事業(yè)單位政工隊(duì)伍建設(shè)的挑戰(zhàn)和策略探析

楊靜霞

摘 要：思想政治建設(shè)是事業(yè)單位思想建設(shè)的重點(diǎn)。隨著社會(huì)的不斷發(fā)展，國(guó)民素質(zhì)也在不斷提高，建立一支具有高素質(zhì)和良好思想的政工隊(duì)伍是勢(shì)在必行的。物質(zhì)文化的發(fā)展是相互聯(lián)系的，因此要滿足公民的需求，對(duì)事業(yè)單位的政工服務(wù)質(zhì)量提高顯得十分重要。而要想提高服務(wù)質(zhì)量就必須先從思想抓起，提升我國(guó)事業(yè)單位政工隊(duì)伍的素養(yǎng)，使事業(yè)單位形成穩(wěn)定、和諧、可持續(xù)的發(fā)展局面。本文將對(duì)目前我國(guó)事業(yè)單位政工隊(duì)伍建設(shè)所面臨的一些挑戰(zhàn)進(jìn)行列舉和分析，同時(shí)提出相應(yīng)的解決策略，與廣大學(xué)者交流。

關(guān)鍵詞：事業(yè)單位 政工隊(duì)伍建設(shè) 挑戰(zhàn) 策略

前言

政工隊(duì)伍的建設(shè)是事業(yè)單位的重要部分，但事業(yè)單位的政工隊(duì)伍建設(shè)并不是空喊口號(hào)就能夠建設(shè)好的，其具體的實(shí)施也需要進(jìn)行有效合理的對(duì)策來(lái)實(shí)現(xiàn)。實(shí)際上，事業(yè)單位的政工隊(duì)伍建設(shè)在現(xiàn)實(shí)中面臨諸多問(wèn)題，這些問(wèn)題阻礙著政工隊(duì)伍的建立和發(fā)展。因此，提出行之有效的解決方法十分具有現(xiàn)實(shí)意義。

1.政工隊(duì)伍面臨的挑戰(zhàn)

1.1 政治基礎(chǔ)的薄弱

理論對(duì)現(xiàn)實(shí)具有重要的指導(dǎo)意義，而在思政工作方面，正確的政治理論對(duì)其具有重要的指導(dǎo)意義。在政工隊(duì)伍的建設(shè)上，首先要進(jìn)行政治基礎(chǔ)的確立，政工人員必須都要具備扎實(shí)的政治理論基礎(chǔ)，在一致的理論基礎(chǔ)上，實(shí)現(xiàn)政工隊(duì)伍建設(shè)就有了土壤。當(dāng)下的事業(yè)單位工作人員現(xiàn)狀是，高校畢業(yè)生逐步占據(jù)主導(dǎo)地位，且這些高校學(xué)生都是非思政專業(yè)的，對(duì)思政理論知之甚少。對(duì)其更好的完成工作，建立政工隊(duì)伍都十分不利。

1.2 現(xiàn)代社會(huì)自由主義泛濫，政工人員紀(jì)律性不強(qiáng)

互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展為人類生活提供了便利，信息的傳播更加迅速，共享程度更高。但網(wǎng)絡(luò)的廣泛應(yīng)用也使得不良信息的傳播更加嚴(yán)重，在西方國(guó)家的影響下，我國(guó)部分國(guó)民存在對(duì)外來(lái)文化的盲目崇拜，公分推崇自由主義、修正主義和無(wú)政府主義等。這些都容易導(dǎo)致精神渙散，紀(jì)律性差等。

1.3 政工隊(duì)伍建設(shè)的穩(wěn)定性受到挑戰(zhàn)

政治工作者不僅要擁有正確的政治思想，還有對(duì)政治思想有堅(jiān)定的決心和信念，必須做好為人民服務(wù)的準(zhǔn)備，做好吃苦耐勞、勤奮好學(xué)、經(jīng)受困難的心態(tài)，培養(yǎng)積極向上的職業(yè)道德觀念。而一個(gè)政工人員要是缺乏這些素質(zhì)，就極容易產(chǎn)生內(nèi)心的不堅(jiān)定，因此政工隊(duì)伍建設(shè)的穩(wěn)定性就會(huì)遭到威脅。

1.4政工隊(duì)伍的整體素質(zhì)受到企業(yè)發(fā)展需要的挑戰(zhàn)

多種經(jīng)營(yíng)公司面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn)較多，針對(duì)多種經(jīng)營(yíng)的特點(diǎn)，其發(fā)展也較為復(fù)雜，因此政工隊(duì)伍必須要發(fā)揮自身的作用。對(duì)公司的文化進(jìn)行宣傳、精神進(jìn)行凝聚、士氣進(jìn)行鼓舞，使公司能夠高效的完成計(jì)劃，沉著的應(yīng)對(duì)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)和挑戰(zhàn)，為公司博得生存和發(fā)展。政工隊(duì)伍的整體素質(zhì)，在一定程度上決定了單位的健康和烯，為單位的發(fā)展提供了精神支柱和動(dòng)力。

1.5 政工隊(duì)伍的工作方式方法受到先進(jìn)技術(shù)的挑戰(zhàn)

進(jìn)入21世紀(jì)以來(lái)，科學(xué)技術(shù)飛速發(fā)展，計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的使用開始在全球范圍普及，人類的信息交流更加頻繁，信息共享程度更高。政工隊(duì)伍的建設(shè)也要跟上潮流，網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的應(yīng)用在各種領(lǐng)域都有所涉及，甚至沒(méi)有網(wǎng)絡(luò)技術(shù)就無(wú)法正常運(yùn)行。因此政工隊(duì)伍建設(shè)也要充分運(yùn)用這種網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，以網(wǎng)絡(luò)技術(shù)為依托進(jìn)行更加科學(xué)化合理化的政工團(tuán)隊(duì)建設(shè)?？梢栽O(shè)立相應(yīng)的政黨思想政治建設(shè)網(wǎng)頁(yè)等。但目前由于政工建設(shè)對(duì)這方面知識(shí)涉及較少，因此，并沒(méi)有得到廣泛的應(yīng)用。

2.政工隊(duì)伍面臨挑戰(zhàn)的策略

2.1 做好思政思想的建設(shè)

要想建立一個(gè)優(yōu)秀的政工隊(duì)伍，就必須對(duì)政工人員進(jìn)行思想和政治建設(shè)，讓政工人員具有正確堅(jiān)定的思想。政工人員必須要熟悉馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論，對(duì)黨史黨建方面的知識(shí)要廣泛涉獵，同時(shí)還要進(jìn)行黨的方針政策的了解。由于當(dāng)下事業(yè)單位的工作人員高校畢業(yè)生占多數(shù)，但高校畢業(yè)生的思政水平普遍低下，所以阻礙了政工隊(duì)伍的建設(shè)。因此，在政工隊(duì)伍的思想建設(shè)上，一定要對(duì)政工人員進(jìn)行理論教育，加強(qiáng)高校畢業(yè)生對(duì)思想政治的理論學(xué)習(xí)。從最基本的做起，缺哪兒補(bǔ)哪兒，要充分利用多種形式進(jìn)行思想政治理論基礎(chǔ)補(bǔ)充，例如組織政工人員參加講座、演講、辯論等，絕不走形式主義，要進(jìn)行扎實(shí)的理論建設(shè)。

2.2 在思政理論的基礎(chǔ)上加強(qiáng)信念教育

思政工作的建立，并不是簡(jiǎn)單的理論知識(shí)講解就能夠完成的，而是要在理論知識(shí)講解的基礎(chǔ)上，讓政工人員產(chǎn)生深入了解繼而深入人心產(chǎn)生政治信念的過(guò)程。因此，在理論基礎(chǔ)上要加強(qiáng)對(duì)政工人員的信念和理想教育，使其政治立場(chǎng)正確，政治方向一致，樹立偉大的政治理想，在思想和行動(dòng)上自覺(jué)的為人民服務(wù)，從內(nèi)心里認(rèn)同黨的領(lǐng)導(dǎo)。

2.3 進(jìn)行業(yè)務(wù)素養(yǎng)培訓(xùn)

政工隊(duì)伍的建設(shè)本質(zhì)上是為了更好的為人民服務(wù)，因此，在對(duì)其進(jìn)行思政教育后就要進(jìn)行業(yè)務(wù)素養(yǎng)的培養(yǎng)，讓其具備專業(yè)的政工干部業(yè)務(wù)素質(zhì)。在具體措施的實(shí)施上，企業(yè)黨組織必須將政工干部的業(yè)務(wù)培訓(xùn)納入議事范圍，做好相關(guān)培訓(xùn)工作的方案制定和具體落實(shí)。同時(shí)，還要對(duì)培訓(xùn)結(jié)果進(jìn)行檢測(cè)，不能讓培訓(xùn)停留在理論階段，要通過(guò)各種培訓(xùn)測(cè)試方法來(lái)檢測(cè)業(yè)務(wù)培訓(xùn)結(jié)果，讓每一位政工人員實(shí)打?qū)嵉木邆鋵I(yè)的業(yè)務(wù)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力。

2.4 強(qiáng)化工作職責(zé)，健全完善管理機(jī)制

建立政工隊(duì)伍是為了更好的強(qiáng)化工作職責(zé)，而且政工隊(duì)伍的建設(shè)是一個(gè)不斷持續(xù)的過(guò)程，當(dāng)形勢(shì)發(fā)生變化時(shí)，政工隊(duì)伍的建設(shè)也要發(fā)生變化，要不斷的更新隊(duì)伍的建設(shè)，讓隊(duì)伍的建設(shè)跟上時(shí)代的發(fā)展，滿足人民的需求。要實(shí)現(xiàn)工作職責(zé)的強(qiáng)化就必須建立完善的管理機(jī)制，管理的有效進(jìn)行能夠提高工作效率同時(shí)提高政工干部的責(zé)任能力，更好更高效的完成工作。

在具體的實(shí)施上，可以從以下幾點(diǎn)入手：第一，進(jìn)行政工干部的工作目標(biāo)整合管理，對(duì)政工干部的工作目標(biāo)進(jìn)行整合管理能夠?qū)崿F(xiàn)對(duì)工作完成度的監(jiān)督；第二，加強(qiáng)政工干部的競(jìng)爭(zhēng)力度，刺激政工人員之間產(chǎn)生良性的競(jìng)爭(zhēng)有利于提高工作效率；第三，加強(qiáng)民眾監(jiān)督，強(qiáng)化監(jiān)督機(jī)制能有效提升工作的透明度，增強(qiáng)政工干部的責(zé)任能力。

3.結(jié)束語(yǔ)

綜上所述，要想實(shí)現(xiàn)事業(yè)單位對(duì)新社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的競(jìng)爭(zhēng)力提升，必須進(jìn)行政工隊(duì)伍的建設(shè)。對(duì)政工隊(duì)伍的業(yè)務(wù)能力、政治思想知識(shí)、政治思想信念等必須進(jìn)行嚴(yán)格的培訓(xùn)。從思想和業(yè)務(wù)技能兩方面進(jìn)行政工隊(duì)伍的建設(shè)，促成事業(yè)單位的精神和文化雙贏局面。

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