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    危難時刻顯身手

    2017-05-17 20:17:58伺家票
    時代風采 2017年8期
    關鍵詞:永德糖業(yè)糖廠

    伺家票

    2015年永德縣總工會拿出170100元資金對糖業(yè)公司困難職工進行幫扶2016年,幫扶慰問金增加為301000元。幫扶金的逐年增加,讓糖業(yè)公司職工感受到來自工會的溫暖。

    有問題不可怕,只要勇于擔當,把職工群眾的疾苦放在心上,耐心傾聽職工的呼聲,解決好職工反映的熱點、焦點和難點問題,實實在在為職工辦好事,職工就會信任你。

    一張無法報銷的住院賬單

    工資已經(jīng)拖欠了一年多,不知道什么時候能拿到這筆錢,就在為拖欠的工資焦慮的時候,這名職工又患上了疾病。

    “屋漏偏逢連夜雨,船遲又遇打頭風?!庇迷谶@名職工身上恰如其分。這是永德糖業(yè)集團有限公司(以下簡稱永德糖業(yè)公司)一名職工的生活寫照。

    這名職工已經(jīng)有1年多的時間沒領到工資了,像他這樣沒領到工資的職工在糖業(yè)公司有近千名。

    雖然沒錢,但病還得治。

    這名職工四處籌錢住進了醫(yī)院,出院后,他拿著住院發(fā)票到醫(yī)保中心去報銷醫(yī)療費用。

    在醫(yī)保中心的資料庫里,工作人員查詢不到他繳納醫(yī)保的信息。沒有了醫(yī)保信息,意味著他住院的醫(yī)藥費只能自己承擔。

    聽到醫(yī)保中心工作人員的答復,這名職工傻眼了,怎么會出現(xiàn)這樣的情況呢?工資條上每次都顯示糖業(yè)公司已經(jīng)代扣了醫(yī)保費用,是不是輸錯信息了?這名職工要求醫(yī)保中心工作人員再次輸入信息,結果還是外甥打燈籠——照舅(照舊)。

    最后,經(jīng)過多方求證,永德糖業(yè)公司雖然為職工代扣了醫(yī)保,但并未把這筆費用繳納到醫(yī)保中心。

    如果說之前拖欠工資的事情職工還心存幻想,希望永德糖業(yè)公司走上正軌后能發(fā)放他們的工資。

    但醫(yī)保欠費之后的消息傳來之后,徹底擊垮了職工的耐心。

    “蝴蝶效應”的威力瞬間釋放出來,永德糖業(yè)公司旗下的幾個糖廠的職工相約到臨滄市上訪。

    上訪事件發(fā)生之后,臨滄市啟動應急預案,成立了8個工作組,分頭展開調查。

    永德縣總工會在永德縣委、縣政府的安排下,迅速進駐企業(yè),并深入到職工群眾中,安撫職工情緒并了解他們的訴求。

    在縣總工會的調查中,永德糖業(yè)公司的問題逐漸浮出水面,拖欠工資只是冰山一角。

    從2015年開始,永德糖業(yè)公司就出現(xiàn)拖欠職工工資的情況。

    2015年,糖業(yè)公司拖欠職工工資1475.24萬元,這個數(shù)據(jù)到2016年擴大為2105.08萬元。

    這僅僅是拖欠的職工工資。

    永德縣總工會在調查中發(fā)現(xiàn),截止去年12月底,永德糖業(yè)公司拖欠五項社會保險費3923.23萬元,其中醫(yī)保欠費1000萬元,正是這樣的拖欠,導致職工生病住院無法報銷醫(yī)藥費。

    隨著調查的深入,職工人股的情況也露出了水面。

    永德糖業(yè)公司及下屬企業(yè)中,共有437名職工人股,人股金額高達7321000元。工資都無法保證,更別說退股金了。

    不僅欠下了職工數(shù)千萬的工資,糖廠還欠下了當?shù)卣徂r(nóng)3億多材料款。

    難啊的“獨角戲”

    事實上,永德糖業(yè)公司原本經(jīng)營生產(chǎn)都不錯,在其麾下還有多家糖廠,在當?shù)卦环Q為糖業(yè)界的“航空母艦”。

    在采訪中,記者了解到,永德糖業(yè)公司剛開始的時候效益一直都很好。

    后來,隨著企業(yè)的發(fā)展,永德糖業(yè)集團公司也隨之成立。

    永德糖業(yè)集團公司成立后,逐漸在投資經(jīng)營方面加大了力度,并且把經(jīng)營范圍擴大到房地產(chǎn)、生物制藥等數(shù)十個行業(yè)。實際上,這種多種經(jīng)營的方式并沒為糖業(yè)公司的發(fā)展擴寬了路徑,反而讓糖廠深陷危機。

    很多熟悉永德糖業(yè)公司的人反映,在集團公司成立之前,糖廠已經(jīng)形成了相對穩(wěn)定、比較成熟的管理模式和運行機制,即便是不成立集團公司,運行和發(fā)展一點都不存在問題??墒牵驮谔菢I(yè)公司多種經(jīng)營之后,集團把糖廠產(chǎn)生的效益拿出來補貼其他公司。

    糖廠的盈利彌補不了其他行業(yè)的虧損,在這樣的狀況下,糖廠的“獨角戲”顯然難以繼續(xù)演下去。

    近年來,由于攤子鋪的太大了,超出了自己的控制范圍,從而導致企業(yè)倒閉的例子屢見不鮮,永德糖業(yè)公司在生產(chǎn)中也沒躲過這樣的結局。

    最終,這艘“航空母艦”觸礁了。

    除了留下一系列的欠薪、產(chǎn)權等糾紛,永德糖業(yè)公司給當?shù)攸h委政府留下了一個“爛攤子”。

    顯然,如何處理這個“爛攤子”對當?shù)攸h委政府也是一種考驗。

    上訪事情發(fā)生后,永德縣總工會在臨滄市委、市政府,永德縣委縣政府的安排下,先后3次進入企業(yè)調查,為黨委政府提供了詳細的信息。

    在永德縣總工會提供的調查資料中,可以清楚地了解到每一個職工家庭情況、教育程度、子女人學等內(nèi)容。

    困難職工的調查還涉及到困難原因等內(nèi)容,在永德糖業(yè)公司近千名職工中,患大病的職工有25人,慢性病職工有27人,其他病癥的111人。

    其中,正在大學念書的職工子女57名,正在讀高中74名。

    這些每一條信息都是用汗水換來的。實際上,自從拖欠工資后,糖業(yè)公司各項工作就陷入癱瘓的狀態(tài),有部分職工出去打工,有的待在家里,公司里基本上見不到人。

    “除了工會在正常運轉之外,其他部門都無人管理了?!庇赖驴h總工會常務副主席魯永紅說,糖業(yè)公司工會能正常運轉,完全得益于糖業(yè)公司的工會主席張振武,作為一名全國勞模,在對待職工的問題上,張振武顯然也承擔起了自己的責任。

    上訪事件發(fā)生后,永德縣總工會正是通過他完成了對職工的3次調查。調查結束后,永德縣總工會對永德縣委、縣政府作了專題報告。

    當好職工群眾的“減壓器”

    有的放矢才能中靶心,在調查過程中,很多職工反映:他們年齡偏大,再就業(yè)的機會較少,而且這個年齡段正是最艱難的時候,上有老、下有小。有的夫妻倆都是糖業(yè)公司的職工,欠發(fā)一年多的工資,只能靠平時打一點零工過日子。

    對這些信息做到心中有數(shù)后,永德縣總工會制定了詳盡的幫扶措施。

    糖業(yè)公司的干部職工子女,只要考取大學就能得到2000元的助學金。

    在“貸免互補”方面,永德縣總工會每年為糖業(yè)公司職工爭取20戶名額,通過落實一系列政府就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策,免費提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導、技能培訓和職業(yè)介紹等,并發(fā)放一次性生活費和創(chuàng)業(yè)補貼,幫助其實現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè),提高家庭收入。

    此外,縣總工會每年還從本級經(jīng)費中擠出10萬元,針對患病的職工進行幫扶。

    2015年,永德縣總工會拿出170100元資金對糖業(yè)公司困難職工進行幫扶。2016年,幫扶慰問金增加為301000元,幫扶金的逐年增加,讓糖業(yè)公司職工感受到來自工會的溫暖。

    這些幫扶措施的開展,及時緩和職工群眾情緒,真正起到“傳感器”和“減壓器”的作用。很多職工都表示,他們愿意聽從黨委、政府的安排,通過合法的途徑來維護自己的合法權利。

    采訪的時候,正值榨糖季節(jié),看到地里的甘蔗,老百姓心里也非常焦急,一邊是糖業(yè)公司還欠著3億元的甘蔗款,一邊是甘蔗地里的甘蔗正等待收割。

    知道老百姓的困難之后,永德縣委政府找到耿馬、鳳慶等地的制糖企業(yè),希望他們能優(yōu)先收購永德縣老百姓的甘蔗。幾個制糖企業(yè)紛紛表態(tài),按市場價格收購老百姓的甘蔗,并且運輸費用由制糖企業(yè)承擔,保證老百姓的正常收入。

    “拖欠工資原本就導致職工生活困難,再加上公司代扣了醫(yī)保費用之后,并沒把這筆費用繳納到醫(yī)保中心,導致職工住院無法報銷,對于糖業(yè)公司的職工來說,確實是雪上加霜?!庇赖驴h人大常委會副主任、縣總工會主席王紅專說,有問題不可怕,只要勇于擔當,把職工群眾的疾苦放在心上,耐心傾聽職工的呼聲,解決好職工反映的熱點、焦點和難點問題,實實在在為職工辦好事,職工就會信任你。

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