自制的問卷表對患者展開調(diào)查,調(diào)查問卷的內(nèi)容包括護(hù)理人員的態(tài)度、護(hù)理工作是否及時、護(hù)理人員的技術(shù)水平、就診環(huán)境以及接診流程等十個項目,每個項目共有好、一般、差三個標(biāo)準(zhǔn),分別對應(yīng)5分、3分、2分,讓患者自主進(jìn)行評分。總分在80至100分之間為滿意,總分在60至79分之間為比較滿意,總分低于60即為不滿意。(2)焦慮心理評價:應(yīng)用Zung氏焦慮自評量表(SAS)對患者的心理情況展開評價,評分超過50分即為焦慮,且分?jǐn)?shù)越高,表明患者的焦慮程度越重。
表1:兩組患者護(hù)理滿意度比較[n/(%)]
表2:兩組患者掛號及輔助檢查的等候時間比較[n/(%)]
表3:兩組患者護(hù)理前后SAS評分比較(分)
1.4 統(tǒng)計學(xué)處理
應(yīng)用SPSS13.0軟件分析包來統(tǒng)計并分析文中涉及到的所有數(shù)據(jù),采用X2來檢驗組間的構(gòu)成比,當(dāng)組間存在的明顯的差異,也即P<0.05時,則研究具有統(tǒng)計學(xué)意義。
2.1 兩組患者護(hù)理滿意度情況
經(jīng)過一段時間的護(hù)理干預(yù),觀察組與對照組患者的護(hù)理滿意度分別為96.7%與82.0%,兩組數(shù)據(jù)對比差異顯著,具有統(tǒng)計學(xué)意義(P<0.05)。具體情況如表1所示。
2.2 兩組患者掛號及輔助檢查的等候時間情況
觀察組中,56例(占91.8%)患者掛號等候時間不足15分鐘,58例(占95.1%)輔助檢查的等候時間不足15分鐘;對照組中掛號等候時間及輔助檢查等候時間的不超過15分鐘的人數(shù)分別為48例與46例,兩組數(shù)據(jù)差異顯著,具有統(tǒng)計學(xué)意義(P<0.05)。詳見表2。
2.3 兩組患者護(hù)理前后SAS評分比較
兩組患者護(hù)理前的SAS評分差異不明顯,不具備統(tǒng)計學(xué)意義(P>0.05)。護(hù)理后,兩組患者SAS評分均有所下降,且觀察組患者的下降程度明顯大于對照組,數(shù)據(jù)差異具有統(tǒng)計學(xué)意義(P<0.05)。詳見表3。
作為患者與臨床醫(yī)護(hù)人員接觸的第一個窗口,門診部門同時也是患者接受診治的第一線,其護(hù)理質(zhì)量反映了醫(yī)院整體的護(hù)理水平。而為有效鞏固患者的治療效果,促進(jìn)其滿意度的提高,采取科學(xué)有效的護(hù)理方法就具有非常重要的意義[4]。經(jīng)研究得知,通過在門診護(hù)理工作中實施優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),可有效增強(qiáng)護(hù)理人員的責(zé)任感,使其主動為患者提供優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù),在取得患者信任的基礎(chǔ)上,實現(xiàn)和諧護(hù)患關(guān)系的構(gòu)建[5]。我院門診部門通過從細(xì)節(jié)、流程以及患者心理健康等方面施行優(yōu)質(zhì)護(hù)理,取得了較為顯著的效果。以下就開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)的意義展開探究:
(1)促進(jìn)患者對護(hù)理工作滿意度的提高:通過在門診護(hù)理工作中應(yīng)用優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),可將護(hù)理人員的工作熱情及主觀能動性充分調(diào)動起來,積極開展導(dǎo)診、講解疾病知識以及健康宣教等工作,從而使患者對疾病有一個更深刻的認(rèn)識。其中,優(yōu)質(zhì)護(hù)理堅持人本理念,確保給予門診患者更為周到、便捷的人性化護(hù)理服務(wù),因此,更加符合給患者對護(hù)理的需求。具體來說,當(dāng)患者來院接受診治時,門診部的護(hù)理人員應(yīng)當(dāng)以熱情、和藹的態(tài)度迎接患者,并主動詢問患者的一般資料及病情,并將疾病相關(guān)知識及醫(yī)護(hù)人員的情況詳細(xì)告知患者。此外,對于行動不便的患者,還應(yīng)主動攙扶,并借助輪椅將其送入到相應(yīng)的科室,通過給予患者細(xì)致、全面的照顧,從而使其感受到安全感及家的溫暖。在本研究中,接受優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)的觀察組患者,其護(hù)理滿意度為96.7%,顯著高于僅接受常規(guī)護(hù)理服務(wù)的對照組(82.0%),數(shù)據(jù)差異具有統(tǒng)計學(xué)意義(P<0.05)。這一結(jié)果與劉世群[6]的研究報告相吻合,表明通過開展優(yōu)質(zhì)門診護(hù)理服務(wù),可充分提高患者的滿意度,有效減少護(hù)患糾紛的發(fā)生。
(2)優(yōu)化了門診的服務(wù)流程:醫(yī)院的門診部門具有藥品繁多、患者流動性大等特點(diǎn),因而加大了護(hù)理人員的工作壓力,容易導(dǎo)致糾紛。此外,患者不是非常了解門診處的就診程序,希望得到及時的診治。因此,醫(yī)院可在門診的大廳處設(shè)置電子屏幕,滾動播放科室介紹。就診的具體流程以及專家的特長等信息,從而為患者的就診提供便利。為縮短患者等候的時間,導(dǎo)診護(hù)士還應(yīng)對仔細(xì)檢查患者的病情,并做出正確的分診,及時預(yù)約掛號。同時,對患者各項檢查的順序進(jìn)行合理安排,并將檢查的具體步驟及注意事項詳細(xì)告知患者,給予其足夠的安慰。在測量患者體溫、血壓的間隙,可告知其就診的具體程序,并給予患者足夠的關(guān)心與尊重,充分消除其緊張感,進(jìn)而獲得其信任。本實驗中,觀察組中掛號等候時間及輔助檢查等候時間的不超過15分鐘的人數(shù)明顯高于對照組的48例,數(shù)據(jù)差異具有統(tǒng)計學(xué)意義(P<0.05)。這一結(jié)果與黎瑞儀[7]等人的研究報告相吻合。
(3)有效改善患者的負(fù)面情緒:門診患者來自各個階層,再加上其病情程度各不相同,因而存在不同的心理狀況。基于此,護(hù)理人員應(yīng)從患者實際情況出發(fā),給予針對性的心理護(hù)理干預(yù),并與其展開良好的溝通與交流,鼓勵其積極對抗疾病,并樹立其戰(zhàn)勝疾病的信息。需要注意的是,護(hù)理人員在與患者交流過程中,應(yīng)使用保護(hù)性的語言,且表達(dá)準(zhǔn)確、清晰,讓患者感受到被關(guān)心。同時,護(hù)理人員還應(yīng)對患者的心理狀況進(jìn)行深入了解,將疾病的相關(guān)知識、醫(yī)院在診治方面的優(yōu)勢詳細(xì)告知他們,從而使其以積極的心態(tài)接受診治與護(hù)理。本實驗結(jié)果顯示兩組患者護(hù)理后的SAS評分均有所下降,且觀察組患者的下降程度明顯大于對照組(P<0.05)。這一結(jié)果與韓瑤芳[8]等人的研究報告相吻合,表明優(yōu)質(zhì)門診護(hù)理服務(wù)的開展可有效改善患者的負(fù)面情緒,使其積極配合臨床診治工作的開展。
綜上所述,通過將優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)應(yīng)用在門診護(hù)理中,可充分促進(jìn)患者滿意度的提高,極大程度縮短臨床檢查時間,有效緩解患者的焦慮情緒,在提高門診護(hù)理水平方面發(fā)揮出了重要作用。
[1]郭書慧,張樂.優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程在門診護(hù)理工作中的應(yīng)用[J].吉林醫(yī)學(xué),2011,32(29):6245-6246.
[2]步紅兵,嚴(yán)翎,儲建耘.優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)理念在門診護(hù)理工作中的探索與實踐[J].全科護(hù)理,2012,10(02):160-161.
[3]陳新年.門診護(hù)理工作中優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)理念的應(yīng)用效果分析[J].中外醫(yī)學(xué)研究,2014,12(16):103-104.
[4]盧磊妍.優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)在門診護(hù)理工作中的應(yīng)用體會[J].現(xiàn)代診斷與治療,2014,25(09):2137-2138.
[5]蔣莉嫻.優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)在門診護(hù)理工作中的應(yīng)用效果探討[J].大家健康,2016,10(12):224.
[6]劉世群.優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)在門診護(hù)理工作中的應(yīng)用效果分析[J].世界最新醫(yī)學(xué)信息文摘,2016,16(26):239-240.
[7]黎瑞儀,馮美娟,羅麗麗.優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)在外科門診護(hù)理工作中的應(yīng)用效果[J].中國當(dāng)代醫(yī)藥,2016,23(03):151-154.
[8]韓瑤芳,周國莉.優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)在門診護(hù)理工作中的應(yīng)用效果分析[J].中國現(xiàn)代醫(yī)生,2015,53(12):140-143.